十一五期間貿(mào)促會貿(mào)促工作發(fā)展規(guī)劃淺談
時(shí)間:2022-09-01 12:32:00
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中國貿(mào)促會關(guān)于《中國貿(mào)促會改革發(fā)展綱要》和《中國貿(mào)促會系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃》(以下簡稱《綱要》和《規(guī)劃》),是根據(jù)貿(mào)促工作的發(fā)展變化及我國將實(shí)施第十一個(gè)五年規(guī)劃而制訂的。正如《綱要》中指出的那樣:“新形勢下,我會具有廣闊的發(fā)展空間,面臨著大好的發(fā)展機(jī)遇,同時(shí)也受到服務(wù)競爭的壓力和挑戰(zhàn)。我會迫切需要提高服務(wù)質(zhì)量和效率,開拓新的服務(wù)領(lǐng)域,以滿足社會對經(jīng)貿(mào)促進(jìn)服務(wù)日益增長的需求?!保視瑯用媾R著如何適應(yīng)新形勢的發(fā)展做好我們經(jīng)貿(mào)促進(jìn)服務(wù)工作的問題。以下僅就“十一五”期間我會貿(mào)促工作的發(fā)展規(guī)劃構(gòu)想談?wù)勛约旱囊恍┛捶ê徒ㄗh。
一、創(chuàng)新的思維方式是提升貿(mào)促工作影響力和競爭力的要求
在國家外交和外經(jīng)貿(mào)戰(zhàn)略、政府的公共政策調(diào)整、社會和企業(yè)需求的新環(huán)境之下,要把貿(mào)促會“建設(shè)成為國家貿(mào)促機(jī)構(gòu)和全國性商會組織相結(jié)合的,有影響、有實(shí)力、有代表性的公共服務(wù)機(jī)構(gòu)”,如果沒有創(chuàng)新的思維方式和工作方法,恐怕很難再能滿足新發(fā)展機(jī)遇的要求。在今后五年,應(yīng)該從以下幾方面的創(chuàng)新中尋求突破。
(一)將我會辦成以貿(mào)促服務(wù)事業(yè)為發(fā)展方向的公共服務(wù)機(jī)構(gòu)
《綱要》中指出:無論是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在要求,還是發(fā)達(dá)國家貿(mào)促機(jī)構(gòu)的實(shí)踐,都說明我會不能辦成行政機(jī)關(guān),而應(yīng)該辦成以貿(mào)促服務(wù)為事業(yè)的公共服務(wù)機(jī)構(gòu),這是我會發(fā)展的方向。在未來幾年,要建立一系列符合我會定位的制度,逐步打破目前內(nèi)部行政、事業(yè)、企業(yè)彼此分割的局面,建立統(tǒng)一協(xié)調(diào)的、與公共服務(wù)機(jī)構(gòu)相適應(yīng)的內(nèi)部組織體系和運(yùn)行機(jī)制。如何突破現(xiàn)有的思維方式?我認(rèn)為可以考慮“發(fā)展我會之后反哺社會”的發(fā)展思路:在政府支持、財(cái)政撥款的形勢下,充分利用好貿(mào)促會和國際商會的金字招牌,通過“三個(gè)經(jīng)濟(jì)支柱”(展覽、法律服務(wù)與仲裁、知識產(chǎn)權(quán)服務(wù))的項(xiàng)目和服務(wù)優(yōu)勢來不斷地發(fā)展壯大我會自身。自身的實(shí)力增強(qiáng)了,就可以更好地服務(wù)政府和企業(yè);當(dāng)然對下面各支會的發(fā)展也會有更多的扶持,而支會的發(fā)展又能反過來增強(qiáng)我會的整體活力和競爭力。
(二)加快貿(mào)促系統(tǒng)建設(shè)是我會各項(xiàng)工作得以提升的保證
系統(tǒng)建設(shè)是服務(wù)創(chuàng)新、樹立品牌的基礎(chǔ),是各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展的依托;是面對競爭、提升貿(mào)促會核心競爭力的必要組織條件。在總會系統(tǒng)建設(shè)職能部門尚未明確的情況下,我會能否考慮暫時(shí)設(shè)立一個(gè)“系統(tǒng)建設(shè)部”,參照總會對該職能部門制訂的職能要求來開展系統(tǒng)建設(shè)方面的工作呢?可以按照《綱要》和《規(guī)劃》的內(nèi)容從以下幾方面進(jìn)行分解和落實(shí)。
1、建立和完善制度是基礎(chǔ),執(zhí)行和監(jiān)督工作是關(guān)鍵,修正和改進(jìn)事項(xiàng)是保障。建議引進(jìn)企業(yè)化的內(nèi)部規(guī)范管理模式,利用半年的時(shí)間制定和完善部門的職能、任務(wù)目標(biāo)、工作程序、管理制度等內(nèi)部的基礎(chǔ)管理工作,樹立紀(jì)律嚴(yán)明、有章可循、目標(biāo)明確、任務(wù)定量、程序規(guī)范、能上能下、相互協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的貿(mào)促公共服務(wù)機(jī)構(gòu)新形象。
2、定期深入尚未完善機(jī)構(gòu)和人員編制的支會進(jìn)行調(diào)研,根據(jù)支會當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況,有計(jì)劃地拿出建立和完善支會的機(jī)構(gòu)建設(shè)及人員配置的目標(biāo)發(fā)展方案。因編制和財(cái)政撥款的問題,需加強(qiáng)與政府相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),努力爭取循序漸進(jìn)地得到政府的更多支持,逐步解決支會的機(jī)構(gòu)建設(shè)及人員配置的問題,促進(jìn)條件成熟的支會更好地開展貿(mào)促工作。
3、加強(qiáng)與商務(wù)廳、局以及當(dāng)?shù)卣穆?lián)系和溝通,使支會有更多的機(jī)會開拓新的服務(wù)項(xiàng)目。在目前大部分支會尚未能獨(dú)立開展工作的情況下,通過更多的業(yè)務(wù)及項(xiàng)目操作,不僅可以提高支會獨(dú)立開展工作的能力,增強(qiáng)支會開展各項(xiàng)貿(mào)促工作的信心,同時(shí)也能夠促進(jìn)和提高我會貿(mào)促工作的整體合力。
4、通過與支會協(xié)作舉辦各類活動(dòng)的形式,整合貿(mào)促系統(tǒng)及地方、行業(yè)的業(yè)務(wù)資源,爭取在每個(gè)地市創(chuàng)辦出若干個(gè)具有影響力的品牌活動(dòng)和項(xiàng)目。比如南寧市除了協(xié)助做好中國—東盟博覽會的工作外,可以增加創(chuàng)立各類型會展;柳州市以工業(yè)為主題、桂林和北海市利用旅游資源的優(yōu)勢為主題、防城港市以大港口經(jīng)濟(jì)為主題、百色市則充分發(fā)揮生態(tài)農(nóng)業(yè)綠色農(nóng)業(yè)的資源優(yōu)勢為主題、玉林市可利用商品貿(mào)易比較發(fā)達(dá)的優(yōu)勢為主題創(chuàng)立各種形式的活動(dòng)項(xiàng)目,等等。
5、建立和完善我會與支會及會員企業(yè)的電子信息傳遞、處理和反饋機(jī)制;以貿(mào)促系統(tǒng)的豐富資源為基礎(chǔ),聯(lián)合各地方、各行業(yè)的業(yè)務(wù)資源優(yōu)勢,搭建行之有效的業(yè)務(wù)服務(wù)的電子商務(wù)平臺,實(shí)現(xiàn)綜合資源的有效利用。至于在實(shí)施中出現(xiàn)的人員編制的問題,可以用委托公司管理或人員聘任管理的方式,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、信息處理、服務(wù)業(yè)務(wù)等相關(guān)工作。
6、加強(qiáng)與廣西周邊省、市分會和發(fā)達(dá)省、市分會的聯(lián)系合作,利用起廣西在中國—東盟自由貿(mào)易區(qū)的地理位置優(yōu)勢,整合貿(mào)促系統(tǒng)的資源,為廣西和合作分會省、市的企業(yè)搭建商貿(mào)與技術(shù)交流的平臺,尋求發(fā)達(dá)省、市企業(yè)為開拓東盟市場到廣西投資的商機(jī),增加吸引落后地區(qū)的企業(yè)到廣西來謀求發(fā)展的機(jī)會。這樣一種以區(qū)位優(yōu)勢整合發(fā)達(dá)地區(qū)和欠發(fā)達(dá)地區(qū)資源的方式和做法,應(yīng)該是我會開展創(chuàng)新服務(wù)項(xiàng)目方面值得考慮的。
二、強(qiáng)化素質(zhì)、樹立形象是當(dāng)前做好貿(mào)促工作的基礎(chǔ)和保障
貿(mào)促工作需要大批專業(yè)、管理和復(fù)合型的人才。堅(jiān)持以人為本、人才是第一資源的理念,是我們做好貿(mào)促工作的思想基礎(chǔ);而如何建立健全人才的引進(jìn)吸收機(jī)制、使用培養(yǎng)機(jī)制、激勵(lì)監(jiān)督機(jī)制、發(fā)展儲備機(jī)制,將是我會導(dǎo)入人才資源管理系統(tǒng)所要考慮的工作,也是使用好人才、發(fā)揮出人才潛力來做好貿(mào)促工作的基礎(chǔ),而強(qiáng)化人員的綜合素質(zhì)成為當(dāng)務(wù)之急。樹立貿(mào)促工作的整體形象,是國內(nèi)國外形勢和業(yè)務(wù)市場化的要求。貿(mào)促機(jī)構(gòu)的意識觀念、工作作風(fēng)、禮表禮儀、辦事效率、合作精神、自我創(chuàng)新、樹立品牌等,都會直接影響著我會的對外形象。所以說,對外樹立形象是做好貿(mào)促工作的保障是一點(diǎn)不為過的。
現(xiàn)就如何對內(nèi)強(qiáng)化人員素質(zhì)、對外樹立整體形象的要求,提出以下的看法和建議。
(一)強(qiáng)化人員的素質(zhì)要有針對性和長期實(shí)施方案
首先了解公務(wù)員應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。
政治素質(zhì):(1)必須具有遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義理想、堅(jiān)定正確的政治方向。(2)堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù),密切聯(lián)系群眾,堅(jiān)決維護(hù)人民群眾的利益。(3)堅(jiān)持求實(shí)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),解放思想,實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā),勇于開拓前進(jìn)。(4)模范遵紀(jì)守法,樹立清正謙潔的公仆形象。(5)刻苦學(xué)習(xí),勤奮敬業(yè),不斷加強(qiáng)知識積累和經(jīng)驗(yàn)積累。
專業(yè)知識和智力素質(zhì):(1)公務(wù)員的知識包括兩部分:專業(yè)知識和相關(guān)知識。專業(yè)知識包括本專業(yè)的基本概念、基礎(chǔ)理論、基本框架和基本常識以及本專業(yè)的來龍去脈和前后動(dòng)態(tài)。相關(guān)知識即指相近或交叉專業(yè)的有關(guān)知識,這些知識的了解有助于本職專業(yè)知識的深化和提高。(2)智力是公務(wù)員的基本素質(zhì)之一,智力水平的高低直接影響到公務(wù)員對于問題的觀察、理解和思考。智力包括觀察力、記憶力、思考力和想象力。普通人智商大體相當(dāng),只是不同的人對于智力的各個(gè)方面稍有側(cè)重,有人長于抽象邏輯思維,有人長于形象思維,有人長于觀察,有人敏于反應(yīng)。
心理和身體素質(zhì):公務(wù)員的心理素質(zhì)指公務(wù)員在內(nèi)部和外部環(huán)境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情緒和穩(wěn)定性、團(tuán)結(jié)協(xié)作的相容性、工作的獨(dú)創(chuàng)性、面對服務(wù)對象的謙和態(tài)度、心理的自我調(diào)適等。身體素質(zhì)主要指公務(wù)員的體力和適應(yīng)力,公務(wù)員必須具備連續(xù)作戰(zhàn)的精力,能夠適應(yīng)外部環(huán)境的各種變化。
我們再看看公務(wù)員必須具有的基本能力。
表達(dá)能力:公務(wù)員首先必須具備表達(dá)能力,能夠?qū)⒆约旱乃枷?、意圖、或通過口頭、或通過書面、或通過電腦準(zhǔn)確地傳遞給對方,這既是信息溝通的手段,以是情感聯(lián)絡(luò)的媒介。如果文筆不通,則公文寫作難以勝任,如語言表達(dá)不清,則日常工作難以維持。
人際協(xié)調(diào)能力:人們由于知識、素質(zhì)、受好、志趣、經(jīng)歷背景等不同,行為習(xí)慣、對問題的看法、處世原則等差別很大?,F(xiàn)實(shí)工作中公務(wù)員必須能夠協(xié)調(diào)各種人際關(guān)系,減少內(nèi)耗形成合力。新錄用的公務(wù)員切忌待人冷漠、自高自大、斤斤計(jì)較一已之私。
時(shí)間安排能力:政府公務(wù)工作繁瑣而雜亂,要求公務(wù)員必須合理掌握時(shí)間。合理安排時(shí)間的能力,首先表現(xiàn)為要珍惜時(shí)間,不浪費(fèi)一分一秒。其次,要在最佳時(shí)間段完成最重要的工作任務(wù),第三要有計(jì)劃分配自己可用的時(shí)間,把時(shí)間的分配和工作計(jì)劃結(jié)合起來。
學(xué)習(xí)能力:當(dāng)今時(shí)代是一個(gè)變革的時(shí)代,社會生活日新月異,政府管理隨之不斷變化,公務(wù)員要緊跟形勢發(fā)展,不斷學(xué)習(xí)新知識、培養(yǎng)新觀念、開拓新視野;不僅學(xué)習(xí)書本知識和他人經(jīng)驗(yàn),還要具備獨(dú)立思考、推斷事物的能力。
辦公現(xiàn)代化和外語能力:公務(wù)員還必須具有電腦、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化辦公的操作技能,具備所從事崗位的外語水平和專業(yè)知識的能力,還要有經(jīng)營管理、組織指揮的能力等。
可以采取以下的方案思路來不斷強(qiáng)化和提高分會人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
1、首先對每個(gè)人的個(gè)人素質(zhì)和能力進(jìn)行摸底、測評,每個(gè)人也對自己的個(gè)人素質(zhì)和能力進(jìn)行自評。然后根據(jù)崗位需要和個(gè)人的具體情況,分批次、分類別、有針對性地開展辦班培訓(xùn)與自學(xué)提高相結(jié)合的強(qiáng)化方案,分階段進(jìn)行評定;再依據(jù)前階段的考評情況實(shí)施下一步、下下一步的素質(zhì)強(qiáng)化計(jì)劃??荚u應(yīng)側(cè)重每個(gè)人在部門的工作業(yè)務(wù)中的能力和績效,少一些理論考試上的紙上功夫。在實(shí)施方案中,應(yīng)該注重培養(yǎng)個(gè)人的邏輯思維和形象思維能力,將業(yè)余自學(xué)、老師講授、小組研討、角色模擬、案例教學(xué)和實(shí)地考察結(jié)合起來,把理論學(xué)習(xí)、政策研究和經(jīng)驗(yàn)交流結(jié)合起來,充分調(diào)動(dòng)大家在培訓(xùn)中的主動(dòng)性和積極性。
2、建立健全我會的人才績效考核和激勵(lì)機(jī)制,對年輕的優(yōu)秀人才敢于壓重?fù)?dān),發(fā)揮老同志的傳、幫、帶的作用,讓人才能夠脫穎而出,充分施展其各自的才能。要屏棄求全責(zé)備的觀念和做法,對施展才華者多一些關(guān)心和鼓勵(lì),多一些幫助和支持,讓他們在寬松和諧的工作環(huán)境中樂觀向上、積極拼搏,創(chuàng)造出嬌人的業(yè)績。
3、可以采取分會間的人才交流、選派人員到總會或先進(jìn)的分會針對性地進(jìn)行崗位業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提高、多一些機(jī)會安排人員到支會去主辦協(xié)辦各類型活動(dòng)的做法,對于提高部門及個(gè)人的業(yè)務(wù)操作能力以至提高分會的整體水平都是有好處的。
(二)禮儀、服務(wù)和品牌是對外樹立形象的主要內(nèi)容
貿(mào)促會不管是為政府外經(jīng)貿(mào)工作服務(wù)還是為企業(yè)服務(wù),要贏得政府及企業(yè)的信任,就必須具有良好的精神風(fēng)貌、優(yōu)質(zhì)高效的辦事效率和創(chuàng)新務(wù)實(shí)的工作業(yè)績,就是要對外有一個(gè)好的形象。貿(mào)促工作的特殊性不同于一般的機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè),在樹立形象方面具有其特點(diǎn)和內(nèi)容。結(jié)合貿(mào)促工作新的定位和發(fā)展的要求,應(yīng)該主要從禮儀、服務(wù)和品牌三個(gè)方面來樹立我會的對外形象。
1、禮儀形象的樹立:由于貿(mào)促工作的涉外性,要求我們的工作人員必須懂得和掌握涉外交往中必要的基本禮節(jié),比如日常交往中的禮節(jié)、見面時(shí)的禮節(jié)、談話中的禮節(jié)、參加宴請的禮節(jié)、各種儀式的禮節(jié)、迎送的禮節(jié),等等。這些看似小事的禮節(jié),卻往往蘊(yùn)涵著一個(gè)單位人的素養(yǎng)、復(fù)雜的國際慣例甚至是某次活動(dòng)的成敗,關(guān)系到貿(mào)促會的對外形象,關(guān)系到廣西的對外形象,關(guān)系到中國的對外形象,真可謂是“外事無小事”。針對我會目前的情況,很有必要在外交禮儀方面進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn)和輔導(dǎo),不僅可以改變一些個(gè)人、待人接物、工作作風(fēng)等方面的不良習(xí)慣,還能夠促進(jìn)今后我會服務(wù)業(yè)務(wù)工作的開展,樹立起貿(mào)促會在人才方面的良好形象。
2、服務(wù)形象的樹立:我們常常聽到某某企業(yè)以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了客戶和市場,這就說明對客戶服務(wù)的重要性。對于企業(yè)來講,能否具有良好的服務(wù),往往決定著占領(lǐng)市場的成??;對于政府機(jī)關(guān)等公共服務(wù)機(jī)構(gòu),其對大眾服務(wù)的好壞也決定著它在公眾中形象的好與壞。同樣,我會為政府外交外經(jīng)貿(mào)工作服務(wù)的成效如何、為廣西各會員企業(yè)“四促”工作做得怎樣,將直接影響著我會在政府和企業(yè)中的形象,關(guān)系到我會能否與時(shí)俱進(jìn)和發(fā)展壯大。按照總會《綱要》的要求,今后我會在做好為政府外交外經(jīng)貿(mào)工作服務(wù)的前提下,主要是加強(qiáng)為企業(yè)服務(wù),強(qiáng)化為企業(yè)服務(wù)的觀念,建立為企業(yè)服務(wù)的機(jī)制,為企業(yè)提供切實(shí)有效的服務(wù)。我認(rèn)為應(yīng)該做好以下的工作:(1)在促進(jìn)國際貿(mào)易、利用外資、企業(yè)國際化經(jīng)營、經(jīng)濟(jì)合作的“四促”方面,應(yīng)該把重點(diǎn)放在促進(jìn)國際貿(mào)易和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)合作上,理由就是:廣西成為中國—東盟博覽會永久主辦地和東盟自由貿(mào)易區(qū)建立的地位優(yōu)勢。我會在促進(jìn)東盟貿(mào)易上的定位不應(yīng)該只局限于廣西的企業(yè),而應(yīng)該擴(kuò)大為區(qū)外所有愿意接受我會服務(wù)的、有意要在東盟市場開展商貿(mào)活動(dòng)的企業(yè)。同樣,我會在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)合作上的定位也應(yīng)該主要放在與國內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)和著名企業(yè)的經(jīng)濟(jì)合作及技術(shù)交流方面,以臨近東盟市場的地位優(yōu)勢把廣西的平臺搭建好,不管是作為針對東盟市場的產(chǎn)品貿(mào)易中心,還是作為東盟商品貿(mào)易的通道,能夠同時(shí)吸引東部發(fā)達(dá)地區(qū)和西部欠發(fā)達(dá)地區(qū)企業(yè)和客商云集廣西,我會的工作就是卓有成效了,廣西的發(fā)展才會有希望。(2)在擴(kuò)大服務(wù)對象和業(yè)務(wù)范圍方面,我會應(yīng)該把所有需求突破地域發(fā)展的企業(yè)作為發(fā)展的目標(biāo),為其提供區(qū)內(nèi)、區(qū)外、國外的商機(jī)及技術(shù)交流信息。在鞏固和拓展我會傳統(tǒng)的展會、信息咨詢服務(wù)、法律服務(wù)、仲裁業(yè)務(wù)和知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,積極主動(dòng)地開拓和培養(yǎng)新的拳頭業(yè)務(wù)。對開拓新的業(yè)務(wù)方面,應(yīng)依靠支會對全區(qū)的大部分企業(yè)做一次問卷調(diào)查,了解企業(yè)所關(guān)心的問題,尋求開拓新業(yè)務(wù)的信息,以滿足企業(yè)對新形勢下貿(mào)促工作的需求。比如在2005年11月底由我會主辦、防城港市支會協(xié)辦的“國際商務(wù)實(shí)務(wù)暨東盟外經(jīng)貿(mào)政策與風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn)班”就很成功,因?yàn)楸敬闻嘤?xùn)班正好較大程度上滿足了企業(yè)和相關(guān)單位對培訓(xùn)內(nèi)容的需求。今后應(yīng)注意和重視開拓新業(yè)務(wù)后續(xù)鏈接服務(wù)內(nèi)容的挖掘,以市場化的觀念強(qiáng)化和完善貿(mào)促功能的服務(wù)項(xiàng)目。
3、品牌形象的樹立:在《綱要》中已經(jīng)明確指出:樹立品牌,是推動(dòng)我會業(yè)務(wù)進(jìn)一步市場化的舉措,是服務(wù)創(chuàng)新的深化。要通過卓有成效的管理與運(yùn)營,使我會的服務(wù)在用戶和社會中獲得廣泛的知名度、美譽(yù)度和忠誠度,形成品牌。根據(jù)《綱要》中對品牌的發(fā)展目標(biāo)和要點(diǎn)的要求,結(jié)合我會及廣西的實(shí)際情況,我認(rèn)為應(yīng)該著重做好如下工作:(1)必須在整體觀念上有徹底的改變,要有在市場化競爭中的危機(jī)感,要有在市場化競爭發(fā)展的思維以及做法。沒有這種觀念上的改變,所做的貿(mào)促工作就很難有新的突破,很難能夠跟得上形勢和社會日趨緊迫的要求。(2)要按照以服務(wù)項(xiàng)目的效果和效率樹立服務(wù)項(xiàng)目的品牌,以各服務(wù)項(xiàng)目的品牌來樹立我會整體品牌的思路進(jìn)行規(guī)劃和發(fā)展,使我會在廣大的用戶中達(dá)到“服務(wù)效果好、實(shí)施效率高、依靠有保障”的品牌影響力。企業(yè)及用戶是講實(shí)效的,那我們所做的服務(wù)質(zhì)量就要能滿足這種實(shí)效。這就要求我們對現(xiàn)有的服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行分析、策劃、挖掘、拓展和完善。
2006年是“十一五”規(guī)劃的開局之年,也是我會的貿(mào)促工作實(shí)施五年規(guī)劃和創(chuàng)新變革的頭一年。在自治區(qū)黨委和政府以及總會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,相信我會將以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,開拓創(chuàng)新廣西的貿(mào)促事業(yè),為促進(jìn)廣西的國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
《十一五期間貿(mào)促會貿(mào)促工作發(fā)展規(guī)劃淺談》完畢!