導(dǎo)語：農(nóng)糧局工作方案7篇一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇:農(nóng)糧局四風(fēng)突出問題整治方案

根據(jù)中央、省委、市委和縣委統(tǒng)一部署和《縣農(nóng)糧局黨的群眾路線教育實踐活動整改方案》，結(jié)合前階段開展邊查邊改、專項整治工作情況，現(xiàn)就局班子深入開展“四風(fēng)”突出問題專項整治，制定如下方案。

一、目標要求

全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神，按照中央關(guān)于開展專項整治“準、狠、韌”的要求，以為民務(wù)實清廉為主題，針對群眾反映突出的“四風(fēng)”問題，進一步做好惠農(nóng)政策落實，繼續(xù)做好基層農(nóng)技體系改革的有關(guān)工作和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作，全面提升農(nóng)業(yè)科技服務(wù)水平，為我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)提供有力保障。

二、工作原則

1.堅持服務(wù)大局。把專項整治工作與學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和系列重要講話精神緊密結(jié)合起來，與全面深化改革、蘇區(qū)振興發(fā)展緊密結(jié)合起來，用專項整治的實際成效，更好地推動中央、省委、市委和縣委決策部署的貫徹落實。

2.堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。局班子要以身作則帶頭整治，班子成員根據(jù)分工發(fā)揮牽頭作用，以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律落實專項整治工作責(zé)任。

3.堅持齊抓共管。各牽頭站（股）要認真履行牽頭抓總責(zé)任，強化協(xié)調(diào)、扎實推進；各責(zé)任站（股）要密切配合、通力協(xié)作，集中力量攻堅克難。

4.堅持務(wù)實真改。針對作風(fēng)方面的“頑瘴固疾”，拿出硬措施，一項一項整治、一個一個突破，以“抓鐵有痕”氣概和“釘釘子”精神，真抓實改、務(wù)求實效。對專項整治過程中發(fā)現(xiàn)的違法違紀行為，以及頂風(fēng)違紀案件，嚴肅查處，絕不手軟，達到懲處一起、教育一片、挽救一批的效果。

三、任務(wù)分工

主要開展2項專項整治工作，每項具體任務(wù)均由班子成員牽頭、相關(guān)站（股）、責(zé)任站（股）具體負責(zé)實施。

（一）開展加快農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)，減少農(nóng)村耕地摞荒問題專項整治

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站（股）：農(nóng)經(jīng)站

責(zé)任站（股）：農(nóng)技站、種子（經(jīng)作）站

完成時限：2014年12月底前

（二）開展打擊假冒偽劣農(nóng)資，農(nóng)殘超標專項整治

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站（股）：農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊

責(zé)任站（股）：質(zhì)檢站、種子站、植保站

完成時限：2014年12月底前

四、方法步驟

專項治理工作從今年6月起至12月底開展，主要分四個階段進行。

（一）再動員再部署階段（8月上旬）

召開黨的群眾路線教育實踐活動整改工作推進會，對專項整治工作進行再動員、再部署、再推進。

（二）重點督查階段（11月中旬）

局教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，對班子明確的專項整治工作進行重點督查。對督查不力的站（股），督促改進；效果不明顯的，由主要領(lǐng)導(dǎo)直接約談分管負責(zé)人。

（三）“回頭看”階段（12月上旬）

活動辦對專項整治工作進行“回頭看”，對專項整治效果不明顯、群眾不滿意的要求“補課”、“返工”。

（四）初步總結(jié)階段（12月底）

1．召開局班子整改落實專題會議，對專項整治等工作進行初步總結(jié)，研究進一步加強作風(fēng)建設(shè)的制度性規(guī)定。

2．專題會議后，就局班子專項整治等整改落實情況，進行專題通報。

3．對專項整治等工作進行階段性總結(jié)，報請縣督導(dǎo)組審核后，報縣委教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

1．強化責(zé)任落實。局班子深入開展“四風(fēng)”突出問題專項整治，由局長總負責(zé)，局活動辦具體負責(zé)，其他班子成員根據(jù)工作分工發(fā)揮帶頭作用，相關(guān)站（股）抓好具體落實。要高度重視，樹立“一盤棋”思想，主要負責(zé)人要把責(zé)任扛在肩上，帶頭抓研究部署、調(diào)度推進、督查問效。

2．細化工作方案。分管領(lǐng)導(dǎo)要及時牽頭召集相關(guān)站（股）進行研究。每一個專項整治任務(wù)要做到“六有”：有專門方案、有推進措施、有牽頭部門、有具體責(zé)任人、有檢查評估、有監(jiān)督問責(zé)。

3．加強調(diào)度落實?；顒愚k要加強統(tǒng)籌、及時調(diào)度、協(xié)調(diào)推進。要按照“準、狠、韌”的要求，抓好專項整治任務(wù)落實。對已完成的專項整治，要鞏固成效、防止“反彈”；對尚未完成的要加大推進力度；對新增加的要抓緊部署、抓緊實施。12月中旬要形成專項整治進展情況匯報，報責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)審定后，交教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組備案。專項整治工作完成的，要第一時間上報完成情況。

4．堅持開門整改。整治方案向群眾公布，整治過程請群眾參與，整治措施讓群眾監(jiān)督，整治效果由群眾評判，做到方案透明、承諾透明、結(jié)果透明。

第二篇:農(nóng)糧局班子黨的群眾路線整改方案

按照中央、省委、市委和縣委關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動的部署要求，縣農(nóng)糧局班子針對“四風(fēng)”方面的突出問題，廣泛征求意見，深入查擺剖析，形成了對照檢查材料，召開了專題民主生活會，明確了整改方向和措施。為推進整改落實工作責(zé)任化、具體化，確保局班子教育實踐活動取得實效，制定如下整改方案。

一、指導(dǎo)思想、目標要求和整改方向

（一）指導(dǎo)思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆二中、三中全會和系列重要講話精神，以保持黨的先進性和純潔性為主線，以“為民務(wù)實清廉”為主要內(nèi)容，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，聚焦作風(fēng)建設(shè)，解決突出問題，不斷提高做好新形勢下群眾工作的能力，進一步做好惠農(nóng)政策落實的相關(guān)工作，繼續(xù)做好基層農(nóng)技體系改革的有關(guān)工作和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作，全面提升農(nóng)業(yè)科技服務(wù)水平。

（二）目標要求

通過整改，不斷提高全局干職工的綜合素質(zhì)，著力解決存在的“四風(fēng)”問題和群眾反映的突出問題；在全局上下營造團結(jié)向上、勤政務(wù)實、奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌，使干職工的工作作風(fēng)更加扎實，工作創(chuàng)新意識進一步提升，工作思路更加開闊，工作效率進一步提高；做到在本職工作上求實效，徹底摒除“庸、懶、散”行為，實現(xiàn)糧食增產(chǎn)、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，全面深化農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革，大力推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展，穩(wěn)定提高全縣糧食綜合生產(chǎn)能力，為建設(shè)宜居宜游宜業(yè)提供有力支撐。

（三）整改方向

整改落實堅持立足當(dāng)前、著眼長遠，立行立改、標本兼治，既在解決四風(fēng)方面存在的突出問題上盡快見到成效，又在理想信念、工作程序、體制機制等方面下功夫，從根本上抵制不正之風(fēng)。注重立說立行與建章立制相結(jié)合、加強班子自身建設(shè)與謀劃長遠發(fā)展相結(jié)合、完成中心重點工作與農(nóng)業(yè)工作相結(jié)合，在創(chuàng)新創(chuàng)造上謀突破，立足本職，勤思考、善動腦，更好地服務(wù)“三農(nóng)”。

二、整改內(nèi)容與責(zé)任措施

圍繞局班子查擺出的“四風(fēng)”等方面突出問題，切實抓好以下四個方面10項整改任務(wù)落實。

（一）形式主義方面

1.脫離群眾、不接地氣。深入基層較少、坐在機關(guān)寫文件、發(fā)指令，下鄉(xiāng)不進村、進村不入戶。有時深入基層，與群眾見面，就事論事多，真正與群眾溝通思想少；聽匯報多，直接傾聽群眾意見少；看先進典型多，了解落后情況少；了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少；對重點工作研究多，對群眾身邊的一些熱點難點問題關(guān)心少、關(guān)心不夠。

整改措施：（1）結(jié)合“送科技下鄉(xiāng)”和“三送”活動，深入基層、訪民情、辦實事。（2）領(lǐng)導(dǎo)班子成員每周1-2次到相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、基地了解工作。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：局“活動辦”

責(zé)任站(股)：局班子成員、農(nóng)技站、種子站、土肥站、植保站

完成時限：2014年9月底前

2.工作不實、落實不力。作風(fēng)漂浮，習(xí)慣“遙控指揮”，工作底數(shù)不清、基層情況不明。習(xí)慣于在辦公室里上傳下達，習(xí)慣于常規(guī)式、本本式地工作，不能了解基層機構(gòu)、群眾訴求。對下面的情況大多靠聽匯報，從而導(dǎo)致基層情況不明。

整改措施：（1）班子成員要按照分工安排，對各自分管的業(yè)務(wù)工作要隨時掌握情況。（2）班子成員要多到各自的聯(lián)系點了解真實情況。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：辦公室

責(zé)任站(股)：局班子成員、局機關(guān)各站（股、隊）

完成時限：2014年9月底前

3.到基層解決問題不夠、宣傳惠農(nóng)政策覆蓋面不廣。深入基層、群眾調(diào)查了解情況、研究群眾脫貧致富、幫助用好政策、解決群眾具體困難和問題的情況少。下到鄉(xiāng)村，只是走馬觀花，真正幫群眾解決實際問題做得不夠。宣傳惠農(nóng)政策的方式比較單一，未能深入基層、深入農(nóng)戶，發(fā)放的宣傳手冊有的內(nèi)容不易理解，未能做到通俗易懂，圖文并茂。

整改措施：（1）確保糧食直補和農(nóng)資綜合補貼等資金及時、準確發(fā)放。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：農(nóng)技站

責(zé)任站(股)：農(nóng)技站

完成時限：2014年9月底前

（2）加快構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，力爭今年新注冊農(nóng)民合作社31家。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：農(nóng)經(jīng)站

責(zé)任站(股)：農(nóng)經(jīng)站

完成時限：2014年12月底前

（3）開展涉農(nóng)利益行為專項整治。開展農(nóng)資打假專項行動，加強我縣上市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊

責(zé)任站(股)：種子站、植保站、檢測站

完成時限：2014年9月底前

（4）加快能源沼氣建設(shè)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：能源辦

責(zé)任站(股)：能源辦

完成時限：2014年12月底前

（5）利用宣傳欄、宣傳冊、橫幅標語等多種形式，加強惠農(nóng)政策宣傳。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：“三送”工作隊

責(zé)任站(股)：局機關(guān)各站（股、隊）

完成時限：2014年9月底前

（二）官僚主義方面

4.不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負責(zé)。有的不敢抓、不敢管，回避矛盾和問題，致使小事拖大、大事拖炸。有的求穩(wěn)怕亂，當(dāng)“太平官”、“逍遙官”。有的怕得罪人、搞無原則的一團和氣。有的管理干部失之于寬、失之于軟，小毛病不聞不問、有問題能捂則捂、姑息遷就。

整改措施：（1）加強黨性教育，加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。（2）提高思想認識，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：辦公室

責(zé)任站(股)：局機關(guān)各站（股、隊）

完成時限：2014年9月底前

5．辦事拖拉、缺乏雷厲風(fēng)行。有的心浮氣躁，抓工作靜不下心、沉不住氣。自認為身在“弱勢”部門，所以辦事時有拖拉現(xiàn)象，對于要基層完成的工作任務(wù)不能嚴格要求，擔(dān)心失去基層的支持和配合。

整改措施：（1）加快基層農(nóng)技推廣體系改革和建設(shè)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：農(nóng)技站

責(zé)任站(股)：農(nóng)技站

完成時限：2014年12月底前

（2）引導(dǎo)和鼓勵農(nóng)村土地合理、有序流轉(zhuǎn)，減少農(nóng)田摞荒。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：農(nóng)經(jīng)站

責(zé)任站(股)：農(nóng)經(jīng)站

完成時限：2014年12月底前

6.服務(wù)群眾不主動，慢作為，為群眾辦事不熱情。群眾觀念不強，服務(wù)理念不強，對待辦事群眾熱情不夠，習(xí)慣以管理者的姿態(tài)面對群眾。承擔(dān)意識不夠，不愿直面問題，不敢堅持原則，存在不作為，慢作為的現(xiàn)象。

整改措施：（1）嚴格履職程序，嚴格責(zé)任追究。（2）實行首問負責(zé)制。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：辦公室

責(zé)任站(股)：局機關(guān)各站（股、隊）

完成時限：2014年9月底前

（三）享樂主義方面

7．滿足于老經(jīng)驗、老辦法，習(xí)慣于老一套、舊框框。滿足于不找事、不惹事，只求過得去、不求過得硬。

整改措施：（1）按照局機關(guān)學(xué)習(xí)制度，抓好集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué),強化學(xué)習(xí)工作理念。（2）在做好規(guī)定動作的基礎(chǔ)上，力爭有本單位的特色。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：辦公室

責(zé)任站(股)：局機關(guān)各站（股、隊）

完成時限：2014年9月底前

8．存在因循守舊、按部就班，慵懶散現(xiàn)象。在工作中，安于現(xiàn)狀，不思進取，缺少動力和激情。不愿勞心費力，害怕承擔(dān)責(zé)任，缺乏干事創(chuàng)業(yè)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛?/p>

整改措施：加深對理想信念和宗旨觀念的認識，增強做好工作的緊迫感和責(zé)任感，積極進取，主動對接各項工作，

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：辦公室

責(zé)任站(股)：局機關(guān)各站（股、隊）

完成時限：2014年9月底前

（四）奢靡之風(fēng)方面

9．不注重節(jié)約，浪費水電和辦公耗材。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識不強，執(zhí)行制度不嚴，監(jiān)管不力。

整改措施：健全機關(guān)管理制度，杜絕浪費。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：辦公室

責(zé)任站(股)：局機關(guān)各站（股、隊）

完成時限：2014年9月底前

10.存在超標準接待現(xiàn)象。有時來人來客，一方面是體現(xiàn)熱情，另一方面也有一種比較心理，覺得標準太低，會讓人看不起，特別是對上級部門或者重要客商，生怕因接待問題影響工作。

整改措施：要加強財務(wù)管理，嚴肅財經(jīng)紀律，認真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，進一步壓減“三公”經(jīng)費支出。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭站(股)：辦公室

責(zé)任站(股)：局機關(guān)各站（股、隊）

完成時限：2014年9月底前

三、工作要求

局班子把整改工作列入重要議事日程，堅持高標準、嚴要求，集中力量、集中時間抓好整改落實，確保我局教育實踐活動善始善終、善作善成，取得實實在在的成效。

1.領(lǐng)導(dǎo)率先垂范。整改落實工作由局長負總責(zé)，局長、黨組書記要充分發(fā)揮好示范帶頭作用，牽頭協(xié)調(diào)解決整改中的難點問題，著力抓好重點制度的建立健全，做到一級一級的抓落實。每項整改措施按照分工由1名分管領(lǐng)導(dǎo)作為責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，負責(zé)抓好組織落實。局“活動辦”負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

2.務(wù)求整改實效。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要組織牽頭，責(zé)任站（股、隊）制定具體整改方案，明確任務(wù)書、路線圖和時間表，一件一件抓好落實。牽頭站（股）要主動牽頭，責(zé)任站（股）要密切配合，齊心協(xié)辦抓整改。凡是有條件近期解決的，要立說立改，對查找出來的問題即查即改，邊查邊改。對一些能夠及時解決的問題，切實做到不等、不拖、不推，立即整改；對因政策原因不能解決的問題，做好耐心細致的解釋工作，贏得群眾的理解和支持。

3.加強督促檢查。局“活動辦”要建立整改臺賬，定期通報工作進度；要加強督促檢查，對整改問題要實行銷號管理，完成一項銷號一項，推進整改工作有序、按期完成。

4.公布整改情況。堅持以群眾滿意為標準，把整改工作全過程置于群眾監(jiān)督之下。整改內(nèi)容要向社會公布，整改進展情況要向社會通報；整改結(jié)果要通過民主評議、民意調(diào)查等方式讓群眾評判，對達不到要求的整改任務(wù)要重整重改，確保以整改實際成效取信于民。

第三篇:專題組織生活會和民主評議黨員方案

一、會議時間

2014年8月7日（星期四）

二、會議地點

局會議室

三、參加人員

1．黨支部全體黨員（24人）

2．縣委第11督導(dǎo)組（4人）

3．服務(wù)對象代表（3人）

四、會議主題

認真學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務(wù)實清廉為主題，以“反對四風(fēng)、服務(wù)群眾”為重點，認真貫徹整風(fēng)精神，堅持嚴肅認真、實事求是、民主團結(jié)，促使廣大黨員牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點，立足本職崗位，發(fā)揮先鋒模范作用，切實改進工作作風(fēng)，提高服務(wù)群眾工作本領(lǐng)。

五、會議議程

（一）組織學(xué)習(xí)。主持人：余玉華(支部書記)

時間：上午9：00

地點：局會議室

1．學(xué)習(xí)規(guī)定內(nèi)容：①黨章；②《系列重要講話讀本》;③關(guān)于教育實踐活動一系列重要指示精神，特別是指導(dǎo)蘭考縣委常委班子專題民主生活會時的重要講話精神；④中央“活動辦”《關(guān)于河南省蘭考縣委專題民主生活會情況的通報》；⑤省委書記強衛(wèi)同志在參加南昌市委、新建縣委常委班子專題民主生活會時的講話精神；⑥省委常委、市委書記史文清同志在市委常委班子專題民主生活會上的講話及指導(dǎo)興國縣委常委班子、市衛(wèi)生局黨組、興國縣埠頭鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會時的講話精神。

2．組織所有黨員進行一次黨章知識測試。

3．組織觀看央視“焦點訪談”欄目的專題節(jié)目《一次“紅臉出汗”的民主生活會》、電視臺專題片《一場心靈的洗禮，一次黨性的升華——史文清全程指導(dǎo)興國縣委常委會專題民主生活會側(cè)記》、電視臺專題片《直面思想的交鋒，觸及靈魂的洗禮——史文清全程指導(dǎo)興國縣埠頭鄉(xiāng)黨政班子專題民主生活會側(cè)記》。

（二）開展批評與自我批評。主持人：余玉華(支部書記)。

時間：下午2：40

地點：局會議室

4．主持人同志對專題組織生活會、民主評議黨員的準備工作情況進行通報，并就開展批評和自我批評、民主評議黨員工作提出具體要求。

5．開展批評和自我批評

六、有關(guān)要求

1．開展談心談話。在專題組織生活會之前半個月內(nèi)集中開展，由各位黨員同志自行安排。黨支部書記與支委委員、與每名黨員都要談心，支委委員要相互談心，黨員彼此之間也要談心。對存在問題又缺乏認識的黨員要反復(fù)談，幫助提高認識、正視問題；平時有分歧、有疙瘩的更要通過談心，消除隔閡、增進了解。支部班子成員彼此之間，要提出1條以上有質(zhì)量的批評意見，在談心時進行充分溝通，形成共識。

2．撰寫簡要對照檢查材料。黨支部負責(zé)匯總梳理征求到的意見建議，召開會議集體把脈會診，一項一項討論分析，找準找實存在的突出問題。黨支部班子和支部書記要針對群眾反映強烈的“門難進、臉難看、事難辦”、“亂收費、亂罰款、亂攤派”等突出問題，逐一對照檢查；其他基層黨組織的黨員負責(zé)同志要結(jié)合崗位特點和履職情況，查擺突出問題，開展對照檢查。

3．嚴明工作紀律。會議期間，應(yīng)參加專題組織生活會的黨員要統(tǒng)籌安排好工作、生活，盡量克服困難，參加會議。確因特殊情況不能參加會議的，由黨支部書記與縣委督導(dǎo)組溝通后，按程序履行請假審批手續(xù)。

4．認真開展批評和自我批評。批評和自我批評要堅持原則，實事求是，不當(dāng)老好人，不搞無原則紛爭，做到動真碰硬有辣味，讓每個黨員都能紅紅臉、出出汗，受到一次嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉，真正達到“團結(jié)—批評—團結(jié)”的目的。自我批評要直奔問題，對群眾反映強烈的不正之風(fēng)問題，對上級點明的問題等，逐一作出回應(yīng)。相互批評要抹開面子，直截了當(dāng)指出問題和不足，真心實意提出改進意見。

七、會后工作

1．綜合評定黨員。黨支部根據(jù)民主評議情況，結(jié)合平時掌握的黨員現(xiàn)實表現(xiàn)，實事求是地進行綜合分析，對每名黨員提出評定意見，并向本人反饋。

2．用好民主評議黨員的成果。對民主評議黨員的結(jié)果，黨支部要張榜公布。同時，對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員，予以表彰表揚，形成學(xué)習(xí)先進、崇尚先進、爭當(dāng)先進的良好氛圍。對長期不發(fā)揮作用甚至起負面作用的黨員，逐一落實教育幫助措施，促其改正；經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變的，按照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定作出組織處理。

3．鞏固會議成果。對黨員還存在思想疙瘩的，由黨支部書記及時進行談心談話，進行思想引導(dǎo)和教育，使每位同志都能夠心情舒暢、心悅誠服地接受批評，做到相互體諒、相互理解。

4．上報專題報告。會后15天內(nèi)，形成專題組織生活會和民主評議黨員情況報告，報上級黨組織審核。專題報告主要內(nèi)容包括開展批評和自我批評的情況、檢查出來的主要問題及整改措施、民主評議黨員等情況。

5．抓好整改落實。針對上級黨組織反饋、群眾反映的問題和專題組織生活會查擺出來的問題，黨支部要分門別類建立銷號整改臺賬，落實整改責(zé)任和整改時限，整改結(jié)果及時向群眾反饋、公示。黨員個人也要根據(jù)查擺出來的問題，落實具體整改措施，務(wù)求取得整改實效。

第四篇:農(nóng)糧局創(chuàng)建宜居城市活動方案

一、工作目標

緊緊圍繞“同城發(fā)展，綠色趕超”戰(zhàn)略，強勢推進城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、市容市貌和交通秩序集中整治工作。從2014年7月26日起，力爭用100天時間，集中解決一批市容環(huán)境的薄弱環(huán)節(jié)，攻克一批城市管理的難點頑癥，努力實現(xiàn)環(huán)境衛(wèi)生管理有序、市容市貌管理有序、交通秩序管理有序。

二、活動時間和任務(wù)

1、組織單位干部職工、學(xué)生、居民、商戶每周五下午4:30開始打掃衛(wèi)生區(qū)。

2、負責(zé)打掃責(zé)任區(qū)內(nèi)衛(wèi)生死角、疏通溝道、鏟除雜草、滅蠅滅鼠、清理路面，垃圾由城管局負責(zé)清運。

3、做好責(zé)任區(qū)占道經(jīng)營、車輛亂停亂放等不文明行為的勸導(dǎo)和宣傳教育工作。

4、在集中整治期間，各責(zé)任單位每天派一名工作人員開展不定期值勤，督促臨街單位、門店嚴格落實“門前三包”責(zé)任制，同時做好行人不文明行為的勸導(dǎo)和宣傳教育。

三、工作要求

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任

各單位要切實增強大局意識，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，全體干職工積極主動參與，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，明確職責(zé)，不留死角，深入扎實地做好活動的各項工作。各責(zé)任單位要在市容市貌、城區(qū)環(huán)境問題上下大力氣，理順關(guān)系，促使城區(qū)面貌有明顯好轉(zhuǎn)。

2、搞好配合，形成合力

各責(zé)任單位要做好責(zé)任路段的市容環(huán)境整治，做到各司其職，各負其責(zé)，相互配合，齊抓共管。

3、加強督查，及時調(diào)度

加強牽頭路段的督查調(diào)度，及時掌握工作進展情況，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)責(zé)任單位開展工作。

第五篇:農(nóng)糧局談話交心活動方案

為進一步深入聽取意見建議，找準找實問題，為查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)打下扎實基礎(chǔ)，推進局機關(guān)教育實踐活動深入開展，幫助領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部查找并解決“四風(fēng)”問題，加強作風(fēng)建設(shè)，打造一支為民、務(wù)實、清廉的農(nóng)糧干部隊伍，經(jīng)研究，決定在全局開展談話交心活動，特制定本實施方案。

一、總體要求

認真貫徹中央、省、市、縣關(guān)于深入開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動有關(guān)精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大、十八屆三中全會精神以及習(xí)一系列重要講話精神為指導(dǎo)，認真落實“三轉(zhuǎn)”工作要求，通過深入開展談話交心活動，切實加強干部隊伍思想政治建設(shè)，保持干部隊伍的純潔性。引導(dǎo)干部轉(zhuǎn)觀念提素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能，爭當(dāng)“為民、務(wù)實、清廉”的好干部。

二、活動時間、主體及對象

(一)活動時間:2014年6月

(二)實施主體：局機關(guān)科級領(lǐng)導(dǎo)干部、各站（股）負責(zé)人

(三)談話交心對象:

1、局主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)與局班子成員、副科級領(lǐng)導(dǎo)干部、副主任科員以及主任科員談話交心。

2、局班子成員之間互相談話交心。

3、局班子成員與分管站（股、隊）負責(zé)人談話。

三、主要任務(wù)

(一)聽取干部對局領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)的意見和建認，特別是對班子及成員在“四風(fēng)”等方面突出問題的反映，促進找準找實“四風(fēng)”問題，推進教育實踐活動深入開展、取得實效。

(二)聽取干部對工作的意見和建議。特別是對“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”工作方面的意見和建議，促進“三轉(zhuǎn)”工作取得實效。

(三)聽取干部個人訴求，了解掌握干部本人思想、學(xué)習(xí)、工作、生活等方面情況，特別是需要解決的困難和問題。

(四)了解核實其他情況，更新完善干部個人相關(guān)信息。

四、主要方法和步驟

(一)動員部暑階段(6月10日前)

精心做好談話活動前期工作，印發(fā)活動實施方案，明確目標任務(wù)，進行宣傳動員，切實提高全體黨員干部對談話交心活動的認識，增強參與活動的主動性和積極性。

(二)組織實施階段(6月11日至6月20日)

1、深入開展談話交心。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全面覆蓋，根據(jù)分組方案，與談話交心對象逐一進行面對面交流。

2、書面征求意見建議。圍繞加強作風(fēng)建設(shè)，查找“四風(fēng)”突出問題，發(fā)放《談話交心登記表》、《書面意見建議單》。

3、分門別類建立臺賬。對通過談話交心和書面征求意見收集到的意見建議，由局活動辦及時整理，分門別類建立臺賬，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部反饋。

(三)整改落實階段(6月21日至6月30日)

1、抓好整改落實。根據(jù)意見建議的內(nèi)容，分類整改落實。屬反映領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”問題的，立行立改立辦，及時整改到位;屬工作方面意見建議，提交局班子會討論研究。

2、解決實際困難。對領(lǐng)導(dǎo)干部個人反映的合理訴求，局里將盡力幫助解決。

第六篇:蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作方案

抓好蔬菜生產(chǎn)是增加農(nóng)民收入的富民工程，也是豐富市民餐桌的民生工程。加快蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的重大舉措。為抓好我縣今后蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推進新時期“菜籃子”工程建設(shè)，特制定本工作方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以市場為導(dǎo)向，以增加農(nóng)民收入、確保蔬菜有效供給和穩(wěn)定菜價為目的，高度重視“菜籃子”工程，強化“菜籃子”市長負責(zé)制，加大政府調(diào)控力度，全面樹立“發(fā)展為先、生態(tài)為重、創(chuàng)新為魂、民生為本”理念，按照現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展要求，科學(xué)調(diào)整產(chǎn)業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)，突出抓好蔬菜生產(chǎn)規(guī)?；藴驶?、設(shè)施化、無害化、產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)，發(fā)揮政策的調(diào)控作用，促進我縣蔬菜產(chǎn)業(yè)快速、健康發(fā)展。

二、發(fā)展目標

重點落實好市人民政府《關(guān)于加快中心城區(qū)商品蔬菜基地建設(shè)的實施意見》、《關(guān)于落實“菜籃子”市長負責(zé)制，加快蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作方案的通知》要求，著力提高我縣蔬菜自給率和特色蔬菜外銷率。到2012年，全縣蔬菜年播種面積達到6.52萬畝，新增50畝以上規(guī)?；孛娣e達1000畝，其中中心城區(qū)新增100畝以上規(guī)模蔬菜基地面積500畝；全年蔬菜產(chǎn)量達到10萬噸、產(chǎn)值達到2.34億元。每年平均增長2000畝，通過4年努力全縣播面達到7.11萬畝，以后穩(wěn)定在7.2萬畝的水平，著力提高單產(chǎn)，提高商品率，把建成及東南沿海蔬菜供應(yīng)基地。

三、主要措施

（一）擴大基地規(guī)模，提高我縣蔬菜自給率與外銷率。一是抓好中心城區(qū)蔬菜基地建設(shè)的立項工作。根據(jù)市委、市政府有關(guān)文件要求，大力宣傳政策，認真落實地塊和種植主體，提高基地建設(shè)質(zhì)量，每年新增100畝以上規(guī)?；爻^500畝。通過5年的努力，全縣中心城區(qū)蔬菜的基地面積、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)技術(shù)水平都有較大的變化，既滿足城區(qū)居民的需要，又為全縣蔬菜發(fā)展起帶動示范作用，讓更多的蔬菜進入東南沿海市場。二是按照《落實“菜籃子”市長負責(zé)負責(zé)制工作方案》要求，新建一批50畝以上蔬菜基地，有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好1-2個較大規(guī)模蔬菜基地，全縣每年新增蔬菜基地面積2000畝以上。繼續(xù)推進、鎮(zhèn)等商品蔬菜基地建設(shè)，以縣綠雅園農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司、縣綠野果蔬專業(yè)合作社等蔬菜基地為龍頭，提升一批外銷蔬菜基地，發(fā)展我縣外銷蔬菜。發(fā)揮中心城區(qū)商品蔬菜基地建設(shè)成效，在、鎮(zhèn)等建設(shè)一批我縣應(yīng)急蔬菜保障供應(yīng)基地。

（二）實施科技興菜，提高我縣蔬菜競爭力。縣級農(nóng)業(yè)部門要強化蔬菜新品種引進、試驗、示范和推廣工作，選擇適合氣候特點的高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)新品種。推廣無公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)，重點推廣物理生物綜合防治技術(shù)，加大防蟲網(wǎng)、粘蟲紙（板）、性誘劑、殺蟲燈的示范推廣力度，降低病蟲害用藥量。鼓勵大棚、噴滴灌等設(shè)施栽培，推行集中育苗，改善菜田小環(huán)境，降低自然風(fēng)險與市場風(fēng)險。鼓勵興建冷庫及采后加工，引進大型蔬菜生產(chǎn)加工企業(yè)，延長產(chǎn)業(yè)鏈，提高附加值。增加菜地有機質(zhì)，推廣“豬—沼—菜”等生產(chǎn)模式，增施有機肥。結(jié)合陽光工程等項目實施，采用多種形式搞好技術(shù)培訓(xùn)，加大培訓(xùn)力度，讓菜農(nóng)接受更多的免費培訓(xùn)。提高科技入戶率，普及先進適用技術(shù)，提高菜農(nóng)的種菜水平和管理水平，改變種菜缺技術(shù)的現(xiàn)狀。

（三）強化質(zhì)量監(jiān)管，全面提高蔬菜安全水平。加強農(nóng)資市場監(jiān)管，禁止高劇毒農(nóng)藥的生產(chǎn)、銷售和使用，從源頭上杜絕劇毒農(nóng)藥流向菜地、流向餐桌。建立蔬菜生產(chǎn)企業(yè)從生產(chǎn)到銷售的蔬菜自檢制度，各級政府要加大對檢測設(shè)備的投入。要求規(guī)模蔬菜基地建立和完善投入品生產(chǎn)記錄檔案，強化無公害生產(chǎn)意識，嚴格按無公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程組織生產(chǎn)；對大型蔬菜基地，逐步建立質(zhì)量安全追溯制度。農(nóng)業(yè)部門、工商部門，要按各職責(zé)分工，對蔬菜生產(chǎn)基地和批發(fā)市場、零售市場加強日常監(jiān)管與例行抽檢，保障蔬菜產(chǎn)品的安全。

（四）加強市場建設(shè)，解決蔬菜銷售難問題。加大市場建設(shè)力度，按融入主城區(qū)的要求，有計劃、分步驟地在新、老城區(qū)規(guī)劃建設(shè)和改造一批蔬菜批發(fā)市場、零售市場、臨時市場，發(fā)揮市場在優(yōu)化資源、穩(wěn)定菜價中的作用。開展“農(nóng)超對接”，在社區(qū)和人口密集的地方，加快蔬菜直銷點建設(shè)，解決蔬菜“賣菜難”與“買菜貴”的突出問題。培育蔬菜營銷大戶，壯大經(jīng)紀人隊伍，扶持蔬菜專業(yè)合作組織和龍頭企業(yè)，不斷壯大市場銷售主體，提高產(chǎn)銷的組織化程度。發(fā)揮現(xiàn)有蔬菜基地的帶動作用，統(tǒng)一生產(chǎn)標準，暢通銷售渠道，擴大銷售半徑，把建成名符其實的東南沿海和的重要的蔬菜生產(chǎn)與供應(yīng)基地。加強市場監(jiān)管，規(guī)范市場交易行為，依法查處不正當(dāng)交易和競爭行為，建立公平競爭的市場秩序。

（五）加強引導(dǎo)扶持，提升蔬菜產(chǎn)業(yè)化發(fā)展水平。抓好加快蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策文件的貫徹落實，營造良好蔬菜發(fā)展環(huán)境，鼓勵工商資本、民間資本以及大型企業(yè)參與蔬菜產(chǎn)業(yè)化開發(fā)，建立蔬菜基地、蔬菜園區(qū)，促進蔬菜產(chǎn)業(yè)升級。轉(zhuǎn)變農(nóng)民的思想觀念，打破傳統(tǒng)的小農(nóng)經(jīng)濟意識，幫助農(nóng)民樹立發(fā)展、創(chuàng)新、效益的觀念，推進土地的有序流轉(zhuǎn)，促進蔬菜產(chǎn)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營，積極發(fā)展“一村一品”、“一鄉(xiāng)一業(yè)”蔬菜經(jīng)濟。積極發(fā)展“公司（龍頭企業(yè)）+農(nóng)戶”、“合作社+農(nóng)戶”等產(chǎn)業(yè)經(jīng)營模式，發(fā)揮龍頭企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作社在開拓市場、基地建設(shè)、科技創(chuàng)新、標準化生產(chǎn)、加工增值等方面的示范帶動作用，推動蔬菜產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營上水平，使生產(chǎn)、加工、營銷上規(guī)模、上檔次，打造品牌優(yōu)勢。鼓勵蔬菜基地（公司、合作社）積極申報蔬菜無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品和有機食品等基地認定和產(chǎn)品認證，逐步建立蔬菜市場準入制度和追溯制度。

（六）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，為蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供充分保障。蔬菜是我縣“十二五”農(nóng)業(yè)重點發(fā)展的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)之一，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，抓好落實。成立蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組，各成員單位要通力協(xié)作，密切配合，形成齊抓共管的合力，共同負責(zé)抓好“菜籃子”工程。按照扶持蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策要求，把文件精神轉(zhuǎn)化為推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實實在在的具體措施，按獎補標準兌現(xiàn)給菜農(nóng)。要加大督查和考核力度，對工作進展和任務(wù)完成情況開展定期與不定期的督查，要把考核評比結(jié)果納入綜合考核考評的重要內(nèi)容。

第七篇:建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系實施方案

為全面貫徹落實《縣建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作意見》和《縣建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作意見任務(wù)分工方案》，深入推進農(nóng)糧系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，結(jié)合部門實際，制定本實施方案。

一、總體要求

全面推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，是一項重大政治任務(wù)和反腐倡廉的基礎(chǔ)性工作。我縣農(nóng)糧系統(tǒng)推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的總體要求是：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實中央、省、市、縣相關(guān)精神，按照黨章要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，以作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)為主線，以干部清正、部門清廉、行風(fēng)清明為目標，注重宣傳教育，強化制度保障，堅持抓小抓早，嚴格執(zhí)紀問責(zé)，通過5年的扎實工作，農(nóng)糧系統(tǒng)干部職工廉政意識進一步增強，廉潔價值理念更加深入人心，權(quán)力運行的制約監(jiān)督更加有效，“四風(fēng)”問題得到有效治理，行風(fēng)有新的好轉(zhuǎn)，人民群眾的滿意度不斷提高，具有農(nóng)糧部門特點的懲治和預(yù)防腐敗體系進一步完善，為我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供有力保障。

二、堅持不懈抓好黨的作風(fēng)建設(shè)

大力弘揚井岡山精神和蘇區(qū)精神，扎實推進作風(fēng)建設(shè)，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶動民風(fēng)社風(fēng)。

1、嚴明黨的紀律，確保上級重大決策部署的貫徹落實。局屬各單位要把管黨治黨作為主要職責(zé)和根本任務(wù)，落實作風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，一級管一級，層層抓落實。要組織廣大黨員干部自覺學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、維護黨章，自覺反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律，增強組織觀念和紀律意識，堅決克服組織渙散、紀律松弛問題，在思想上政治上行動上同以習(xí)為總書記的黨中央保持高度一致。領(lǐng)導(dǎo)干部要講黨性、講原則，清正廉潔，保持共產(chǎn)黨人的政治本色，對黨員干部嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督。加強對黨的紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違的紀律的行為，堅決糾正有令不行、有禁不止行為，確保政令暢通。

2、持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，著力解決“四風(fēng)”問題。嚴格落實中央八項規(guī)定精神，精簡會議和文件簡報；落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪喜慶重大事項報告制度；落實黨員干部帶頭推動殯葬改革、帶頭遵守在公共場所禁止吸煙的規(guī)定等。切實解決“四風(fēng)”方面的突出問題，堅決防止反彈。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力。認真貫徹《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和省、市、縣相關(guān)規(guī)定。規(guī)范并嚴格執(zhí)行公務(wù)接待、公車配備使用管理、因公出國（境）、辦公用房等方面制度，健全嚴格的財務(wù)預(yù)算、核準和審計制度。嚴控“三公”經(jīng)費支出，嚴肅整治公款送禮、公款大吃大喝、公車私用、公款旅游、奢靡浪費以及出入私人會所等行為。深化機關(guān)效能建設(shè)，教育督促黨員干部敢于負責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，切實治懶打慢促快，不斷提升農(nóng)糧部門黨員干部精氣神，構(gòu)建清正廉潔、苦干快干新行風(fēng)。加強日常管理，提高制度執(zhí)行力，不打折扣、不搞變通，不斷鞏固深化工作成果。

3、深入踐行黨的群眾路線，不斷鞏固和擴大黨的群眾路線教育實踐活動成果。牢固樹立群眾觀點，認真查擺脫離群眾、作風(fēng)漂浮等問題，以整風(fēng)的精神開展批評和自我批評，實行開門整改，解決突出問題，增強宗旨意識。加強蘇區(qū)歷史和蘇區(qū)精神的宣傳教育，引導(dǎo)黨員干部傳承蘇區(qū)干部好作風(fēng)，密切與人民群眾的血肉聯(lián)系。健全領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭改進作風(fēng)制度，完善黨員干部掛點幫扶、民情家訪制度等制度，深入推進干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾“雙向全覆蓋”常態(tài)化。拓展和暢通群眾訴求反映渠道，健全黨組定期研究解決群眾反映突出問題制度，不斷改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾。

4、圍繞中心工作，融合推進作風(fēng)建設(shè)。牢固中心意識、大局意識，持續(xù)開展“治庸、治懶、治散”活動，堅持將黨風(fēng)廉政建設(shè)和中心工作融合推進。

三、科學(xué)有效落實預(yù)防腐敗措施

1、深化農(nóng)業(yè)行政審批制度改革。切實減權(quán)放權(quán)，注重加強對農(nóng)糧部門行政審批的過程監(jiān)管和事后監(jiān)管。進一步完善辦事流程，嚴格辦證過程的時限監(jiān)管和事后核查，對無充分理由，不按時辦理審核工作的當(dāng)事人，給予糾正處理，做到既不斷提升辦理速度，又保障辦證質(zhì)量。建立廉潔辦證承諾、舉報和快速查處制度，對行政審批過程廉潔進行全程監(jiān)管。

2、規(guī)范農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法。以規(guī)范農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法行為為重點，全面落實農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法公示制度、重大農(nóng)業(yè)違法案件集體討論制度、行政處罰回避制度、行政執(zhí)法錯案追究制度等。公開辦事程序，嚴格遵守農(nóng)業(yè)行政處罰工作規(guī)定以及執(zhí)法人員工作守則。做到辦案公開、公正、公平、透明，嚴格執(zhí)法程序，嚴格依法行政，杜絕徇私舞弊現(xiàn)象，嚴禁為違法經(jīng)營者充當(dāng)“保護傘”。堅持自律和他律相結(jié)合，嚴格禁止利用職務(wù)上的便利為本人和特定關(guān)系人謀取不正當(dāng)利益。不斷改進工作作風(fēng)，規(guī)范執(zhí)法行為，努力推進陽光執(zhí)法。

3、優(yōu)化干部隊伍管理。認真落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和干部選拔任用“四項監(jiān)督制度”，嚴格按照規(guī)定程序選拔任用局管干部，提高選人用人公信度。推進機關(guān)內(nèi)部干部交流制度，不斷發(fā)揮干部職工的積極性、能動性、創(chuàng)造性。

4、完善反腐倡廉制度。堅持以法治思維和法治方式反對腐敗，在鞏固已有制度建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，大力推進反腐倡廉制度建設(shè)，逐步建成內(nèi)容科學(xué)、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系，切實做到用制度管權(quán)管事管人，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里。一是完善內(nèi)部管理制度。根據(jù)新情況、新要求不斷完善農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)部人財物管理制度。切實優(yōu)化農(nóng)業(yè)項目管理，著力構(gòu)建全局綜合協(xié)調(diào)、分工負責(zé)、部門共同把關(guān)、自覺接受社會監(jiān)督的農(nóng)業(yè)項目管理機制。二是完善預(yù)防腐敗制度。嚴格執(zhí)行民主集中制，做到“三重一大”事項局班子集體研究、集體決策。完善農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)部審計制度，及時開展自查自究，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時處理。加大黨務(wù)政務(wù)事務(wù)公開工作，擴大公開內(nèi)容，規(guī)范公開程序，優(yōu)化公開方式。進一步完善農(nóng)糧系統(tǒng)廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，建立廉政檔案，細化廉政風(fēng)險防控措施，加大預(yù)警頻度。

5、強化黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育。加強黨風(fēng)黨紀教育和廉潔從政教育，深入開展中國特色社會主義和中國夢教育、理想信念和宗旨教育、社會主義核心價值體系教育，切實增強黨員干部黨的意識、政治意識、法紀意識和群眾意識，時刻繃緊反腐倡廉這根弦，筑牢拒腐防變的思想道德防線。堅持每月一次集中學(xué)習(xí)制度，采取干部輪流上課、聘請專家授課等形式，讓學(xué)習(xí)成為農(nóng)業(yè)人的一種習(xí)慣、一種態(tài)度、一種能力。黨組中心組每年至少安排一次廉潔從政專題學(xué)習(xí)。優(yōu)化學(xué)習(xí)教育方式，特別是利用農(nóng)糧系統(tǒng)內(nèi)部的典型案例，開展警示教育和崗位教育，讓干部職工真正從內(nèi)心敬畏法紀、敬畏制度，珍惜身份，珍惜崗位。加強廉政文化建設(shè)，發(fā)揮文化在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的作用。

四、依法依紀嚴懲腐敗行為

1、加強執(zhí)紀問責(zé)。加大紀律、制度執(zhí)行情況督查力度，嚴肅查糾違法違紀以及違反制度的行為。建立問責(zé)機制，倒查違紀違法行為發(fā)生的源頭責(zé)任，嚴肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。

2、注重信訪舉報。充分發(fā)揮信訪舉報懲治腐敗中的積極作用，創(chuàng)新信訪受理方式，完善實名舉報制度，加強網(wǎng)上受理信訪舉報工作。堅持黨員干部違紀違法問題線索定期報告制度。堅持抓早抓小，對黨員干部身上的問題要早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處，防止小問題變成大問題。對反映管轄權(quán)限內(nèi)干部的問題線索，及時采取約談等方式向本人和組織核實，加強誡勉談話。

五、加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)

1、強化局黨組主體責(zé)任。局黨組將切實擔(dān)負起全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主體責(zé)任，把建立健全和預(yù)防懲治腐敗體系列入重要議事日程，局黨組書記要認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作第一責(zé)任人的職責(zé)，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，定期向縣委、縣紀委報告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實情況等。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要根據(jù)分工抓好職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉工作，真正落實“一崗雙責(zé)”。

2、增強懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作合力。局屬各單位要切實增強全局觀念，發(fā)揮各自職能作用，主動承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)的任務(wù)，齊心協(xié)力抓好落實。

3、建立健全工作機制。按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，著力構(gòu)建局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、局屬單位各負其職、干部群眾積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，構(gòu)建一級抓一級，層層抓緊落實的良好局面。