樓宇范文10篇

時間:2024-02-25 05:29:18

導(dǎo)語:這里是公務(wù)員之家根據(jù)多年的文秘經(jīng)驗,為你推薦的十篇樓宇范文,還可以咨詢客服老師獲取更多原創(chuàng)文章,歡迎參考。

樓宇電氣保護

1.TN-C系統(tǒng)

TN-C系統(tǒng)被稱之為三相四線系統(tǒng),該系統(tǒng)中性線N與保護接地PE合二為一,通稱PEN線。這種接地系統(tǒng)雖對接地故障靈敏度高,線路經(jīng)濟簡單,但它只適合用于三相負(fù)荷較平衡的場所。智能化大樓內(nèi),單相負(fù)荷所占比重較大,難以實現(xiàn)三相負(fù)荷平衡,PEN線的不平衡電流加上線路中存在著的由于熒光燈、晶閘管(可控硅)等設(shè)備引起的高次諧波電流,在非故障情況下,會在中性線N上疊加,使中性線N電壓波動,且電流時大時小極不穩(wěn)定,造成中性點接地電位不穩(wěn)定漂移。不但會使設(shè)備外殼(與PEN線連接)帶電,對人身造成不安全,而且也無法取到一個合適的電位基準(zhǔn)點,精密電子設(shè)備無法準(zhǔn)確可靠運行。因此TN-C接地系統(tǒng)不能作為智能化建筑的接地系統(tǒng)。

2.TN-C-S系統(tǒng)

TN-C-S系統(tǒng)由兩個接地系統(tǒng)組成,第一部分是TN-C系統(tǒng),第二部分是TN-S系統(tǒng),分界面在N線與PE線的連接點。該系統(tǒng)一般用在建筑物的供電由區(qū)域變電所引來的場所,進(jìn)戶之前采用TN-C系統(tǒng),進(jìn)戶處做重復(fù)接地,進(jìn)戶后變成TN-S系統(tǒng)。TN-C系統(tǒng)前面已做分析。TN-S系統(tǒng)的特點是:中性線N與保護接地線PE在進(jìn)戶時共同接地后,不能再有任何電氣連接。該系統(tǒng)中,中性線N常會帶電,保護接地線PE沒有電的來源。PE線連接的設(shè)備外殼及金屬構(gòu)件在系統(tǒng)正常運行時,始終不會帶電.因此TN-S接地系統(tǒng)明顯提高了人及物的安全性.同時只要我們采取接地引線,各自都從接地體一點引出,及選擇正確的接地電阻值使電子設(shè)備共同獲得一個等電位基準(zhǔn)點等措施,那么TN-C-S系統(tǒng)可以作為智能型建筑物的一種接地系統(tǒng)。

3.TN-S系統(tǒng)

TN-S是一個三相四線加PE線的接地系統(tǒng)。通常建筑物內(nèi)設(shè)有獨立變配電所時進(jìn)線采用該系統(tǒng)。TN-S系統(tǒng)的特點是,中性線N與保護接地線PE除在變壓器中性點共同接地外,兩線不再有任何的電氣連接。中性線N是帶電的,而PE線不帶電。該接地系統(tǒng)完全具備安全和可靠的基準(zhǔn)電位。只要象TN-C-S接地系統(tǒng),采取同樣的技術(shù)措施,TN-S系統(tǒng)可以用作智能建筑物的接地系統(tǒng)。如果計算機等電子設(shè)備沒有特殊的要求時,一般都采用這種接地系統(tǒng)。

查看全文

樓宇黨建 片區(qū)飄紅

不少人到了深圳,都會登上這個城市的標(biāo)志性建筑地王大廈頂樓去觀光。去年8月,這座“深圳第一高”又創(chuàng)造了一項“新高”:深圳市第一個樓宇聯(lián)合黨委在地王大廈成立;之后,今年3月,深圳市首個片區(qū)聯(lián)合黨委在人民南路商業(yè)片區(qū)誕生。

在黨員聚集的寫字樓、商業(yè)樓、商業(yè)區(qū)等廣泛建立黨組織,實現(xiàn)黨的組織和黨的工作無縫化、全覆蓋,這是深圳市開展“基層基礎(chǔ)年”活動的一大亮點,也是深圳市黨建工作的又一創(chuàng)新之舉。

怎樣擴大黨的組織和黨的工作覆蓋面,做到“不留工作死角、不留管理盲點、不留遺留人員”?深圳市創(chuàng)造性地推出了“片區(qū)黨建”帶“單位黨建”的做法,即:合理劃分片區(qū),依托工業(yè)園區(qū)、專業(yè)市場、辦公樓宇、商業(yè)街區(qū)等廣泛建立聯(lián)合黨委或黨總支,充分實現(xiàn)黨的組織和黨的工作無縫化、全覆蓋。

地王大廈成了深圳“樓宇黨建”的最初嘗試。地王大廈是一座集商業(yè)、酒店、購物等為一體的綜合性大樓,云集著國內(nèi)外商業(yè)精英近兩萬人,入駐企業(yè)300多家,其中世界500強企業(yè)就有40多家,如英特爾、渣打銀行、日立、愛普生等國際知名企業(yè)。如何在這樣一個高層次人才、高科技單位較集中的商業(yè)樓宇擴大黨組織的影響力、提高黨組織的凝聚力?深圳市委、羅湖區(qū)委決定,在地王大廈推行“樓宇黨建”。于是,地王大廈聯(lián)合黨委于2006年8月18日成立,下設(shè)6個黨支部。

地王大廈聯(lián)合黨委成立后,努力把黨的工作融入企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,融入黨員的工作生活。不僅黨建進(jìn)樓宇,檔案托管、招商服務(wù)、計生工作等也進(jìn)了樓宇。

如果說“樓宇黨建”,是把黨的工作延伸到辦公大廈的每一個單位,每一個寫字間;那么,“市場黨建”,就是把黨的工作做到每一個商鋪,每一個柜臺。

查看全文

區(qū)創(chuàng)新樓宇黨組織設(shè)置形式成立全市首個樓宇黨委

**區(qū)以商務(wù)樓宇為工作對象,通過試點先行、開展“樓宇黨建推進(jìn)月”、“樓宇黨建推進(jìn)年”活動,積極探索在商務(wù)樓宇內(nèi)建立黨組織和服務(wù)點,建立了*個樓宇黨組織、*個樓宇黨員服務(wù)點。為進(jìn)一步創(chuàng)新樓宇黨組織設(shè)置形式,加強樓宇黨建規(guī)范化、品牌化建設(shè),強化“兩個覆蓋”,該區(qū)今年以來又積極探索在黨支部數(shù)量和黨員人數(shù)較多的樓宇建立樓宇黨委,并于*月*日在波特曼中心建立了樓宇黨委,這也是寧波市首個樓宇黨委。他們的做法是:

一、優(yōu)化樓宇黨組織設(shè)置形式。波特曼中心是目前全市頂級的商務(wù)樓宇,目前共有黨員*名,其中在冊黨員*名,流動黨員*名,外企黨員*名。今年以來,該區(qū)根據(jù)樓宇黨員數(shù)量迅速增加的實際情況,在先前已建樓宇聯(lián)合黨支部的基礎(chǔ)上,積極創(chuàng)新黨組織設(shè)置形式,在波特曼中心建立了全市首個樓宇黨委。黨委下屬聯(lián)合黨支部、新華貨柜黨支部、浙遠(yuǎn)箱運黨支部、達(dá)升物流黨支部、流動黨支部等5個支部,形成4+1的黨支部結(jié)構(gòu),即由4個在冊黨員黨支部和一個流動黨員黨支部組成的樓宇黨委模塊。在樓宇黨委成立的同時,通過公開推薦、差額直選,經(jīng)支部會議、競選見面會層層推介候選人、全體黨員大會公開投票,選舉產(chǎn)生了首屆樓宇黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子,共選舉產(chǎn)生書記、副書記各1名、委員3名,紀(jì)委書記1名、委員2名,平均年齡27.6歲,其中企業(yè)中層以上管理人員占60%。在樓宇內(nèi)通過公推直選方式產(chǎn)生黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子,在全市也屬首次。

二、優(yōu)化樓宇黨建共駐共建制度。積極整合區(qū)域資源、加強合作聯(lián)動,建立比較健全的樓宇黨建共駐共建機制。在區(qū)里層面,健全完善樓宇黨建工作責(zé)任制,將樓宇黨建工作落實情況納入全區(qū)黨建工作目標(biāo)管理考核內(nèi)容,并設(shè)立樓宇黨建工作專項經(jīng)費,形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機制。百丈街道將每年6萬元的樓宇黨建工作經(jīng)費列入年度財政預(yù)算,實行專款專用,并對樓宇黨員服務(wù)中心等重點項目給予重點保障。在街道層面,百丈街道在全市率先成立“兩新”組織黨建工作室,并選派2名黨務(wù)工作經(jīng)驗豐富的同志擔(dān)任專職樓宇黨建工作指導(dǎo)員;在社區(qū)層面,百丈街道潛龍社區(qū)明確由黨組織副書記和專職黨務(wù)工作者擔(dān)任樓宇黨建工作聯(lián)系員;在樓宇層面,總結(jié)運用社區(qū)黨建工作經(jīng)驗,積極吸納樓宇物業(yè)、外企服務(wù)公司、樓宇內(nèi)有一定影響的企業(yè)黨組織和規(guī)模企業(yè)的黨員代表組成樓宇黨建聯(lián)席會,加強樓宇內(nèi)、樓宇間以及樓宇與社區(qū)、樓宇與街道之間的聯(lián)動,這也是全市首個樓宇黨建聯(lián)席會。聯(lián)席會成立以來,已先后召開由社區(qū)黨組織、物業(yè)公司、樓宇重點企業(yè)、樓宇黨員代表、企業(yè)骨干等各方面參加的研討會20余次,吸納樓宇各層面黨員干部群眾的意見和建議102條。同時,加強部門協(xié)調(diào)配合,強化橫向聯(lián)動,努力構(gòu)建努力形成以街道黨工委為核心,職能部門密切配合,工、青、婦等群眾團體積極參與、企業(yè)業(yè)主大力支持、社區(qū)黨組織共建的工作格局。目前,波特曼中心團委和工會組織也已經(jīng)成立。

三、優(yōu)化樓宇黨建工作運行機制。樓宇黨委成立以后,按照社區(qū)黨建示范品牌建設(shè)和“兩新”組織黨建規(guī)范提升年活動的要求,積極建立健全集教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)于一體的內(nèi)部管理制度,切實加強制度化規(guī)范化建設(shè)。一是健全教育管理制度。波特曼大廈因外貿(mào)企業(yè)多,屬外企服務(wù)公司黨委管理的黨員就有60名,為擴大教育活動面,在堅持“”制度的同時,按照“業(yè)余、多樣、靈活、務(wù)實”的原則,堅持與社區(qū)陣地聯(lián)用、活動聯(lián)抓,一方面,積極依托社區(qū)黨員服務(wù)中心開展各類學(xué)習(xí)教育活動,為樓宇黨員提供十七大報告教育會、圖書閱覽等服務(wù);另一方面,街道、社區(qū)在開展社區(qū)運動會、新春聯(lián)歡會、老小結(jié)對、“相約潛龍”聯(lián)誼、微型黨課、慈善愛心等活動時,也積極吸納樓宇黨員參加。潛龍社區(qū)黨委還把“十七大教育學(xué)習(xí)小推車”推進(jìn)樓宇大堂,免費提供學(xué)習(xí)資料,受到樓宇黨員和員工的歡迎,其中有一位隱性黨員在小推車上放一封感謝信,衷心感謝社區(qū)黨委送上的精神食糧。同時,樓宇黨員積極通過QQ交流、心得體會演講、十七大知識競賽、樓宇黨員聯(lián)誼會等形式,學(xué)習(xí)貫徹十七大報告等重要文件精神。二是健全黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)和黨員發(fā)展制度。深入開展“雙找”活動,動員黨員找組織,依靠組織找黨員,吸引流動黨員、隱性黨員加入樓宇黨組織。同時,按照“黨員人才工程”的要求,積極做好黨員發(fā)展工作,黨委成立以來,已先后有3人遞交了入黨申請書,其中2人被發(fā)展為黨員。三是健全黨內(nèi)關(guān)愛和服務(wù)制度,以關(guān)愛黨員為路徑,制定“五必訪、三服務(wù)”制度,即堅持對黨組織關(guān)系新轉(zhuǎn)入的黨員必訪、對生病住院的黨員必訪、對家有重大事件或困難的黨員必訪、對入黨積極分子必訪、逢年過節(jié)必訪,并充分利用樓宇黨員服務(wù)站做好各類關(guān)愛服務(wù)工作。此外,還建立了黨委議事、黨委委員聯(lián)系支部、黨務(wù)公開等制度。

查看全文

商務(wù)樓宇安全指導(dǎo)意見

為進(jìn)一步加強全區(qū)高層商務(wù)樓宇(以下簡稱樓宇)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,預(yù)防各類安全生產(chǎn)事故,確保全區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,特提出以下意見:

一、深刻認(rèn)識樓宇安全生產(chǎn)工作面臨的嚴(yán)峻形勢

我區(qū)已投入使用樓宇116座,大部分樓宇安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱,管理不規(guī)范。特別是多產(chǎn)權(quán)樓宇,產(chǎn)權(quán)單位、物業(yè)單位、使用單位之間安全責(zé)任不清晰,多頭管理、各自為政,安全生產(chǎn)主體責(zé)任難以有效落實;部分樓宇安全生產(chǎn)投入無法保障,消防設(shè)施嚴(yán)重不足或長期得不到正常維護保養(yǎng),非法施工、消防設(shè)施被封堵等隱患長期得不到治理;負(fù)有樓宇安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)的各部門未形成工作合力,執(zhí)法不嚴(yán)、監(jiān)管不到位。樓宇安全已成為全區(qū)安全生產(chǎn)工作的重點、難點和隱患點,抓好樓宇安全生產(chǎn)工作的任務(wù)十分艱巨。全區(qū)各級、各部門和有關(guān)單位,要深刻認(rèn)識加強樓宇安全生產(chǎn)工作的重要性,從切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,維護社會穩(wěn)定與發(fā)展的大局出發(fā),增強做好樓宇安全生產(chǎn)工作的緊迫性、責(zé)任感和使命感,切實抓好樓宇安全生產(chǎn)各項工作,確保全區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,為全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的安全生產(chǎn)保障。

二、指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)

(一)指導(dǎo)思想。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以整體創(chuàng)建“全國安全社區(qū)”為目標(biāo),以落實樓宇安全生產(chǎn)責(zé)任為重點,按照“安全教育普及化、安全責(zé)任明晰化、安全監(jiān)管規(guī)范化”的原則,夯實基層安全生產(chǎn)基礎(chǔ),切實提高樓宇安全生產(chǎn)水平。

(二)目標(biāo)任務(wù)。2012年建立起較為完善的樓宇安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管體系、事故防范體系、應(yīng)急管理體系,形成完備的樓宇安全生產(chǎn)目標(biāo)考核和責(zé)任追究機制;到2013年全區(qū)樓宇安全生產(chǎn)秩序基本規(guī)范穩(wěn)定,全區(qū)樓宇安全生產(chǎn)形勢明顯好轉(zhuǎn)。

查看全文

區(qū)樓宇經(jīng)濟獎勵實施細(xì)則

為配合《區(qū)發(fā)展樓宇經(jīng)濟扶持獎勵辦法(試行)》的貫徹落實,特制定本《實施細(xì)則》。

第一條區(qū)政府在區(qū)外經(jīng)局(區(qū)招商局)設(shè)立區(qū)特色樓宇管理辦公室,具體負(fù)責(zé)特色樓宇及入住業(yè)戶的認(rèn)定工作,并負(fù)責(zé)受理和協(xié)調(diào)解決特色樓宇及入住業(yè)戶在正常經(jīng)營活動中遇到的問題,做好有關(guān)特色樓宇扶持獎勵政策的落實兌現(xiàn)事宜。區(qū)特色樓宇管理辦公室與區(qū)政府辦公室、區(qū)發(fā)改委、區(qū)財政局、區(qū)勞動和社會保障局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法局、區(qū)科技局、區(qū)市容園林局、區(qū)文化體育局、區(qū)旅游局、區(qū)街道工作局、區(qū)工商聯(lián)、區(qū)國稅局、地稅分局、工商分局和8個街道辦事處建立聯(lián)合辦公機制,為樓宇業(yè)主及入住業(yè)戶提供全方位服務(wù)。

第二條區(qū)轄區(qū)內(nèi)符合下列條件的商務(wù)樓宇,由該樓宇所在街道辦事處向區(qū)特色樓宇管理辦公室提出書面申報意見,經(jīng)特色樓宇辦公室認(rèn)定后,可以分期分批確定為特色樓宇:

(一)樓宇所處地理位置優(yōu)越,環(huán)境整潔、交通便利;

(二)樓宇外觀時尚,樓內(nèi)結(jié)構(gòu)合理,設(shè)施先進(jìn),配套齊全,停車位能夠滿足60%以上入住企業(yè)的需求;

(三)樓宇商務(wù)面積達(dá)1.5萬平方米以上、入住業(yè)戶業(yè)態(tài)相對集中;

查看全文

樓宇黨建實施意見

為進(jìn)一步擴大社區(qū)黨建工作覆蓋面,不斷增強社區(qū)黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,根據(jù)區(qū)委《關(guān)于切實做好爭創(chuàng)全省社區(qū)黨建示范區(qū)工作的通知》,決定在街辦社區(qū)中組織開展“樓宇黨建”活動,特制定如下實施意見。

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求

開展“樓宇黨建”工作的指導(dǎo)思想:以“三個代表”重要思想和區(qū)七次黨代會精神為指導(dǎo),圍繞構(gòu)建和諧社區(qū)的總體目標(biāo),立足于建立和鞏固“樓宇黨建”的長效管理機制,以社區(qū)居民樓宇、商務(wù)樓宇、居民小區(qū)、大型專業(yè)市場和社區(qū)內(nèi)非公企業(yè)為重點,以提高組建率、擴大覆蓋面、創(chuàng)新工作機制為主線,探索社區(qū)“樓宇黨建”新模式,改進(jìn)社區(qū)組織形式,豐富黨員活動方式,開展多樣化社區(qū)服務(wù),充分體現(xiàn)社區(qū)黨組織和廣大黨員的先進(jìn)性,為全面推進(jìn)十堰東部新城區(qū)建設(shè)提供堅強的組織保證。

開展“樓宇黨建”工作的目標(biāo)任務(wù):通過2-3年的努力,在條件成熟的樓宇中普遍建立黨組織(黨支部、黨小組),改進(jìn)社區(qū)黨組織設(shè)置,在3個街辦26個社區(qū)中全面推行“樓宇黨建”管理模式,推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)。

**年的具體任務(wù)是:在五堰街辦、二堰街辦、武當(dāng)路街辦分別選擇2—3個社區(qū)開展“樓宇黨建”試點,擬在全區(qū)成立3-5個社區(qū)黨總支(黨委),組建5—10個居民樓宇黨支部,依托社區(qū)建立2-3個專業(yè)市場黨支部,建立1-2個社區(qū)居民小區(qū)黨支部,組建一批樓宇黨小組,制定“樓宇黨建”配套工作制度,豐富“樓宇黨建”活動內(nèi)容,著力構(gòu)建“共駐共建、資源共享”的社區(qū)黨建工作新格局。

二、工作內(nèi)容

查看全文

樓宇自控系統(tǒng)設(shè)計研究論文

在智能建筑設(shè)計中,對于建筑內(nèi)的各智能化系統(tǒng)設(shè)置的設(shè)計中,目前存在著幾種做法。一種方式是認(rèn)為應(yīng)將各子系統(tǒng)進(jìn)行集成,即將我們通常所稱之為3A的系統(tǒng)進(jìn)行集成,這種做法,在前幾年中勢頭較大。一談到智能建筑,就要進(jìn)行如此的集成,否則就認(rèn)為不稱其為智能建筑,經(jīng)過近兩年的大量工程實踐,在這方面又開始有點降溫。另一種方式是建筑內(nèi)的各子系統(tǒng)都相對獨立,各子系統(tǒng)在處理自身系統(tǒng)的工作外,與其它各子系統(tǒng)沒有系統(tǒng)上的物理聯(lián)系。這種做法,各子系統(tǒng)工作狀態(tài)好壞,完全是該子系統(tǒng)自身的狀況所決定,不受其它子系統(tǒng)影響。還有一種方式,則是有選擇性地將某些平時工作上有聯(lián)系的子系統(tǒng)之間,產(chǎn)生一種聯(lián)動關(guān)系,也不妨稱之為有關(guān)子系統(tǒng)的小集成。

在智能建筑的系統(tǒng)集成方面,有著不同的做法,這完全是正常的現(xiàn)象??v觀我國智能建筑的發(fā)展,真正在建筑界廣泛進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計也只有幾年的時間,也就是從九十年代初,我國基本建設(shè)發(fā)展的高峰期間,在智能系統(tǒng)方面才逐漸被廣大業(yè)主、房地產(chǎn)開發(fā)商以及設(shè)計人員理解、認(rèn)識和接受,并開始著手進(jìn)行設(shè)計和實施。但作為智能建筑中的一些子系統(tǒng),早在80年代就開始進(jìn)行了設(shè)計。自從96年初在上海召開了我國第一次智能建筑研討會后,在行業(yè)內(nèi)才真正有系統(tǒng)、有目標(biāo)地在這方面進(jìn)行了大量的工作。隨著對智能建筑的設(shè)計、研究,才開始提出對各系統(tǒng)的集成問題,許多承包商在此時,為了公司業(yè)務(wù)的發(fā)展,紛紛開始拓展自身的業(yè)務(wù)范圍,打出了系統(tǒng)集成商的旗號。

然而在國際上,智能建筑的發(fā)展,并不象我們那樣炒作的熱火朝天,而是本著務(wù)實的態(tài)度,該具備哪些系統(tǒng),就由那些有專長的承包商來承擔(dān)。需要集成到何種程度,均是從實際應(yīng)用的角度來衡量,在有的系統(tǒng)之間的聯(lián)絡(luò),可通過日益發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行。從而達(dá)到各有必要聯(lián)系的系統(tǒng)之間的信息資源能夠共享。

關(guān)于樓宇自控系統(tǒng),"民用建筑電氣設(shè)計規(guī)范"JGJ/T16-92中對其提得較為明確,就其功能來看,幾乎包括相當(dāng)多的方面,但其主要的目的在于:

1.確保建筑物(群)內(nèi)環(huán)境舒適;

2.提高建筑物自身以及人員與設(shè)備的整體安全水平和災(zāi)害防御能力;

查看全文

智能建筑及樓宇自動化特點研究

摘要:隨著社會大眾綠色環(huán)保意識的增強和健康舒適的居住要求,“住”成為社會大眾最為關(guān)注的民生大事之一。在這種形勢下,“智能建筑”以及“自動化”概念運用而生,受到社會大眾的一致認(rèn)同。本文從智能建筑以及自動化系統(tǒng)的作用、存在問題以及如何實施與后期創(chuàng)新等方面,對智能建筑以及樓宇自動化進(jìn)行系統(tǒng)的研究。

關(guān)鍵詞:智能建筑;樓宇;自動化;研究

作為智能建筑中不可或缺的一部分,樓宇自動化系統(tǒng)也在不斷推陳出新,逐漸完善,給社會大眾帶來了切切實實的好處。樓宇自動化系統(tǒng)包含暖通空調(diào)、消防、電梯、照明、給排水、安全防范等子系統(tǒng),其主要功能是為智能建筑提供安全可靠、節(jié)能減耗、舒適便捷的運行環(huán)境??梢哉f,智能建筑以及自動化是隨著信息科技的進(jìn)步而發(fā)展的,也是信息時代的必然產(chǎn)物。智能建筑以及自動化對技術(shù)要求非常高,目前主要是包含4C技術(shù),即計算機技術(shù)、智能系統(tǒng)控制技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)通信數(shù)字化技術(shù)和圖形顯示技術(shù),這是智能建筑以及自動化得以發(fā)展的基礎(chǔ)和前提,4C技術(shù)的發(fā)展為智能建筑以及自動化的創(chuàng)新提供了強大的技術(shù)支持。在4C技術(shù)的助力下,建筑物的四個基本要素:結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)、服務(wù)和管理都發(fā)生了前所未有的變化,能讓設(shè)計更加優(yōu)化合理,讓居住空間更加優(yōu)雅舒適、安全環(huán)保和智能便捷,最大程度上提升了社會大眾的舒適感和滿意度,也讓社會大眾真正體會到科技帶來的巨大好處。

1智能建筑以及樓宇自動化的特點

1.1科技感十足

智能建筑與自動化的樓宇充滿科技感,無論建筑內(nèi)部的設(shè)施設(shè)備等硬件,還是所采用的系統(tǒng)軟件,都極具科技感,比如,進(jìn)出大門,不再需要用手推拉,只要有人經(jīng)過,通過感應(yīng)技術(shù)就能自動開關(guān)門,極其方便,亦或者為了管控需要,采用刷卡或人臉識別技術(shù),也能將傳統(tǒng)的安保進(jìn)行升級,所以說,智能建筑以及自動化的出現(xiàn),方方面面都閃耀著科技的光芒。

查看全文

樓宇自動化技術(shù)在機電設(shè)備的運用

摘要:隨著計算機技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展,這些技術(shù)在各行各業(yè)中都得到了不同程度的應(yīng)用,本文將結(jié)合樓宇自動化技術(shù)對醫(yī)院機電設(shè)備管理工作的開展進(jìn)行詳細(xì)研究。本文首先對樓宇自動化系統(tǒng)的構(gòu)成進(jìn)行了介紹,第二部分則結(jié)合LonWorks技術(shù)對這一系統(tǒng)的構(gòu)建方法做了簡要論述,最后一部分則在這些內(nèi)容的基礎(chǔ)上詳細(xì)論述了樓宇自動化技術(shù)在醫(yī)院機電設(shè)備管理中的具體應(yīng)用。

關(guān)鍵詞:樓宇自動化技術(shù);醫(yī)院機電設(shè)備管理;應(yīng)用

醫(yī)院建筑物所涉及到的機電設(shè)備主要包括:照明設(shè)備、變配電設(shè)備、給水設(shè)備等,而根據(jù)現(xiàn)狀來看,大部分醫(yī)院在對這些設(shè)備進(jìn)行管理的過程中仍在使用傳統(tǒng)的獨立式管理方法。這樣的管理方法不但會導(dǎo)致管理成本的增加,各自獨立的管理方式也會對實際的管理效果產(chǎn)生影響。在這樣的背景之下,我們對醫(yī)院機電設(shè)備管理中涉及到的技術(shù)進(jìn)行研究是非常有必要的。本文將在對樓宇自動化系統(tǒng)的組成和構(gòu)建方式進(jìn)行介紹的基礎(chǔ)上研究樓宇自動化技術(shù)在醫(yī)院機電設(shè)備管理中的應(yīng)用。

1樓宇自動化系統(tǒng)的構(gòu)成

在這一部分內(nèi)容中我們將樓宇自動化系統(tǒng)分為四層來介紹。第一層主要由各種執(zhí)行器、接觸器、傳感器及外來信息構(gòu)成。這一層在系統(tǒng)中主要負(fù)責(zé)對信息的收集以及對系統(tǒng)指令的響應(yīng)。第二層主要由個人電腦、分布處理以及集線器構(gòu)成。第三層即微機處理中心。在實際的構(gòu)建過程中,我們可以將這一層當(dāng)做具有單獨功能的子系統(tǒng)來處理,也可以將這一層次當(dāng)做整體系統(tǒng)的子系統(tǒng)。第四層主要由網(wǎng)絡(luò)、語音成像設(shè)備、通信設(shè)備以及計算機等組成。這一層將負(fù)責(zé)對對整個體統(tǒng)的調(diào)控和管理,向各個分系統(tǒng)發(fā)出指令并對上層請求進(jìn)行處理。

2基于LonWorks技術(shù)構(gòu)建樓宇自動化系統(tǒng)

查看全文

樓宇智能化課程設(shè)計論文

1課程設(shè)計總體思路

通過對智能樓宇企業(yè)、行業(yè)的調(diào)研,將本課程定位在電氣自動化專業(yè)的職業(yè)技能課,課程突出技術(shù)實用性,著重培養(yǎng)應(yīng)用技能、專業(yè)素養(yǎng);對智能樓宇職業(yè)崗位進(jìn)行分析,確定本門課程的培養(yǎng)目標(biāo);通過典型工作任務(wù)的歸納總結(jié)以實訓(xùn)設(shè)備為基礎(chǔ),設(shè)定本課程的學(xué)習(xí)情境,以職業(yè)能力培養(yǎng)為目標(biāo),進(jìn)行學(xué)習(xí)內(nèi)容的設(shè)計。

2課程培養(yǎng)目標(biāo)的設(shè)定

2.1樓宇智能化工程技術(shù)專業(yè)人才需求分析

樓宇智能化行業(yè)是一個集計算機技術(shù)、通信技術(shù)、自動控制技術(shù)等技術(shù)于一體的行業(yè),涉及的知識領(lǐng)域十分寬泛,它要求我們培養(yǎng)出來的人才必須是復(fù)合型的技能人才,樓宇智能化行業(yè)的過程涉及的環(huán)節(jié)很多,崗位很多,需要打交道的人、機構(gòu)、事、儀器、設(shè)備也很多,它的專業(yè)性、技術(shù)性、綜合性、還有靈活性都很強,概括起來,一個合格的樓宇智能化人才必須具備廣博的知識,良好的專業(yè)技能,較強的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的職業(yè)操守。它要求人才的專業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì)都必須要高。資料顯示,我國建筑智能化技能型專業(yè)人才極其匱乏,尤其缺乏各個層次的智能建筑設(shè)計施工建設(shè)、運行管理的專業(yè)化人才,目前全國此方面的人才缺口達(dá)40萬,特別是樓宇智能化系統(tǒng)設(shè)備運行維護人才、樓宇智能化工程設(shè)計、管理、安裝與調(diào)試人才等各層次人才嚴(yán)重不足。在樓宇智能化高速發(fā)展的今天,這個缺口有可能會進(jìn)一步擴大。因此,培養(yǎng)出合格的、優(yōu)秀的樓宇智能化工程技術(shù)人員是高職教育刻不容緩的任務(wù)。

2.2樓宇智能化工程技術(shù)職業(yè)崗位分析

查看全文