導(dǎo)語(yǔ)：交通部門(mén)干部職工能力素質(zhì)提升方案一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢(xún)客服老師，歡迎參考。

機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位：

為切實(shí)增強(qiáng)全局深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性,全面推進(jìn)交通工作改革創(chuàng)新,大力加強(qiáng)交通隊(duì)伍建設(shè),打造一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實(shí)、紀(jì)律嚴(yán)、辦事公、服務(wù)好的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，不斷開(kāi)創(chuàng)交通工作新局面，更好地為全市交通事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。經(jīng)研究決定，利用今年一年時(shí)間，在全局實(shí)施干部職工能力素質(zhì)提升工程，為推動(dòng)這項(xiàng)工作扎實(shí)有效開(kāi)展，制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以提升干部職工能力素質(zhì)為目標(biāo)，緊密結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和“講黨性、守紀(jì)律、重品行、作表率”活動(dòng)，著重解決干部職工在理性思維、破解難題等方面存在的問(wèn)題，著力使機(jī)關(guān)干部的整體素質(zhì)和能力得到有效提升。

二、主要內(nèi)容和方法措施

1、組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。抓住開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的有利時(shí)機(jī)，采取集中學(xué)習(xí)、專(zhuān)題講座、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)等多種形式，切實(shí)抓好干部的學(xué)習(xí)。每月在局機(jī)關(guān)四樓會(huì)議室舉辦一次理論或業(yè)務(wù)知識(shí)講座，每期時(shí)間不少于2天。年內(nèi)舉辦一期干部培訓(xùn)班，重點(diǎn)對(duì)新進(jìn)入機(jī)關(guān)干部進(jìn)行理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。有計(jì)劃地分期分批組織干部“走出去”考察培訓(xùn)，開(kāi)拓視野，增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。（責(zé)任單位政工科）

2、開(kāi)展知識(shí)測(cè)試。結(jié)合理論或業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，每月組織一次知識(shí)測(cè)試，以此作為督促檢查干部職工學(xué)習(xí)成效的手段，提高干部職工的理論業(yè)務(wù)水平。成績(jī)?cè)?0分以下視為不及格，要重新補(bǔ)考。（責(zé)任單位政工科）

3、舉辦職工論壇。以“提升能力素質(zhì)，服務(wù)科學(xué)發(fā)展”為主題，舉辦一次干部職工論壇，并在交通信息網(wǎng)開(kāi)設(shè)專(zhuān)欄，開(kāi)展征文活動(dòng)，營(yíng)造研究思考問(wèn)題的良好氛圍，搭建干部職工思考交流的平臺(tái)，提高干部職工的理性思維能力。

4、深化崗位練兵。局機(jī)關(guān)干部特別是新進(jìn)入機(jī)關(guān)的干部要緊密結(jié)合自身實(shí)際，立足崗位特點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的建設(shè)和組織工作的理論、政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)。每名干部都要具體列出自身能力素質(zhì)方面存在不足和問(wèn)題，有重點(diǎn)地改進(jìn)和提高。各科室要有針對(duì)性地安排以老帶新計(jì)劃，抓好經(jīng)常性的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培養(yǎng)，交任務(wù)，壓擔(dān)子，力爭(zhēng)使每一名干部都成為“政策通”、“活字典”，提高干部的業(yè)務(wù)能力。

5、深入開(kāi)展調(diào)研。根據(jù)工作改革創(chuàng)新的需要和面臨的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，列出調(diào)研課題，有計(jì)劃地組織干部深入到基層一線，集中一段時(shí)間開(kāi)展調(diào)研，了解基層對(duì)組織工作的所盼所想，總結(jié)基層創(chuàng)造的實(shí)踐成果，發(fā)現(xiàn)存在的不足和問(wèn)題，理清工作思路，改進(jìn)工作方法。在調(diào)研的基礎(chǔ)上，寫(xiě)出具有較高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告，提高干部職工的解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

三、幾點(diǎn)要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。成立實(shí)施干部能力素質(zhì)提升工程領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，由局長(zhǎng)總負(fù)責(zé)，分管局長(zhǎng)負(fù)責(zé)具體工作的組織開(kāi)展，具體事務(wù)由政工科牽頭負(fù)責(zé)。要把這項(xiàng)工作作為局機(jī)關(guān)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和深化拓展“講黨性、守紀(jì)律、重品行、作表率”活動(dòng)的重要載體，建立相關(guān)制度，強(qiáng)化保證措施，切實(shí)抓緊、抓好、抓出成效。各科室負(fù)責(zé)人要發(fā)揮模范帶頭作用，動(dòng)員督促科室成員積極參與，確實(shí)使這項(xiàng)工作的開(kāi)展過(guò)程成為自我能力素質(zhì)提升的過(guò)程。

2、落實(shí)措施，注重實(shí)效。把干部能力素質(zhì)的提升作為開(kāi)展工作的目標(biāo)，重點(diǎn)針對(duì)干部職工在能力素質(zhì)方面存在的問(wèn)題，想辦法、添措施，見(jiàn)實(shí)效。對(duì)既定措施要認(rèn)真抓好落實(shí)，對(duì)工作開(kāi)展過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題要認(rèn)真研究，確保不走過(guò)場(chǎng)，達(dá)到預(yù)期目的，對(duì)工作中取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)要及時(shí)總結(jié)，并用制度的形式固定下來(lái)、堅(jiān)持下去。

3、統(tǒng)籌兼顧，合理安排。要緊密結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和深化拓展“講黨性、守紀(jì)律、重品行、作表率”活動(dòng)，把干部職工能力素質(zhì)提升工程與完成各項(xiàng)工作任務(wù)結(jié)合起來(lái)，與推動(dòng)交通工作整體上水平結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，使各項(xiàng)工作有計(jì)劃有步驟地開(kāi)展，做到相互促進(jìn)、相得益彰。