導語：招聘醫(yī)務人員實施辦法一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)旗委、旗人民政府批準，現(xiàn)面向社會公開招聘一批醫(yī)療專業(yè)技術人員，為確保招聘工作順利完成，特制定本實施方案。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。通過面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，德、智、體全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

1、熱愛本職工作，具有良好的職業(yè)道德；

2、專業(yè)知識扎實，具有履行本崗位職責的能力水平；

3、身體健康，能堅持正常工作；

4、符合招聘崗位所要求的其他條件。

三、招聘崗位、人數(shù)及其他條件

㈠人民醫(yī)院計劃招聘86名各類專業(yè)技術人員。

1、旗內招聘醫(yī)技人員30名。內科3名、外科2名、兒科1名、婦產(chǎn)科1名、五官科1名、影像1名、B超1名、檢驗3名、藥劑5名、護理12名。年齡為45周歲以下（1963年1月1日以后出生），中專及以上學歷，臨床或相關醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)，具有初級及以上職稱的原衛(wèi)生系統(tǒng)下崗人員、現(xiàn)旗醫(yī)院法人聘用人員工齡滿3年以上的、原醫(yī)藥公司下崗人員、大學生志愿者；除原衛(wèi)生系統(tǒng)下崗人員、現(xiàn)旗醫(yī)院法人聘用人員、原醫(yī)藥公司下崗人員、志愿者外，其他應聘人員年齡為35周歲以下（1973年1月1日以后出生），大專及以上學歷，臨床或相關醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)。

2、面向全國招聘醫(yī)技人員30名。內科3名、外科2名、婦產(chǎn)科2名、兒科2名、中醫(yī)科1名、影像2名、B超1名、心電1名、麻醉1名、檢驗1名、藥劑2名、護理12名。年齡28周歲以下（1980年1月1日以后出生），檢驗、藥劑、護理為全日制大專及以上學歷；其他專業(yè)為全日制本科及以上學歷，臨床醫(yī)學或相關專業(yè)畢業(yè)。

3、面向全國招聘衛(wèi)生信息化管理人員1名。年齡28周歲以下（1980年1月1日以后出生），全日制本科畢業(yè)。

4、旗外醫(yī)療單位聘用專家、協(xié)作醫(yī)院專家、旗醫(yī)院退休返聘專家25名。在臨床醫(yī)學上有一定造詣的專家，根據(jù)工作需要聘用。

5、旗醫(yī)院現(xiàn)聘用人員具有副高及以上職稱者免試。

㈡蒙醫(yī)院計劃招聘各類專業(yè)技術人員20名。

1、旗內招聘醫(yī)技人員10名。蒙醫(yī)科2名、蒙醫(yī)藥劑1名、護理7名。原衛(wèi)生系統(tǒng)下崗人員，年齡為45周歲以下（1963年1月1日以后出生），中專及以上學歷，具有初級職稱及以上職稱；除原衛(wèi)生系統(tǒng)下崗人員外，其他應聘人員年齡為35周歲以下（1973年1月1日以后出生）；大專及以上學歷，臨床或相關醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)，能夠熟練掌握蒙古語文字。

2、面向全國招聘醫(yī)技人員10名。內兒科3名、外婦科3名、蒙醫(yī)五療1名、藥劑3名。年齡在28周歲以下（1980年1月1日以后出生），全日制本科及以上學歷，相關醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)；藥劑、檢驗、護理為全日制大專及以上學歷；能夠熟練掌握蒙古語言文字。

3、在中蒙醫(yī)等臨床醫(yī)學上有特殊專業(yè)技能的醫(yī)學專家根據(jù)工作需要聘用。

㈢面向全國招聘中心衛(wèi)生院專業(yè)技術人員3名、B超2名、檢驗1名。年齡在28周歲以下（1980年1月1日以后出生），全日制大專及以上學歷，相關醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)。

㈣校醫(yī)計劃招聘8名。原衛(wèi)生系統(tǒng)下崗人員，年齡在45周歲以下（1963年1月1日以后出生），中專及以上學歷，臨床醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)，具有助理醫(yī)師及以上職稱。

㈤蒙西中心衛(wèi)生院計劃招聘13名。內科1名、外科1名、婦科1名、兒科1名、中醫(yī)（蒙醫(yī)）1名、B超1名、X光機1名、藥劑2名、護理3名、檢驗1名。從現(xiàn)應聘人員中招聘（先聘用旗醫(yī)院、蒙醫(yī)院、校醫(yī)，然后再聘用蒙西中心衛(wèi)生院醫(yī)技人員）。

以上五項招聘計劃，可根據(jù)考生報名及考試情況，對招聘困難的崗位，可打破地區(qū)界線，在同一專業(yè)或相近專業(yè)內做適當調整。

四、招聘程序方法

㈠公告

在內蒙古自治區(qū)人才網(wǎng)站、內蒙古日報、鄂爾多斯電視臺、鄂爾多斯日報、鄂托克電視臺等媒體上公告，公告時間為2012年9月1日至9月25日。

㈡報名與資格審查

1、報名時間：2012年9月1日至9月25日。

2、報名地點：人事勞動和社會保障局。

3、報名有關事項：應聘人員需攜帶居民身份證、戶口簿、專業(yè)技術資格證書、畢業(yè)證、本人所在單位介紹、本人近期一寸免冠彩色照片2張，考務費200元。網(wǎng)上報名的應聘人員務必將上述證件復印件發(fā)至郵箱eqrlj@，應聘時帶原件進行驗證。

4、每名應聘人員限報一個崗位，若同一崗位的招聘計劃與應聘人數(shù)沒有達到1：3時，可根據(jù)崗位需求由考聘領導小組考核聘用。

5、由人事勞動和社會保障局會同旗紀檢委、衛(wèi)生局對應聘人員進行資格審查，符合應聘條件者，發(fā)給準考證。

㈢考試內容及方式

考試分為筆試和面試，滿分各為100分。旗內筆試成績60%、面試成績40%；旗外筆試成績80%、面試成績20%。

1、筆試：筆試以閉卷方式進行，由領導小組組織專人統(tǒng)一命題，以實際所需的專業(yè)理論知識和公共知識為主。

2、面試：筆試合格人員，按筆試成績從高分到低分以招聘計劃1：3比例確定擬面試人選。按1：3比例確定的最后一個人選筆試成績并列者，均進入面試。

面試主要考察應聘人員適應實際崗位要求的綜合素質和實際操作能力。

3、加分條件。⑴具有主治醫(yī)及以上職稱（包括醫(yī)、護、藥、技等）總成績加10分；⑵報考旗醫(yī)院、中心衛(wèi)生院、校醫(yī)的少數(shù)民族用漢語答題的考生總成績加5分。

以上加分分值旗內考生按筆試、面試6：4比例加分；旗外考生按筆試、面試8：2比例加分。⑴、⑵兩項不累計加分。

4、總成績計算：考試總成績滿分為100分，面向全國招聘醫(yī)技人員，總成績按筆試、面試8:2比例計算。旗內招聘醫(yī)技人員，應聘人員的總成績按照筆試、面試6:4比例計算。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，按照由高分到低分按崗位職數(shù)確定進入錄用考核范圍人員名單，張榜公布。

㈣考核體檢

根據(jù)考試成績，按計劃聘用人數(shù)由高分到低分依次等額對應聘人員進行考核，考核內容包括德、能、勤、績等全面情況。考核合格者由旗醫(yī)院進行體檢，體檢參照國家公務員考錄標準執(zhí)行。

㈤公示

對擬聘用人員，實行社會公示制度，公示期為7天。

因考核或體檢不合格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺或因應聘者自愿放棄等原因出現(xiàn)的崗位空缺，按照考試成績依次遞補。

五、聘用

公示期結束后，按有關規(guī)定完備用人手續(xù)，簽訂聘用合同。

所招聘的專業(yè)技術人員實行聘用制管理，占用事業(yè)編制，試用期六個月。聘用期間享受事業(yè)單位聘用人員工資和福利待遇。

六、招聘紀律

1、為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，考生在報名、考試、考核等過程中，若有偽造學歷，出具假證明、更改年齡等弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。

2、在報名、考試、體驗等招聘工作環(huán)節(jié)中，報考者須留下有效聯(lián)系電話，在領導小組發(fā)出考試及其他事項通知的時限內，若報考者不按時領取通知或到場的，即視為自動放棄考試聘用資格。

3、整個招聘過程，必須有紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督，要嚴格考試紀律，嚴格審查考生條件。

4、對違反公開招聘紀律的工作人員，要追究相關責任。