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20*年人事局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實黨的十六大和十六屆六中全會及中紀委七次、省紀委二次全會和省人事系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作座談會精神，突出“創(chuàng)新、率先、和諧”主題，全面履行黨章賦予的職責(zé)，認真落實中央《實施綱要》，緊密結(jié)合人事人才中心工作，繼續(xù)堅持標本兼治，懲防并舉，注重預(yù)防的方針，圍繞落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，為人事人才事業(yè)發(fā)展提供強有力的政治保證。

一、強化黨風(fēng)廉政教育，增強廉潔自律意識

1、認真學(xué)習(xí)中紀委七次、省紀委二次全會和省人事系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作座談會精神，深刻領(lǐng)會新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求、基本思路、工作目標和工作任務(wù)，把黨員干部的思想統(tǒng)一到中央決策上來，增強黨風(fēng)廉政意識，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于各項業(yè)務(wù)工作始終。

2、認真學(xué)習(xí)貫徹黨章、堅定黨的理想信念，促進黨的執(zhí)政能力建設(shè)，引導(dǎo)黨員干部立足本職，爭創(chuàng)一流業(yè)績，推進勞動保障事業(yè)發(fā)展。

3、認真學(xué)習(xí)貫徹《實施綱要》，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，明確懲治預(yù)防體系建設(shè)的工作目標，充分認識懲治預(yù)防體系建設(shè)的重要性和必要性，進一步提高懲治預(yù)防體系建設(shè)自覺性。

4、加強黨規(guī)黨紀教育。進一步組織黨員干部學(xué)習(xí)《黨章》、“兩個條例”、《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》等黨紀法規(guī)，增強黨員干部的黨紀政紀觀念和法律法規(guī)意識，提高遵紀守法的自覺性。

5、開展“立黨為公，勤政為民”主題教育。圍繞主題教育，開展先進典型教育、反面典型警示教育、職業(yè)道德教育。

6、開展“三珍惜”教育，即珍惜崗位、珍惜政治生命、珍惜家庭的教育。樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、人生觀、價值觀。

二、強化“一崗雙責(zé)”，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

1、做好黨風(fēng)廉政責(zé)任制的分解，將黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項目標任務(wù)分解落實到各科室、各單位，落實黨風(fēng)廉政目標責(zé)任。

2、抓好檢查考核，與業(yè)務(wù)工作一起加強日常督查和重點抽查，把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入年度考核內(nèi)容，與評優(yōu)評先掛鉤，實行一票否決制。

3、嚴格責(zé)任追究，強化督查考核，對違風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的，既要追究直接責(zé)任人的責(zé)任，又要按規(guī)定追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

三、強化黨風(fēng)廉政制度，促進黨員干部的廉潔自律工作

1、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，認真貫徹“八個堅持、八個反對”，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定的監(jiān)督檢查。

2、嚴格執(zhí)行干部任前廉政談話制度、提醒教育制度、干部輪崗交流、重點崗位輪換制度及相關(guān)內(nèi)部管理制度。

3、嚴格組織人事紀律，加強對事業(yè)單位招聘錄用人員的監(jiān)督。

4、抓好嚴格禁止購買和使用代幣券（卡）及禮金、禮品登記上交制度的落實。

5、通過領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、廉政公示及創(chuàng)建“廉潔家庭”等形式，建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有效監(jiān)督機制，積極探索對領(lǐng)導(dǎo)干部八小時之外活動進行監(jiān)督的有效形式，做好重大節(jié)日的警示預(yù)防工作。

6、嚴格執(zhí)行工作人員下企業(yè)工作過程中不得在企業(yè)就餐，工作日中午一律不準飲酒的規(guī)定。

7、嚴肅干部人事工作紀律，嚴肅查處違紀案件。堅持嚴格依法辦事，加強行政監(jiān)察和執(zhí)法檢查工作。重點檢查貫徹實施公務(wù)員法、清理規(guī)范津補貼及畢業(yè)生就業(yè)、人事考試考風(fēng)考紀、職稱評定、干部調(diào)動、軍轉(zhuǎn)安置等工作中違紀違規(guī)的問題。

四、進一步加強機關(guān)效能建設(shè)及專項治理工作，推進行風(fēng)建設(shè)上新臺階。

1、按照“鞏固、完善、延伸、深化”的要求，以創(chuàng)建“六型”機關(guān)為核心，以“星級機關(guān)”評比為抓手，進一步完善和強化考核、激勵機制，促進機關(guān)服務(wù)水平再提升、工作效率再提高。

2、認真開展行風(fēng)評議，積極參與“政風(fēng)行風(fēng)熱線”，充分發(fā)揮行政效能監(jiān)察和投訴中心的作用，完善群眾投訴的長效機制，切實幫助群眾解決實際困難，加大明查暗訪力度，對影響投資環(huán)境的人和事，必須嚴肅查處。

3、進一步強化資金監(jiān)督，貫徹落實收支兩條線管理規(guī)定。完善財務(wù)管理制度，強化內(nèi)部監(jiān)督，建立定期檢查和重點抽查制度。

4、進一步實行政務(wù)公開、辦事公開，推進陽光操作工程。進一步簡化辦事程序，加強窗口的管理和協(xié)調(diào)，樹立全局一盤棋思想。加強人事人才業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強為民服務(wù)意識，提高人事人才工作的能力和質(zhì)量，提高辦事效率。

五、強化紀檢信訪，查處違紀案件

1、按照建立信訪工作大格局的要求，加強信訪協(xié)調(diào)，暢通信訪渠道，認真受理紀檢信訪和投訴舉報，充分發(fā)揮信訪工作提供信息、懲處腐敗、實施監(jiān)督、保障權(quán)利、協(xié)調(diào)疏導(dǎo)等重要職能作用。

2、嚴格依紀依法處理信訪舉報，力求把問題、矛盾解決好，切實解決群眾信訪中政策范圍內(nèi)應(yīng)該解決的問題。做好群眾的思想政治工作和信訪中的疑案處置工作，防止集訪事件發(fā)生。

3、加強信訪監(jiān)督，促進工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變和辦事效率的提高。注意從信訪中抓住苗頭性、傾向性問題，加強防范教育。

4、抓好違紀案件查處工作，做到嚴格黨紀政紀，堅決查處在履行人事職能中利用職權(quán)謀取私利，嚴重損害群眾利益的案件。