導語：國有企業(yè)強化政治監(jiān)督的有效對策一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

摘要：國有企業(yè)的發(fā)展必須保證正確的政治方向。在當前形勢下，國企的政治監(jiān)督需要緊密結合當前的國內(nèi)外政治經(jīng)濟形勢，不斷完善。通過介紹當前形勢下國有企業(yè)進行政治監(jiān)督的必要性，結合目前在國有企業(yè)政治監(jiān)督中存在的問題，探討強化政治監(jiān)督的實踐措施。當前形勢下，國有企業(yè)的發(fā)展面臨著更大的挑戰(zhàn)，在挑戰(zhàn)與機遇中抉擇未來發(fā)展方向，需要國有企業(yè)強有力的政治監(jiān)督體系發(fā)揮作用。國有企業(yè)的政治監(jiān)督是堅持黨對國有企業(yè)領導的重大政治原則的基本保障，保障國有企業(yè)經(jīng)營方向，促使企業(yè)黨組織機關干部積極發(fā)揮職能的重要體系。

1國有企業(yè)強化政治監(jiān)督的必要性

當前形勢下，國有企業(yè)的發(fā)展受到多方因素的影響。從國內(nèi)來看，我國的經(jīng)濟持續(xù)處于高速增長中，人們對于生產(chǎn)生活的要求不斷提高，國有企業(yè)的發(fā)展除了提供人們生產(chǎn)生活的基本物質(zhì)保障之外，還需要為經(jīng)濟轉型升級提供持續(xù)動力。從國外來看，當前國際市場風云變幻，國有企業(yè)不僅在經(jīng)營上面臨著更大的市場競爭風險，在政治上也受到諸多國際政治不確定因素的影響。因此，需要堅定不移地實施嚴格的國有企業(yè)政治監(jiān)督。

（1）國有企業(yè)強化政治監(jiān)督是企業(yè)經(jīng)營政治方向的基本保障。企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中不斷發(fā)展壯大，必然要面臨發(fā)展方向的選擇。然而國有企業(yè)具有其特殊的政治性質(zhì)，其發(fā)展必須符合黨和國家的領導，符合人民的利益。在國有企業(yè)中，實施政治監(jiān)督就是保障黨和國家的利益，保障人民的利益，避免國有企業(yè)成為個人謀取私利的工具，避免國有資產(chǎn)流失。國有企業(yè)強化政治監(jiān)督是確保國有企業(yè)黨政機關人員積極發(fā)揮職能的必要機制。國有企業(yè)的黨風廉政建設確保國有企業(yè)廉潔經(jīng)營。在國有企業(yè)的政治監(jiān)督中，最重要的職能之一就是對企業(yè)經(jīng)營管理干部的經(jīng)營管理行為進行監(jiān)督。

（2）國有企業(yè)強化政治監(jiān)督也是未來升級轉型的重要保障。面臨日益激烈的市場競爭，我國的國有企業(yè)要逐漸朝著高技術、高附加價值、可持續(xù)發(fā)展的方向轉型升級。在國有企業(yè)轉型升級的過程中，必須摒棄急功近利的思想，需要強有力的政治監(jiān)督體系為轉型升級保駕護航。因此，國有企業(yè)的發(fā)展離不開政治監(jiān)督，強有力的政治監(jiān)督體系是企業(yè)持續(xù)發(fā)展壯大、轉型升級的基礎。

2國有企業(yè)政治監(jiān)督的現(xiàn)狀及問題

在長期的發(fā)展中，我國的國有企業(yè)政治監(jiān)督的運作體系已經(jīng)比較成熟，但是，在實際運作過程中，在不同國有企業(yè)中發(fā)揮的實際效果還存在一定問題。尤其是在當前復雜的國內(nèi)外形勢下，這些問題也逐漸突出，成為影響國有企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的不確定因素。

2.1政治監(jiān)督力度不強

在當前市場經(jīng)濟環(huán)境下，我國的國有企業(yè)面臨較為嚴峻的市場競爭以及國內(nèi)外形勢，在日常經(jīng)營管理中不自覺地將重點放在經(jīng)營效益上，忽略了政治監(jiān)督工作，導致政治監(jiān)督工作流于形式，在執(zhí)行政治監(jiān)督工作時，無法得到相關單位的支持。當政治監(jiān)督工作與部分單位的經(jīng)濟效益發(fā)生沖突時，往往會將政治監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的問題大事化小，小事化了，不了了之，嚴重損害了政治監(jiān)督工作的公正性與權威性，造成政治監(jiān)督組織不夠健全，或者執(zhí)行政治監(jiān)督工作的人員有限，無法將工作細化。許多企業(yè)往往在外部監(jiān)查單位發(fā)現(xiàn)重大政治問題時，才意識到企業(yè)內(nèi)部政治監(jiān)督工作的重要性，嚴重損害了企業(yè)自身形象。企業(yè)員工也沒有發(fā)揮監(jiān)督職能的途徑，對企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理中發(fā)生的問題，沒有發(fā)表建議的途徑，也會逐漸喪失創(chuàng)造力及擁護企業(yè)發(fā)展的自覺性，對企業(yè)的經(jīng)營管理及長遠發(fā)展危害巨大。

2.2政治監(jiān)督機制不完善

我國國有企業(yè)的政治監(jiān)督機制由來已久，已逐漸發(fā)展為較成熟的政治監(jiān)督機制。隨著經(jīng)濟飛速發(fā)展，國內(nèi)外形勢的轉變，政治監(jiān)督機制在實際執(zhí)行中出現(xiàn)一些問題。政治監(jiān)督機制不完善主要體現(xiàn)在：（1）政治監(jiān)督途徑較單一。傳統(tǒng)政治監(jiān)督途徑主要是內(nèi)外部單位組織人員實施監(jiān)督職能，同時發(fā)動廣大職工群眾進行補充監(jiān)督。在新時代背景下，信息技術能夠提供更加科學、更為理性的監(jiān)督途徑，呈現(xiàn)出更加客觀的監(jiān)督結果。（2）監(jiān)督方式較陳舊。目前，政治監(jiān)督方式還沿用過去的方式，主要依靠人力，對于系統(tǒng)、信息技術等使用較少，實際執(zhí)行工作效率較低。（3）政治教育方式跟不上時代步伐。當前已經(jīng)是信息時代，在信息時代的背景下，逐漸形成信息繭房，在思想上、政治上容易受到侵蝕。因此政治教育途徑也需要創(chuàng)新，跟上時代的要求，能夠幫助人們打破信息繭房，堅定政治立場。

2.3政治監(jiān)督執(zhí)行不徹底

國有企業(yè)在實施政治監(jiān)督時，往往容易發(fā)現(xiàn)問題，但是針對問題的改善遇到較大阻力。在政治監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的問題往往是問題的表象，政治監(jiān)督部門針對這些問題進行深入分析，找出問題的根本原因，制定相應改進措施。在實際政治監(jiān)督工作中，問題的改善往往只是表面現(xiàn)象，政治監(jiān)督人員沒有追根究底，不能揪住問題抓源頭，深入根源進行改善。只有真正解決問題才能真正體現(xiàn)政治監(jiān)督的力度。

3國有企業(yè)政治監(jiān)督的強化措施

國有企業(yè)的政治監(jiān)督需要隨著形勢的發(fā)展而變化，需要隨著企業(yè)的發(fā)展而不斷成長。當前，我們在國有企業(yè)中的政治監(jiān)督工作需要緊密結合時事，深入了解當前形勢下黨員和干部思想上受到的影響和變化，通過建立健全政治監(jiān)督機制，不斷強化國有企業(yè)政治監(jiān)督體系的力度，能夠發(fā)現(xiàn)問題，并且能夠找到解決問題的辦法，揪住問題不放，以問題為切入點，切實發(fā)揮政治監(jiān)督體系的職能。

3.1加強政治監(jiān)督意識提升政治監(jiān)督力度

國有企業(yè)在發(fā)展經(jīng)濟效益的同時，要以政治監(jiān)督為基礎，擴大格局，以發(fā)展的眼光制定國有企業(yè)長期發(fā)展規(guī)劃。在長期發(fā)展規(guī)劃下，即使對短期利益有所損害，也要堅定立場，堅定不移地貫徹長期發(fā)展戰(zhàn)略。國有企業(yè)的管理人員必須加強政治監(jiān)督意識，牢牢把握正確的政治發(fā)展方向，通過慎重縝密的政治監(jiān)督，確保國有資產(chǎn)的安全。針對企業(yè)發(fā)展過程中的各項事務，尤其是與未來發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃相關的戰(zhàn)略性策略，需要提高政治監(jiān)督的力度。提高政治監(jiān)督力度除了要依靠黨員和干部的自我意識之外，最重要的是通過教育以及自我學習等方式來提高自身的政治覺悟，以及對于當前形勢及發(fā)展的清醒認識。國有企業(yè)通過對不同階段、不同層級的黨員干部和職工等進行政治教育，提高政治監(jiān)督意識，發(fā)揮企業(yè)員工的監(jiān)督職能，才能在國有企業(yè)內(nèi)部形成積極向上的政治風氣，良好的發(fā)展環(huán)境。

3.2完善政治監(jiān)督機制健全政治監(jiān)督職能

國有企業(yè)的政治監(jiān)督機制需要隨著形勢的發(fā)展、企業(yè)的發(fā)展而不斷完善更新。在當前形勢下，國有企業(yè)的政治監(jiān)督應當實施立體化、全方位的監(jiān)督機制。即在建立政治監(jiān)督機制的時候需要有上級監(jiān)督、相互監(jiān)督、自我監(jiān)督這些較為全面的監(jiān)督方式，同時建立暢通的監(jiān)督問題反饋通路，讓政治監(jiān)督的實效能夠切實反應。對企業(yè)來說，對自身展開監(jiān)督意味著對于企業(yè)階段性的事務以及實施策略等展開回顧與反思，這樣的自我監(jiān)督形式才更具有可執(zhí)行性，而不是單純依賴自身的自覺性。

3.3落實政治監(jiān)督執(zhí)行改善政治監(jiān)督面貌

國有企業(yè)的政治監(jiān)督中最重要的環(huán)節(jié)是改善問題。我們在實施政治監(jiān)督時要時刻牢記，發(fā)現(xiàn)問題后要尋找問題根因，從根因中發(fā)現(xiàn)改善機會，進一步健全企業(yè)管理機制以及管理方式，建立預防問題的管理方式，逐步改善企業(yè)自身的體制，形成良好的政治面貌。因此，在國有企業(yè)的政治監(jiān)督措施中，必須包含這些具體的可執(zhí)行措施，如：如何對問題定性，問題通報流程，問題解決流程，問題回顧流程，確保每一件事情都能夠有章可循，讓政治監(jiān)督措施能夠落到實處，切實發(fā)揮效應。在政治監(jiān)督過程中，要重視問題的解決與改善，從問題的解決與改善中反應出工作態(tài)度、政治意識，建立一系列預防完善措施，如：政治教育、民主生活會等。政治監(jiān)督往往容易發(fā)現(xiàn)問題，而忽略問題預防。因此，建立問題預防體系也是在政治監(jiān)督中較為重要的工作環(huán)節(jié)。需要健全的預防體系才能避免問題的頻繁發(fā)生，避免問題影響逐漸變大。問題預防體系是一系列的政治教育，按照企業(yè)職工的規(guī)模、政治面貌等進行不同層次的教育，同時在企業(yè)內(nèi)部制定一系列的會議、討論等形式的政治教育，讓更多職工參與到過程中，潛移默化中提高企業(yè)員工對政治監(jiān)督的敏感性，協(xié)助政治監(jiān)督的執(zhí)行。

4結論

綜上所述，在當前復雜的國內(nèi)外形勢下，國有企業(yè)的發(fā)展面臨著越來越大的挑戰(zhàn)。因此，在國有企業(yè)中要持續(xù)不斷地強化政治監(jiān)督力度，為企業(yè)的升級轉型、可持續(xù)發(fā)展保駕護航。國有企業(yè)需要根據(jù)當前的實際狀況不斷提高政治監(jiān)督意識，更新政治監(jiān)督體系，建立完善的政治監(jiān)督措施，落實執(zhí)行監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的問題，通過問題的改善不斷強化國有企業(yè)的政治體制，保障國有資產(chǎn)，保障正確的發(fā)展方向。

作者：楊龍 單位：中鐵物資集團西北有限公司