縣以社會(huì)管理為手段提升工作水平
時(shí)間:2022-06-07 04:13:00
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年綜治辦將緊緊圍繞創(chuàng)建“平安”目標(biāo),以工作水平提升為主線,以社會(huì)管理創(chuàng)新為手段,打防控并舉,標(biāo)本兼治,重在治本,扎實(shí)開(kāi)展綜治維穩(wěn)工作提升年活動(dòng),努力把全鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)工作提高到一個(gè)新的水平。著重做好“五個(gè)提升”工作。
一、提升綜治維穩(wěn)工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)水平
進(jìn)一步健全鎮(zhèn)綜治工作中心——橫塘片、回龍片綜治警務(wù)室——村、重點(diǎn)企業(yè)綜治室——村民小組長(zhǎng)、車間班組長(zhǎng)的四級(jí)綜治維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò),真正形成綜治維穩(wěn)工作網(wǎng)絡(luò)化管理機(jī)制。將充分發(fā)揮外口綜管員、民防隊(duì)員、交通協(xié)管員以及其他綜管大隊(duì)隊(duì)員在綜治維穩(wěn)工作中的積極作用,使網(wǎng)格進(jìn)一步細(xì)化。以村級(jí)組織換屆為契機(jī),將村民代表、黨員骨干納入到維穩(wěn)信訪網(wǎng)絡(luò),使綜治維穩(wěn)工作觸角進(jìn)一步延伸。將探索建立村民小組長(zhǎng)、村民代表、車間班組長(zhǎng)參與綜治維穩(wěn)工作的激勵(lì)機(jī)制,堅(jiān)持定期與不定期排查矛盾糾紛,努力使各類矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)在萌芽狀態(tài),化解在初始階段,盡力實(shí)現(xiàn)瑣事不出組、小事不出村(企)、大事不出鎮(zhèn)的目標(biāo)。
二、提升社會(huì)治安綜合治理工作水平
一是要提升打擊工作水平。加強(qiáng)同派出所的聯(lián)系配合,建立治安信息收集、研判、分析、處置機(jī)制,進(jìn)一步強(qiáng)化打擊搶劫、搶奪、盜竊等侵財(cái)型犯罪,擠壓犯罪空間,始終保持對(duì)各類違法犯罪活動(dòng)的高壓態(tài)勢(shì)。
二是提升防范工作水平。將充分發(fā)揮社會(huì)治安綜合管理大隊(duì)在治安防范方面的主體作用,切實(shí)加強(qiáng)治安巡邏,實(shí)現(xiàn)治安巡邏的地域全覆蓋和24小時(shí)無(wú)縫巡防。進(jìn)一步調(diào)整治安巡邏考核政策,充分調(diào)動(dòng)民防隊(duì)員在治安巡防上的主觀能動(dòng)性和其他隊(duì)員參與治安防控的積極性。將督促上塘、華家村建立民防隊(duì),實(shí)現(xiàn)村級(jí)民防隊(duì)全覆蓋。積極探索完善鎮(zhèn)、村民防聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制。將積極推進(jìn)治安動(dòng)態(tài)視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè),積極鼓勵(lì)村、企安裝電子監(jiān)控,提高技防水平。
三是要提升特殊對(duì)象管控工作水平。創(chuàng)新社區(qū)矯正對(duì)象、歸正人員、吸毒人員等特殊對(duì)象管控手段,提高管控水平。對(duì)社區(qū)矯正對(duì)象實(shí)行上門走訪、電話隨訪、無(wú)線監(jiān)控等手段,加強(qiáng)日常教育,確保不發(fā)生脫管、漏管現(xiàn)象。對(duì)歸正人員要繼續(xù)實(shí)行分類管理,強(qiáng)化安置幫教。對(duì)吸毒人員要加強(qiáng)教育和監(jiān)管,防止復(fù)吸。對(duì)特殊對(duì)象,建立“一對(duì)一”幫教機(jī)制。
三、提升外來(lái)流動(dòng)人口服務(wù)管理工作水平
完善外來(lái)流動(dòng)人口信息采集機(jī)制,高度重視信息錄入質(zhì)量,嚴(yán)格實(shí)行外口綜管員網(wǎng)格管理責(zé)任,強(qiáng)化信息采集、錄入工作考核,使外來(lái)人口信息登記率、出租房屋信息登記率、“人戶一致”率始終保持較高水平。強(qiáng)化以房管人,全面落實(shí)出租房東責(zé)任,督促房東改善出租房屋建筑安全、消防安全和衛(wèi)生條件。繼續(xù)推進(jìn)新老居民和諧聯(lián)誼會(huì)建設(shè),進(jìn)一步發(fā)揮新老居民和諧聯(lián)誼會(huì)在調(diào)處矛盾糾紛、提供公共服務(wù)、推進(jìn)融合共進(jìn)、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定等方面的積極作用。深化“互融共建”活動(dòng),豐富外來(lái)務(wù)工人員精神文化生活,形成新老居民和諧互融的局面。強(qiáng)化權(quán)益保障,優(yōu)化外來(lái)務(wù)工人員子女教育服務(wù),加強(qiáng)計(jì)劃生育、公共衛(wèi)生等服務(wù),進(jìn)一步完善外來(lái)人員維權(quán)服務(wù)“綠色通道”,不斷改善外來(lái)務(wù)工人員生產(chǎn)生活環(huán)境。計(jì)劃于5月份開(kāi)展首屆十佳外來(lái)務(wù)工人員服務(wù)與管理工作先進(jìn)單位、十佳優(yōu)秀外來(lái)務(wù)工人員評(píng)選表彰活動(dòng)。
四、提升民主法治建設(shè)工作水平
開(kāi)展新一輪民主法治村創(chuàng)建,促進(jìn)村級(jí)民主法治建設(shè),努力使村級(jí)事務(wù)納入法治渠道。加強(qiáng)司法所建設(shè),推進(jìn)村、企、學(xué)校、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等調(diào)委會(huì)建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范人民調(diào)解“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”政策。加強(qiáng)普法工作,抓好“六五”普法啟動(dòng)工作,加大法制宣傳力度,改進(jìn)普法宣傳方式,提高普法工作的針對(duì)性、實(shí)效性,提高全社會(huì)法制意識(shí)。強(qiáng)化法律服務(wù)工作,配齊配強(qiáng)村法律顧問(wèn),加強(qiáng)法律援助工作,積極引導(dǎo)人民群眾依法維權(quán)。實(shí)施好基層法制促進(jìn)員制度。
五、提升綜治維穩(wěn)隊(duì)伍建設(shè)水平
將加大對(duì)綜治工作中心和村、企治保調(diào)解干部、骨干企業(yè)綜治工作人員教育培訓(xùn)力度,不斷提高群眾工作能力、疑難矛盾化解能力、政策法律宣傳教育能力、群體性事件和突發(fā)公共事件預(yù)防、處置能力。將加強(qiáng)對(duì)社會(huì)治安綜合管理大隊(duì)大隊(duì)部及全體隊(duì)員管理,強(qiáng)化日常教育、督查,堅(jiān)持各中隊(duì)例會(huì)制度及違紀(jì)違規(guī)督查通報(bào)制度,進(jìn)一步優(yōu)化各中隊(duì)績(jī)效考核制度,組織開(kāi)展好各線業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實(shí)發(fā)揮綜管大隊(duì)在社會(huì)管理方面的重要作用,進(jìn)一步提升綜合管理效能。