導(dǎo)語：水利水電局機(jī)關(guān)效能建設(shè)方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高工作效率，提升服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推進(jìn)工作落實，推進(jìn)各項工作創(chuàng)先爭優(yōu)進(jìn)位。根據(jù)《縣委、縣政府關(guān)于深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見》（發(fā)[2012]6號）要求，結(jié)合行業(yè)實際，特制定2012年水利水電局機(jī)關(guān)效能建設(shè)實施方案。

一、總體要求

深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、中央和省委1號文件、縣委十二屆八次、九次全會精神，圍繞縣委、縣政府提出的“創(chuàng)先爭優(yōu)進(jìn)位、促進(jìn)工作落實”主題、以機(jī)關(guān)效能提速為目標(biāo)，以工作督辦落實為重點(diǎn)，鞏固“學(xué)查改”活動成果，加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度建設(shè)，著力治理“機(jī)關(guān)病”，營造良好的發(fā)展環(huán)境，推動全縣水利發(fā)展實現(xiàn)新跨越。

二、主要內(nèi)容及目標(biāo)

今年機(jī)關(guān)效能建設(shè)，要重點(diǎn)圍繞去年提出的四個方面二十七個突出問題，扎實開展“回頭看”，主要解決縣委提出的“學(xué)習(xí)不夠、思想保守，作風(fēng)漂浮、落實不力，紀(jì)律松弛、管理不嚴(yán)”等方面存在的突出問題。從制度建設(shè)入手，以整治庸、懶、散為著力點(diǎn)，治庸提能力、治懶增效力、治散正風(fēng)氣。

（一）解放思想有新突破。通過深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部職工思想觀念，堅定脫貧奔小康信心，通過學(xué)習(xí)教育，讓全體干部職工全面了解縣情，增強(qiáng)責(zé)任意識，振奮精神，克服困難，把握機(jī)遇，始終保持良好的精神狀態(tài)、行為狀態(tài)和工作狀態(tài)，對工作充滿激情，對群眾充滿感情，認(rèn)真修編“十二五”水利發(fā)展規(guī)劃，科學(xué)謀劃水利項目，盡職盡責(zé)做好年度各項工作。

（二）機(jī)關(guān)作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變。著力解決作風(fēng)不實、“庸、懶、散”等突出問題，通過“回頭看”，治庸提能力、治懶增效力、治散正風(fēng)氣。嚴(yán)格執(zhí)行《自治縣加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)“九個禁止”》。通過學(xué)習(xí)教育活動，機(jī)關(guān)干部職工履行崗位職責(zé)的積極性、創(chuàng)造性進(jìn)一步增強(qiáng)，在人民群眾中的形象進(jìn)一步提升。

（三）績效管理有新措施。健全績效管理制度，推進(jìn)機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)，按照《自治縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)“八項制度”》的要求，認(rèn)真執(zhí)行限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、否定報備制等制度，推進(jìn)機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)，提高科學(xué)治水、依法管水的能力和水平。

（四）服務(wù)水平有新提升。進(jìn)一步優(yōu)化水行政審批流程，簡化辦事程序，通過學(xué)習(xí)教育活動，機(jī)關(guān)干部職工服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的意識進(jìn)一步提高，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，變被動協(xié)調(diào)為主動協(xié)調(diào),在服務(wù)水平上有新提升。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新工作機(jī)制，增添工作措施，破解水利水電發(fā)展在項目規(guī)劃、資金籌措、建設(shè)管理方面等難題。

三、方法步驟

今年機(jī)關(guān)效能建設(shè)分學(xué)習(xí)動員、整改落實、鞏固提高三個階段。整改落實是工作重點(diǎn)，要將整改工作貫穿始終。

第一階段為學(xué)習(xí)動員階段。在5月20日以前完成。要重點(diǎn)圍繞六項重點(diǎn)工作搞好組織動員，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施方案。

第二階段為整改落實階段。在11月30日以前完成。全局效能建設(shè)推行“兩項”承諾，即個人工作效能承諾書和工作紀(jì)律承諾書。要全力實施整改攻堅，其中矛盾糾紛排查和行政審批提速工作要在6月份以前完成。按照“一月一變化，兩月大提升，半年大突破，年終結(jié)硬賬”的要求，出實招、動真格，抓關(guān)鍵、攻難點(diǎn)，邊學(xué)邊改、邊查邊改，確保整改出實效，工作上水平。

第三階段為鞏固提高階段。在12月底完成。主要是總結(jié)經(jīng)驗，完善機(jī)制，鞏固成果。期間，以“我為效能建設(shè)添光彩”為主題，開展演講比賽，彰顯效能建設(shè)的成果。。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）成立深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室，由辦公室負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)效能建設(shè)日常工作。

（二）落實工作責(zé)任。要把深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)納入重要議事日程，強(qiáng)化責(zé)任，細(xì)化措施，推動各項工作落實?！耙话咽帧必?fù)總責(zé)，班子成員分工負(fù)責(zé)，落實責(zé)任，做到思想到位、組織到位、措施到位，真正把機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作落到實處。

（三）加強(qiáng)督辦檢查。加強(qiáng)每個環(huán)節(jié)的督辦檢查，促進(jìn)工作落實，確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)不流于形式、不走過場。嚴(yán)格執(zhí)行《自治縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)問責(zé)暫行辦法》，對有令不行、有禁不止、頂風(fēng)違紀(jì)的行為，按規(guī)定程序追究責(zé)任。督辦結(jié)果作為年終考核、待遇兌現(xiàn)和評先表模的重要依據(jù)。