精神衛(wèi)生日領導講話范文10篇
時間:2024-02-18 11:26:41
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縣政府機關工作制度
為進一步增強政府機關工作人員的自我約束能力和工作責任心,鼓勵先進、鞭策后進、調(diào)動工作人員的積極性,以提高政府機關的工作效率,充分體現(xiàn)人民政府為人民的根本宗旨,根據(jù)《國家公務員考核暫行規(guī)定》和《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》及《阿克蘇地區(qū)機關事業(yè)單位年度考核末位人員管理暫行辦法》,結(jié)合政府機關的實際,特制定本制度。
總則
一、本制度包括上、下班考勤制度、請假制度、會議制度、集體活動和勞動制度、學習制度、信息報送制度、值班制度、精神文明建設工作考核制度等。
二、政府機關領導干部(指副科級以上領導,下同),必須首先自覺遵守本制度,以身作則,充分發(fā)揮自己的模范帶頭作用,并管理、督促本部門工作人員,以實際行動執(zhí)行落實本制度。根據(jù)《規(guī)定》和《末位人員管理暫行辦法》,凡到年底民意測驗不稱職(不合格)票達到30%以上的,或不足30%,但居本單位之末的人員,可視為不稱職人員,各部門的考核,辦公室將根據(jù)機關事業(yè)單位年度考核暫行辦法,采用100分制積分方式進行,凡年底積分不足80分的,將視為年度考核不合格單位,政府辦公室有權利和義務對各部門實施監(jiān)督管理,并逐月向縣考核辦匯報考核情況。各單位對年度考核末位人員的管理,可采取分級管理,下管一級的辦法進行。
三、本制度執(zhí)行落實情況的檢查、督促,責成由政府辦公室負責。按照分級管理,領導負責的原則,政府辦公室負責監(jiān)督各部門領導干部,各部門領導干部負責監(jiān)督本部門工作人員。
四、對部門領導干部執(zhí)行本制度的情況,由政府辦公室記錄在案,以《政務督查》的方式進行定期通報,并依據(jù)年度考核目標責任分解,作為年底考核、考察、推薦和評先先進的依據(jù)。各部門可參照本制度制定相應的實施辦法,監(jiān)督本部門工作人員認真執(zhí)行落實并匯總,作為年終考核推薦和評先進或?qū)嵭心┪还芾淼囊罁?jù)。
審計局工作計劃8篇
第一篇:審計局支部工作計劃
2015年,我支部將在縣直機關工委和局黨組的領導下,深入學習領會系列重要講話精神,全面貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會,省委十屆四次、五次全會,市委七屆九次全會和縣委四屆六次全會精神,準確把握和適應經(jīng)濟發(fā)展、依法治理、從嚴治黨新常態(tài),以貫徹落實新形勢下從嚴治黨八條要求為著力點,推進新形勢下機關黨支部的政治思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設,增強支部活力,為推進審計事業(yè)發(fā)展提供強大動力和堅強組織保障。
一、加強學習教育,推進工作取得新成效
1.抓好中央、省、市、縣委全會精神貫徹學習。以黨員大會、支部組織生活會、專題輔導報告、法制宣傳等多種形式,切實抓好學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會,省委十屆四次、五次全會,市委七屆九次全會和縣委四屆六次全會精神和中央、省、市、縣紀委全會精神,力求在推進工作、指導實踐上取得新成效。學習做到三個結(jié)合:全面學與專題學相結(jié)合、反復學與跟進學相結(jié)合、集體研討與個人自學相結(jié)合。每個黨員干部要撰寫讀書筆記、心得,形成良好的學習風氣,提升黨員內(nèi)涵。
2.加強法律法規(guī)知識的學習。引導黨員干部帶頭學法用法,增強法律宣傳教育工作的針對性,進一步提高黨員干部的法制理念和法律素質(zhì),堅持依法行政,打造學法用法支部,提高支部依法治理能力。進一步規(guī)范黨員干部基本行為,營造學法、尊法、守法、用法的法治環(huán)境,推動形成全面深化改革的良好氛圍。
3.做好黨員干部思想政治工作。積極主動了解和掌握黨員干部的思想反映、意見建議和關切訴求,加強人文關懷和心理疏導,并及時向局黨組反映,有針對性地做好思想政治工作。以培育和踐行社會主義核心價值觀為主要內(nèi)容,深入開展理想信念教育、法治教育、革命傳統(tǒng)教育、道德教育,引導黨員干部做踐行核心價值觀的模范。開展五比五看(比學習,看誰學用結(jié)合素質(zhì)強;比服務,看誰優(yōu)質(zhì)高效評價好;比作為,看誰干事創(chuàng)業(yè)本領強;比作風,看誰工作扎實效率高;比廉潔,看誰廉潔從審形象好)活動,引導黨員干部堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定理論自信、道路自信和制度自信,把思想和行動自覺統(tǒng)一到中央、省、市、縣委和局黨組的決策部署上來。
城管局踐行群眾路線工作總結(jié)
一、踐行群眾路線,轉(zhuǎn)變作風,提升城管新形象
城市管理工作是與群眾接觸最密切、最廣泛的一項工作,我局自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,堅持以問題為導向,高標準、嚴要求完成規(guī)定動作,積極開展征求意見建議活動,傾聽群眾意見,解決群眾需求,把城市管理工作做到群眾的心坎上,努力做市民的“好管家”。
1、深入學習,提高貫徹黨的群眾路線的自覺性。一是召開專題會議,成立領導小組,配備專職人員,制定學習教育實踐活動實施方案,詳細的學習計劃、宣傳工作方案、督導工作方案等。全局31名黨員(包括離退休黨員)和4名非黨員股室負責人全部參加了本次教育實踐活動,參與率達100%,做到學習教育實踐活動全覆蓋。二是組織全局干部職工集中學習中央和省、市、縣委有關會議、文件和領導講話精神,集體觀看了《焦裕祿》、《紅色故事匯》系列專題片,從焦裕祿、龔全珍、柯善梅等先進人物的事跡中得到教育和啟迪,學教對象還結(jié)合各自實際認真書寫了心得體會文章。三是結(jié)合我縣城市管理工作實際,開展了“再調(diào)查”活動,積極倡導黨員干部尤其是班子成員理論聯(lián)系實際,深入基層群眾,搞好調(diào)查研究,書寫調(diào)研文章,提高自身素質(zhì),增強學習效果。通過學習,黨員干部理想信念進一步堅定、宗旨意識進一步增強、踐行群眾路線的自覺性進一步提高。
2、立足民生,征集意見。積極暢通思想通道、感情通道、民情通道、民意通道,廣泛征求意見,邀請人大代表、政協(xié)委員、“四風”監(jiān)督員、服務對象等召開了各個層面的學習會、座談會,發(fā)放征求意見表、調(diào)查問卷1000余份。通過網(wǎng)絡和宣傳欄公布征集意見建議的電話、手機和郵箱號碼,真正做到了細致入微。至目前,共征集意見建議154條,其中領導班子“四風”問題26條,工作意見建議128條,征集意見活動使我們明確了問題的所在和整改的方向,征求意見活動取得了良好的效果。
3、緊密結(jié)合實際,邊查邊改。針對征求意見所收集的各種問題,專門制定了銷號整改方案,建章立制,并依據(jù)工作職責,對號入座,明確任務、明確責任,對意見建議實行銷號整改。我們堅持邊學邊查邊改,緊密結(jié)合,做到學習整改兩手抓兩不誤。在學習教育期間,先后2次發(fā)放征求意見表,征求群眾意見建議;3次組織班子成員及股所隊長走訪基層群眾,面對面收集意見建議,要求黨員不限時、不限對象,利用工作之余,走訪服務對象,聽取基層群眾訴求。對征集的意見建議和群眾訴求及時歸納整理,明確任務,落實責任,能夠立即改的,馬上行動,立行立改,對一時無法整改到位的,提早謀劃,明確時間,現(xiàn)行限期整改。目前,在收集的群眾意見建議已有80多條整改到位。
二、改進思路,科學管理,打造城市新環(huán)境
市容環(huán)境衛(wèi)生管理工作方案5篇
第一篇:環(huán)境衛(wèi)生管理工作方案
為進一步加強城市管理工作,充分發(fā)揮我局對城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生管理工作的督查、指導功能,按照市委、市政府關于加強環(huán)境綜合整治的指示精神,結(jié)合我局實際,特制定局領導、機關科室巡查城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生管理工作方案。
一、指導思想
建立城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生管理工作領導巡查機制,工作日內(nèi),局領導每日分組輪流對城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生管理工作進行巡查,及時發(fā)現(xiàn)存在的突出問題,督促相關城區(qū)和責任單位及時整改,進一步促進我市城市管理工作的制度化、規(guī)范化和長效化,不斷提高城市管理水平,營造整潔、優(yōu)美、有序的城市環(huán)境。
二、巡查分組
成立城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生管理領導巡查小組,共分五組: