衛(wèi)生局評(píng)議整改工作小結(jié)

時(shí)間:2022-08-01 03:48:00

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衛(wèi)生局評(píng)議整改工作小結(jié)

這次區(qū)人大常委會(huì)對(duì)我局開(kāi)展工作評(píng)議過(guò)程中,各位領(lǐng)導(dǎo)。提出的5條整改意見(jiàn),既具有科學(xué)性、前瞻性,又具有現(xiàn)實(shí)性、針對(duì)性,對(duì)指導(dǎo)工作,解決問(wèn)題,推動(dòng)發(fā)展起到畫(huà)龍點(diǎn)晴”積級(jí)作用,將以此為新的起點(diǎn),不時(shí)提高整改效果,鞏固擴(kuò)大評(píng)議效果,推進(jìn)全區(qū)衛(wèi)生事業(yè)的新發(fā)展、新突破、新跨越,以報(bào)答區(qū)人大各位領(lǐng)導(dǎo)和全區(qū)人民對(duì)衛(wèi)生工作的關(guān)心和期望。

區(qū)人大常委會(huì)對(duì)我局進(jìn)行了工作評(píng)議,2009年11月。這既是對(duì)衛(wèi)生工作的關(guān)心和重視,更是對(duì)衛(wèi)生工作的監(jiān)督和促進(jìn),對(duì)我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展起到積級(jí)推動(dòng)作用將無(wú)可估量。評(píng)議過(guò)程中,區(qū)人大衛(wèi)生工作評(píng)議調(diào)研組共提出了五個(gè)方面的意見(jiàn),局對(duì)此高度重視,成立了整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,通過(guò)召開(kāi)不同對(duì)象參與的座談會(huì)和書(shū)面征求社會(huì)各界的意見(jiàn)等多種形式廣泛收集對(duì)衛(wèi)生改革發(fā)展的建議和良策,并專(zhuān)門(mén)召開(kāi)局務(wù)會(huì)議,研究討論整改方案,明確整改目標(biāo)和措施,落實(shí)整改工作的責(zé)任制和時(shí)間表,全局上下的共同努力下,整改工作已取得了初步進(jìn)展,現(xiàn)匯報(bào)如下:

一、對(duì)“技術(shù)人才缺乏。

技術(shù)人才缺乏,衛(wèi)生機(jī)構(gòu)嚴(yán)重缺編。年齡結(jié)構(gòu)斷層是多年來(lái)困擾我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)繼續(xù)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。針對(duì)這一問(wèn)題,局大力實(shí)施衛(wèi)生人才戰(zhàn)略,創(chuàng)新人才培養(yǎng)、引進(jìn)和使用的體制、機(jī)制,加強(qiáng)衛(wèi)生人才資源能力建設(shè),推進(jìn)衛(wèi)生人才結(jié)構(gòu)調(diào)整,推動(dòng)我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)繼續(xù)、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。目前主要采取爭(zhēng)取編制、提高醫(yī)務(wù)人員待遇、加強(qiáng)教育培訓(xùn)的解決方式,力求逐步緩解衛(wèi)技人員不足、技能偏低給衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展帶來(lái)的壓力。

現(xiàn)有在崗在編人數(shù)103人。血防防疫婦幼保健站2000年定編13人,1爭(zhēng)取編制。人民醫(yī)院從2000年改制以來(lái)核定編制人數(shù)143個(gè)?,F(xiàn)實(shí)有在編人員11人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、衛(wèi)生監(jiān)督所、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、農(nóng)合辦一直沒(méi)有配編。按省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制規(guī)范,人民醫(yī)院應(yīng)配編為210個(gè);血防防疫婦幼保健站應(yīng)配編為60個(gè);5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應(yīng)配編50人;衛(wèi)生監(jiān)督所、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、農(nóng)合辦分別應(yīng)配6204名。合計(jì)缺編236名。面對(duì)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)缺編嚴(yán)重的現(xiàn)狀,局積級(jí)向區(qū)委、區(qū)管委反映情況,爭(zhēng)取按政策配置編制。2009年12月區(qū)委同意給衛(wèi)生系統(tǒng)配編33人(鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院15人,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心13人,血防防疫婦幼保健站5人)2010年3月22日,局制定了編制實(shí)名制實(shí)施辦法,按文憑、工齡、獎(jiǎng)勵(lì)、職稱(chēng)、投票五分項(xiàng)合計(jì)計(jì)分的方法,依次從高分錄至低分,錄取了5名同志實(shí)名列入編制。目前,局正在制定《管理區(qū)2010年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘衛(wèi)生技術(shù)人員實(shí)施方案》實(shí)行公開(kāi)招聘、考試考核、擇優(yōu)聘用28名衛(wèi)技人員補(bǔ)充到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和血防防疫婦幼保健站。

深化事業(yè)單位人事制度改革。依照政事職責(zé)分開(kāi)、單位自主用人、政府依法監(jiān)管的要求,2提高待遇。以推行聘用制和崗位管理制度為重點(diǎn)。建立符合醫(yī)療衛(wèi)生單位特點(diǎn)的用人制度。推行聘用制和崗位管理制度,促進(jìn)由固定用人向合同用人、由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變。規(guī)范按需設(shè)崗、競(jìng)聘上崗、以崗定酬、合同管理等管理環(huán)節(jié),做到人員能進(jìn)能出、職務(wù)能上能下、待遇能高能低。貫徹按勞分配與按生產(chǎn)要素分配、效率優(yōu)先、兼顧公平的分配原則,逐步建立重實(shí)績(jī)、重貢獻(xiàn),向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜,形式多樣、自主靈活的分配激勵(lì)機(jī)制。建立量化績(jī)效考核體系,堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)的原則,完善定期考核和日??己酥贫?。今年我局為貫徹落實(shí)全省推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作會(huì)議精神,做好人員工資收入的摸底和相關(guān)政策性問(wèn)題的調(diào)研,為公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位實(shí)施績(jī)效工資作準(zhǔn)備。

不時(shí)加大對(duì)人才工作的投入力度,3加強(qiáng)培訓(xùn)。牢固樹(shù)立人才投入是效益最大投入的觀(guān)念。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才系統(tǒng)培養(yǎng)工程。一是堅(jiān)持以人為本,充分開(kāi)發(fā)本系統(tǒng)人才資源,緊緊抓住培養(yǎng)、吸引、用好人才三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),不唯學(xué)歷、不唯職稱(chēng)、不唯資歷、不唯身份,不拘一格選人才,鼓勵(lì)人人都作貢獻(xiàn),人人都能成才。二是堅(jiān)持把品德、知識(shí)、能力和業(yè)績(jī)作為衡量人才的主要規(guī)范。加強(qiáng)衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè),弘揚(yáng)救死扶傷精神,使衛(wèi)生人才全面協(xié)調(diào)發(fā)展。三是開(kāi)展衛(wèi)技人員崗位技術(shù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。為著力提高區(qū)級(jí)醫(yī)院兒科醫(yī)療水平和服務(wù)能力,組織人民醫(yī)院3名兒科醫(yī)生參與全省縣級(jí)醫(yī)院兒科專(zhuān)業(yè)、心臟B超專(zhuān)業(yè)培訓(xùn);據(jù)《基層罕見(jiàn)病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣實(shí)施方案(20092010年)要求,組織衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心90名衛(wèi)生技術(shù)人員參與4項(xiàng)適宜技術(shù)培訓(xùn);根據(jù)《省全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)實(shí)施方案》要求,組織3名衛(wèi)生技術(shù)人員參與2010年度全市全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)。

二、對(duì)“醫(yī)療設(shè)備陳腐。

合理布局醫(yī)療機(jī)構(gòu)。2005-2009年基本上完善了醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),1加大基礎(chǔ)設(shè)施投入。對(duì)全區(qū)所有醫(yī)療機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)用房全部進(jìn)行了新、改擴(kuò)建,改善了老百姓的就醫(yī)環(huán)境。2005年投資40萬(wàn)元,對(duì)鄉(xiāng)和鄉(xiāng)衛(wèi)生院進(jìn)行改擴(kuò)建。2008年投資80萬(wàn)元,對(duì)我區(qū)鎮(zhèn)和鄉(xiāng)衛(wèi)生院進(jìn)行新建。2009年投資270多萬(wàn)元,歷時(shí)100天完成了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心改擴(kuò)建項(xiàng)目(國(guó)土使用面積5100平方米,房屋建筑面積1824平方米)今年正制訂我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃,依照《省村衛(wèi)生室建設(shè)指導(dǎo)規(guī)范(試行)爭(zhēng)取在3年時(shí)間內(nèi)對(duì)75個(gè)村級(jí)衛(wèi)生室進(jìn)行規(guī)范建設(shè)。

提高資源利用率。醫(yī)療設(shè)備是衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的物質(zhì)基礎(chǔ),2加大醫(yī)療設(shè)備投入。也是衛(wèi)生事業(yè)現(xiàn)代化的一個(gè)重要標(biāo)志。近年來(lái),省政府不時(shí)加大醫(yī)療設(shè)備投入,為我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院裝備心電圖機(jī)、生化分析儀、尿液分析儀、婦產(chǎn)科器械和防疫保健基本設(shè)備,基本解決了群眾就近看病的問(wèn)題,滿(mǎn)足廣大農(nóng)村居民的預(yù)防保健和基本醫(yī)療需求。今年為進(jìn)一步提高村衛(wèi)生室的服務(wù)能力,使廣大農(nóng)村居民得到平安、有效、方便、價(jià)廉的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),局爭(zhēng)取中央財(cái)政補(bǔ)助公共衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)資金項(xiàng)目,為全區(qū)75個(gè)村衛(wèi)生室統(tǒng)一配置健康檔案柜、高壓消毒器等十余種基本醫(yī)療設(shè)備。由于我區(qū)沒(méi)有準(zhǔn)行政區(qū)碼,人民醫(yī)院的升級(jí)改造難以納入國(guó)投資金項(xiàng)目,近2年,區(qū)人民醫(yī)院為了更新醫(yī)療設(shè)備,集資和貸款430萬(wàn)元購(gòu)買(mǎi)彩超、CT新建放射樓。為有效整合全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生資源,將中心衛(wèi)生院的醫(yī)療設(shè)施整合到區(qū)人民醫(yī)院,提高醫(yī)療設(shè)備利用率。

三、對(duì)“衛(wèi)生監(jiān)督職能缺失。服務(wù)不到位”問(wèn)題的整改落實(shí)情況

各級(jí)食品藥品監(jiān)督管理部門(mén)負(fù)責(zé)《餐飲服務(wù)許可證》申請(qǐng)受理、頒發(fā)工作,中華人民共和國(guó)食品平安法》2009年2月28日)規(guī)定自2009年6月1日起。并加強(qiáng)對(duì)實(shí)施餐飲服務(wù)許可的監(jiān)督檢查。區(qū)未成立食品藥品監(jiān)督局,區(qū)食品、藥品經(jīng)營(yíng)許可證只能到市食品藥品監(jiān)督局操持,衛(wèi)生監(jiān)督與食品藥品監(jiān)督和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門(mén)職能交叉模糊不清,衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法在運(yùn)行中顯得非常尷尬,但為了防止監(jiān)督、監(jiān)測(cè)、監(jiān)管脫節(jié)和缺失,有效地防止了惡性食物中毒事故的發(fā)生。以完善餐飲業(yè)、食堂等消費(fèi)環(huán)節(jié)的食品衛(wèi)生為重點(diǎn),履行衛(wèi)監(jiān)依法行政之職,進(jìn)一步提高食品衛(wèi)生監(jiān)管能力。

推進(jìn)量化分級(jí)管理制度。全面啟動(dòng)了食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級(jí)管理工作。向社會(huì)公示監(jiān)督量化分級(jí)管理的規(guī)范、內(nèi)容及進(jìn)展情況,1實(shí)施分級(jí)管理。將食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級(jí)管理制度落實(shí)到日常衛(wèi)生監(jiān)督工作中,提高了監(jiān)管效果。目前,區(qū)學(xué)校食堂量化率已達(dá)100%12所學(xué)校食堂達(dá)A級(jí)單位,10所學(xué)校食堂達(dá)B級(jí)單位,餐飲單位108家,已完成量化的有78家,量化率為72.2%

確保食品衛(wèi)生平安。今年我全面加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作,2加大監(jiān)督力度。共出動(dòng)執(zhí)法人員35人次,行政處罰12戶(hù)次,沒(méi)收銷(xiāo)毀食品8戶(hù)次、177公斤,有力地震懾了違法經(jīng)營(yíng)行為,凈化了食品市場(chǎng)。

3月份我重點(diǎn)開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查,3加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生和放射衛(wèi)生監(jiān)督管理。根據(jù)我區(qū)重點(diǎn)職業(yè)病危害因素、重點(diǎn)職業(yè)病危害人群、重點(diǎn)職業(yè)病危害企業(yè)(行業(yè))等情況。加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督工作,擴(kuò)大對(duì)重點(diǎn)職業(yè)病危害勞動(dòng)者的監(jiān)護(hù)覆蓋面,督促落實(shí)職業(yè)監(jiān)護(hù)、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害評(píng)價(jià)制度等工作。

對(duì)全區(qū)范圍內(nèi)的幼兒園、旅店、醫(yī)療單位及個(gè)體診所、藥店進(jìn)行一次消滅檢測(cè),4加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)檢驗(yàn)工作。對(duì)全區(qū)飲食店將進(jìn)行一次抽樣檢驗(yàn)。有效杜絕食物中毒事故和醫(yī)療事故的發(fā)生。

四、對(duì)“醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不高。

以提高醫(yī)療質(zhì)量”為主題,開(kāi)展“醫(yī)院管理年”活動(dòng)。堅(jiān)持“以病人為中心。不時(shí)深化“醫(yī)院管理年”活動(dòng)和創(chuàng)建“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)滿(mǎn)意院”規(guī)范化收費(fèi)醫(yī)院活動(dòng),完善了臨床、醫(yī)技科室質(zhì)量控制體系,成立了臨床檢驗(yàn)質(zhì)量控制中心,促進(jìn)了全區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量的整體提高。加強(qiáng)醫(yī)院收費(fèi)管理,有效地規(guī)范了自立項(xiàng)目、分解項(xiàng)目等重復(fù)收費(fèi)、多收費(fèi)、亂收費(fèi)行為,認(rèn)真落實(shí)“一日清單制”住院費(fèi)用認(rèn)定制”等制度;不時(shí)完善便民措施,簡(jiǎn)化就醫(yī)流程,實(shí)行限時(shí)服務(wù),確?;颊呔驮\方便、快捷;實(shí)施“優(yōu)質(zhì)導(dǎo)診臺(tái)”優(yōu)秀服務(wù)窗口”醫(yī)護(hù)患聯(lián)系卡”等便民措施。

做白求恩式醫(yī)務(wù)工作者”教育活動(dòng),2開(kāi)展職業(yè)道德教育活動(dòng)。開(kāi)展“弘揚(yáng)白求恩精神。不時(shí)強(qiáng)化“以人為本”理念,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高廣大衛(wèi)生工作者的思想道德素質(zhì)。通過(guò)組織廣大醫(yī)務(wù)人員深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育讀本《大醫(yī)精誠(chéng)》開(kāi)展職業(yè)道德討論、優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽等一系列活動(dòng),廣大醫(yī)療衛(wèi)生人員的思想認(rèn)識(shí)不時(shí)提高,職業(yè)道德水準(zhǔn)不時(shí)提升,進(jìn)一步增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員全心全意為病人服務(wù)意識(shí)。

緊緊掌握“抓規(guī)范,建立健全規(guī)章制度。建立健全了醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)行為日常監(jiān)管制度。抓檢查,抓懲處”這個(gè)重要環(huán)節(jié),不時(shí)規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的行為;實(shí)行了醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)信息公示制度,通過(guò)多種方式,及時(shí)向社會(huì)公示醫(yī)療機(jī)構(gòu)的綜合信息,醫(yī)政監(jiān)督、重大案件及服務(wù)投訴等情況,自覺(jué)接受群眾監(jiān)督;實(shí)行《醫(yī)療機(jī)構(gòu)處方點(diǎn)評(píng)制度》加強(qiáng)處方管理,促進(jìn)合理用藥,逐步建立公開(kāi)透明、規(guī)范運(yùn)作的藥品購(gòu)銷(xiāo)機(jī)制。

濫檢查、濫收費(fèi)等違法違紀(jì)行為的查處力度,查處醫(yī)療行業(yè)違紀(jì)行為。進(jìn)一步加大了對(duì)醫(yī)務(wù)人員收受“紅包”開(kāi)大處方、花處方。局成立了糾風(fēng)監(jiān)查組,延長(zhǎng)檢查時(shí)間,擴(kuò)大檢查范圍,增加檢查內(nèi)容,并采取對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題一跟到底的方法,使我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位行風(fēng)建設(shè)明顯好轉(zhuǎn),有效地遏制了各種不正之風(fēng)問(wèn)題的發(fā)生。

精心制定工作方案,開(kāi)展治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項(xiàng)工作。依照市政府廉政工作會(huì)議精神。密切與紀(jì)檢監(jiān)察、檢察、工商、公安等部門(mén)合作,摸清醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)中的不正當(dāng)行為的基本情況;堅(jiān)持“教育為主,掌握政策,區(qū)別對(duì)待”原則,認(rèn)真開(kāi)展自查自糾工作;加強(qiáng)與執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào),嚴(yán)肅查處醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)中的商業(yè)賄賂案件。

五、對(duì)“個(gè)別診所無(wú)證經(jīng)營(yíng)和個(gè)別醫(yī)務(wù)人員無(wú)證上崗的現(xiàn)象依然存在問(wèn)題的整改落實(shí)情況

切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)、促進(jìn)醫(yī)患和諧,今年醫(yī)政及醫(yī)院管理工作目標(biāo)就是進(jìn)一步深入開(kāi)展醫(yī)院管理年活動(dòng)。讓患者平安就醫(yī)、讓醫(yī)師平安執(zhí)業(yè),把醫(yī)患關(guān)系回歸到相互溝通、相互理解、相互信任的實(shí)質(zhì)上來(lái)。依照衛(wèi)生部提出的深化和擴(kuò)展“以病人為中心”服務(wù)理念,加強(qiáng)醫(yī)政及醫(yī)院管理工作,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。強(qiáng)化依法執(zhí)業(yè)意識(shí)、提高醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院工作的核心,堅(jiān)持依法執(zhí)業(yè)管理。堅(jiān)持依法執(zhí)業(yè)、依法管理是醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的重要保證。通過(guò)醫(yī)院管理年活動(dòng),認(rèn)真清理醫(yī)師和護(hù)士執(zhí)業(yè)資格,依法執(zhí)業(yè)意識(shí)得到加強(qiáng),把依法執(zhí)業(yè)作為醫(yī)院管理的重要手段。進(jìn)一步加大依法執(zhí)業(yè)、依法管理工作,進(jìn)一步拓展依法執(zhí)業(yè)、依法管理的范圍,認(rèn)真貫徹《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《護(hù)士管理?xiàng)l例》基礎(chǔ)上,進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹《污染病防治法》藥品管理法》醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》麻醉藥品和精神藥品管理?xiàng)l例》醫(yī)療廣告管理方法》處方管理方法》等法律法規(guī),把依法執(zhí)業(yè)作為加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)抓實(shí)抓好。

落實(shí)醫(yī)療管理制度。結(jié)合我區(qū)醫(yī)療單位的實(shí)際情況,健全崗位責(zé)任制。依照衛(wèi)生部醫(yī)院管理制度、工作人員職責(zé)的要求,進(jìn)一步明確各工作崗位的職責(zé)和要求,通過(guò)健全崗位責(zé)任制來(lái)促進(jìn)醫(yī)療管理制度的貫徹落實(shí)。醫(yī)院的規(guī)章制度進(jìn)一步健全,流程也比較清晰,醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)得到有效防范.

防范醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)是保證醫(yī)療質(zhì)量的關(guān)鍵因素,加強(qiáng)“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。當(dāng)前,由于各種原因,一些醫(yī)師重高新技術(shù)發(fā)展,輕體格檢查、無(wú)菌操作、心電圖判讀、基礎(chǔ)急救、病歷書(shū)寫(xiě)等基本技能的提高;一些醫(yī)務(wù)人員的法律意識(shí)和與患者溝通的能力還有待提高,具體工作中就表示為工作不細(xì)致、對(duì)病人不耐心、醫(yī)患溝通出現(xiàn)障礙,進(jìn)而影響到醫(yī)療質(zhì)量,甚至引發(fā)醫(yī)療糾紛。針對(duì)這些問(wèn)題,局加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員“基本理論、基本知識(shí)、基本技能;嚴(yán)格要求、嚴(yán)密組織、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度”培訓(xùn),全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開(kāi)展“三基三嚴(yán)”崗位練兵活動(dòng),依照崗位類(lèi)別,規(guī)定培訓(xùn)內(nèi)容,強(qiáng)化“三基”技能操作訓(xùn)練,提高了醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)的踐行能力和“三基”基本功。

醫(yī)療市場(chǎng)監(jiān)管不力等問(wèn)題,局今年加強(qiáng)了醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)師、護(hù)士執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入審批及監(jiān)督管理。依照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療科目名錄》等法規(guī)、規(guī)范、醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃嚴(yán)格審批醫(yī)療機(jī)構(gòu),嚴(yán)把醫(yī)療機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入關(guān),嚴(yán)格核準(zhǔn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱(chēng)。依照《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》中醫(yī)師管理辦法(試行)中華人民共和國(guó)護(hù)士管理方法》等法律法規(guī)的要求,嚴(yán)把醫(yī)師、護(hù)士執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入關(guān)。根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》鄉(xiāng)村醫(yī)生考核方法》有關(guān)要求,規(guī)范鄉(xiāng)村醫(yī)生注冊(cè)流程,加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生依法執(zhí)業(yè)的監(jiān)督管理。2010年1月22日,局組織統(tǒng)一考核考試的形式,擇優(yōu)錄取75名鄉(xiāng)村醫(yī)生補(bǔ)充全區(qū)每個(gè)行政村。完善一村一室一名鄉(xiāng)醫(yī)的布局。要把好準(zhǔn)入關(guān),嚴(yán)格人員注冊(cè)。針對(duì)以前存在準(zhǔn)入把關(guān)不嚴(yán)。