導(dǎo)語(yǔ)：區(qū)委常委、組織部長(zhǎng)在全區(qū)黨建工作例會(huì)上的講話(huà)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀(guān)點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢(xún)客服老師，歡迎參考。

在全區(qū)黨建工作例會(huì)上的講話(huà)

同志們：

在全省基層黨組織建設(shè)工作座談會(huì)、全市組織部長(zhǎng)座談會(huì)和區(qū)委四屆四次全會(huì)結(jié)束不久，緊接著召開(kāi)半年黨建工作例會(huì)，主要任務(wù)是對(duì)照年初組織工作目標(biāo)，總結(jié)2007年上半年工作，對(duì)下半年工作進(jìn)行研究部署，深入推動(dòng)全省基層黨組織建設(shè)工作座談會(huì)、全市組織部長(zhǎng)座談會(huì)和區(qū)委四屆四次會(huì)議精神的全面貫徹落實(shí)。剛才分管黨建工作的副部長(zhǎng)江健同志通報(bào)了各基層黨（工）委上半年落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制情況，組織科的幾位同志就下一步工作談了自己的想法和意見(jiàn)，我都贊同，大家要抓好落實(shí)。下面，我講兩個(gè)方面的問(wèn)題。

一、上半年黨建工作進(jìn)展順利，取得了一定成效

2007年上半年，全區(qū)黨建工作在市委組織部強(qiáng)有力的指導(dǎo)和區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹省、市組織工作會(huì)議精神，突出“兩大重點(diǎn)”，抓好“四項(xiàng)基礎(chǔ)”工作，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

首先，突出換屆調(diào)整和作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。

1、扎實(shí)做好區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)換屆工作。精心組織、認(rèn)真籌備，成功召開(kāi)區(qū)第十五屆人民代表大會(huì)一次會(huì)議和區(qū)政協(xié)第十一屆一次會(huì)議，選舉產(chǎn)生新一屆人大、政府和政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子，組織提名人選均高票當(dāng)選。新一屆人大常委會(huì)組成人員的平均年齡52歲，比上屆下降2.7歲；新當(dāng)選的正副區(qū)長(zhǎng)，最大年齡44歲，最小年齡35歲，平均年齡41.1歲；整個(gè)換屆選舉，既體現(xiàn)黨委的意圖，又充分尊重代表、委員和選民的民主權(quán)利，做到堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)格依法辦事三者的有機(jī)統(tǒng)一。指導(dǎo)五個(gè)鎮(zhèn)順利完成人大、政府換屆選舉工作。1月份，全區(qū)五個(gè)鎮(zhèn)統(tǒng)一進(jìn)行換屆選舉，組織提名的人大主席、副主席和鎮(zhèn)長(zhǎng)、副鎮(zhèn)長(zhǎng)人選均順利當(dāng)選。新一屆鎮(zhèn)人大領(lǐng)導(dǎo)班子成員平均年齡41.7歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷8人。鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)成員平均年齡35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷19人，30歲以下5人，占25%；鎮(zhèn)政府班子中女干部為4名，占26%。新一屆鎮(zhèn)人大、政府領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡、文化、專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)等方面都得到進(jìn)一步優(yōu)化，整體素質(zhì)明顯提高，達(dá)到了“優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、實(shí)現(xiàn)組織意圖、達(dá)到改革目標(biāo)、增進(jìn)班子活力”的目的。

2、圍繞發(fā)展配班子，圍繞發(fā)展用干部。集中換屆后，在年度考核的基礎(chǔ)上，通過(guò)充分醞釀，廣泛征求意見(jiàn)，及時(shí)對(duì)政府組成部門(mén)的正職進(jìn)行調(diào)整，配齊配強(qiáng)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子，確保全區(qū)各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。圍繞提升各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍抓發(fā)展的能力，根據(jù)工作需要，適時(shí)對(duì)5個(gè)鎮(zhèn)、4個(gè)街道，26個(gè)部門(mén)的部分班子成員進(jìn)行了調(diào)整交流，切實(shí)把有本事、會(huì)干事、干成事、能共事的干部選配到關(guān)鍵崗位。截止目前，共調(diào)整科級(jí)干部117人次，提拔干部27名，交流干部43名。

3、深入開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。針對(duì)干部隊(duì)伍存在的問(wèn)題，對(duì)照總書(shū)記提出的“八個(gè)方面良好風(fēng)氣”的要求，緊緊圍繞全區(qū)《關(guān)于開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施方案》，加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念教育、民主集中制教育、廉潔從政教育、艱苦奮斗教育；加強(qiáng)對(duì)干部作風(fēng)建設(shè)專(zhuān)題民主生活會(huì)的指導(dǎo)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序；加強(qiáng)干部作風(fēng)的督促檢查，不定期開(kāi)展明查暗訪(fǎng)，會(huì)同紀(jì)檢、區(qū)直機(jī)關(guān)工委等部門(mén)累計(jì)開(kāi)展明查暗訪(fǎng)56次，并將檢查情況及時(shí)在全區(qū)進(jìn)行通報(bào)。目前，全區(qū)上下干部的作風(fēng)意識(shí)得到強(qiáng)化，工作作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展得到了促進(jìn)。

4、合力抓好干部監(jiān)督管理工作。一是制定出臺(tái)《**區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度》、《**區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制》，及時(shí)掌握領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人信息情況，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)督。二是堅(jiān)持與執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門(mén)聯(lián)系制度。上半年，召開(kāi)聯(lián)系會(huì)議2次，向紀(jì)檢、政法、計(jì)生等部門(mén)征求意見(jiàn)126次。三是堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部談話(huà)、述職述廉、函詢(xún)和誡勉制度。年初，會(huì)同區(qū)紀(jì)委對(duì)6名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行誡勉談話(huà)，對(duì)18名試用期滿(mǎn)干部進(jìn)行廉政知識(shí)考試。四是認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度。對(duì)15名科級(jí)正職進(jìn)行了離任審計(jì)。五是扎實(shí)推進(jìn)干部監(jiān)督進(jìn)社區(qū)工作，在阜新社區(qū)開(kāi)展“手機(jī)廉政短信息”試點(diǎn)工作，積極探索領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)外監(jiān)督”新途徑。

其次，突出鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)成果這個(gè)重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。

1、抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，永葆黨的先進(jìn)性。一是深入貫徹落實(shí)中央和省、市長(zhǎng)效機(jī)制文件。編印下發(fā)了《中央、安徽省保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制文件匯編》，并結(jié)合我區(qū)實(shí)際制定6個(gè)貫徹落實(shí)配套文件。全區(qū)各級(jí)黨組織通過(guò)開(kāi)展上黨課、舉辦培訓(xùn)班、開(kāi)辟宣傳欄等多種形式學(xué)習(xí)貫徹先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制系列文件精神。截止目前，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課126場(chǎng)次，舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班16期。農(nóng)村各級(jí)黨組織深入開(kāi)展“學(xué)習(xí)謀劃新農(nóng)村、構(gòu)建和諧新家園”主題教育活動(dòng)。5月上旬，組織全區(qū)黨員在統(tǒng)一時(shí)間開(kāi)展了長(zhǎng)效機(jī)制系列文件知識(shí)測(cè)試，以考試增強(qiáng)黨員干部學(xué)習(xí)政策理論的自覺(jué)性和主動(dòng)性。5月中旬又集中人力和時(shí)間，對(duì)全區(qū)先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制系列文件貫徹落實(shí)情況進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)檢查，并予以通報(bào)。老街街道黨工委和老街社區(qū)示范點(diǎn)得到了省委長(zhǎng)效機(jī)制檢查組的肯定和高度評(píng)價(jià)。二是全面實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度。每名區(qū)委常委和黨員副區(qū)長(zhǎng)都建立黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，分別聯(lián)系一個(gè)村、社區(qū)、非公企業(yè)基層黨組織和一名困難黨員；各鎮(zhèn)、街道領(lǐng)導(dǎo)干部也建立黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，做到經(jīng)常深入群眾，積極開(kāi)展幫扶工作，為群眾排憂(yōu)解難。半年來(lái)，幫助群眾解決各類(lèi)困難326件，救助困難群眾655名。三是全面推行基層黨組織和黨員承諾制。全區(qū)249個(gè)黨支部共承諾事項(xiàng)1081件，已完成632件；全區(qū)6744名基層黨員干部承諾事項(xiàng)6609件，已完成3209件。四是強(qiáng)化對(duì)流動(dòng)黨員的管理。通過(guò)調(diào)查摸底、基層干部找黨員、發(fā)放《致流動(dòng)黨員的一封信》、設(shè)立流動(dòng)黨員咨詢(xún)服務(wù)電話(huà)等措施，真正做到把《活動(dòng)證》發(fā)放到每一名流動(dòng)黨員手中，使每位黨員都能與當(dāng)?shù)攸h組織建立起聯(lián)系。截至目前，全區(qū)共有流出黨員58名，流入黨員12名。

2、加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是以“五個(gè)好”為目標(biāo)，深入開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“先進(jìn)基層黨委”和“先進(jìn)村（社區(qū)）黨組織”活動(dòng)。圍繞新農(nóng)村建設(shè)目標(biāo)，緊緊抓住提高黨的執(zhí)政能力、保持黨的先進(jìn)性這一主題，深入開(kāi)展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”和爭(zhēng)創(chuàng)“先鋒村”、“先進(jìn)村”活動(dòng)，提升我區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作整體水平。奕棋鎮(zhèn)博村黨支部被評(píng)為安徽省“五個(gè)好”黨支部標(biāo)兵和**市黨建工作“先鋒村”；陽(yáng)湖鎮(zhèn)黨委被評(píng)為**市“五個(gè)好”黨委；屯光鎮(zhèn)浯村等7個(gè)村進(jìn)入**市黨建工作“先進(jìn)村”行列。二是以“素質(zhì)工程”為抓手，加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。先后組織290名鎮(zhèn)、村干部、社區(qū)干部和選派干部參加市、區(qū)兩級(jí)舉辦的鎮(zhèn)、村干部培訓(xùn)班和社區(qū)干部培訓(xùn)班；認(rèn)真組織實(shí)施“一村一名大學(xué)生”培養(yǎng)工程，組織18名村干部參加了市電大學(xué)習(xí)；制定了《第三批選派干部管理實(shí)施辦法》，狠抓選派干部的教育管理。三是以活動(dòng)為載體，不斷發(fā)揮村部及黨員活動(dòng)室平臺(tái)作用。截止6月底，列入省新建村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所計(jì)劃的十個(gè)新建村部全部完工，總建筑面積達(dá)7100多平方米，投資總額達(dá)529萬(wàn)元。通過(guò)廣泛開(kāi)展黨員遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、群眾文化交流等活動(dòng)，村部及黨員活動(dòng)室積極發(fā)揮“四個(gè)平臺(tái)”作用，進(jìn)一步夯實(shí)黨在基層的執(zhí)政基礎(chǔ)。四是以調(diào)研為基礎(chǔ)，抓好“兩新”組織黨建工作。對(duì)全區(qū)“兩新”組織進(jìn)行全面摸底，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)引進(jìn)、誰(shuí)組建”的原則，采取掛靠、獨(dú)立、聯(lián)合三種形式組建了49個(gè)黨組織（其中規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織29個(gè)），確定首康醫(yī)院等8家非公企業(yè)為黨建工作示范點(diǎn)?！捌咭弧鼻跋Γ瑸槊考摇皟尚隆秉h組織下?lián)軐?zhuān)項(xiàng)活動(dòng)黨建經(jīng)費(fèi)1000元，共計(jì)4.9萬(wàn)元，推動(dòng)“兩新”黨組織開(kāi)展活動(dòng)。五是以創(chuàng)新為手段，不斷開(kāi)創(chuàng)社區(qū)和機(jī)關(guān)黨建工作新局面。圍繞“社區(qū)黨建規(guī)范化建設(shè)年”的主題，進(jìn)一步深化共駐共建活動(dòng)，全區(qū)36個(gè)區(qū)直機(jī)關(guān)單位黨組織與12個(gè)城市社區(qū)黨組織開(kāi)展共建承諾活動(dòng)，每個(gè)區(qū)直機(jī)關(guān)單位黨組織均承諾為社區(qū)黨組織辦1到2件實(shí)事，通過(guò)承諾活動(dòng)的開(kāi)展，逐步建立起一種資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、相互促進(jìn)、相互提高的社區(qū)共建格局。為進(jìn)一步推進(jìn)在職黨員“雙重管理”活動(dòng)向縱深發(fā)展，積極開(kāi)展“社區(qū)雙關(guān)愛(ài)”活動(dòng)?！捌咭弧鼻跋?，市、區(qū)3761名在職黨員對(duì)全區(qū)2000多名社區(qū)直管黨員進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。

3、突出質(zhì)量要求，做好新時(shí)期黨員發(fā)展、教育工作。一是抓好“雙培雙帶”先鋒工程，重視在生產(chǎn)一線(xiàn)的骨干和優(yōu)秀青年、優(yōu)秀婦女中發(fā)展黨員。截止目前，共發(fā)展黨員61名，其中女黨員23名。二是積極構(gòu)建以《先鋒網(wǎng)》為主、衛(wèi)星電視和光盤(pán)教育為輔的黨員現(xiàn)代教育體系，做好電視上網(wǎng)工程。目前，我區(qū)已完成58個(gè)基層站點(diǎn)的建設(shè)任務(wù)。三是深入開(kāi)展“共產(chǎn)黨員戶(hù)”掛牌活動(dòng)。省電教中心拍攝制作的《亮身份、樹(shù)形象、做表率—**區(qū)黨員戶(hù)掛牌》專(zhuān)題片，于5月份在安徽電視臺(tái)公共頻道播放，取得良好的社會(huì)效果。四是做好對(duì)黨員的慰問(wèn)工作。春節(jié)和“七一”期間，共慰問(wèn)老黨員、特困黨員、老村黨支書(shū)記、社區(qū)黨務(wù)工作者320多人次，發(fā)放慰問(wèn)金7.8萬(wàn)元。

在突出抓好上述兩項(xiàng)重點(diǎn)工作的同時(shí)，合理調(diào)配力量，統(tǒng)籌兼顧抓好四個(gè)方面的工作，全面提升組織工作的質(zhì)量和水平。

1、按照大規(guī)模培訓(xùn)干部的要求，加大干部教育培訓(xùn)力度。一是抓好主體班次的培訓(xùn)工作。先后舉辦了“新農(nóng)村建設(shè)”培訓(xùn)班、科級(jí)干部領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)班（上海閘北）、社區(qū)黨建工作培訓(xùn)班和“兩新”組織黨建工作培訓(xùn)班共5期；邀請(qǐng)北京科立特咨詢(xún)管理公司王智魁教授，講授以機(jī)關(guān)管理為主要內(nèi)容的科級(jí)干部知識(shí)講座1期；舉辦國(guó)防、臺(tái)海形勢(shì)、《物權(quán)法》等知識(shí)講座8期；截止目前，培訓(xùn)干部1679人次。二是抓好調(diào)學(xué)和干部在線(xiàn)學(xué)習(xí)城學(xué)習(xí)工作。上半年，選調(diào)縣級(jí)干部6人、科級(jí)干部9人參加上級(jí)組織的各類(lèi)學(xué)習(xí)。選派4名干部到上海、富陽(yáng)掛職，選派1名干部到團(tuán)市委掛職，選派2名干部到紀(jì)檢、信訪(fǎng)部門(mén)掛職鍛煉。督促檢查全區(qū)300多名副科以上干部“干部在線(xiàn)學(xué)習(xí)城”的學(xué)習(xí)情況，積極探索干部學(xué)時(shí)和學(xué)分制管理。三是抽調(diào)干部參加區(qū)中心工作。從鎮(zhèn)、街道和區(qū)直機(jī)關(guān)抽調(diào)近400名政治素質(zhì)強(qiáng)、善于做群眾工作的干部，到江南新城、黎陽(yáng)老街和華資項(xiàng)目一線(xiàn)參與拆遷工作，以此作為培養(yǎng)干部、鍛煉干部、考驗(yàn)干部的一個(gè)重要平臺(tái)。

2、充分發(fā)揮牽頭抓總作用，加大人才工作力度。一是健全人才工作運(yùn)行機(jī)制。調(diào)整人才工作領(lǐng)導(dǎo)組，加強(qiáng)對(duì)全區(qū)人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，研究制定出《2007年人才工作任務(wù)分解》，細(xì)化全年人才工作，健全人才工作目標(biāo)考核辦法。二是建立各類(lèi)人才信息庫(kù)。結(jié)合公務(wù)員登記工作，對(duì)全區(qū)500多名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行全面清理、審定，進(jìn)一步完善了全區(qū)黨政人才信息庫(kù)，并對(duì)全區(qū)六類(lèi)人才進(jìn)行全面清理登記，構(gòu)建新的人才信息網(wǎng)絡(luò)。三是加大人才資源開(kāi)發(fā)力度。指導(dǎo)區(qū)教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)等部門(mén)開(kāi)展公開(kāi)選拔教師、衛(wèi)生醫(yī)務(wù)等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，多形式、多渠道引進(jìn)急需人才39名；積極開(kāi)展引智工作，5月份，組團(tuán)參加中國(guó)國(guó)際徽商大會(huì)，簽定引智項(xiàng)目意向性5個(gè)，其中農(nóng)業(yè)3個(gè)、工業(yè)2個(gè)；圍繞“311重點(diǎn)人才工程”的實(shí)施，大力支持教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)等部門(mén)加大專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才和學(xué)科技術(shù)帶頭人培養(yǎng)力度，研究制定出《**區(qū)科技特派員基層創(chuàng)業(yè)行動(dòng)實(shí)施方案》，充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)科技人員作用，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。四是營(yíng)造“尊重知識(shí)，尊重人才”的良好氛圍。評(píng)選表彰**區(qū)第四批專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才和第四輪鄉(xiāng)土拔尖人才，開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系拔尖人才活動(dòng)，為優(yōu)秀人才創(chuàng)造良好的工作、生活環(huán)境。

3、深化干部人事制度改革，不斷完善選賢任能機(jī)制。一是積極穩(wěn)妥做好公務(wù)員登記工作。嚴(yán)格按照規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件和程序，開(kāi)展市管干部和黨委、人大、政協(xié)、兩院、工商聯(lián)等六類(lèi)機(jī)關(guān)的公務(wù)員登記工作。目前全區(qū)38名縣處級(jí)干部、629名科級(jí)及其以下干部的公務(wù)員登記工作已完成。二是會(huì)同區(qū)人事局認(rèn)真做好公務(wù)員工資套改工作。通過(guò)逐個(gè)查閱個(gè)人檔案，對(duì)全區(qū)科級(jí)干部的職級(jí)級(jí)別、任職時(shí)間和參加工作時(shí)間進(jìn)行審定，目前我區(qū)公務(wù)員工資套改已完成。三是加大競(jìng)爭(zhēng)上崗和公開(kāi)選拔力度。4月份，采取競(jìng)職演說(shuō)、民主測(cè)評(píng)、無(wú)計(jì)名投票等方式，指導(dǎo)區(qū)委辦開(kāi)展中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作；5月份，采取民主推薦的方式，向市組報(bào)送了26名縣級(jí)后備干部建議人選；6月中旬，在全區(qū)開(kāi)展公開(kāi)選拔4名鎮(zhèn)、街道人武部部長(zhǎng)。經(jīng)過(guò)統(tǒng)一筆試、組織面試、軍事技能測(cè)試等程序，4名同志脫穎而出，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位；7月份，根據(jù)街道社區(qū)黨建工作規(guī)范化建設(shè)年“一社區(qū)一組織員”的配備要求，面向社會(huì)公開(kāi)選聘11名社區(qū)黨務(wù)工作者。

4、以堅(jiān)持公道正派和提升能力素質(zhì)為著力點(diǎn)，不斷加強(qiáng)組織部門(mén)自身建設(shè)。一是加強(qiáng)組工干部作風(fēng)建設(shè)。為進(jìn)一步密切組工干部與基層的聯(lián)系，通過(guò)抓點(diǎn)帶面來(lái)鍛煉組工干部“具體抓、抓具體”的本領(lǐng)，結(jié)合“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，在農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、非公企業(yè)選定了14個(gè)基層黨支部和13戶(hù)貧困戶(hù)作為我部的聯(lián)系點(diǎn)，并明確到每個(gè)組工干部，實(shí)行工作責(zé)任制。二是加強(qiáng)組工干部能力建設(shè)。以“全市組織人事干部培訓(xùn)班”為契機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化組工干部的思想政治教育和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，增強(qiáng)勝任本職工作的能力和水平；開(kāi)展“每人一課”活動(dòng)，每月安排2名機(jī)關(guān)干部結(jié)合各自工作輪流上臺(tái)，就分管業(yè)務(wù)進(jìn)行專(zhuān)題講解；落實(shí)信息調(diào)研制度，上半年編發(fā)《**組工》8期，上報(bào)**組工信息專(zhuān)報(bào)61期。三是加強(qiáng)組工干部為經(jīng)濟(jì)服務(wù)的能力。積極參與經(jīng)濟(jì)工作，認(rèn)真抓好黨群口的招商引資和向上爭(zhēng)資工作，我部已向上爭(zhēng)資32.9萬(wàn)元。抽調(diào)5名干部參加江南新城的拆遷工作。

在肯定成績(jī)的同時(shí)，對(duì)照市委組織部對(duì)區(qū)縣委基層黨建工作考核目標(biāo)和年初組織工作會(huì)議確定的各項(xiàng)工作任務(wù)要求，我區(qū)的黨建工作還存在一些問(wèn)題和不足：一是四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件的貫徹落實(shí)工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。二是農(nóng)村基層組織建設(shè)工作開(kāi)展不平衡。三是街道社區(qū)黨建規(guī)范化建設(shè)年活動(dòng)存在上面熱、下面冷的現(xiàn)象。四是部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位“”制度和“月活動(dòng)日”制度落實(shí)不到位。針對(duì)存在的問(wèn)題，我們要認(rèn)真研究，切實(shí)整改。

二、統(tǒng)籌抓好下半年工作，確保完成全年目標(biāo)任務(wù)

下半年，我們黨將召開(kāi)十七大。做好下半年的工作，對(duì)于完成好全年黨建工作任務(wù)，迎接、學(xué)習(xí)、貫徹好十七大，為**經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障，十分關(guān)鍵。這就要求我們要以飽滿(mǎn)的工作的熱情、精益求精的工作態(tài)度、勤奮務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以學(xué)習(xí)貫徹總書(shū)記“6•25”講話(huà)為動(dòng)力，以深化落實(shí)中央和省委保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制文件精神為主線(xiàn)，按照全省基層黨組織建設(shè)座談會(huì)、市組織部長(zhǎng)座談會(huì)和區(qū)委四屆四次全會(huì)的要求部署，明確任務(wù)，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，確保全年工作任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。

第一，以學(xué)習(xí)貫徹同志重要講話(huà)精神為契機(jī)，認(rèn)真做好迎接十七大勝利召開(kāi)和學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的相關(guān)工作。

6月25日，在建黨86周年來(lái)臨之際，總書(shū)記在中央黨校省部級(jí)干部進(jìn)修班上發(fā)表了重要講話(huà)。這次重要講話(huà)主要是強(qiáng)調(diào)旗幟和路線(xiàn)問(wèn)題，既是為黨的十七大勝利召開(kāi)奠定政治、思想和理論基礎(chǔ)，也是統(tǒng)一全黨的思想認(rèn)識(shí)和行動(dòng)?？倳?shū)記講話(huà)特別強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)定不移地堅(jiān)持解放思想，堅(jiān)定不移地推進(jìn)改革開(kāi)放，堅(jiān)定不移地促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、社會(huì)和諧，堅(jiān)定不移地為全面建設(shè)小康社會(huì)奮斗。這“四個(gè)堅(jiān)定不移”指明了當(dāng)代中國(guó)發(fā)展前進(jìn)的思想保證、強(qiáng)大動(dòng)力、基本要求和奮斗目標(biāo)，是堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的關(guān)鍵所在，是保持黨和國(guó)家事業(yè)順利發(fā)展的根本所在。下半年，全區(qū)各級(jí)基層黨組織要深入學(xué)書(shū)記“6.25”重要講話(huà)精神，扎實(shí)開(kāi)展當(dāng)前工作，以?xún)?yōu)異成績(jī)迎接黨的十七大的勝利召開(kāi)。一是要大力營(yíng)造迎接十七大召開(kāi)的良好輿論氛圍。不久前召開(kāi)的區(qū)委四屆四次全會(huì)上，汪衛(wèi)星書(shū)記在代表區(qū)委所作的工作報(bào)告中就提出，要以“建區(qū)二十周年”紀(jì)念活動(dòng)為主線(xiàn)，大力宣傳十六大以來(lái)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)建設(shè)和黨的建設(shè)取得的新成就，積極營(yíng)造乘勢(shì)而上、狠抓落實(shí)的良好氛圍，以?xún)?yōu)異的發(fā)展業(yè)績(jī)、良好的社會(huì)環(huán)境、和諧的社會(huì)風(fēng)氣迎接黨的十七大的勝利召開(kāi)。我們要按照汪書(shū)記講話(huà)要求，在十七大召開(kāi)前，大力宣傳十六大以來(lái)我區(qū)黨建工作取得的成就和經(jīng)驗(yàn)，大力宣傳基層黨組織、黨員干部和人才隊(duì)伍中的先進(jìn)典型，大力宣傳報(bào)道我區(qū)先進(jìn)黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮主題宣傳的教育激勵(lì)作用，著力營(yíng)造迎接十七大召開(kāi)的良好輿論氛圍。二是要認(rèn)真抓好十七大精神的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹。十七大召開(kāi)后，要按照中央和省、市、區(qū)委的部署要求，在全區(qū)上下迅速掀起學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹十七大精神的熱潮。要全面把握十七大精神，深刻領(lǐng)會(huì)十七大關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的重要部署，結(jié)合工作中的實(shí)際，堅(jiān)持抓學(xué)習(xí)與抓貫徹相結(jié)合，以卓有成效的工作實(shí)績(jī)確保十七大精神落到實(shí)處。三是要繼續(xù)抓好中央和省先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制文件的貫徹落實(shí)。先進(jìn)性教育活動(dòng)結(jié)束后，中央、省委相繼出臺(tái)的10個(gè)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制文件，對(duì)于不斷推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)，為全面建設(shè)小康社會(huì)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證，具有十分重要的意義，必須持之以恒的加以貫徹執(zhí)行。各黨工委要對(duì)一年來(lái)長(zhǎng)效機(jī)制文件貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，針對(duì)上半年檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，找準(zhǔn)工作著力點(diǎn)，進(jìn)一步細(xì)化完善。工作開(kāi)展得較好的，要抓好規(guī)范提高；工作上還存在差距和不足的，要抓緊做好補(bǔ)缺補(bǔ)差工作。要針對(duì)貫徹落實(shí)中出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題，加大探索力度，不斷完善已有制度，研究制定新的制度，進(jìn)一步形成全面、具體、配套的黨員“長(zhǎng)期受教育、永葆先進(jìn)性”的長(zhǎng)效機(jī)制。

第二，深化“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，把黨的農(nóng)村基層組織建設(shè)成為推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

要深入貫徹全國(guó)農(nóng)村黨的建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”視頻會(huì)議精神，按照省《安徽省農(nóng)村基層組織建設(shè)2006—2010年規(guī)劃》要求，以提高鎮(zhèn)、村兩級(jí)組織執(zhí)政能力為重點(diǎn)，以改進(jìn)工作作風(fēng)為切入點(diǎn)，整體推進(jìn)，爭(zhēng)創(chuàng)一流，努力把黨的農(nóng)村基層組織建設(shè)成為推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

1.扎實(shí)抓好各項(xiàng)載體活動(dòng)，不斷提高農(nóng)村基層組織建設(shè)服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的水平?！半p培雙帶”先鋒工程、無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員承諾制、流動(dòng)黨員“雙向帶動(dòng)”、為民服務(wù)全程是我省農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的有效載體，是全省的規(guī)定動(dòng)作，一定要抓實(shí)抓出成效；創(chuàng)建黨建工作“先鋒村”、“先進(jìn)村”是市里配合新農(nóng)村建設(shè)“抓百村促千村”的活動(dòng)，要抓出**特色。

2.完善和落實(shí)三個(gè)機(jī)制，確保農(nóng)村基層組織建設(shè)常抓不懈。一是要認(rèn)真落實(shí)基層干部經(jīng)常受教育、農(nóng)民群眾長(zhǎng)期得實(shí)惠的工作機(jī)制。重點(diǎn)是落實(shí)一年一度的農(nóng)村“小學(xué)教”活動(dòng)，要全面推行農(nóng)民群眾民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)基層干部制度，并充分運(yùn)用評(píng)議和測(cè)評(píng)結(jié)果，將測(cè)評(píng)結(jié)果與村干部報(bào)酬掛鉤。二是要不斷完善村級(jí)黨支部領(lǐng)導(dǎo)的村民自治運(yùn)行機(jī)制。要用制度規(guī)范村級(jí)重大事務(wù)民主決策和民主管理程序，進(jìn)一步理順村“兩委”關(guān)系，鎮(zhèn)黨委要認(rèn)真抓好規(guī)范化管理具體落實(shí)工作，提高農(nóng)村各項(xiàng)工作規(guī)范化水平，使村級(jí)組織真正做到思想上合心、工作上合力、行動(dòng)上合拍。三是要?jiǎng)?chuàng)新村干部選拔任用機(jī)制。當(dāng)前各鎮(zhèn)要特別做好村“兩委”換屆準(zhǔn)備工作。各鎮(zhèn)黨委要把明年村“兩委”換屆工作擺上重要議事日程，要早準(zhǔn)備、早安排。要進(jìn)一步拓寬視野，加強(qiáng)對(duì)村級(jí)后備干部的培養(yǎng)，要抓緊對(duì)村級(jí)后備干部進(jìn)行一次梳理，實(shí)行梯隊(duì)培養(yǎng)，對(duì)已經(jīng)成熟的后備干部要為其搭梯子、筑平臺(tái)，提高其在群眾中的影響力；要進(jìn)一步從農(nóng)村致富帶頭人、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、外出經(jīng)商人員黨員中物色和挑選后備干部。要進(jìn)一步規(guī)范選舉程序，在堅(jiān)持完善“兩推一選”辦法的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步擴(kuò)大“直選”村級(jí)黨支部書(shū)記試點(diǎn)工作，提倡村級(jí)黨支部書(shū)記、村委會(huì)主任一人兼，村“兩委”成員交叉任職；要加強(qiáng)對(duì)選舉工作的研究和分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，把組織意圖和群眾意愿很好地結(jié)合起來(lái)，切實(shí)把那些政治素質(zhì)高、群眾威信高，致富能力臺(tái)、帶富能力強(qiáng)的“雙高雙強(qiáng)”型優(yōu)秀人才選進(jìn)村級(jí)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子。要加強(qiáng)分類(lèi)指導(dǎo)，對(duì)那些長(zhǎng)期不團(tuán)結(jié)，班子戰(zhàn)斗力弱，宗族勢(shì)力影響選舉工作等落后村、后進(jìn)村要逐個(gè)分析，制定針對(duì)性措施和方法。四要加強(qiáng)對(duì)村“兩委”班子監(jiān)督管理，把握和化解“選前綜合癥”，防止選舉前村干部突出花錢(qián)、私分集體財(cái)產(chǎn)等違法現(xiàn)象發(fā)生。

3.認(rèn)真抓好四項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，提高農(nóng)村基層組織建設(shè)整體水平。一是要繼續(xù)高度重視并認(rèn)真做好農(nóng)村發(fā)展黨員工作。經(jīng)過(guò)幾年的努力，我區(qū)農(nóng)村發(fā)展黨員工作已基本步入經(jīng)?；能壍?，今后各鎮(zhèn)要從規(guī)范程序入手，嚴(yán)格落實(shí)“全程聯(lián)名推薦”、公示、票決、責(zé)任追究等制度，保證發(fā)展的黨員符合《黨章》等規(guī)定的質(zhì)量要求。二是要繼續(xù)做好村務(wù)公開(kāi)和民主管理工作。三是要經(jīng)常性地整建后進(jìn)村級(jí)黨支部。各鎮(zhèn)黨委要定期排查，隨時(shí)掌握村級(jí)班子動(dòng)態(tài)。對(duì)那些經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后、不穩(wěn)定、“兩委”關(guān)系不協(xié)調(diào)的村，要不等不靠，隨即進(jìn)行整頓。四是要加強(qiáng)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的規(guī)范管理，充分發(fā)揮村部的“五個(gè)中心”即黨員活動(dòng)中心、村民議事中心、便民服務(wù)中心、教育培訓(xùn)中心和文化娛樂(lè)中心的作用。

第三，實(shí)施“規(guī)范化建設(shè)年”活動(dòng)，推進(jìn)街道社區(qū)黨建工作再上新臺(tái)階

開(kāi)展街道社區(qū)黨建工作規(guī)范化建設(shè)年活動(dòng)，是今明兩年街道社區(qū)黨建工作的重點(diǎn)。各街道黨工委、陽(yáng)湖鎮(zhèn)黨委要按照區(qū)委《**區(qū)街道社區(qū)黨建工作“規(guī)范化建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》的要求，認(rèn)真抓好落實(shí)工作。一是要大力推進(jìn)。圍繞“六個(gè)規(guī)范”的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化量化，重點(diǎn)在建立健全領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制、構(gòu)建區(qū)域性黨建工作新格局上下功夫，在進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)、切實(shí)改善社區(qū)黨建工作保障條件上下功夫，在建立精而管用的制度、形成完善和規(guī)范的工作運(yùn)行機(jī)制上下功夫，不斷把建設(shè)年活動(dòng)引向深入。二是要培育典型。既要抓好整體推進(jìn)，又要注重培育典型，在示范點(diǎn)建設(shè)上下功夫，率先實(shí)現(xiàn)“硬件達(dá)標(biāo)、軟件規(guī)范”的要求。省委組織部將在今年下半年對(duì)省級(jí)示范點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整充實(shí)，請(qǐng)各街道社區(qū)黨組織提前做好基礎(chǔ)工作，力爭(zhēng)有新的街道社區(qū)黨組織進(jìn)入省級(jí)示范點(diǎn)行列。三是要營(yíng)造氛圍。注意利用新聞媒體、組工信息、黨建網(wǎng)絡(luò)等，對(duì)建設(shè)年活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行宣傳報(bào)道，以推動(dòng)面上的工作。

第四，突出示范點(diǎn)建設(shè)，鞏固和發(fā)展非公有制企業(yè)黨建工作成果。

要把非公企業(yè)黨建工作從前一階段重點(diǎn)抓黨組織組建工作，轉(zhuǎn)到加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)、發(fā)揮黨員作用上來(lái)。當(dāng)前，要突出做好以下工作：一是要構(gòu)建制度體系，規(guī)范工作運(yùn)行。針對(duì)非公有制企業(yè)新成立黨組織數(shù)量較多，有些基層黨組織對(duì)非公有制企業(yè)黨建工作把握不準(zhǔn)的實(shí)際，各有關(guān)黨（工）委要指導(dǎo)和幫助企業(yè)黨組織建立和完善非公有制企業(yè)黨組織黨建工作制度、黨費(fèi)收繳管理制度、學(xué)習(xí)制度等最基本的黨內(nèi)規(guī)章制度。要按照區(qū)委組織部下發(fā)的《關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建“五個(gè)好”非公企業(yè)黨組織活動(dòng)的通知》、《關(guān)于在全區(qū)開(kāi)展創(chuàng)建企業(yè)黨建工作示范點(diǎn)活動(dòng)的意見(jiàn)》的要求，廣泛開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)非公有制企業(yè)“五個(gè)好”黨組織活動(dòng)，重點(diǎn)抓好良業(yè)閥門(mén)有限公司黨支部、翠林康樂(lè)有限公司黨支部、首康醫(yī)院黨支部等黨建工作示范點(diǎn)創(chuàng)建工作，積極探索非公有制企業(yè)黨建工作新途徑，推動(dòng)非公有制企業(yè)黨建工作健康發(fā)展。二是要構(gòu)建保障體系，夯實(shí)工作基礎(chǔ)。要認(rèn)真落實(shí)《非公有制企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員管理辦法》，加強(qiáng)與非公有制企業(yè)的聯(lián)系和溝通工作，督促落實(shí)《關(guān)于非公有制企業(yè)黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)問(wèn)題的通知》的要求，解決好非公有制企業(yè)黨組織“有錢(qián)辦事”問(wèn)題；要幫助解決“有場(chǎng)所活動(dòng)”的問(wèn)題，特別是規(guī)模以上非公有制企業(yè)和九龍園區(qū)、帥鑫工業(yè)園區(qū)，要積極創(chuàng)造條件，建立黨員服務(wù)中心，為非公有制企業(yè)黨組織開(kāi)展活動(dòng)提供必要的支持。三是要把“和諧企業(yè)”建設(shè)作為非公有制企業(yè)黨建工作的目標(biāo)要求，廣泛建立各類(lèi)緊貼中心、緊扣實(shí)際、主題突出、形式多樣的非公有制企業(yè)黨建工作活動(dòng)載體。四是要在著力抓好規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨建工作的同時(shí)，統(tǒng)籌抓好其他非公有制企業(yè)和新社會(huì)組織組建黨組織工作，全面提高我區(qū)“兩新”組織黨建“雙爭(zhēng)雙覆蓋”工作水平。

第五，圍繞中心，服務(wù)大局，切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力。

加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織建設(shè)，一是要強(qiáng)化“中心”意識(shí)，在服務(wù)發(fā)展中增強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織的凝聚力。對(duì)于區(qū)委、區(qū)政府的重大決策和中心工作，機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織要做到“貫徹有行動(dòng)、推進(jìn)有作為、落實(shí)有成效”。堅(jiān)持在工作目標(biāo)上，圍繞中心來(lái)制定；在工作思路上，圍繞中心來(lái)謀劃；在工作措施上，圍繞中心來(lái)運(yùn)籌；在工作成效上，圍繞中心來(lái)考核。二是要強(qiáng)化“一流”意識(shí)，在履行職能中增強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織的戰(zhàn)斗力。要通過(guò)強(qiáng)化學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作、科學(xué)管理，不斷增強(qiáng)素質(zhì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能，努力建設(shè)一流的隊(duì)伍，創(chuàng)造一流的業(yè)績(jī)。在機(jī)關(guān)事業(yè)單位營(yíng)造各類(lèi)人才充分施展才華的良好氛圍，使每一名同志都有用武之地而無(wú)后顧之憂(yōu)，有苦練“內(nèi)功”的動(dòng)力而無(wú)應(yīng)付“內(nèi)耗”的壓力，有專(zhuān)心謀事的成就感而無(wú)分心謀人的疲憊感，為確保全區(qū)中心工作和部門(mén)任務(wù)的圓滿(mǎn)完成，提供堅(jiān)強(qiáng)有力的思想、政治和組織保證。三是要強(qiáng)化“服務(wù)”意識(shí)，在求真務(wù)實(shí)中增強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織的影響力。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀(guān)，正確的政績(jī)觀(guān)，立黨為公，執(zhí)政為民，多為基層和群眾辦好事、做實(shí)事、解難事，真正做到干凈、干練、干事，正風(fēng)氣、做表率，在服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)客商、服務(wù)群眾中樹(shù)立良好形象。當(dāng)前，全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織要以深化學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)為抓手，扎實(shí)開(kāi)展經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷深化理論武裝工作；要以創(chuàng)建“五個(gè)好”黨支部為抓手，以強(qiáng)基礎(chǔ)、增活力、上水平為目標(biāo)，著力提高機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨建工作水平；要以“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為抓手，不斷提高機(jī)關(guān)事業(yè)倚門(mén)單位的服務(wù)水平，進(jìn)一步優(yōu)化工作作風(fēng)；要以黨組（黨委）抓機(jī)關(guān)黨建目標(biāo)工作責(zé)任制考核為抓手，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作制度的建設(shè)和落實(shí)；要以在職黨員進(jìn)社區(qū)和結(jié)對(duì)共建為抓手，使黨員始終置于黨組織和群眾的監(jiān)督管理之下。

第六，以“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，改進(jìn)方法，努力推進(jìn)黨建工作再上新臺(tái)階

上半年，全區(qū)黨建工作雖然取得了一定成效，但是，亮點(diǎn)和品牌不多、主動(dòng)謀劃工作不夠、疲于應(yīng)付等問(wèn)題還依然存在。產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源在于創(chuàng)新意識(shí)不足、創(chuàng)新方法不多。因此，我們要以“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的開(kāi)展為契機(jī)，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改進(jìn)方法，努力推進(jìn)黨建工作再上新臺(tái)階。

一是要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)制。各級(jí)基層黨組織要牢固樹(shù)立不抓基層黨建工作就是失職、抓不好基層黨建工作就是不稱(chēng)職的責(zé)任意識(shí)，切實(shí)把基黨建工作放到黨委的重要議事日程上來(lái)。要以完善基層黨建工作考評(píng)機(jī)制為重點(diǎn)，著力完善基層黨建工作運(yùn)行機(jī)制。區(qū)委與各區(qū)屬黨（工）委簽訂的黨建目標(biāo)責(zé)任書(shū)記，主要考評(píng)基層黨（工）委特別是黨（工）委書(shū)記履行基層黨建責(zé)任人職責(zé)的情況。各級(jí)基層黨組織要把黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展同研究、同部署、同推動(dòng)、同考核，督促基層按照黨建工作責(zé)任制要求，切實(shí)履行好領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。各單位要結(jié)合實(shí)際，狠抓落實(shí)，確保基層黨建各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，努力形成“上下聯(lián)動(dòng)、分工協(xié)作、齊抓共管”的工作格局。二是要突出典型示范，注重工作方法。抓新時(shí)期的基層黨建工作，我們要更注重工作方法的力量、工作方法的作用。省市委要求，基層黨建工作要用整合資源、示范引導(dǎo)、重點(diǎn)突破、民主開(kāi)放等方法，尤其要堅(jiān)持典型帶動(dòng)的工作方法。各級(jí)基層黨組織要積極培育和打造一批各具特色的基層黨建工作示范典型（包括示范鎮(zhèn)、示范村、示范社區(qū)、示范企業(yè)、示范學(xué)校等）。要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，特別要注重在經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱、黨組織發(fā)揮作用差、困難多、矛盾突出的地方建立聯(lián)系點(diǎn)，努力把聯(lián)系點(diǎn)建成“示范點(diǎn)”。尤其要培育樹(shù)立一批由亂到治、由貧到富、由后進(jìn)到先進(jìn)的典型，通過(guò)抓典型示范、抓難點(diǎn)破題，推動(dòng)黨建工作的全面發(fā)展。三是要嚴(yán)格督促檢查，狠抓工作落實(shí)。從今年起，區(qū)委組織部將加大對(duì)重點(diǎn)工作的督促檢查力度。同時(shí)，要強(qiáng)化激勵(lì)，對(duì)工作績(jī)效突出、群眾滿(mǎn)意的黨員干部，要及時(shí)宣傳表彰、提拔重用；對(duì)工作措施不力、群眾不滿(mǎn)意的，要實(shí)行工作問(wèn)責(zé)。決不能讓干好干壞一個(gè)樣，更不能讓干得好的同志吃虧，努力讓正確的政績(jī)觀(guān)在基層黨建工作中得到真正體現(xiàn)。實(shí)干興邦，空談?wù)`國(guó)。“實(shí)干就是能力，落實(shí)就是水平”，大家一定要提高執(zhí)行力，把基層黨建工作真正放在心上，抓在手上，著眼實(shí)效，力戒形式，在抓好基層黨建中發(fā)揮能力、展示水平。

同志們，認(rèn)真落實(shí)抓基層黨建工作責(zé)任制，不斷推進(jìn)黨的建設(shè)，既是各級(jí)黨組織和黨組織書(shū)記的職責(zé)所在，更是上級(jí)黨委的政治要求。下半年的黨建工作任務(wù)繁重，責(zé)任重大，希望大家切實(shí)按照上級(jí)黨委和區(qū)委的安排部署，認(rèn)真履行抓基層黨建工作的責(zé)任，思想上更加重視，措施上更加有力，成效上更加明顯，不斷提升全區(qū)黨建工作水平，為實(shí)現(xiàn)**經(jīng)濟(jì)社會(huì)超常規(guī)、跨越式發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。