導(dǎo)語：統(tǒng)計(jì)局長(zhǎng)在作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員會(huì)發(fā)言一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們：

近年來，市統(tǒng)計(jì)局積極響應(yīng)市直機(jī)關(guān)工委的號(hào)召，緊緊圍繞“和諧發(fā)展、誠(chéng)信統(tǒng)計(jì)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、開拓進(jìn)取”的宗旨，大力加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)文化建設(shè)，以求真務(wù)實(shí)、無私奉獻(xiàn)、朝氣蓬勃、富有時(shí)代精神的統(tǒng)計(jì)文化，來鼓舞統(tǒng)計(jì)人、凝聚統(tǒng)計(jì)人、塑造統(tǒng)計(jì)人，激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)熱情，有力地促進(jìn)了統(tǒng)計(jì)事業(yè)的和諧發(fā)展。

一、樹立和諧發(fā)展的統(tǒng)計(jì)文化理念，凝聚統(tǒng)計(jì)人。由于種種原因，市統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)干部長(zhǎng)期存在著一種“自卑”情緒，對(duì)各項(xiàng)工作往往存在“任務(wù)”觀念，應(yīng)付工事，缺乏開拓創(chuàng)新、勇爭(zhēng)一流的進(jìn)取精神，這與當(dāng)今市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全社會(huì)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作需求劇增的要求極不適應(yīng)。對(duì)此，局領(lǐng)導(dǎo)班子清醒地認(rèn)識(shí)到，要完成統(tǒng)計(jì)的信息、咨詢、監(jiān)督、服務(wù)四大職能，滿足社會(huì)發(fā)展對(duì)統(tǒng)計(jì)的需求，就必須打破機(jī)關(guān)工作的沉悶局面，破除干部職工安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的落后思想，建設(shè)和諧高效的機(jī)關(guān)。為此，我們確立了“加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，提升統(tǒng)計(jì)人精氣神”的工作思路，重點(diǎn)從兩方面著手開展工作：一是集思廣益，提煉統(tǒng)計(jì)文化理念。為了發(fā)揮文化理念的導(dǎo)向作用，培育干部職工樹立一種健康向上的價(jià)值觀念和價(jià)值取向，統(tǒng)計(jì)文化建設(shè)初期，我們召開了動(dòng)員大會(huì)，開展“征集統(tǒng)計(jì)文化理念，塑造統(tǒng)計(jì)嶄新形象”活動(dòng)，干部職工們踴躍參與，最終局黨組從征集到的60余份1300余條統(tǒng)計(jì)文化理念中，精心篩選、提煉了以“誠(chéng)信永遠(yuǎn)、服務(wù)無限”為核心的17條機(jī)關(guān)文化理念，并通過采取多種形式廣泛宣傳，使其深植于機(jī)關(guān)干部的心目中，滲透到機(jī)關(guān)管理和個(gè)人行為的每一個(gè)環(huán)節(jié)。二是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，全員參與，營(yíng)造機(jī)關(guān)文化氛圍。建設(shè)統(tǒng)計(jì)文化是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要全體干部職工廣泛參與。為此，我們由局黨組成員為主成立了文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)制定全局統(tǒng)計(jì)文化建設(shè)的總體思路，由局機(jī)關(guān)黨支部為核心，吸收工青婦等群團(tuán)組織積極參與并組織實(shí)施。文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組通過不斷創(chuàng)新形式，精心設(shè)計(jì)廣大干部職工樂于參與、便于參與的活動(dòng)載體，廣泛動(dòng)員和吸引大家積極投入到文化建設(shè)的活動(dòng)中來，近兩年，我局先后組織開展了“誠(chéng)信威統(tǒng)”書畫攝影作品成果展，“視統(tǒng)計(jì)信譽(yù)為生命”主題演講比賽，“數(shù)海揚(yáng)帆”統(tǒng)計(jì)征文，文化建設(shè)成果文藝匯報(bào)演出等活動(dòng)；為促進(jìn)機(jī)關(guān)文化建設(shè)而開通的“統(tǒng)計(jì)文化網(wǎng)站”形式新穎、內(nèi)容活潑，為干部職工交流情感、促進(jìn)工作提供了一個(gè)新的平臺(tái)，深受大家的歡迎和喜愛。在短短一年的時(shí)間里，干部職工在文化網(wǎng)站上發(fā)表的各類感言、攝影、征文等各類作品已達(dá)630余件，參與率達(dá)到100%。

二、構(gòu)建和諧高效的統(tǒng)計(jì)工作機(jī)制，激勵(lì)統(tǒng)計(jì)人。實(shí)踐中，我們認(rèn)識(shí)到，只有建立一套完善的激勵(lì)監(jiān)督機(jī)制，和諧機(jī)關(guān)建設(shè)才能長(zhǎng)期不懈地開展下去。一是健全機(jī)關(guān)管理制度。我們組織專人對(duì)我局統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)、行政管理、人事教育、機(jī)關(guān)黨務(wù)、電子政務(wù)等23項(xiàng)制度進(jìn)行了重新修訂，形成了約4.5萬字的《統(tǒng)計(jì)工作制度匯編》，并不斷根據(jù)需要，及時(shí)對(duì)各項(xiàng)制度進(jìn)行補(bǔ)充和完善。在工作中，局領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持“以人為本，制度為準(zhǔn)”的方針，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，努力在全局形成一種以制度管人，以制度理事的良好風(fēng)氣。二是實(shí)行全員目標(biāo)管理。參照市委市政府對(duì)部門的考核方法，我局制定了對(duì)科室及個(gè)人兩項(xiàng)績(jī)效考核管理制度。每年初，我局制訂出本年工作計(jì)劃，全局從班子成員到普通職工都據(jù)此來細(xì)化各自全年的工作任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行量化管理；每季度，由局考核辦組織對(duì)照檢查，分析不足，及時(shí)改進(jìn)；年末開展考核評(píng)比，兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。這種科學(xué)、規(guī)范的管理方式，客觀評(píng)價(jià)了大家的工作實(shí)績(jī)，也充分調(diào)動(dòng)了大家的積極性。三是全面推行民主管理。作為科學(xué)管理的重要手段，我局每年開展兩次“征集合理化建議”活動(dòng)，對(duì)于大家提出的意見和建議，局黨組專門召開會(huì)議逐條研究制定解決措施和答復(fù)意見，并專門召開全局大會(huì)進(jìn)行反饋，公布最終落實(shí)情況。對(duì)于評(píng)先選優(yōu)、年終測(cè)評(píng)、干部提拔任用等事關(guān)個(gè)人切身利益的事情，局黨組充分尊重民意，全部公開按照職工大會(huì)民主投票決定，贏得了大家對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的信賴和好評(píng)。在市委組織部組織的歷年考核測(cè)評(píng)中，我局干部職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子滿意率由2011年前的70％左右提高到近兩年的95%以上。

三、建立和諧有為的統(tǒng)計(jì)人才隊(duì)伍，塑造統(tǒng)計(jì)人。一是創(chuàng)新思想工作開展方式，提高干部職工政治素質(zhì)。2012年先進(jìn)性教育活動(dòng)期間，局黨支部組織開展了“身邊人講身邊事”活動(dòng)，通過干部職工親口講述身邊優(yōu)秀黨員的一段段鮮活、感人的事跡來教育和激勵(lì)大家，這種貼近職工、實(shí)實(shí)在在的教育方式引起了大家強(qiáng)烈的共鳴，每個(gè)人的工作熱情被徹底激發(fā)出來，在機(jī)關(guān)內(nèi)形成了一種人心思上、和諧奮進(jìn)的良好局面。此后，我局將這種貼近實(shí)際的情感教育方式堅(jiān)持下來，在形式上也不斷加以創(chuàng)新，例如，我們舉辦的老干部離崗座談會(huì)，通過邀請(qǐng)老干部談自己離開工作崗位時(shí)的體會(huì)，教育同志們要珍惜工作，珍惜與同事們和諧共事的機(jī)會(huì)。今年，我們又以“八榮八恥”榮辱觀教育為主題，開展了“聆聽心聲、感悟人生”座談會(huì)，每名同志都與同事們一起分享了各自在工作、學(xué)習(xí)和生活當(dāng)中對(duì)人生的思索和感悟，籍此來教育引導(dǎo)干部職工們樹立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。二是辦好“統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)講壇”，提高干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。在學(xué)習(xí)的方式方法上我們堅(jiān)持實(shí)用性和實(shí)效性相結(jié)合的原則，建立了“統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)輪講”制度，利用每周五下午的時(shí)間，全體干部職工輪流授課，講授自己所從事專業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)，授課結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)提問，現(xiàn)場(chǎng)解答。這種互動(dòng)的學(xué)習(xí)方式，使授課人員在備課、講解、答疑的過程中，進(jìn)一步加深了對(duì)本專業(yè)的學(xué)習(xí)，同時(shí)也擴(kuò)大了其他干部職工的知識(shí)面和綜合統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)水平和能力。另外，我們通過制定優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)大家參加學(xué)歷教育，近兩年，我局先后有20多名職工通過了高等教育自學(xué)考試以及高級(jí)統(tǒng)計(jì)師職業(yè)資格考試，使全局擁有本科以上學(xué)歷人員達(dá)到95%，具備高級(jí)統(tǒng)計(jì)師職業(yè)資格的達(dá)到23%。

四、營(yíng)造和諧文明的統(tǒng)計(jì)文化氛圍，鼓舞統(tǒng)計(jì)人。一是創(chuàng)建統(tǒng)一規(guī)范、文明有序的辦公環(huán)境。在市委市政府的大力支持下，我們于2006年搬遷到新的辦公大樓。為了營(yíng)造一個(gè)高雅脫俗的辦公環(huán)境，讓每一個(gè)干部職工開展工作時(shí)都能感到身心愉悅，按照文化建設(shè)的需要，我們建立了黨員活動(dòng)室，裝修了視頻會(huì)議室、高標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算機(jī)房和檔案室，設(shè)置了健身活動(dòng)場(chǎng)所，并逐步配備了各種體育健身設(shè)施，以滿足干部職工多層次的文化、健身需求。同時(shí)，通過全面推行服務(wù)規(guī)范“六個(gè)一”、履行職責(zé)“四不要”和文明辦公綠色行動(dòng)等，培養(yǎng)起干部職工文明辦公的良好習(xí)慣。二是營(yíng)造協(xié)作進(jìn)取、民主和諧的人文環(huán)境。在統(tǒng)計(jì)文化建設(shè)實(shí)踐過程中，我們始終堅(jiān)持把握抓住“人”這個(gè)文化的創(chuàng)造、運(yùn)用和發(fā)展的主體。一方面，從“尊重人、愛護(hù)人、關(guān)心人”的角度出發(fā)，通過辦公環(huán)境的改善、職工生病探望、生日集體祝賀等人性化的關(guān)愛活動(dòng)，讓他們工作起來心情更舒暢；另一方面，我們從“鼓舞人、凝聚人、塑造人”的目的出發(fā)，強(qiáng)調(diào)文化建設(shè)要真正去貼近、豐富、感染每一個(gè)人的內(nèi)心，比如，我們開展的“征集人生格言”活動(dòng)，就把每一個(gè)干部職工對(duì)人生的感悟統(tǒng)一征集、整理，匯總出了近百條極富哲理的人生格言，并分別印刷在每位同志的辦公桌牌上，讓每個(gè)人時(shí)時(shí)都能自警自勵(lì)、升化思想、規(guī)范行為。三是開展豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng)。經(jīng)常性地組織開展乒乓球、羽毛球、臺(tái)球等各類健身比賽活動(dòng)。積極組織全體干部職工參加第七、八兩屆市直機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)，并先后取得了團(tuán)體總分第8名、第5名的好成績(jī)，充分展示了我局干部職工昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌。同時(shí)，我局每逢“五.一”、“七.一”“十.一”等節(jié)慶活動(dòng)和統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)重大集會(huì)活動(dòng)，都會(huì)舉辦各類豐富多彩的文藝匯演。不久前，在我市召開的全省統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)文明創(chuàng)建表彰大會(huì)上，由我局干部職工自編自導(dǎo)自演的專場(chǎng)文藝晚會(huì)，受到全體與會(huì)代表和我市領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。通過開展各項(xiàng)文體活動(dòng)，既為建設(shè)統(tǒng)計(jì)文化增添了新的內(nèi)容，也使干部職工充分享受到參與的樂趣，強(qiáng)健了體魄，充實(shí)了生活，使機(jī)關(guān)洋溢著蓬勃朝氣，到處充滿了活力，大家體驗(yàn)到了在統(tǒng)計(jì)局工作愉快、溫暖、和諧，全局呈現(xiàn)出互相關(guān)心、團(tuán)結(jié)友愛、生動(dòng)活潑的工作局面。

總之，通過加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，我們營(yíng)造了內(nèi)和外順、快樂統(tǒng)計(jì)、陽光統(tǒng)計(jì)的良好氛圍，干部隊(duì)伍凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)，推動(dòng)了統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)工作的全面進(jìn)步，我們的各項(xiàng)業(yè)務(wù)都走在全省統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)的前列。從2012年起，我局已經(jīng)連續(xù)兩年獲得市委市政府“年度優(yōu)秀工作單位”榮譽(yù)稱號(hào)；連續(xù)兩年獲得省統(tǒng)計(jì)局“先進(jìn)市統(tǒng)計(jì)局”榮譽(yù)稱號(hào)；連續(xù)兩年獲得省文明委“省級(jí)文明機(jī)關(guān)”榮譽(yù)稱號(hào)。

同時(shí)，通過近兩年的統(tǒng)計(jì)文化建設(shè)實(shí)踐，我們也深刻認(rèn)識(shí)到，機(jī)關(guān)文化建設(shè)決非一朝一夕之功，需要持之以恒，長(zhǎng)抓不懈，此次全市機(jī)關(guān)文化建設(shè)表彰暨創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)動(dòng)員會(huì)，給我們提供了一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，又給我們下一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)機(jī)關(guān)自身建設(shè)指明了方向。我們決心在今后的工作中，在構(gòu)建“和諧統(tǒng)計(jì)”上鼓實(shí)勁、下實(shí)功、重實(shí)際、求實(shí)效，為我市爭(zhēng)當(dāng)全省“三個(gè)發(fā)展”的排頭兵做出新的、更大的貢獻(xiàn)！