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做好農民工轉移培訓工作是共建共享和諧社會的必然要求。實現(xiàn)全面建設小康社會目標的難點在農村，農村實現(xiàn)小康的必由之路是農村富余勞動力成功轉移并獲得持續(xù)發(fā)展能力。有關資料顯示，農民人均工資性收入已占農民人均純收入的38.3％，人均工資性收入增量占人均純收入增量的比重已達60％以上?？梢赃@樣講，做好農民工轉移培訓工作，提高農民工素質既是實現(xiàn)農村富余勞動力穩(wěn)妥轉移的重要因素，也是促進農民增收、繁榮城鄉(xiāng)經(jīng)濟和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展的一項重要舉措。

近年來，各級工會組織自覺站在推動科學發(fā)展、促進社會和諧的高度，把做好農民工轉移培訓工作，作為履行維護農民工合法權益職責的重要內容，不斷加大投入，積極主動作為，取得了明顯成效。

建立健全農民工轉移培訓機制。全國總工會把抓好農民工轉移培訓作為要為農民工辦的10件實事之一，建立健全有關機制，保證培訓工作落實。與有關部委聯(lián)合將農民工納入“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動中，共同舉辦了以農民工為主體的行業(yè)職業(yè)技能大賽，啟動了“向農民工送文化行動”。專門撥出1000多萬元，用于為農民工編寫培訓教材，在全國建立31所農民工業(yè)余學校和200多個流動電影放映隊，僅2007年就培訓農民工達1000多萬人。今年，全總還將投入2000萬元，在全國建立1000個“職工書屋”示范點，著力解決包括農民工在內的廣大職工“有書可讀、有處讀書”的問題。

下大力氣提升農民工素質。做好農民工轉移培訓工作是適應加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、推動產業(yè)結構優(yōu)化升級的客觀要求。黨的十七大明確提出，要堅持走中國特色新型工業(yè)化道路，促進經(jīng)濟增長由主要依靠投資、出口拉動向依靠消費、投資、出口協(xié)調拉動轉變，由主要依靠第二產業(yè)帶動向依靠第一、第二、第三產業(yè)協(xié)同帶動轉變，由主要依靠增加物質資源消耗向主要依靠科技進步、勞動者素質提高、管理創(chuàng)新轉變。農民工已成為工人階級的重要組成部分，據(jù)有關統(tǒng)計顯示，農民工在我國第二產業(yè)工人中所占的比例達到52％，而在第三產業(yè)所占的比例達到58％，要完成這一經(jīng)濟發(fā)展方式的歷史性轉變，有賴于包括農民工在內的廣大職工全面素質的提高。

做好農民工轉移培訓，也是促進農民增收、維護好農民工合法權益的內在要求。2007年全總組織的全國職工隊伍狀況調查顯示，參加過職業(yè)技能培訓的農民工月工資收入平均為1304.2元，沒有參加培訓的農民工為1057.6元，前者比后者高23.3％。因此，做好農民工轉移培訓工作，提高他們的就業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)能力和競爭能力，就能使農民工的合法權益從根本上得到維護。

努力增強農民工轉移培訓的實效性。學有所用，學有專長，是農民工對培訓工作的新期待。為此，做好農民工轉移培訓工作，要合理構建農民工轉移培訓的內容體系，把農民工適應城市生活的引導性培訓、幫助農民工尋找工作崗位的職業(yè)技能培訓、幫助農民工自主創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)培訓作為重要內容，統(tǒng)籌規(guī)劃，統(tǒng)一考慮，實現(xiàn)三個培訓的層層遞進，互相銜接。要大力推廣“訂單培訓”，發(fā)揮基層工會對勞動用工信息掌握快捷的優(yōu)勢，根據(jù)市場需求，加強與用人單位及勞動力市場的溝通協(xié)調，建立起職業(yè)技能培訓與農村勞動力轉移就業(yè)的銜接機制，建立以市場為導向，以訂單、定向、定崗培訓為重點的培訓機制，努力把培訓、管理、就業(yè)、維權融為一體，做到“合格一個，輸送一個，就業(yè)一個”。要大力整合各種教育資源，努力推動“校企聯(lián)辦”等多種辦學模式，走出一條“工會搭臺，學校唱戲，企業(yè)發(fā)展，農民受益”的農民工轉移培訓新路子。同時，要督促企業(yè)落實好職工教育培訓經(jīng)費，推動加大對農民工轉移培訓的投入，為做好農民工轉移培訓工作提供堅實的物質基礎。要大力辦好“農民工業(yè)余學?！保苿釉诘V山、建筑工地等農民工較為集中的行業(yè)、企業(yè)，創(chuàng)建“農民工業(yè)余學?！?，分期分批、靈活務實地對農民工進行專業(yè)技能、安全常識、禮儀、衛(wèi)生防疫等基本知識的學習培訓工作，使業(yè)余學校成為農民工融入城市的“助推器”。要注重用好現(xiàn)代化教育手段，充分利用遠程教育系統(tǒng)，特別是要充分利用農民工培訓網(wǎng)絡，緊緊圍繞農民工之所需，不斷更新培訓內容，對農民工進行“空中課堂”培訓，通過投影儀、微機、音響等培訓設備，滾動播放搞好“音像課堂”培訓，通過改造大轎車等交通工具，在車內配備培訓設施，深入車間、工地開展流動性培訓。

大力營造農民工轉移培訓的良好環(huán)境。農村富余勞動力轉移培訓工作，是一項長期而艱巨的任務，營造良好的環(huán)境至關重要。要重視做好組織起來的工作，通過創(chuàng)新組織形式、簡化入會手續(xù)、建立優(yōu)惠基地等措施，最大限度地把農民工組織起來，為培訓工作提供組織保證。全國職工隊伍狀況調查顯示，農民工會員參加職業(yè)技能培訓的比例比非會員高出18.9％。因此，要繼續(xù)鞏固和擴大前些年組織農民工加入工會的成果，爭取今年再發(fā)展農民工會員1000萬人，使農民工會員總數(shù)達到7100萬人以上，為最廣泛地組織農民工參加轉移培訓創(chuàng)造條件。要充分利用各種新聞媒體和宣傳手段，大力宣傳開展農民工轉移培訓對促進經(jīng)濟社會發(fā)展的重要作用，大力宣傳黨和政府制定的關于農民工轉移培訓各項優(yōu)惠政策，大力宣傳農民工學習成才、脫貧致富的突出典型，引導農民工懂得掌握過硬的勞動技能，既是進城的有利條件，也是參與公平競爭、尋求發(fā)展的必要手段。要搭建好農民工比武競技的舞臺，與相關部門和行業(yè)協(xié)會聯(lián)合，定期組織農民工進行技能競賽，展示農民工技能風采，激發(fā)他們練技術、學本領、強素質的內在動力。要大力開展“技術能手”、“崗位標兵”、“創(chuàng)新示范崗位”、“首席員工”評選活動，推動落實各種政治經(jīng)濟待遇，激勵廣大農民工自覺參加學習培訓強素質、求發(fā)展、有作為。