加強(qiáng)解放思想體現(xiàn)在行動上
時間:2022-07-03 11:45:00
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思想是行動的先導(dǎo),沒有一個奮發(fā)有為,勇于創(chuàng)新,敢為人先,爭創(chuàng)一流的思想基礎(chǔ),在工作實踐中就會出現(xiàn)因循守舊,安于現(xiàn)狀,無所創(chuàng)新,無所突破的現(xiàn)象,這必將會貽誤時機(jī),影響發(fā)展。為此,黨委政府在全面貫徹落實縣委十三屆五次全委會議精神,深入推進(jìn)思想大解放過程中,立足實際,響亮提出解放思想,奮力實現(xiàn)突破發(fā)展,用實際行動和工作成效作為檢驗標(biāo)準(zhǔn)。
一是把解放思想與推進(jìn)當(dāng)前工作緊密結(jié)合起來。是烤煙老區(qū),多年來受市場和自然災(zāi)害影響,烤煙產(chǎn)業(yè)形勢極為嚴(yán)竣,為了突破無人種煙的“瓶頸”局面,明確提出“家有梧桐樹,不愁鳳凰來”,“只要煙下地,何愁無人烤”的發(fā)展理念,把保證烤煙種植面積作為突破口,不惜一切代價,不拘任何形式,確保全年3200畝優(yōu)質(zhì)大茬地膜煙100%栽植到地塊;除用足用活國家煙水、路、爐配套政策外,黨委政府作出《烤煙決定》,明確任務(wù),明確底線,同時拿出煙稅50%用于重獎發(fā)展烤煙有功之臣,目前,已與農(nóng)戶簽定種植面積2800余畝;在集鎮(zhèn)開發(fā)建設(shè)上,提出“不求所得,但求開發(fā)”,實行政府統(tǒng)征,開發(fā)商投資開發(fā)的市場化開發(fā)模式。目前,集鎮(zhèn)二期開發(fā)已與開發(fā)商達(dá)成協(xié)議,征地正在進(jìn)行之中;在貧困村建設(shè)上,立足一個“早”字,突出一個“敢”字,項目計劃未到位不要怕,沒有資金不要怕,先把事情辦起來,20戶集中搬遷點(diǎn)征地工作全部完成,安置點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)全面啟動,“敢”字當(dāng)頭。
二是把解放思想與創(chuàng)新工作特色緊密結(jié)合起來。在理清發(fā)展思路,明確發(fā)展重點(diǎn)的基礎(chǔ)上,把集鎮(zhèn)和村莊建設(shè)作為2008年乃至今后一個時期的特色靚點(diǎn)工作,以新農(nóng)村(當(dāng)年生態(tài)移民30戶)、新建村集鎮(zhèn)所在地(當(dāng)年遷入集鎮(zhèn)50戶)、重點(diǎn)村(當(dāng)年減災(zāi)安居集中搬遷20戶)和特困村建設(shè)(當(dāng)年貧困戶集中搬遷20戶)為主線,全力打造極具魅力的人居特色,從規(guī)劃、設(shè)計、審批、建筑風(fēng)格入手,搶抓生態(tài)移民、扶貧搬遷等各項政策機(jī)遇,嚴(yán)把關(guān)口,在集鎮(zhèn)和村莊建設(shè)上實現(xiàn)創(chuàng)新與突破。
三是把解放思想與干部作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來。政治路線確定以后,干部是決定因素,有一支什么樣干部隊伍,是事業(yè)成敗的關(guān)鍵,能不能管理干部,敢不敢管理干部,如何管好干部,是檢驗和衡量領(lǐng)導(dǎo)干部思想是否解放的一把標(biāo)尺。從制度建設(shè)和考核機(jī)制入手,首先制定了鎮(zhèn)村兩級干部管理制度,黨委會議擬定起草,交由干部大會廣泛討論,修訂完善后,全體黨委班子成員簽閱后印發(fā)出臺,在制度的制定出臺過程中,充分體現(xiàn)了廣大干部的知情權(quán)、參與權(quán)和決策權(quán),為制度的執(zhí)行奠定堅實基礎(chǔ)。
其次是改進(jìn)和完善工作機(jī)制,為適應(yīng)新形勢、新要求,打破了傳統(tǒng)的干部包村機(jī)制,圍繞全年各項工作,成立了綠色產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)建設(shè)(項目建設(shè))、社會事業(yè)、政治社會和計劃生育五個工作組,每個工作組由一名黨委班子成員任組長,既要負(fù)責(zé)作好所承擔(dān)的各項職責(zé)工作,同時每個工作組各包抓兩個村,還要完成涉及全局性、階段性、時效性等中心工作,并逐一量化賦分,實行百分制考核。
第三是在村級目標(biāo)考核中,賦予創(chuàng)新意識,除了圍繞縣委、縣政府目標(biāo)考核責(zé)任書中規(guī)定內(nèi)容之外,增加了特色工作,作為加分項目列入年度考核,根據(jù)各村不同實際情況,分別把道路、設(shè)施農(nóng)業(yè)、人飲工程、移民搬遷、廣播通信建設(shè)等納入特色工作進(jìn)行考核,從而激發(fā)調(diào)動村級爭取項目的熱情、形成全鎮(zhèn)上下齊抓項目的良好氛圍。第四是制定嚴(yán)格的獎懲制度,實行重獎重懲,工作干好了有“甜”頭,工作干差了有“苦”頭,在工作實踐中強(qiáng)化制度執(zhí)行力,采取五天一督查,十天一通報,一月一兌現(xiàn),實行“事不過三”,從而出現(xiàn)了人人爭先恐后思工作,奮勇爭先抓落實的喜人局面,機(jī)關(guān)人少了,坐而論道的現(xiàn)象不見了。
四是思想解放表象在口頭上,根本體現(xiàn)在行動上和工作落實的效果上。目前各項工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭,烤煙育苗5000平米,與農(nóng)戶簽訂種植面積2800畝,落實標(biāo)準(zhǔn)化蠶室120間,正大圈舍25個,能繁母豬繁育戶30戶,集鎮(zhèn)二期開發(fā)全面啟動,新農(nóng)村、重點(diǎn)村、貧困村建設(shè)掀起高潮,通村水泥路底層改造已全面完成,干部精神面貌煥然一新,以思想大解放推進(jìn)工作大發(fā)展的效果已經(jīng)彰顯。