鹽場(chǎng)表彰會(huì)的講話

時(shí)間:2022-04-19 03:42:00

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鹽場(chǎng)表彰會(huì)的講話

同志們:

在舉國(guó)上下深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、全面加快改革發(fā)展步伐的新形勢(shì)下,我們隆重召開年總結(jié)表彰大會(huì)。值此新年初始之際,我代表場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員向辛勤工作在各個(gè)崗位的廣大職工致以節(jié)日的祝賀,并表示衷心的感謝!

這次大會(huì)的主要議題是,總結(jié)回顧年工作,表彰生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和個(gè)人,研究部署年深化企業(yè)改革、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的任務(wù)和措施,動(dòng)員全場(chǎng)上下進(jìn)一步解放思想,振奮精神,堅(jiān)定信心,迎難而進(jìn),促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展再上新臺(tái)階。下面,我根據(jù)場(chǎng)辦公會(huì)研究的意見,講兩個(gè)方面的問題。

第一,凝心聚力,開拓創(chuàng)新,年各項(xiàng)工作取得較好成績(jī)

年,是我們?cè)谟犹魬?zhàn)、克服困難中穩(wěn)步發(fā)展的一年,是極不平凡的一年。一年來,面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜、競(jìng)爭(zhēng)激烈的國(guó)內(nèi)外環(huán)境,企業(yè)一班人在省鹽務(wù)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各業(yè)務(wù)部門的支持幫助下,牢牢把握加快發(fā)展這一主題,解放思想,真抓實(shí)干,努力克服了資金緊張、降雨頻繁、原材料大幅漲價(jià)等一系列困難,較好地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行保持了良好的增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。去年全場(chǎng)累計(jì)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售收入億元,同比增長(zhǎng)%;實(shí)現(xiàn)稅金萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)%;上繳稅金萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)%;實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)%;政策性虧損萬(wàn)元;完成固定資產(chǎn)投資萬(wàn)元,包括各種福利在內(nèi),全場(chǎng)在崗職工人均實(shí)際年收入元,同比增加元?;仡欉^去一年來的工作,主要有六個(gè)特點(diǎn):

(一)承受虧損壓力,顧全專營(yíng)大局,確保了食鹽市場(chǎng)供應(yīng)

去年以來,受降雨及市場(chǎng)需求拉動(dòng)的影響,原鹽價(jià)格持續(xù)上漲,供求矛盾非常突出,噸鹽采購(gòu)價(jià)格由新鹽上市的元左右上漲到元,嚴(yán)重影響了食鹽生產(chǎn),成本大幅度提高。概括地講,就是一句話,企業(yè)壓力大,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)難,流動(dòng)資金消耗盡,舉步維艱,嚴(yán)重虧損。困難面前,我們從講政治的高度出發(fā),全面落實(shí)省委、省政府指示精神和省鹽務(wù)局總體部署,千方百計(jì)保證食鹽不脫銷、不斷檔,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。突出抓了三個(gè)環(huán)節(jié):第一,搞好原料鹽儲(chǔ)備工作,為保證食鹽生產(chǎn),我們從第一茬新鹽上市開始,提前采購(gòu)儲(chǔ)備,在后期虧損加大、資金緊張的情況下,采取賒欠等多種措施,多渠道儲(chǔ)備原鹽,去年共外購(gòu)原鹽萬(wàn)噸,基本保證了市場(chǎng)供應(yīng)和省局計(jì)劃完成。第二,科學(xué)分工,切塊管理,界定職責(zé),量化考核,根據(jù)不同品種、不同質(zhì)量指標(biāo)的生產(chǎn)工藝要求,從原料鹽進(jìn)廠、加碘、包裝、倉(cāng)儲(chǔ)到銷售出場(chǎng),落實(shí)了全過程的質(zhì)量監(jiān)控措施,即使是在虧損不斷加大的困難條件下,也從大局出發(fā),嚴(yán)抓質(zhì)量不放松,決不粗制濫造,保證了產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。特別是在生產(chǎn)加工中,食鹽廠職工不分晝夜,加班加點(diǎn),每班工作長(zhǎng)達(dá)十二個(gè)小時(shí),但是兢兢業(yè)業(yè),毫無(wú)怨言,為我場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了突出的貢獻(xiàn)。第三,強(qiáng)化銷售工作,我們本著穩(wěn)定省內(nèi)市場(chǎng)、開拓省外市場(chǎng)的原則,發(fā)揮質(zhì)量、品種優(yōu)勢(shì),保計(jì)劃完成,在發(fā)運(yùn)關(guān)鍵時(shí)刻,場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班,食鹽科常年堅(jiān)持專人值班,為用戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),食鹽產(chǎn)銷工作在困境中創(chuàng)出新水平。全年累計(jì)生產(chǎn)各類鹽萬(wàn)噸,銷售結(jié)算萬(wàn)噸,回收貨款萬(wàn)元(其中工業(yè)鹽回款萬(wàn)元),同比增長(zhǎng)%,貨款回收率為%??偨Y(jié)今年的食鹽產(chǎn)銷工作,可以這樣說,虧損嚴(yán)重,形勢(shì)嚴(yán)峻,但是這不是我們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)問題,而且專營(yíng)政策造成的,食鹽廠的職工出了力,流了汗,付出了辛勤的汗水,食鹽主導(dǎo)產(chǎn)品的貢獻(xiàn)作用還是當(dāng)之無(wú)愧的。去年10月份,中鹽總公司茆慶國(guó)總經(jīng)理及省局領(lǐng)導(dǎo)來場(chǎng)檢查指導(dǎo),茆總對(duì)我們規(guī)范的管理和整潔、優(yōu)美的場(chǎng)區(qū)環(huán)境給予了較高的評(píng)價(jià),稱贊為全國(guó)海鹽生產(chǎn)企業(yè)中的一面旗幟,特別是對(duì)原料鹽價(jià)格大幅上漲,我場(chǎng)堅(jiān)持食鹽生產(chǎn)供應(yīng)方面予以高度評(píng)價(jià),充分體現(xiàn)了一個(gè)國(guó)有大場(chǎng)和國(guó)家食鹽定點(diǎn)生產(chǎn)企業(yè)的風(fēng)采。

(二)瞄準(zhǔn)國(guó)際市場(chǎng),加大開拓力度,外貿(mào)出口成效顯著

外貿(mào)出口是我場(chǎng)拓展國(guó)際市場(chǎng)、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的潛力所在。去年,我們提出了加大力度、開拓市場(chǎng)、擴(kuò)大出口、增加創(chuàng)匯的新要求,為外貿(mào)工作定任務(wù),壓擔(dān)子,同時(shí),對(duì)外貿(mào)用車、通訊等方面大力支持,一路綠燈,為外貿(mào)工作開展創(chuàng)造了條件。外貿(mào)部在人員少、任務(wù)重的情況下,科學(xué)管理,分工負(fù)責(zé),人人都有明確的考核指標(biāo),在出口加工關(guān)鍵階段,加班加點(diǎn),滿負(fù)荷工作,保證了出口任務(wù)完成,國(guó)際市場(chǎng)空間不斷拓寬,去年新開拓家客戶,目前已與日本、韓國(guó)、新加坡等家客戶建立了密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系,產(chǎn)品質(zhì)量過硬,深受外商好評(píng)。尤其是在融雪鹽出口旺季,我們抓住時(shí)機(jī),乘勢(shì)而上,新增生產(chǎn)線一條,滿足了外貿(mào)出口需要,出口份額不斷擴(kuò)大。據(jù)統(tǒng)計(jì),全年累計(jì)出口各類鹽萬(wàn)噸,化工產(chǎn)品噸,結(jié)算外匯萬(wàn)美元(其中人民幣結(jié)算部分折合外匯萬(wàn)美元,累計(jì)折合人民幣多萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)%,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。

(三)創(chuàng)新原鹽承包方式,激發(fā)了企業(yè)內(nèi)在活力

原鹽是我場(chǎng)的基礎(chǔ)產(chǎn)品,去年,正值三年內(nèi)部承包期滿,由于管理等多種原因,承包效果不明顯,塑膜嚴(yán)重破損,灘田滲漏大,企業(yè)無(wú)力投入,在這種困難形勢(shì)下,根據(jù)省局批復(fù)精神,我們對(duì)四個(gè)原鹽生產(chǎn)工區(qū)實(shí)行為期一年的集體租賃承包,啟動(dòng)資金從職工手中募集,自負(fù)盈虧,獨(dú)立核算。承包方式改革后,投入啟動(dòng)資金近萬(wàn)元,在去年降雨近的不利條件下,廣大職工狠抓上水制鹵,促促修灘灌池,大搞塑膜更新改造,做了大量艱苦細(xì)致、卓有成效的工作,職工精神面貌、思想觀念發(fā)生了明顯變化,原鹽生產(chǎn)創(chuàng)出了新水平。據(jù)統(tǒng)計(jì),去年共組織生產(chǎn)檢查次,收放塑苫次,生產(chǎn)原鹽萬(wàn)噸,同比增長(zhǎng)萬(wàn)噸,為緩解我場(chǎng)原鹽采購(gòu)壓力發(fā)揮了積極的作用。10個(gè)月的集體承包經(jīng)營(yíng)使我場(chǎng)原鹽生產(chǎn)發(fā)生了可喜的變化,效果非常明顯,回報(bào)率達(dá)到了%,給全體股民帶來了豐厚的收益。這些成績(jī)的取得,是我們集體承包負(fù)責(zé)人宋智臣副場(chǎng)長(zhǎng)認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)格管理的結(jié)果,也是四個(gè)生產(chǎn)工區(qū)廣大職工共同努力的結(jié)果。

(四)正視困難,負(fù)重奮進(jìn),化工生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)變化明顯

去年以來,化工市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)更加激烈,原料漲價(jià)因素尤為突出,對(duì)甲酚主要原料甲苯價(jià)格上漲了近倍,八溴醚主要原料四溴雙酚A每噸從萬(wàn)元突破萬(wàn)元,由于原料價(jià)格節(jié)節(jié)攀升,供求關(guān)系十分緊張,迫使對(duì)甲酚車間一度停產(chǎn),給化工經(jīng)營(yíng)帶來了嚴(yán)重困難。面對(duì)市場(chǎng)變化,我們冷靜分析,沉著應(yīng)對(duì),一是嚴(yán)把原料采購(gòu)關(guān),比質(zhì)比價(jià),擇優(yōu)采購(gòu),同時(shí)堅(jiān)持了每周例會(huì)和安全、現(xiàn)場(chǎng)管理檢查制度,進(jìn)一步加強(qiáng)車間成本核算,對(duì)部分生產(chǎn)工序進(jìn)行小改小革和工藝改進(jìn),產(chǎn)質(zhì)量明顯提高,單耗不斷降低,其中八溴醚原料四溴雙酚A單耗噸,同比降低噸,僅此一項(xiàng),年節(jié)支萬(wàn)元;二是適應(yīng)市場(chǎng)變化,調(diào)整產(chǎn)銷策略,針對(duì)原料價(jià)格上漲變化快的特點(diǎn),我們及時(shí)調(diào)整對(duì)甲酚生產(chǎn)策略,停產(chǎn)檢修,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),并且抓住八溴醚銷售形勢(shì)看好的有利時(shí)機(jī),全力組織生產(chǎn)銷售,八溴醚產(chǎn)銷工作創(chuàng)歷史最高記錄。全年累計(jì)生產(chǎn)八溴醚噸,銷售結(jié)算噸,其中通過青島外貿(mào)出口噸,回收貨款萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)%,占化工產(chǎn)品總回款額的%,實(shí)現(xiàn)銷售利潤(rùn)萬(wàn)元,經(jīng)濟(jì)效益非??捎^。全年累計(jì)生產(chǎn)對(duì)甲酚噸,銷售結(jié)算噸,化工產(chǎn)品累計(jì)回收貨款萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)%,貨款回收率為%,化工廠實(shí)現(xiàn)內(nèi)部利潤(rùn)萬(wàn)元。

(五)拉長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),培植拳頭產(chǎn)品

技術(shù)改造是加快企業(yè)發(fā)展的“助推器”,沒有大投入就沒有大產(chǎn)出,我們切著市場(chǎng)脈搏,加大技改投入,先后對(duì)食鹽、八溴醚和原鹽實(shí)施了一系列技術(shù)改造,競(jìng)爭(zhēng)能力明顯增強(qiáng)。一是根據(jù)國(guó)家發(fā)改委指示精神,進(jìn)行了自動(dòng)化包裝物流配送車間建設(shè),該項(xiàng)目月份開工建設(shè),月底試車投產(chǎn),設(shè)計(jì)安裝自動(dòng)化小包裝機(jī)臺(tái),已運(yùn)行臺(tái),日產(chǎn)能力噸,倉(cāng)儲(chǔ)能力萬(wàn)平方米,食鹽儲(chǔ)備量萬(wàn)噸,去年累計(jì)生產(chǎn)小包裝食鹽萬(wàn)噸。該項(xiàng)目的建成投產(chǎn),不僅具備國(guó)家食鹽調(diào)撥配送中心基本硬件,而且為下步省內(nèi)食鹽生產(chǎn)加工、包裝儲(chǔ)運(yùn)、物流配送產(chǎn)銷一條龍打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二是進(jìn)行了八溴醚擴(kuò)產(chǎn)改造。由噸擴(kuò)產(chǎn)到噸,該項(xiàng)目月份動(dòng)工建設(shè),經(jīng)過緊鑼密鼓的施工改造,月底一次試車成功,產(chǎn)品質(zhì)量完全達(dá)標(biāo),在內(nèi)銷、出口中發(fā)揮了積極的作用。三是挖掘原鹽生產(chǎn)潛力,為食鹽供應(yīng)提供可靠保障。根據(jù)壽政發(fā)[]45號(hào)和魯鹽企管字[]14號(hào)文件精神,以職工自愿入股方式募集資金進(jìn)行公畝鹽田技術(shù)改造,總投資萬(wàn)元,建成投產(chǎn)后,年新增原鹽生產(chǎn)能力萬(wàn)噸,可為本場(chǎng)食鹽生產(chǎn)提供穩(wěn)定充足的原料鹽,明年春產(chǎn)可投入正常生產(chǎn)。

(六)嚴(yán)細(xì)管理求創(chuàng)新,綜合管理上水平

管理是企業(yè)永恒的主題,實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)創(chuàng)鹽業(yè)強(qiáng)企的目標(biāo),必須要有強(qiáng)有力的管理措施做保障。面對(duì)市場(chǎng)新形勢(shì),我們從嚴(yán)細(xì)管理入手,抓突破,求創(chuàng)新,努力完善企業(yè)管理新機(jī)制,綜合管理水平不斷提高。一是財(cái)務(wù)管理效益明顯,在去年企業(yè)嚴(yán)重虧損、資金緊張的情況下,財(cái)務(wù)部門加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,嚴(yán)把資金使用關(guān),壓縮各類非生產(chǎn)性開支,在此基礎(chǔ)上,積極拓寬籌資、融資渠道,千方百計(jì)爭(zhēng)取資金支持,全年累計(jì)辦理承兌、貸款萬(wàn)元,緩解了企業(yè)資金壓力,保證了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的順利進(jìn)行。同時(shí),組織財(cái)務(wù)人員完善基礎(chǔ)資料,搞好清查摸底,在省國(guó)資委等部門三次財(cái)務(wù)審計(jì)檢查中,圓滿完成了任務(wù),受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。二是抓安全,保平安,年初我們簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,提出了建設(shè)平安單位的工作目標(biāo),場(chǎng)安辦嚴(yán)格管理,加強(qiáng)檢查,先后組織安全自查、大檢查次,發(fā)放隱患整改通知單份,整改安全隱患多項(xiàng),防止了安全事故發(fā)生,全場(chǎng)安全生產(chǎn)形勢(shì)較好。三是質(zhì)量管理體系進(jìn)一步健全,通過完善基礎(chǔ)資料,定期組織內(nèi)審、管評(píng),我場(chǎng)質(zhì)量管理體系建設(shè)不斷加強(qiáng),去年月份順利通過了換證審核和第三次外審,審核專家對(duì)我場(chǎng)質(zhì)量管理工作給予了較高的評(píng)價(jià)。四是精神文明建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。場(chǎng)黨委緊緊圍繞全場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)開展工作,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆三中、四中全會(huì)精神,化解矛盾,理順情緒,解決職工關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,特別是在企業(yè)資金緊張、虧損嚴(yán)重的嚴(yán)峻形勢(shì)下,加強(qiáng)教育引導(dǎo),穩(wěn)定了職工隊(duì)伍。場(chǎng)工會(huì)、團(tuán)委、女工結(jié)合自身工作特點(diǎn),開展了大量扎實(shí)有效的工作,促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

總之,一年來,全場(chǎng)干部職工迎難而上,團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn),各項(xiàng)工作都取得了較好成績(jī),但用一分為二的觀點(diǎn)來看,也存在一些問題。一是受原料鹽價(jià)格上漲影響,食鹽虧損加劇,資金嚴(yán)重短缺,給企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)帶來了巨大壓力,影響了企業(yè)效益和職工隊(duì)伍穩(wěn)定;二是產(chǎn)品質(zhì)量不容樂觀,經(jīng)過近幾年的努力,我場(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量有了明顯提高,但是仍存在較大差距,如食鹽廠使用的原料鹽,有的雜質(zhì)多,雜物多,有的含純低,含鎂高,致使鹽水處理費(fèi)用居高不下,達(dá)到元/噸,加大了食鹽生產(chǎn)成本。三是職工思想觀念與新的發(fā)展形勢(shì)相比,還需要不斷更新,企業(yè)管理體制和分配模式需要進(jìn)一步改革與加強(qiáng)。

綜觀年各項(xiàng)工作,在宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境不利、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈、資金嚴(yán)重短缺的困難形勢(shì)下,能取得這樣的成績(jī),確實(shí)來之不易。這主要得益于省鹽務(wù)局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持,得益于企業(yè)一班人的團(tuán)結(jié)實(shí)干,更是全場(chǎng)職工奮力拼搏、努力工作的結(jié)果。實(shí)踐再次證明,我們這支隊(duì)伍確實(shí)是一支能征善戰(zhàn)、敢打硬仗、素質(zhì)過硬的隊(duì)伍。在一年來的工作中,涌現(xiàn)出了許多先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。經(jīng)過全場(chǎng)上下總結(jié)評(píng)比,共評(píng)出先進(jìn)單位兩個(gè),先進(jìn)黨支部一個(gè),先進(jìn)科室一個(gè),先進(jìn)班組六個(gè),模范員工二十八名。

在先進(jìn)集體中,有各項(xiàng)工作爭(zhēng)第一、主要指標(biāo)居前列、為企業(yè)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)單位一工區(qū)、食鹽廠;有文明建設(shè)抓的好,黨建工作創(chuàng)一流的先進(jìn)黨支部一工區(qū)黨支部;有勇闖國(guó)際大市場(chǎng)、精心運(yùn)作效益高的先進(jìn)科室外貿(mào)部;有實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)創(chuàng)高產(chǎn)、質(zhì)量效益列前茅的先進(jìn)班組:一工區(qū)王立平班組、三工區(qū)肖泮軍班組、四工區(qū)毛國(guó)軍班組、食鹽廠精制車間楊明國(guó)班組、化工廠八溴醚車間單開華班組、機(jī)關(guān)外線電工黃光亮班組。在全場(chǎng)先進(jìn)人物中,共評(píng)出嚴(yán)格管理做模范、各項(xiàng)工作爭(zhēng)第一的模范員工二十八名,有狠抓質(zhì)量降成本、生產(chǎn)創(chuàng)出新水平的班組長(zhǎng)王立平同志、王守本同志、孫九林同志、李英剛同志、肖泮軍同志、張樹增同志、王東明同志、毛國(guó)軍同志、李丹東同志、李英華同志、單寶成同志、楊景千同志、王志杰同志、楊明國(guó)同志、徐解放同志、朱清港同志、丁本軍同志、單開華同志、曹立亭同志、晉臻泉同志、馮茂華同志;有真抓實(shí)干業(yè)務(wù)精、管理工作創(chuàng)一流的金文遠(yuǎn)同志、侯成亮同志、王淑剛同志、曹懷仁同志、金文濤同志、靖云國(guó)同志、丁金祥同志;另外,場(chǎng)工會(huì)、團(tuán)委、武裝部、女工組織評(píng)選出各類先進(jìn)個(gè)人名,在這里我就不一一表彰了。這些受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了較大貢獻(xiàn),是全場(chǎng)職工學(xué)習(xí)的榜樣。為表彰先進(jìn),學(xué)習(xí)先進(jìn),經(jīng)研究決定,對(duì)獲得榮譽(yù)稱號(hào)的先進(jìn)集體和模范員工頒發(fā)榮譽(yù)證書,并組織模范員工到江浙等南方省市休養(yǎng)和學(xué)習(xí)考察,解放思想,開闊眼界,這在我場(chǎng)歷史上尚屬首次,我們的目的就是營(yíng)造一種學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、多做貢獻(xiàn)的濃厚氛圍。在此,我代表場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子向獲得榮譽(yù)稱號(hào)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示熱烈的祝賀!

第二,年工作目標(biāo)和主要任務(wù)

今年是實(shí)現(xiàn)國(guó)企三年改革目標(biāo)的最后一年,也是全面完成“十五”計(jì)劃的關(guān)鍵一年,在新的一年里,我們既面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),更面臨難得的發(fā)展機(jī)遇,做好今年的各項(xiàng)工作,具有承上啟下的重大意義。

總的指導(dǎo)思想是:

以黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神為指針,以爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)鹽業(yè)強(qiáng)企為目標(biāo),牢牢把握加快發(fā)展這一主題,深化內(nèi)部承包、人事、分配制度改革,依靠科技進(jìn)步,培植食鹽、化工競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),加大技改投入,改造原鹽傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),擴(kuò)大對(duì)外開放,做大外貿(mào)經(jīng)營(yíng),推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)工作全面發(fā)展。

奮斗目標(biāo)是:

產(chǎn)銷食鹽確保萬(wàn)噸,力爭(zhēng)萬(wàn)噸;生產(chǎn)原鹽萬(wàn)噸;生產(chǎn)對(duì)甲酚噸,八溴醚噸,產(chǎn)銷平衡;出口各類鹽萬(wàn)噸,創(chuàng)匯萬(wàn)美元;實(shí)現(xiàn)銷售收入億元,利稅萬(wàn)元,其中利潤(rùn)萬(wàn)元。

實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo),需要突出“一個(gè)核心”,抓好“兩個(gè)重點(diǎn)”,實(shí)現(xiàn)“三大跨越”。

一、突出食鹽主導(dǎo)地位,提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

食鹽是我場(chǎng)的主導(dǎo)產(chǎn)品,是全場(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的核心,雖然去年保食鹽市場(chǎng)供應(yīng),企業(yè)政策性虧損嚴(yán)重,但是食鹽的主導(dǎo)地位絲毫不能動(dòng)搖。我們必須抓住目前專營(yíng)政策有利的機(jī)遇,做大做強(qiáng)主導(dǎo)產(chǎn)品。重點(diǎn)抓好三個(gè)環(huán)節(jié):首先要嚴(yán)格工藝紀(jì)律,加強(qiáng)內(nèi)部管理。食鹽廠管理工作,我們歷次開會(huì)都講得很多,應(yīng)該肯定地說,食鹽廠的管理較以前有了很大進(jìn)步,但是與同行業(yè)相比,差距還很大,問題還不少,突出存在的就是管理不到位的問題,領(lǐng)導(dǎo)在和不在不一樣,要求和不要求不一樣,規(guī)章制度、考核辦法不少,但是抓一抓,緊一緊,過后照犯不誤,不能持之以恒,貫徹始終。分管領(lǐng)導(dǎo)和食鹽廠要加大管理力度,嚴(yán)格考核措施,堅(jiān)決按制度辦事,把內(nèi)部管理工作提高到一個(gè)新水平。其次要注重技術(shù)改造,構(gòu)筑競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。今年場(chǎng)里的初步打算是投入少量資金,對(duì)粉精鹽、粉洗鹽、精制小包裝車間進(jìn)行技術(shù)改造,達(dá)到管理規(guī)范、操作方便的目的。同時(shí),新購(gòu)臺(tái)小包裝機(jī),配套完善包裝物流車間。食鹽廠要發(fā)揮現(xiàn)有技術(shù)力量,組織好小改小革和技術(shù)攻關(guān)活動(dòng),適應(yīng)多品種生產(chǎn)、快節(jié)奏運(yùn)轉(zhuǎn)的市場(chǎng)變化要求。三是抓好銷售工作。分管領(lǐng)導(dǎo)和銷售科室要更新思想觀念,加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研,立足省內(nèi),開拓省外,加大老貨款回收力度,確保全年效益指標(biāo)完成。

二、以做大做強(qiáng)外貿(mào)經(jīng)營(yíng)為重點(diǎn),努力開拓國(guó)際市場(chǎng)

今年外貿(mào)工作的總體要求是:高起點(diǎn),邁大步,鞏固老客戶,開拓新市場(chǎng),多層次,多渠道,全方位擴(kuò)大出口,增加創(chuàng)匯,實(shí)現(xiàn)外向型經(jīng)濟(jì)發(fā)展新突破,真正做到亮點(diǎn)更亮,錦上添花。在經(jīng)營(yíng)策略上,要發(fā)揮質(zhì)量?jī)?yōu)勢(shì),提高服務(wù)水平,以誠(chéng)待客,以信招商,實(shí)現(xiàn)發(fā)展雙贏。要采取機(jī)動(dòng)靈活的合作方式,通過電話、網(wǎng)絡(luò)、參加各類展會(huì)等多種渠道,主動(dòng)聯(lián)系,四面出擊,在鞏固擴(kuò)大日、韓傳統(tǒng)市場(chǎng)的同時(shí),大力開拓歐美、俄羅斯、中東等國(guó)際市場(chǎng),推進(jìn)出口市場(chǎng)多元化。外貿(mào)工作是實(shí)施經(jīng)濟(jì)國(guó)際化發(fā)展戰(zhàn)略,加快企業(yè)發(fā)展的“重頭戲”,外貿(mào)工作人員要適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)研究國(guó)家宏觀政策,加強(qiáng)外經(jīng)貿(mào)知識(shí)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)創(chuàng)造性,減少盲目性,學(xué)會(huì)按國(guó)際慣例辦事,努力成為外貿(mào)工作的行家里手。各單位、科室也要高度重視外貿(mào)工作,加強(qiáng)組織,密切配合,打好外貿(mào)工作總體戰(zhàn),開創(chuàng)外貿(mào)經(jīng)營(yíng)新局面。

三、以完善內(nèi)部承包為重點(diǎn),抓好原鹽化工生產(chǎn)

原鹽是我場(chǎng)的基礎(chǔ)產(chǎn)品,對(duì)保證食鹽市場(chǎng)供應(yīng)發(fā)揮了重要作用。今年實(shí)行內(nèi)部承包、分級(jí)價(jià)購(gòu)的辦法,承包期一年,初步打算是分三類鹽價(jià)購(gòu):第一種是精制鹽用原料鹽,以最高價(jià)格價(jià)購(gòu),要求含純高、質(zhì)量好、鈣鎂離子不超標(biāo);第二種是日曬鹽用原料鹽;第三種是粉精鹽、粉洗鹽用原料鹽,質(zhì)量要求是全部達(dá)到一級(jí)鹽以上標(biāo)準(zhǔn)。這三類鹽價(jià)購(gòu)價(jià)格待有關(guān)部門測(cè)算后確定,總的原則就是以質(zhì)取酬,優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)。各生產(chǎn)工區(qū)要抓住時(shí)機(jī)上水制鹵,全力做好冬準(zhǔn)工作,為春產(chǎn)灌池打好基礎(chǔ)。特別是產(chǎn)品質(zhì)量問題,要真正重視起來,切實(shí)解決好混坨、粗制濫造的問題。在灘田投入方面,今年適當(dāng)傾斜,投資萬(wàn)元進(jìn)行塑苫更新改造、磚護(hù)溝道和購(gòu)置扒壓設(shè)備,目的就是增強(qiáng)原鹽發(fā)展后勁,降低職工勞動(dòng)負(fù)荷。

化工廠還是內(nèi)部承包模式,實(shí)行利潤(rùn)大包干,超利分成責(zé)任制,全年核定利潤(rùn)萬(wàn)元?;S領(lǐng)導(dǎo)班子要正視成績(jī),找出不足,嚴(yán)格工藝,加強(qiáng)考核,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,堵塞跑冒滴漏,最大限度的降低消耗,節(jié)約費(fèi)用。對(duì)甲酚生產(chǎn)要抓住當(dāng)前原料價(jià)格回落、銷售價(jià)格看好的有利時(shí)機(jī),開足馬力,滿負(fù)荷生產(chǎn),大力促銷擴(kuò)銷,實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展。八溴醚要把握市場(chǎng),準(zhǔn)確定位,站穩(wěn)腳跟,真正做到信息反饋快、決策指揮快、高效率運(yùn)作。同時(shí)要加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研,借助高等院校、科研院所之力,提高開發(fā)創(chuàng)新能力,培植新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,形成多品種、深層次、系列化鹽化工生產(chǎn)新格局。

四、深化內(nèi)部配套改革,實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展新跨越

鹽業(yè)改革工作按照省政府三年改革目標(biāo),還有今年一年時(shí)間,省國(guó)資委月日前完成清產(chǎn)核資,要求省局月底拿出改革方案,省局的改革思路是建立以資產(chǎn)為紐帶,產(chǎn)權(quán)明晰的集團(tuán)公司,內(nèi)部機(jī)制,配套管理制度都要進(jìn)行大的改革。根據(jù)省局改革思路和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求,我們也要進(jìn)行新的改革。首先改革機(jī)構(gòu)設(shè)置,本著“精簡(jiǎn)、效能、統(tǒng)一”的原則,對(duì)現(xiàn)有管理機(jī)構(gòu)合并、精簡(jiǎn)和理順。其次是精簡(jiǎn)科室人員,不再單崗設(shè)職,一專多能,提高效率,同時(shí)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,競(jìng)爭(zhēng)上崗,末位淘汰。三是加大內(nèi)部分配改革力度,近幾年來,我們的分配方式雖然進(jìn)行了較大的改革,但是與市場(chǎng)形勢(shì)相比還有很大差距,有的職工認(rèn)為干了活,就得給錢,這些人沒有看一下自己做了多少貢獻(xiàn),創(chuàng)造了多少效益,現(xiàn)在的市場(chǎng)分配不是看你干了多少活,受了多少累,而是以業(yè)績(jī)論英雄,以效益定收入,所以我們的分配方式還要進(jìn)行大的改革,總的一句話,就是不管盈虧如何,不搞平衡照顧,堅(jiān)決按合同兌現(xiàn)。

五、強(qiáng)化機(jī)制創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理新跨越

企業(yè)不改革沒有出路,管理機(jī)制不創(chuàng)新同樣適應(yīng)不了發(fā)展要求,這也是提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的永恒主題。今年的管理工作要在嚴(yán)細(xì)內(nèi)部承包,加強(qiáng)制度建設(shè)等方面狠下功夫。一是突出抓好內(nèi)部承包。各單位要根據(jù)內(nèi)部承包合同要求,把產(chǎn)量、質(zhì)量、成本費(fèi)用指標(biāo)逐級(jí)分解量化到車間、班組,從嚴(yán)管理,細(xì)化考核,真正把提高質(zhì)量,降低費(fèi)用變成每個(gè)職工的自覺行動(dòng),生產(chǎn)、企管、財(cái)務(wù)等有關(guān)職能部門要制定措施,跟上考核,確保承包合同指標(biāo)圓滿完成。二是加強(qiáng)制度建設(shè),應(yīng)該肯定的說,我們的規(guī)章制度很多,也發(fā)揮了一定的作用,但有些制度制定了,下發(fā)了,沒有跟上考核,貫徹執(zhí)行中有的走了樣。要把規(guī)章制度和責(zé)任制考核結(jié)合起來,細(xì)化量化科學(xué)化,每個(gè)崗位、每個(gè)人都有自己明確的責(zé)任,要干什么,不能干什么,量化指標(biāo)是多少,怎么去考核,怎么去獎(jiǎng)懲,形成一整套規(guī)范有效的制度,不能簡(jiǎn)單的靠人盯人的管理,而是靠制度,靠責(zé)任,真正把績(jī)效和收入掛起鉤來,這樣肯定會(huì)調(diào)動(dòng)大家的積極性。三是強(qiáng)化全局觀念。企業(yè)是個(gè)經(jīng)濟(jì)組織,整體意識(shí),全局觀念尤為重要,在這個(gè)鏈條中,哪一節(jié)出現(xiàn)問題,都會(huì)影響我們的整體工作,局部工作上不去,全局工作就會(huì)受到影響,個(gè)別單位、個(gè)別職工確實(shí)存在自行其事,我行我素,目無(wú)全局的問題,要繼續(xù)堅(jiān)持一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),下級(jí)服從上級(jí),局部服從整體,分級(jí)管理,分級(jí)考核的管理體系,落實(shí)連帶責(zé)任,嚴(yán)格責(zé)任追究制度,哪個(gè)單位、科室出了責(zé)任事故,追究單位、科室負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)的連帶責(zé)任,這不是一句空話,必須不折不扣地執(zhí)行,請(qǐng)大家認(rèn)識(shí)清楚。我還是強(qiáng)調(diào)那句話,只要有利于企業(yè)發(fā)展,什么辦法都可以試,什么路子都可以走,只要不違反國(guó)家法律政策,任何人都要無(wú)條件服從全場(chǎng)工作大局。四是切實(shí)抓好安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn),責(zé)任重大。事實(shí)證明,越是管理松散的單位就越容易發(fā)生安全生產(chǎn)事故,而且往往是麻痹大意,僥幸心理,違章指揮,違章作業(yè)造成的。因此,各單位、科室都要把安全生產(chǎn)管理納入日常管理的重要一環(huán),警鐘長(zhǎng)鳴,嚴(yán)格要求,時(shí)時(shí)刻刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦,要進(jìn)一步強(qiáng)化應(yīng)急處理措施,落實(shí)監(jiān)管責(zé)任,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,搞好值班工作,嚴(yán)格事故報(bào)告制度,形成上下聯(lián)動(dòng),反應(yīng)靈敏,安全高效的運(yùn)行機(jī)制,確保全場(chǎng)安全穩(wěn)定。

六、強(qiáng)化人本管理,實(shí)現(xiàn)文明建設(shè)新跨越

班子有志氣,職工有士氣,企業(yè)才能有活力,歸根到底還是人本管理。所以說干部職工隊(duì)伍建設(shè)是我們建設(shè)鹽業(yè)強(qiáng)企的關(guān)鍵。強(qiáng)化人本管理,必須突出抓好三大建設(shè):首先要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),各單位、科室管理干部要樹立正確的政治立場(chǎng)、政治信念和政治觀點(diǎn),增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,樹立和落實(shí)“三觀”,增強(qiáng)“三個(gè)意識(shí)”?!叭^”即樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀,正確的政績(jī)觀和正確的群眾觀,滿懷熱情,真心實(shí)意的為職工辦實(shí)事,辦好事,解決職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,要積極引導(dǎo),千萬(wàn)不要誤導(dǎo),做為一個(gè)單位、一個(gè)科室,要從企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的角度來考慮,一年內(nèi)能辦成什么事,能破解幾個(gè)難題,一步一步、腳踏實(shí)地的加快發(fā)展。增強(qiáng)“三個(gè)意識(shí)”就是要增強(qiáng)大局意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和自律意識(shí)。大局意識(shí)我就不多講了,紀(jì)律意識(shí)應(yīng)該說也是一種法制意識(shí),要增強(qiáng)遵守法律和場(chǎng)規(guī)場(chǎng)紀(jì)的自覺性,決不允許我行我素,合口味的就執(zhí)行,不合口味的就推諉扯皮,頂著不干。自律意識(shí)就是要樹立正確的做人理念,不能靠耍小聰明、鉆空子做工作,不該說的堅(jiān)決不說,不該辦的更不能辦。其次是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。按照實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的要求,不搞弄虛作假,真正做到雷厲風(fēng)行,令行禁止。想問題、辦事情都要講民主、講原則、按制度辦事,什么問題都可以擺到桌面上,爭(zhēng)得面紅耳赤也可以,但是討論完了確定下來的事情,必須毫不走樣的執(zhí)行。同時(shí)要解決面對(duì)困難縮手縮腳,畏難發(fā)愁、精神不振的問題,多講求主觀努力,少講點(diǎn)客觀原因,要腳踏實(shí)地、埋頭實(shí)干,說實(shí)話,辦實(shí)事,求實(shí)效,堅(jiān)決克服容易的就抓,難辦的就放,硬骨頭就繞的問題,不搞半拉子工程,真正做到急基層所急,想基層所想,幫基層之難,變被動(dòng)應(yīng)付為主動(dòng)服務(wù),超前做好各項(xiàng)工作。三是加強(qiáng)管理隊(duì)伍建設(shè)。工作好不好,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),大到單位、科室,小到車間、班組,管理人員的地位、作用很重要。為什么有的單位、部門工作紅紅火火,年年都有新發(fā)展,而有的干來干去面貌依舊,有的甚至走了下坡路。我看關(guān)鍵在于管理干部,今后我們要處理不作為的,不負(fù)責(zé)任的干部,動(dòng)態(tài)管理,末位淘汰,不能讓占著位子不干事的人再混下去了。特別是在選拔干部、用人方面,還是要看政績(jī),看能力,看民意,看品德,看干勁,憑貢獻(xiàn)說話,按效益獎(jiǎng)懲,最大限度的減少用人失誤。有關(guān)部門要加強(qiáng)考核,創(chuàng)新思路,切實(shí)解決好思想不解放、不思進(jìn)取的問題,解決好作風(fēng)不扎實(shí)、不安心本職工作的問題,解決好服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、大局觀念不牢、工作效率不高的問題,增強(qiáng)職工隊(duì)伍活力,促進(jìn)企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)同步發(fā)展。

同志們,今年全場(chǎng)工作的大政方針已定,任務(wù)目標(biāo)已經(jīng)明確,我相信,有省局的正確領(lǐng)導(dǎo),有廣大干部職工的團(tuán)結(jié)支持,我們的目標(biāo)就一定能夠?qū)崿F(xiàn),讓我們抓住機(jī)遇,開拓創(chuàng)新,為爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)鹽業(yè)強(qiáng)企、實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展而努力奮斗!