領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)怎樣對待群眾
時間:2022-04-27 09:52:00
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在新的歷史時期,黨同人民群眾的關(guān)系總體是好的,但在少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部中也存在著脫離群眾甚至損害群眾利益的問題。有的不敢面對群眾,看到群眾就“怕”,見了群眾就煩、就躲,對群眾的呼聲置若罔聞;有的官架子很大,自以為是,高高在上,與基層群眾形同陌路;有的貪圖安逸,追求享受,講排場,比闊氣,對群眾疾苦漠不關(guān)心;有的熱衷于做表面文章,急于樹“政績”、求升遷,虛報浮夸,瞞上欺下,置群眾利益于不顧。所有這些,背離了立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求,違背了黨的群眾路線,也與構(gòu)建社會主義和諧社會的要求格格不入。
黨員干部以什么樣的態(tài)度對待群眾,是黨性觀念、紀(jì)律作風(fēng)和政治立場的集中反映。對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說,心里沒有群眾,就是忘本;對群眾的疾苦漠不關(guān)心,就是變質(zhì);濫用手中的權(quán)力欺壓群眾,就是對黨的背叛。一些干部脫離群眾的問題相當(dāng)突出,究其原因:一是宗旨意識淡化,官僚主義嚴(yán)重,習(xí)慣于當(dāng)官做老爺,不愿面對群眾;二是工作拈輕怕重,愿意做能出風(fēng)頭、易出政績的“大”事情,不愿做艱苦細(xì)致、服務(wù)群眾的“小”事情,不想面對群眾;三是不善于做群眾工作,不會講群眾語言,對群眾張口結(jié)舌,不會面對群眾;四是自身不過硬,怕群眾告狀,找自己的麻煩,不敢面對群眾。同志在《為人民服務(wù)》中指出,共產(chǎn)黨及其革命隊伍是“徹底地為人民的利益工作的”,“只要我們?yōu)槿嗣竦睦鎴猿趾玫模瑸槿嗣竦睦娓恼e的,我們這個隊伍就一定會興旺起來。”各級黨員干部必須樹立正確的群眾觀,堅持從群眾中來、到群眾中去,敢于面對面做群眾工作,認(rèn)認(rèn)真真訪民情、誠誠懇懇聽民意、實(shí)實(shí)在在幫民富、兢兢業(yè)業(yè)保民安,進(jìn)一步把我們黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)光大。
第一,要牢記宗旨,心里裝著群眾。“百姓心中有桿秤”。群眾在我們心里有多重,我們在群眾心里的分量就有多重。必須牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,作決策、抓工作、辦事情要首先考慮人民群眾的利益,做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀。要著眼于廣大群眾的愿望和要求,認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,始終堅持以民為重、富民為先,既注重增加財政收入,又注重增加農(nóng)民和市民的收入;既注重提高GDP增長速度,又注重提高社會就業(yè)率;既注重發(fā)展高科技產(chǎn)業(yè),又注重發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè);既注重發(fā)展第二產(chǎn)業(yè),又注重發(fā)展適宜就業(yè)的第三產(chǎn)業(yè),力爭讓廣大群眾盡快富起來,錢包鼓起來,生活好起來。
第二,要放下架子,敢于面對群眾。放下架子并不意味著威信的喪失。干部越熟悉基層,體貼民意,在工作中就越有發(fā)言權(quán),群眾也就越尊重和信賴干部。放下架子,要從面對面接待上訪群眾開始。近兩年,咸陽市委、市人大、市政府、市政協(xié)機(jī)關(guān)帶頭拆除圍墻,取消延續(xù)幾十年的進(jìn)門登記制度,消除黨政機(jī)關(guān)的神秘感,來訪群眾都能直接走進(jìn)機(jī)關(guān),與領(lǐng)導(dǎo)干部零距離接觸,面對面反映問題。咸陽市在全國率先推行黨員旁聽市委常委會、公民旁聽市政府常務(wù)會等制度,不涉及保密問題的事項全部向群眾公開,使各項決策充分體現(xiàn)群眾意愿。同時,通過開設(shè)“行風(fēng)熱線”、“政聲直通車”等方式,讓領(lǐng)導(dǎo)干部接受新聞媒體采訪,公開回應(yīng)群眾的咨詢和投訴,拓寬社情民意反映渠道,搭建了干部與群眾直接交流的良好平臺。
第三,要以民為本,充分尊重群眾。領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力是人民群眾賦予的,沒有任何理由輕視群眾。極少數(shù)干部從骨子里瞧不起群眾,甚至認(rèn)為基層群眾素質(zhì)低、“老敗興”,不能與“我”為伍。這是極其有害的,實(shí)質(zhì)上是“官本位”意識作祟,是黨性不純的表現(xiàn)。鄭培民同志奉行“萬事民為先”,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員巨粉娥說“老百姓的事比天大”。他們遇事征求群眾意見,尊重群眾意愿,體現(xiàn)了從心底對群眾的尊重。這幾年,咸陽敞開市委、市政府的大門,推行黨務(wù)政務(wù)公開,保障公民享有充分的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),目的就是真正把群眾當(dāng)成主人。我們讓群眾走進(jìn)政府,變保安員為引導(dǎo)員,請上訪群眾坐下來喝茶看報,通過媒體公開接受群眾對政府工作的監(jiān)督和評判,力求從細(xì)微之處體現(xiàn)對群眾人格、權(quán)利、地位的尊重,使他們充分享受當(dāng)家做主的權(quán)利。
第四,要邁開腳步,經(jīng)常深入群眾。善于深入基層做群眾工作,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。黨的領(lǐng)導(dǎo)干部決不能高高在上,整天置身于酒桌飯局,周旋于老板、“大款”之間,而要更多地深入基層一線和廣大群眾中間,滿懷熱情地為群眾排憂解難。要變?nèi)罕娚显L為干部下訪,經(jīng)常邁開腳步,到困難大、矛盾多的地方去解決問題,到群眾意見大、怨氣大的地方去理順情緒,到工作推不開、情況復(fù)雜的地方去打開局面。要下大力氣解決文山會海問題,減少應(yīng)酬接待,減少迎來送往,使領(lǐng)導(dǎo)干部騰出更多的時間和精力到基層調(diào)查研究。要提高做群眾工作的能力,有和藹可親的態(tài)度,有公道正派的作風(fēng),有廣博的知識,增強(qiáng)親和力,使群眾愿意說實(shí)話、說心里話,這樣才能縮短與人民群眾之間的距離,知民之所思,察民之所慮,幫民之所需,真正得到人民群眾的衷心擁護(hù)和支持。
第五,要撲下身子,全心全意服務(wù)群眾。“德莫高于愛民,行莫高于利民?!鳖I(lǐng)導(dǎo)干部為群眾多送一份溫暖,群眾對干部就多生一份感情;干部多盡一份職責(zé),就為黨多增一份光彩。要堅持以群眾滿意作為工作的最高標(biāo)準(zhǔn),以“群眾利益無小事”的態(tài)度,誠心誠意地為老百姓解難事、辦實(shí)事、做好事,使群眾利益得到切實(shí)維護(hù)和發(fā)展。要充分利用現(xiàn)有的財力、物力、政策,把工作做深入、做扎實(shí)、做細(xì)致,把方便讓給群眾,麻煩留給自己,辦出讓群眾滿意的事情,為人民帶來更多福祉。當(dāng)前,要圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會的目標(biāo),著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,切實(shí)把“就業(yè)難”、“看病難、看病貴”、“上學(xué)難、上學(xué)貴”、“住房難、住房貴”等問題解決好,尤其要關(guān)注下崗職工、失地農(nóng)民等困難群眾,切實(shí)把他們的工作生活安排好,使廣大群眾共享改革發(fā)展的成果。(《求是》雜志2007年第5期)
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