導語：組織發(fā)展黨員工作計劃一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委，縣直各黨（工）委：

黨員是貫徹執(zhí)行黨的基本路線的中堅和骨干，是加強和改進黨的建設的基本成分和依靠力量。做好發(fā)展黨員工作，是加強黨的建設，增強黨員隊伍活力的內(nèi)在要求。切實做好發(fā)展黨員工作，源源不斷地把符合黨員條件的先進分子吸收到黨內(nèi)來，對于改善黨員隊伍的構(gòu)成和分布，著力建設一支高素質(zhì)的黨員隊伍，具有重要意義。

為鞏固全縣發(fā)展黨員工作成果，不斷壯大黨員隊伍，努力提高我縣黨員隊伍素質(zhì)，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，確保黨員隊伍的先進性，按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》的要求，結(jié)合2009年工作實際，制定本計劃。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“十七大”精神為指導，堅持把我們黨建設成為更加堅強的工人階級先鋒隊，成為領(lǐng)導建設有中國特色社會主義事業(yè)的堅強核心。認真執(zhí)行“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，以完善發(fā)展黨員工作制度為保證，緊密結(jié)合我縣黨員隊伍建設的實際，用改革的精神研究新情況、解決新問題，著力建設一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適當、作用突出的黨員隊伍，全面提高黨員隊伍的整體素質(zhì)，提高黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

二、目標任務

根據(jù)地委指導性計劃，2009年度全縣計劃發(fā)展黨員180名左右，其中農(nóng)牧民黨員占發(fā)展黨員數(shù)的40%以上。積極探索在其它社會階層中發(fā)展黨員工作。重視在青年、婦女和少數(shù)民族中發(fā)展黨員，當年發(fā)展少數(shù)民族黨員不低于總發(fā)展數(shù)的60%，女黨員不低于30%，28歲以下黨員不低于70%，高中（中專）及以上學歷的黨員不低于85%。當年新發(fā)展農(nóng)村黨員中，高中（中專）以上文化、35周歲以下、有“雙帶”能力的分別達到50%以上。

三、基本要求

認真貫徹《中共中央組織部關(guān)于進一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見》精神，按照圍繞中心、服務大局的要求抓發(fā)展，按照質(zhì)量重于數(shù)量的原則抓發(fā)展，按照改善結(jié)構(gòu)和優(yōu)化分布的方向抓發(fā)展。

1、加強入黨積極分子隊伍建設，夯實發(fā)展黨員工作基礎。全縣各級黨組織要高度重視入黨積極分子隊伍建設，認真調(diào)查研究，拓寬選人視野，強化教育培養(yǎng)，加強跟蹤管理，努力把社會各方面的先進分子吸引到黨組織周圍。建立一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊伍，規(guī)范建立申請入黨人員、入黨積極分子、重點發(fā)展對象名冊、檔案，制定培養(yǎng)教育計劃，建立同入黨積極分子聯(lián)系和談話制度，指定專人培養(yǎng)，經(jīng)常對其進行跟蹤考察、培養(yǎng)教育。

2、始終堅持有領(lǐng)導、有計劃地發(fā)展黨員。各黨委要把發(fā)展黨員工作擺上重要議事日程，納入黨建工作責任制，切實加強宏觀指導，防止和避免突擊發(fā)展、長期不發(fā)展、發(fā)展數(shù)量大起大落等不正常現(xiàn)象的發(fā)生。各單位要按照全縣指導計劃的要求，認真調(diào)研，科學測算，認真制定和落實本單位的發(fā)展計劃。要維護指導計劃的嚴肅性，不能拋開指導計劃隨意發(fā)展。

3、規(guī)范發(fā)展程序，確保新黨員質(zhì)量。全面貫徹《黨章》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》各項要求，嚴格執(zhí)行*縣發(fā)展黨員工作程序，堅持質(zhì)量重于數(shù)量的原則，把堅持標準、保證質(zhì)量的要求貫穿到發(fā)展黨員工作的每一個環(huán)節(jié)。嚴格按照發(fā)展黨員工作“十六字”方針做好發(fā)展黨員工作，嚴格履行入黨程序，做到成熟一個發(fā)展一個。堅持和完善發(fā)展黨員培訓制、公示制、審查制、責任制，以健全的制度確保發(fā)展黨員工作質(zhì)量。

4、堅持不懈地做好在生產(chǎn)、工作第一線發(fā)展黨員工作,積極穩(wěn)妥的做好發(fā)展女黨員工作。在堅持標準、保證質(zhì)量的前提下，注重在生產(chǎn)、工作第一線發(fā)展黨員，注重在青年、婦女、少數(shù)民族中發(fā)展黨員，注重在高知識群體和各類人才中發(fā)展黨員，注重在黨的力量比較薄弱的地方發(fā)展黨員，努力改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)，優(yōu)化黨員隊伍分布。要進一步加大發(fā)展女黨員的工作力度，著力解決工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，在精心培養(yǎng)、保證質(zhì)量的基礎上，實現(xiàn)女黨員數(shù)量逐年增長。

5、積極穩(wěn)妥地開展在其他社會階層中發(fā)展黨員工作，不斷擴大黨的群眾基礎。要繼續(xù)做好在私營企業(yè)主、非公企業(yè)的技術(shù)人員、個體戶中發(fā)展黨員工作。要按照中央、自治區(qū)黨委和地委的要求，把吸收私營企業(yè)主中的先進分子入黨納入經(jīng)常性發(fā)展黨員工作。

6、黨員發(fā)展對象在黨委嚴格談話審查后，入黨材料報縣委組織部，由縣委組織員對材料、手續(xù)、程序進行審查，對審查通過的發(fā)展對象(農(nóng)牧民發(fā)展對象除外)每季度安排一次入黨前考試，考試合格者，提交支部大會討論通過。各黨委要切實履行職責，嚴把審查談話關(guān)，嚴格執(zhí)行《*縣發(fā)展黨員培養(yǎng)考察預審表》相關(guān)內(nèi)容要求。

7、加強對預備黨員的教育管理，提高新黨員綜合素質(zhì)。認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃，不斷探索預備黨員的管理和培訓機制，使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。堅持預備黨員每季度向黨支部作一次書面思想?yún)R報，黨支部每季度討論一次預備黨員教育考察情況。采取壓擔子、交任務等辦法，有意識地讓新黨員承擔一些急、難、險、重任務，讓他們在實踐鍛煉中不斷增長才干，加強黨性修養(yǎng)。

8、加強督查指導，落實發(fā)展黨員工作責任制。把做好發(fā)展黨員工作作為各級黨組織的一項重要工作任務，建立健全層層抓發(fā)展黨員工作責任制，定期研究發(fā)展黨員工作，做到認識、措施、責任、行動“四到位”，形成支部書記親自抓，組織委員具體抓的工作機制。加強對發(fā)展黨員工作程序的檢查、指導，針對發(fā)展黨員工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，切實加強宏觀指導和工作協(xié)調(diào)，使全縣黨員隊伍的數(shù)量不斷擴大、質(zhì)量不斷提高、結(jié)構(gòu)更加合理。