勞保局完善事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險工作意見
時間:2022-06-04 08:31:00
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根據(jù)省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省勞動保障廳等部門關(guān)于進一步規(guī)范和完善全省事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險辦法有關(guān)問題意見的通知》(**政辦發(fā)〔**〕40號)、市政府辦公室《轉(zhuǎn)發(fā)市勞動和社會保障局關(guān)于進一步規(guī)范和完善全市事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險辦法的意見的通知》(**政辦發(fā)〔**〕85號)的要求,現(xiàn)就規(guī)范和完善全縣事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險辦法提出如下意見:
一、經(jīng)同級政府或上級政府機構(gòu)編制部門批準設(shè)立并核定人員編制、事業(yè)單位登記管理部門登記或備案、人事部門確定工資標準、人員編制經(jīng)費全部自理和人員編制經(jīng)費部分自理的事業(yè)單位及其在職職工、離退休(職)人員,參加事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌。
人員編制經(jīng)費全部自理和人員編制經(jīng)費部分自理事業(yè)單位已經(jīng)參加事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌但不具備其他規(guī)定條件的,應(yīng)納入城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍。
國家機關(guān)和人員編制經(jīng)費由財政全額撥款事業(yè)單位的合同制工人,參加事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌。
二、事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險費由單位和職工共同繳納。職工以本人上月應(yīng)發(fā)工資總額(國家規(guī)定的基本工資和國家及地方政府規(guī)定的各種補貼)為繳費基數(shù),單位以全部職工個人繳費基數(shù)之和作為繳費基數(shù)。職工繳費比例為本人應(yīng)發(fā)工資總額的8%,由單位從本人工資中代扣代繳。單位繳費比例為全部參保職工應(yīng)發(fā)工資總額的24%。事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險費由機關(guān)事業(yè)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)(以下簡稱社會保險經(jīng)辦機構(gòu))征收。
參保單位和在職職工必須按規(guī)定足額繳納基本養(yǎng)老保險費。對拖欠基本養(yǎng)老保險費、瞞報漏報繳費基數(shù)的,按《社會保險費征繳暫行條例》的有關(guān)規(guī)定依法予以處罰。
三、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)要為參保職工建立基本養(yǎng)老保險個人帳戶。個人繳納的基本養(yǎng)老保險費及利息全部記入個人帳戶。個人帳戶基金只用于職工養(yǎng)老,不得占用挪用,不得提前支取。參保職工調(diào)動工作時,個人帳戶儲存額隨之轉(zhuǎn)移。參保職工達到法定退休年齡但繳費年限(含視同繳費年限)未達到10年或參保職工死亡的,個人帳戶儲存額的余額一次性返還本人或其法定繼承人。
四、參保單位離休人員的離休待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。退休人員養(yǎng)老保險待遇項目為:按國家規(guī)定的事業(yè)單位退休人員基本工資計發(fā)比例計發(fā)的基本養(yǎng)老金;國家及地方政府規(guī)定的各項補貼(補貼與縣級財政同步);喪葬補助費、一次性撫恤費、遺屬生活困難補助費。
職工退休時,實行人事部門、勞動保障部門聯(lián)合審批制度。人事部門按國家有關(guān)政策規(guī)定審批職工退休應(yīng)發(fā)養(yǎng)老保險金額。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)職工個人及單位情況提出審核意見,勞動保障行政部門審批職工實發(fā)退休基本養(yǎng)老保險待遇總額。經(jīng)批準后,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)從下月起負責支付。調(diào)整離退休人員的基本養(yǎng)老待遇,由人事部門負責審批,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)負責支付。
參保單位不能按規(guī)定及時足額繳納養(yǎng)老保險金的每累計欠繳一年扣減基本養(yǎng)老金2%。因病退休人員,按照法定正常退休年齡,每提前一年,減發(fā)基本養(yǎng)老金2%。
五、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)要改變差額繳撥的管理方式,確保離退休人員基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,并盡快實行社會化發(fā)放?;鸪霈F(xiàn)缺口時,由同級政府及財政協(xié)調(diào)解決。基本養(yǎng)老保險基金要全額納入財政專戶,按照財政部《社會保險基金財務(wù)制度》(財社字[**]60號)規(guī)定,實行收支兩條線管理。
六、應(yīng)參保而未參保的單位,應(yīng)從當?shù)亻_展事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌之日起(統(tǒng)籌養(yǎng)老保險開展以后成立的單位從批準之日起)補繳養(yǎng)老保險費。個人不繳費,由個人填寫放棄參保承諾,后果自負。所在單位蓋章同意后,其本人不再享受養(yǎng)老保險待遇。
七、參保職工調(diào)入企業(yè)后,自調(diào)入之月起執(zhí)行城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度。其在事業(yè)單位參保前的連續(xù)工齡和參保后的實際繳費年限一并認定為繳費年限,原在事業(yè)單位形成的個人帳戶儲存額及到企業(yè)參保后的基本養(yǎng)老保險個人帳戶儲存額合并記載。
八、企業(yè)職工調(diào)入事業(yè)單位后,自調(diào)入事業(yè)單位之月起執(zhí)行事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險辦法。其在企業(yè)單位參保前的連續(xù)工齡和參保后的實際繳費年限一并認定為繳費年限,原在企業(yè)單位形成的個人帳戶儲存額及到事業(yè)單位的個人繳費合并記載。
九、參保職工因各種原因與原參保單位脫離關(guān)系的,從與原單位脫離關(guān)系下月起,按規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險關(guān)系和個人帳戶儲存額轉(zhuǎn)移手續(xù),按照《**省城鎮(zhèn)個體工商戶及其從業(yè)人員基本養(yǎng)老保險辦法》(**省政府令第104號)接續(xù)基本養(yǎng)老保險關(guān)系。原在事業(yè)單位參保前的連續(xù)工齡和實際繳費年限均認定為繳費年限,達到法定退休年齡時,按城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險有關(guān)規(guī)定辦理退休,享受基本養(yǎng)老保險待遇。
十、參保企業(yè)成建制轉(zhuǎn)為人員編制經(jīng)費全部自理和人員編制經(jīng)費部分自理并符合本意見第一條規(guī)定的事業(yè)單位及其職工、離退休(職)人員,應(yīng)轉(zhuǎn)入事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌。
人員編制經(jīng)費由財政全額撥款的事業(yè)單位成建制轉(zhuǎn)為人員編制經(jīng)費全部自理和人員編制經(jīng)費部分自理并符合本意見第一條規(guī)定的事業(yè)單位及其職工、離退休(職)人員,應(yīng)參加事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌。
十一、機關(guān)事業(yè)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)所需工作經(jīng)費由財政部門予以保障
十二、本意見由**縣勞動和社會保障局負責解釋。
十三、本意見如與上級文件相違背,以上級文件為準。