勞保局農(nóng)民工免費(fèi)技能培訓(xùn)工作方案

時(shí)間:2022-06-08 04:03:00

導(dǎo)語(yǔ):勞保局農(nóng)民工免費(fèi)技能培訓(xùn)工作方案一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

勞保局農(nóng)民工免費(fèi)技能培訓(xùn)工作方案

為緩解當(dāng)前就業(yè)壓力,保障全縣建筑業(yè)技工培訓(xùn)工作順利開(kāi)展,結(jié)合我縣實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。

一、培訓(xùn)的目的、意義

當(dāng)前,受國(guó)際金融危機(jī)影響,我縣在東部地區(qū)務(wù)工的部分農(nóng)民工已返鄉(xiāng),給我縣農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)帶來(lái)了嚴(yán)峻考驗(yàn)。同時(shí),我縣受震災(zāi)影響,災(zāi)后重建、中央擴(kuò)大內(nèi)需等一大批項(xiàng)目已經(jīng)開(kāi)工建設(shè),全縣建設(shè)任務(wù)異常繁重,建筑技工嚴(yán)重短缺。由于建筑技工從業(yè)文化要求低,農(nóng)民工是建筑產(chǎn)業(yè)的主力軍,我縣建筑業(yè)從業(yè)農(nóng)民工接受培訓(xùn)的比例較低,因此,開(kāi)展全縣建筑業(yè)技能培訓(xùn),加快培養(yǎng)建筑技工,將有效緩解我縣技工短缺矛盾,推動(dòng)我縣農(nóng)村勞動(dòng)力順利實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè),加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、促進(jìn)農(nóng)民增收具有十分重要的作用。

二、培訓(xùn)的組織實(shí)施

縣人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局、縣城建局和縣財(cái)政局共同成立全縣建筑業(yè)農(nóng)民工技能培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。建筑業(yè)技能培訓(xùn)工作在“培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”的指導(dǎo)監(jiān)督下,由縣勞動(dòng)服務(wù)局會(huì)同相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織實(shí)施。具體培訓(xùn)工作應(yīng)根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)災(zāi)后重建任務(wù)、進(jìn)度以及建筑業(yè)從業(yè)人員數(shù)量的實(shí)際情況,分期分批有計(jì)劃地組織實(shí)施。縣城建局負(fù)責(zé)建筑業(yè)農(nóng)民工技能培訓(xùn)工作培訓(xùn)師資和實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所的協(xié)調(diào)工作;縣勞動(dòng)服務(wù)局?jǐn)M定全縣培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作的日常管理及職業(yè)技能鑒定考核工作;縣人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)建筑業(yè)農(nóng)民工技能培訓(xùn)工作進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督和對(duì)培訓(xùn)補(bǔ)貼申請(qǐng)進(jìn)行審核;縣財(cái)政局負(fù)責(zé)審定培訓(xùn)補(bǔ)貼資金,對(duì)經(jīng)考核合格的農(nóng)民工實(shí)施職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

建筑業(yè)農(nóng)民工免費(fèi)技能培訓(xùn)工作以鄉(xiāng)、鎮(zhèn)為單位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)培訓(xùn)人員的組織和管理,縣勞動(dòng)服務(wù)局負(fù)責(zé)培訓(xùn)的教學(xué)工作和職業(yè)技能鑒定考核工作。

三、培訓(xùn)對(duì)象、任務(wù)和培訓(xùn)內(nèi)容

(一)培訓(xùn)對(duì)象:在勞動(dòng)年齡內(nèi),有勞動(dòng)能力和從業(yè)愿望,戶籍在本縣范圍內(nèi)的農(nóng)村勞動(dòng)者。

(二)培訓(xùn)任務(wù):全縣計(jì)劃培訓(xùn)1000人。

(三)培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)時(shí)間:培訓(xùn)內(nèi)容主要包括安全生產(chǎn)常識(shí)、職業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)技能操作。培訓(xùn)工種主要為砌筑工、鋼筋工、抹灰工、混凝土工、木工、架子工等建筑業(yè)關(guān)鍵崗位工種。

培訓(xùn)課程、時(shí)間根據(jù)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)并結(jié)合實(shí)訓(xùn)生產(chǎn)情況進(jìn)行安排,在保證培訓(xùn)質(zhì)量的前提下,基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)由縣勞動(dòng)就業(yè)訓(xùn)練中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施,實(shí)際操作訓(xùn)練可依托當(dāng)?shù)厥┕がF(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行,初級(jí)工培訓(xùn)時(shí)間不少于80學(xué)時(shí),中級(jí)工培訓(xùn)時(shí)間不少于100學(xué)時(shí),實(shí)際操作訓(xùn)練不少于總培訓(xùn)時(shí)間的60%。

(四)培訓(xùn)師資:聘請(qǐng)市漢中建筑設(shè)計(jì)院、縣城建局、縣建筑設(shè)計(jì)院、縣建筑質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理站、縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局專業(yè)技術(shù)人員及相關(guān)建筑施工企業(yè)高級(jí)技工擔(dān)任培訓(xùn)教師。

五、技能培訓(xùn)與考核鑒定

(一)科學(xué)制訂并嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃。縣勞動(dòng)服務(wù)局要按照國(guó)家或行業(yè)統(tǒng)一的技術(shù)工人等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和鑒定規(guī)范的有關(guān)規(guī)定,科學(xué)制訂培訓(xùn)計(jì)劃,合理設(shè)置培訓(xùn)課程,確保培訓(xùn)的時(shí)間和質(zhì)量。

(二)培訓(xùn)工作要按照災(zāi)后重建、建筑市場(chǎng)需要以及農(nóng)民工的自身需求,開(kāi)展有針對(duì)性的職業(yè)技能培訓(xùn)。

(三)堅(jiān)持以操作技能培訓(xùn)為主??h勞動(dòng)服務(wù)局具體負(fù)責(zé)職業(yè)技術(shù)考核的實(shí)施工作,在保證安全的前提下,確保每個(gè)學(xué)員都能進(jìn)行必要時(shí)間的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),增強(qiáng)動(dòng)手操作能力,確保參訓(xùn)人員學(xué)到一技之長(zhǎng)。同時(shí),要按照建筑業(yè)職業(yè)資格要求和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),本著方便、快捷、確保工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的原則,依托本地施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)參加培訓(xùn)的農(nóng)民工進(jìn)行職業(yè)技能鑒定考核,對(duì)經(jīng)鑒定合格的,按規(guī)定核發(fā)相應(yīng)的《職業(yè)資格證書(shū)》。

六、培訓(xùn)資金

建筑業(yè)農(nóng)民工免費(fèi)技能培訓(xùn)、鑒定任務(wù)完成前,培訓(xùn)與鑒定資金由縣財(cái)政局從再就業(yè)資金中先行撥付20萬(wàn)元作為啟動(dòng)資金,培訓(xùn)鑒定任務(wù)完成后,按照《**省就業(yè)再就業(yè)資金管理暫行規(guī)定》(陜財(cái)辦社發(fā)〔20**〕17號(hào))文件精神,由培訓(xùn)單位向縣人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局、縣財(cái)政局申報(bào)培訓(xùn)補(bǔ)貼。