導(dǎo)語：礦管局節(jié)能工作總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

2013年，縣礦管局按照縣委、縣政府的安排部署，深入貫徹落實(shí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和《省公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理辦法》，扎實(shí)推進(jìn)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能，取得了較好成效。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善管理體制。我局設(shè)立了專門負(fù)責(zé)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的組織機(jī)構(gòu)，并配備了專職工作人員。組織召開了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作會(huì)議，加強(qiáng)了對公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。為依法推進(jìn)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作，提高節(jié)能管理水平和能源利用效率，確保實(shí)現(xiàn)節(jié)能目標(biāo)。4月，組織召開了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作座談會(huì)議，安排部署了2013年節(jié)能工作，確定了全年節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。進(jìn)一步建立健全了工作協(xié)調(diào)機(jī)制，部門積極配合，形成統(tǒng)一管理、分級負(fù)責(zé)、分工配合、相互協(xié)調(diào)的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理體制框架初步建立。

二、開展績效考核，推動(dòng)節(jié)能工作。為了全面掌握全局公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作情況，推進(jìn)全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作，按照《省公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理辦法》的要求，12月對全局公共機(jī)構(gòu)2011年度節(jié)能工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行了績效考核。

三、廣泛開展宣傳，組織低碳體驗(yàn)。我局通過懸掛條幅、宣傳櫥窗、網(wǎng)絡(luò)等多種形式，抓好節(jié)能宣傳周活動(dòng)的組織實(shí)施，實(shí)行節(jié)能宣傳聯(lián)動(dòng)，營造濃厚節(jié)能氛圍，并將節(jié)能宣傳活動(dòng)納入公共機(jī)構(gòu)節(jié)能績效考核評價(jià)體系。低碳體驗(yàn)日當(dāng)天，礦管局在濱江廣場舉行“低碳體驗(yàn)”宣傳活動(dòng)，通過向群眾發(fā)放節(jié)能宣傳畫冊、節(jié)能宣傳資料、節(jié)能燈、手提袋、節(jié)能小知識等方式，提升了全民節(jié)約能源意識。進(jìn)一步增強(qiáng)廣大干部職工的節(jié)能意識，充分發(fā)揮公共機(jī)構(gòu)的引導(dǎo)和表率作用。

四、建立統(tǒng)一臺賬，實(shí)施能耗定額。為貫徹實(shí)施《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》，強(qiáng)化全局公共機(jī)構(gòu)能耗定額管理，下發(fā)了《2013年礦管局用電、用水、用油指標(biāo)分解表》，要求全部實(shí)行能耗定額管理，下達(dá)水、電、油定額指標(biāo)。印發(fā)了統(tǒng)一的能耗統(tǒng)計(jì)臺賬和公車管理臺賬，規(guī)范了全局公共機(jī)構(gòu)能耗管理工作，為指導(dǎo)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作提供決策依據(jù)。

五、主要成效：通過一年的常抓不懈，我局節(jié)能工作取得了較好成效。2013年，人均用水15.42噸，比2011年下降3.53%。人均用電187.44度，比2011年下降3.64%；人均用汽油131.58升，比2011年下降3.6%；。人均用柴油65.79升，比2011年下降3.45%；2013年全局公共機(jī)構(gòu)通過節(jié)能共節(jié)約資金1828元。