民政局落實黨風(fēng)廉政建設(shè)交流材料

時間:2022-10-13 11:48:00

導(dǎo)語:民政局落實黨風(fēng)廉政建設(shè)交流材料一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點,若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

民政局落實黨風(fēng)廉政建設(shè)交流材料

**區(qū)民政局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局的監(jiān)督指導(dǎo)下,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實,促進了各項工作全面發(fā)展。

一、以反腐倡廉教育為抓手,筑牢拒腐防變的思想道德防線

對黨員干部進行黨風(fēng)、黨紀(jì)和拒腐防變教育,提高廣大黨員、干部政治素質(zhì)和廉政意識,是防止腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生的根本途徑。局黨支部把反腐倡廉教育納入全局黨員干部學(xué)習(xí)計劃,堅持經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育,堅持及時傳達(dá)貫徹有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)政策和會議精神。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論、政策法規(guī)和文件。認(rèn)真組織《黨章》、《行政許可法》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》等學(xué)習(xí)輔導(dǎo),局班子成員帶頭參加了相關(guān)的法規(guī)學(xué)習(xí),廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì),不斷增強黨員干部的廉潔意識和為民服務(wù)的責(zé)任感。扎實開展了“加強作風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)建廉潔型機關(guān)”黨風(fēng)廉政宣傳教育活動。組織開展“加強作風(fēng)建設(shè),打造民政形象”活動,通過宣講身邊的人和事,頌揚了民政系統(tǒng)廉政勤政、愛崗敬業(yè)的先進模范。通過開展經(jīng)常性的、多種形式的教育活動,廣大黨員干部廉潔從政的思想觀念進一步增強,政治素質(zhì)明顯提高。

二、以制度建設(shè)和落實為手段,促進黨員干部廉潔從政

一是認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。局黨支部把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制納入重要議事日程,完善領(lǐng)導(dǎo)班子決策程序和機制,健全集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合機制。堅持開好“一個會”,實行“四公開”。即開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,公開民政事業(yè)經(jīng)費情況、重大決策事項、救災(zāi)救濟款物、工作績效考評結(jié)果。我們著力班子完善細(xì)化責(zé)任。根據(jù)反腐倡廉的工作任務(wù)要求,結(jié)合年度目標(biāo)考核責(zé)任制,把反腐倡廉列入二級單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦考核內(nèi)容。一方面“一把手”以身作則,率先垂范,主動將自己置于領(lǐng)導(dǎo)班子集體和上級的監(jiān)督之下,自覺接受干部和群眾監(jiān)督。另一方面發(fā)揮“班子”整體優(yōu)勢。召開民主生活會,每位班子成員匯報履行“一崗雙責(zé)”和廉潔自律的情況,及時找出問題,制定解決措施。黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷深化和責(zé)任制層層落實。二是抓好檢查監(jiān)督和考核。為督促責(zé)任制工作落實,堅持在各單位自我教育、自我檢查、自我考核的基礎(chǔ)上,由局黨支部對局屬二級單位責(zé)任落實情況進行檢查考核。三是嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)委“八個嚴(yán)禁”和民政事業(yè)經(jīng)費、救災(zāi)救濟款物、重大決策事項、保護經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境等一系列紀(jì)律和規(guī)定。開展了對雪災(zāi)救災(zāi)資金、慈善捐助資金物資和困難群眾補助資金的專項檢查。完善和嚴(yán)格執(zhí)行了個人重大事項報告制度。嚴(yán)明了元旦、春節(jié)期間黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)律,預(yù)防了“兩節(jié)”期間贈送收受“紅包”等不正之風(fēng)。加強了局機關(guān)的管理,實行了集體領(lǐng)導(dǎo)決策和“一把手”不直接管理資金、項目、人事的制度;健全了機關(guān)財務(wù)和業(yè)務(wù)工作管理程序制度,有力地杜絕了各種違紀(jì)違規(guī)事情的發(fā)生。如在**區(qū)社會福利院項目招投標(biāo)過程中,區(qū)民政局把廉潔自律作為重中之重,成立了以支部書記、局長為組長的項目招投標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴(yán)格遵循招投標(biāo)程序。認(rèn)真選定招標(biāo)公司,堅持招標(biāo)聯(lián)系會議制度,嚴(yán)格招標(biāo)第一關(guān)。執(zhí)行公開公平的原則,施行招標(biāo)公告,在三峽日報上招標(biāo)公告兩次,在市項目建設(shè)網(wǎng)站上招標(biāo)公告兩次,公告時間長達(dá)30天。項目在開標(biāo)評標(biāo)中,嚴(yán)格把握評標(biāo)程序和評標(biāo)規(guī)則。認(rèn)真做好招標(biāo)的后期工作。一方面嚴(yán)格中標(biāo)公示程序,另一方面認(rèn)真擬定和簽訂施工合同,同時嚴(yán)格履行施工合同。由于全局黨員、干部職工廉潔從政意識增強,責(zé)任制得到較好地落實,全年未發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)問題,也無一人受到黨紀(jì)、政紀(jì)和行政問責(zé)追究。

三、以促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變和為民服務(wù)為目的,推動民政工作再上新臺階

深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,進一步提高干部隊伍的整體素質(zhì),樹立了民政部門良好的社會形象。一是促進了作風(fēng)轉(zhuǎn)變。克服了官僚主義和衙門作風(fēng),增強了干部職工為民服務(wù)的觀念和意識,密切了黨群干群關(guān)系。建立起了一整套比較完善的工作制度、考核評比制度和監(jiān)督監(jiān)查制度,調(diào)動了廣大干部職工的積極性,增強了大家的危機感和責(zé)任感,使懶、散、飄、拖等不良作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變。二是規(guī)范了干部行為。全區(qū)民政出現(xiàn)了“四多四少”的可喜局面:即猜疑和誤會少了,理解和支持多了;鋪張浪費少了,廉潔自律多了;信訪告狀的少了,出謀獻(xiàn)策的多了;不正之風(fēng)少了,為民辦實事多了。三是推動了民政工作。較好地解決了城鄉(xiāng)困難群眾、優(yōu)撫對象、受災(zāi)群體的困難。使全區(qū)10×××名困難對象得到救濟救助,×××戶因災(zāi)倒損房戶得到重建改造,×××戶農(nóng)村困難戶參加了農(nóng)房保險,×××名大病患者得到救助,有力地促進了**的和諧。