導(dǎo)語(yǔ)：城市低保就業(yè)服務(wù)制度一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一條為了加強(qiáng)城市居民最低生活保障（以下簡(jiǎn)稱低保）與就業(yè)工作的有效銜接，促進(jìn)法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，具有勞動(dòng)能力的低保申請(qǐng)人和正在享受低保待遇的人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)（以下統(tǒng)稱低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象），按照“保障基本生活，鼓勵(lì)勞動(dòng)自救”的原則，根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條本辦法所稱“促進(jìn)城市低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象就業(yè)機(jī)制”是指低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象進(jìn)行就業(yè)服務(wù)登記后，民政、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)通過(guò)綜合運(yùn)用低保和就業(yè)扶持政策，促進(jìn)其就業(yè)，以改善其家庭生活狀況的制度。

第三條市民政局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局共同負(fù)責(zé)促進(jìn)城市低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象就業(yè)機(jī)制（以下簡(jiǎn)稱“促進(jìn)就業(yè)機(jī)制”）的組織推動(dòng)工作。

縣（市）、區(qū)民政部門(mén)和勞動(dòng)保障部門(mén)負(fù)責(zé)“促進(jìn)就業(yè)機(jī)制”的組織實(shí)施工作，指導(dǎo)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）有關(guān)部門(mén)加強(qiáng)對(duì)低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象的管理。

第四條各級(jí)民政、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)建立信息共享機(jī)制，實(shí)現(xiàn)就業(yè)服務(wù)與低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象管理信息網(wǎng)絡(luò)的互通互聯(lián)，共同推動(dòng)低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象就業(yè)工作的落實(shí)。

第五條勞動(dòng)保障部門(mén)審批開(kāi)辦的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)，對(duì)低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象進(jìn)行免費(fèi)職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、技能鑒定和職業(yè)介紹。

第六條街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)和社會(huì)保障事務(wù)所（以下簡(jiǎn)稱勞動(dòng)保障所）負(fù)責(zé)受理本轄區(qū)內(nèi)低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象的就業(yè)服務(wù)登記，建立登記臺(tái)帳，及時(shí)掌握其就、失業(yè)狀態(tài)，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，按規(guī)定組織其參加職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)介紹。各級(jí)民政部門(mén)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象的日常管理，及時(shí)掌握其參加就業(yè)服務(wù)、公益性勞動(dòng)以及經(jīng)濟(jì)收入等基本情況。

第七條低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象應(yīng)到家庭戶籍所在地的街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障所進(jìn)行就業(yè)服務(wù)登記，填寫(xiě)《求職登記表》，參加就業(yè)培訓(xùn)和接受推薦就業(yè)。

第八條街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障所對(duì)符合就業(yè)服務(wù)登記條件的人員，指導(dǎo)其填寫(xiě)《求職登記表》，及時(shí)匯總求職與培訓(xùn)意向，報(bào)市、縣區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)及其職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)。市、縣區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)及其職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)根據(jù)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障所匯總報(bào)告，制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織就業(yè)崗位，開(kāi)展就業(yè)培訓(xùn)，推薦就業(yè)崗位。

第九條低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象進(jìn)行就業(yè)服務(wù)登記后，由街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障所按照有關(guān)規(guī)定和程序?yàn)槠滢k理《再就業(yè)優(yōu)惠證》，并組織其參加各級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)舉辦的職業(yè)培訓(xùn)。接受職業(yè)指導(dǎo)人員應(yīng)端正就業(yè)態(tài)度，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，自覺(jué)接受推薦就業(yè)。

第十條低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象進(jìn)行求職登記60個(gè)工作日內(nèi)，勞動(dòng)保障部門(mén)開(kāi)辦的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)優(yōu)先為其提供三次就業(yè)推薦；對(duì)低保對(duì)象當(dāng)中的“4050”人員及其他特殊就業(yè)困難人員，原則上優(yōu)先推薦到公益性崗位工作。

第十一條低保對(duì)象就業(yè)后，家庭月人均實(shí)際收入高于最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的，就業(yè)后前3個(gè)月繼續(xù)享受最低生活保障待遇，但一年內(nèi)不得重復(fù)享受。

第十二條對(duì)持有民政部門(mén)統(tǒng)一核發(fā)的《*市城市居民最低生活保障金領(lǐng)取證》的低保對(duì)象從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，自批準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)之日起1年內(nèi)免收個(gè)體工商戶管理費(fèi)、市場(chǎng)管理費(fèi)、登記費(fèi)、證照費(fèi)；低保對(duì)象進(jìn)入集貿(mào)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的免收各項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi)。

第十三條低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象應(yīng)當(dāng)每月向街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）低保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告就業(yè)情況。街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）低保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象接受就業(yè)服務(wù)情況進(jìn)行核實(shí)。對(duì)于已經(jīng)就業(yè)不再符合低保條件的，街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）低保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)收回其《*市城市居民最低生活保障金領(lǐng)取證》。對(duì)于確屬非本人原因暫時(shí)無(wú)法就業(yè)的低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象，由街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障所簽署非本人原因暫時(shí)無(wú)法就業(yè)的確認(rèn)意見(jiàn)，其家庭符合條件的，享受低保待遇。街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障所應(yīng)當(dāng)繼續(xù)為其提供就業(yè)服務(wù)，促其盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

第十四條低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象無(wú)正當(dāng)理由兩次拒不接受推薦就業(yè)的，按照《遼寧省城市居民最低生活保障辦法》有關(guān)規(guī)定，不能享受低保待遇。

第十五條本辦法自之日起施行?？h（市）、區(qū)民政和勞動(dòng)保障部門(mén)可根據(jù)本辦法，結(jié)合實(shí)際情況，制定本地區(qū)促進(jìn)低保就業(yè)服務(wù)對(duì)象就業(yè)的具體實(shí)施細(xì)則。