導語：人口計生政策法規(guī)業(yè)務評核方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)全省人口計生工作的總體部署，省人口計生委政策法規(guī)處年將對各市州人口計生政策法規(guī)業(yè)務工作進行百分制考核。本年度考核采取日常工作與年終書面審查相結合的方式，具體考核項目及記分標準如下：

一、業(yè)務工作（65分）

（一）依法行政（25分）

1.無因違反群眾工作紀律被省里通報或調(diào)查認定具有不良影響的案件（不包括惡性案件）記4分；有群眾向國家和省舉報、投訴行政侵權或違法行政的（以信訪通報和政法處掌握的情況為準），每例扣2分（同一人為同一事反復舉報的不重復扣分）。

2.推動縣市區(qū)建立專門的人口計生執(zhí)法機構，80%以上縣市區(qū)建立的（有編委發(fā)文、明確了機構和人員），記4分，每少5%扣1分。

3.組織執(zhí)法人員進行業(yè)務培訓，記2分。

4.開展人口計生執(zhí)法案卷評查活動，記5分，排前5名的市州記滿分，以下每3名遞減1分。

5.組織開展誠信計生活動，進行了部署安排，開展了試點工作，并按要求報送有關數(shù)據(jù)和材料，記5分。未按要求開展試點和報送數(shù)據(jù)材料的，酌情扣分。

6.沒有重大惡性案件，記5分。有重大惡性案件在12小時內(nèi)上報并采取積極措施妥善處理的記2分；出現(xiàn)重大惡性案件不及時上報被發(fā)現(xiàn)的，業(yè)務工作不能評先。

（二）整治“兩非”（20分）

根據(jù)年度出生人口性別比及與上年同比升降情況、專項整治“兩非”工作開展情況等進行綜合考評。

1.案件查處（12分）

年經(jīng)省評估認定總人口在20萬人以上、計生人口性別比在107以上，或總人口在20萬人以下、近幾年累積在20萬人以上且累積期內(nèi)平均出生人口性別比在107以上的縣市區(qū)，每個縣市區(qū)至少要查處1起“兩非”典型案件。所查處的“兩非”典型案件處理到位率必須達到60%以上方可上報?；痉譃?2分，所轄縣市區(qū)均完成任務的，市州記12分；沒有完成任務的，市州按比例扣分；所轄縣市區(qū)均完成任務后，超額完成任務的，市州按同等比例加分。本項加分不超過5分。

縣市區(qū)上報的“兩非”典型案件因定性不準確或證據(jù)不充分被否定及處理到位率未達到60%以上的，市州扣2分/例。

對省督辦的“兩非”典型案件查處不到位的，市州扣2分/例。

2.規(guī)范管理（6分）

以年終考核評估結果為準，排前5名的市州記滿分，以下每3名遞減1分。

3.出生人口性別比情況（2分）

與年度出生人口性別比數(shù)據(jù)進行比對，性別比在正常值范圍以外且上升的，扣2分，下降的扣1分，正常的記滿分。

（三）綜合治理（10分）

以年終考核評估結果為準，排前5名的市州記滿分，以下每3名遞減1分。

（四）社會撫養(yǎng)費征收到位率和準確率（10分，各計5分）

以年終考核評估結果為準，排前5名的市州記滿分，以下每3名遞減1分。

二、日常工作（35分）

1.按要求完成省人口計生委政策法規(guī)處批轉(zhuǎn)查處的舉報調(diào)查的記5分。未回復查處結果的扣5分/次，未按時回復查處結果的扣2分/次，全年無批轉(zhuǎn)舉報案件的記5分。

2.按時、按要求參加政法處組織、舉辦的各項會議、業(yè)務培訓活動記9分，未按要求出席的扣2分/人次。

3.7月10日前報送半年工作總結、12月30日前報送全年工作總結的記4分；每缺一次扣2分。

4.開展調(diào)研活動上報調(diào)研報告全年不少于1篇的記2分，上報案例、案件不少于3篇，記3分。

5.認真落實、完成政策法規(guī)處交辦的其它各項工作記12分。未完成任務的扣4分/次，完成質(zhì)量差的扣2分/次，拖沓、延遲應付的每延遲一天扣0.5分。

三、加減分情況

1.調(diào)研報告或信息（含案例、案件）在國家級人口計生專業(yè)報刊上發(fā)表的加2分/篇，在省級專業(yè)報刊上發(fā)表的加1分/篇。

2.業(yè)務工作在全國、全省為首創(chuàng)首推的，分別加5分/項、3分/項。

3.政策法規(guī)業(yè)務工作取得突破性進展，獲國家級表彰、獎勵的加5分/次，獲省級表彰、獎勵的加3分/次，被當?shù)卣u為先進的加1分/次。

4.在國家級會議上介紹經(jīng)驗或被專門推介的加3分/次，在省級會議上介紹經(jīng)驗或被專門推介的加2分/次。

5.承辦、協(xié)辦省級以上會議的加1—2分/次。

6.在國家組織的評估中出現(xiàn)重大問題，影響我省在全國的排名或?qū)ξ沂∠嚓P工作的評價的，視情扣分。

本辦法中規(guī)定的扣分限扣完所在項分值，加分不超過10分。