導(dǎo)語(yǔ)：市委組織部采取舉措意見一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為了使“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)取得實(shí)效，高平市委組織部采取了三項(xiàng)措施，推動(dòng)了活動(dòng)的扎實(shí)開展。

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，形成良好氛圍。結(jié)合實(shí)際制定了活動(dòng)實(shí)施方案，明確了具體措施。一是堅(jiān)持實(shí)行每天1小時(shí)集中學(xué)習(xí)和每月一測(cè)試制度。每天利用下午下班后1小時(shí)，組織全體組工干部進(jìn)行集體學(xué)習(xí)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十七大和全國(guó)、全省、全市組工會(huì)議精神，并開展業(yè)務(wù)知識(shí)專題講座。二是鼓勵(lì)組工干部自學(xué)。要求每名組工干部每天晚上擠出1個(gè)小時(shí)自學(xué)，并做好學(xué)習(xí)筆記，每周五由部長(zhǎng)親自對(duì)每個(gè)人的學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行檢查。三是加大教育培訓(xùn)力度。采取黨校教師輔導(dǎo)、部長(zhǎng)業(yè)務(wù)講評(píng)、分期參加輪訓(xùn)等方式，大力營(yíng)造重視學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的良好氛圍。

二、深入實(shí)際，找準(zhǔn)整改重點(diǎn)。一是采取批評(píng)與自我批評(píng)的方式，全面剖析組工干部自身在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、廉潔自律等方面的問題。二是開展“部聯(lián)鎮(zhèn)、科聯(lián)村、組工干部聯(lián)戶”活動(dòng)，面對(duì)面邀請(qǐng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、村兩委主干、黨員群眾代表召開座談會(huì)，并廣泛征求社會(huì)各界的意見建議，進(jìn)一步找準(zhǔn)在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)等方面的問題，為深入整改打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三是與全市組織系統(tǒng)開展的“黨的建設(shè)和組織工作改革創(chuàng)新大討論”活動(dòng)相結(jié)合，圍繞黨的建設(shè)和組織工作的重大問題，圍繞廣大黨員干部群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展大調(diào)研、大討論，組織開展“創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)”和“我為部里獻(xiàn)一策”等活動(dòng)，大力推進(jìn)組織工作觀念創(chuàng)新、體制機(jī)制創(chuàng)新、方式方法創(chuàng)新，真正提高組織部門的整體創(chuàng)新能力和水平。

三、創(chuàng)新形式，豐富活動(dòng)內(nèi)容。在部機(jī)關(guān)開展評(píng)選優(yōu)秀干部考核材料、優(yōu)秀調(diào)研報(bào)告、優(yōu)秀組工信息、優(yōu)秀活動(dòng)方案，樹立比學(xué)習(xí)、比業(yè)務(wù)、比作風(fēng)、比貢獻(xiàn)的“四評(píng)四比”崗位大練兵活動(dòng)；引深開展“送一片微笑、讓一把椅子、遞一杯熱茶、給一個(gè)滿意答復(fù)”的“四個(gè)一”活動(dòng)；深入開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、節(jié)約型、廉潔型“五型”機(jī)關(guān)和“五型”組工干部活動(dòng)。通過(guò)深入開展這些活動(dòng)，真正樹立組工干部可信、可靠、可敬、可親的新形象