關(guān)于做好先進性教育活動分析評議階段工作的指導(dǎo)意見

時間:2022-06-13 06:02:00

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保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動分析評議階段的工作,政策性很強,質(zhì)量要求高,是整個先進性教育活動承先啟后的關(guān)鍵階段。為扎實做好這個階段的工作,按照中央先組發(fā)(2005)9號、部先組(2005)13號文件精神和部直屬機關(guān)黨委要求,結(jié)合我院實際,提出如下指導(dǎo)意見。

一、扎扎實實抓好七個環(huán)節(jié)的工作

第一個環(huán)節(jié),廣泛征求意見。時間為3月21日至3月31日。注重把握以下幾個要點:

l、廣泛征求意見的目的在于找準問題。不論是廣泛征求意見,匯總、梳理意見,還是進行反饋意見,都是為了找準問題,進而解決問題。在這個環(huán)節(jié)上,一定要圍繞這個目的開展工作。

2、征求意見的范圍。每個黨員都要主動征求群眾的意見;黨員之間要相互征求意見;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要征求分管部門和單位的意見。群眾很少的黨支部,由支部統(tǒng)一征求群眾意見。院屬各單位征求意見的范圍,可根據(jù)自己的情況來確定,主要是體現(xiàn)出找準問題必須堅持走群眾路線,堅持開門搞教育的原則。院黨委已于2月開始在全院廣泛征求各方面意見。

3、征求意見的方式。采取召開座談會、設(shè)置意見箱、發(fā)放征求意見表、個別訪談等形式進行。要向被征求對象講清征求意見的目的和要求,做到四個“有利于”,即有利于講真話講實話,有利于反映真實情況,有利于找準突出問題,有利于改善黨群干群關(guān)系。要防止簡單操作,主觀行事,更不能挫傷群眾的積極性,影響征求意見的質(zhì)量。

4、匯總和梳理意見。黨組織對征求到的意見,要認真匯總和梳理。哪一級組織征求意見,由哪一級負責匯總和梳理。要分別整理出對黨員個人、黨支部、本單位和院領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的意見。領(lǐng)導(dǎo)干部要對個人征求到的意見進行梳理。匯總和梳理意見,既要堅持實事求是,又要注重歸納分析,找出突出問題。

5、搞好意見反饋。除了屬于人身攻擊、發(fā)泄私憤的意見之外,原則上都要如實反饋。對黨員的意見,由黨支部負責同志反饋。對黨支部及其負責人的意見,由上一級黨組織負責人反饋。對各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和成員的意見,由黨委(總支、支部)書記和分管院領(lǐng)導(dǎo)進行反饋。對院領(lǐng)導(dǎo)班子和成員的意見,由院黨委書記反饋。

6、為了掌握這個階段的情況,請各單位將梳理出來的主要意見和所要解決的突出問題,4月5日前報院先進性教育辦公室。同時,將征求意見方式,包括發(fā)放回收征求意見表份數(shù)、座談會人數(shù)、征求到的意見條數(shù)和梳理后的條數(shù)一并上報。

第二個環(huán)節(jié),開展談心活動。時間為3月21日至3月31日。注重把握以下幾個要點:

1、明確目的。開展談心活動是為了溝通思想、增進團結(jié)、找準問題、形成共識,也可促進創(chuàng)建和諧企業(yè)、和諧單位。抓好這個環(huán)節(jié),既有利于搞好分析評議,也有利于解決思想問題,營造和諧環(huán)境。

2、談心的范圍。主要是“四個之間”:一是領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間要談心,二是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與分管部門(單位)負責人之間要談心,三是黨員和黨員之間要談心,四是黨員和群眾之間要談心。談心的范圍由各單位根據(jù)實際情況合理確定,重在體現(xiàn)廣泛性,但不要不切實際地規(guī)定談心的人次。開展談心與征求意見可以結(jié)合起來進行,領(lǐng)導(dǎo)干部征求黨員的意見,黨員征求群眾的意見,黨員之間相互征求意見,都可通過談心的方式來進行。黨支部要組織好談心活動。

3、談心活動中要注意把握兩點。一是每個黨員要正確對待自己,正確對待組織,正確對待群眾。二是要認真開展批評與自我批評,做到與人為善,坦誠相見,互相提醒,互相幫助。

4、要學(xué)習(xí)交通部“四必談”經(jīng)驗,即領(lǐng)導(dǎo)干部之間和上下級之問必談,與本單位內(nèi)工作聯(lián)系多容易產(chǎn)生矛盾的同志之間必談,與黨員自己業(yè)務(wù)聯(lián)系多的部門和同志之間必談,黨員與黨外群眾之間必談。

第三個環(huán)節(jié),撰寫黨性分析材料。時間為3月31日至4月10日。注重把握以下幾個要點:

1、撰寫黨性分析材料目的在于使每個黨員能夠客觀評價自己,認識自己,看到自己存在的問題,明確努力方向。這是分析評議階段每個黨員都應(yīng)當做好的重要環(huán)節(jié),一定要抓好。

2、撰寫黨性分析材料的要求。進行黨性分析,中央先組發(fā)(2005)9號文件的要求概括起來是“三個對照、一個結(jié)合、五項重點、三個根源”。劉部長在全路電視電話會議上,指出查找問題要重點圍繞“四查四看”來進行:一是查理想信念,看自己的政治立場、政治態(tài)度是否堅定,是否存在著革命意志衰退、理想信念弱化的問題;二是查宗旨意識,看自己能否堅持黨的群眾路線,密切聯(lián)系群眾,關(guān)心群眾疾苦,真心誠意為群眾謀利益、辦實事;三是查組織紀律觀念,看自己的黨性觀念是否演化,組織紀律是否嚴格,參加黨內(nèi)生活是否積極,是否存在拜金主義、享樂主義、個人主義思想和違法違紀行為;四是查模范作用,看能否積極參加黨內(nèi)活動,在鐵路跨越式發(fā)展的各項重點工作中是否發(fā)揮了先鋒模范作用。這“四查四看”既符合中央精神,又切合鐵路實際,我院查找問題時可以按此要求來進行。對查找出來的問題,要從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源,領(lǐng)導(dǎo)干部還要從堅持科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀以及權(quán)力觀、地位觀、利益觀方面進行剖析,在認識上得到提高,思想上得到升華。剖析材料不做字數(shù)限制,但要包括上述內(nèi)容。

3、總結(jié)工作的時限。原則上從黨的十六大(2002年)開始,檢查思想認識可適當往前追溯。

4、黨性分析材料的審閱。4月8日前將黨性分析材料交審閱人。黨支部負責同志要審閱本支部黨員的黨性分析材料。黨委(總支、支部)主要負責同志要審閱領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨性分析材料,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要審閱分管部門和單位負責同志的黨性分析材料。

5、黨性分析材料的修改。聯(lián)系個人實際不夠的,問題找得不準的,剖析不深不透的,要認真進行修改。

6、第一階段大討論提煉出鐵科院新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的五點具體要求:堅定信念,忠誠企業(yè),以推進鐵路科技進步為己任;牢記宗旨,求真務(wù)實,做群眾的貼心人;勤奮學(xué)習(xí),與時俱進,努力成為高素質(zhì)的學(xué)習(xí)型黨員;愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造一流工作業(yè)績;廉潔自律,作風嚴謹,做遵章守紀的模范。各單位也提煉出本單位黨員先進性的具體要求,要把先進性的標尺立起來,搞好對照檢查和分析評議。

第四個環(huán)節(jié),開好專題組織生活會、民主生活會。時間為4月10日至4月20日。注重把握以下幾個要點:

1、明確兩個概念。全體黨員參加、進行逐個評議的是專題組織生活會,目的在于使每個黨員經(jīng)受一次嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加、開展批評與自我批評的是專題民主生活會,目的在于解決領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的問題。二者有聯(lián)系,但參加的對象、內(nèi)容和開法,不盡相同。

2、專題組織生活會的準備。黨支部要在黨員進一步搞好學(xué)習(xí)、廣泛開展談心活動、認真撰寫黨性分析材料的基礎(chǔ)上,才能組織召開專題組織生活會。準備工作一定要認真扎實細致,防止匆忙和草率。

3、專題組織生活會的開法。評議要采取“講一個評一個”的方式,逐個進行。會上,每個黨員都要按照準備好的材料進行黨性分析,開展批評與自我批評。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要以普通黨員的身份參加所在支部的專題組織生活會。黨員人數(shù)較多的,以黨小組為單位召開,以黨小組為單位召開的,黨支部要派支委參加。因出差等原因確實不能參加的,可將本人黨性分析材料委托他人代讀,評議意見由黨支部負責轉(zhuǎn)達給本人。

4、積極開展批評與自我批評。能否有效地開展批評與自我批評,是衡量組織生活會質(zhì)量高低的重要標志。一是自我批評要嚴格,每個黨員都要本著講問題不講成績、講主觀不講客觀、講實話不講空話、講要害不講枝節(jié)的要求,認真開展自我批評。衡量黨員自我批評搞得好不好,一要看能不能認真查擺自己在先進性方面存在的突出問題;二要看對黨員、群眾提出的意見有沒有正確的態(tài)度;三要看對存在問題的原因剖析是否深刻;四要看能否針對存在的問題提出整改措施。二是相互批評和評議要嚴肅。要堅持實事求是的原則和“懲前毖后、治病救人”的方針,從團結(jié)的愿望出發(fā),本著對同志對事業(yè)高度負責的態(tài)度,敞開思想、暢所欲言,真誠幫助同志認識問題、分析原因、明確努力方向。對問題突出又不認真進行自我批評的,要進行幫助和引導(dǎo)。

5、黨支部負責人和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮引導(dǎo)作用。在專題組織生活會的分析評議中,黨支部負責人和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既要以身作則,又要搞好引導(dǎo)。既要引導(dǎo)黨員敢于觸及問題的實質(zhì),避免不負責任的評功擺好,又要引導(dǎo)黨員以高度負責的態(tài)度開展正確的批評,不能借開展批評之機發(fā)泄私憤,防止組織生活會出現(xiàn)偏差。

6、開好領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會。按照上級黨組織要求,2005年度院及各單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會,安排在分析評議階段召開,要求與往常相同院不再另發(fā)通知。專題黨員組織生活會原則在4月15日前,專題領(lǐng)導(dǎo)班子生活會原則上在4月20日前開完。

7、修改黨性分析材料。黨員要根據(jù)專題組織生活會的情況,領(lǐng)導(dǎo)干部還要根據(jù)專題民主生活會的情況,認真修改黨性分析材料,進一步明確努力方向。

8、黨性分析材料的上報。中央先組9號文件規(guī)定,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性分析材料,要按干部管理權(quán)限上報。4月20日前,院級干部的黨性分析材料報人事司,各單位、各部門領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性分析材料一式三份報院先進性教育辦公室,由辦公室送院黨委和人力資源部。

第五個環(huán)節(jié),提出評議意見。時間為4月15日至4月22日。注重把握以下幾個要點:

1、黨員參加了專題組織生活會,黨支部再對每個黨員提出評議意見,既是黨員自我教育的過程,也是黨組織對黨員進行教育和監(jiān)督的過程。這項工作過去做得不多,可能會遇到一些新情況,要引起重視。

2、對每個黨員都要提出評議意見。專題組織生活會后,黨支部要召開支委會,根據(jù)黨員個人講評、黨員互評、群眾參評的情況,以及征求到的群眾意見和黨員一貫表現(xiàn),進行綜合分析,實事求是、客觀公正地提出每一個黨員的評議意見。不設(shè)支委會的黨支部,由正副書記根據(jù)上述情況提出評議意見。只設(shè)書記的黨支部,由書記提出評議意見后報上級黨組織。

3、對評議意見的要求。評議意見要肯定成績,指出存在的問題,提出整改的方向。對黨員存在的問題,要區(qū)別主觀因素與客觀因素,區(qū)別一貫表現(xiàn)與一時表現(xiàn),區(qū)別積極整改與消極對待,不一概而論,不以偏概全,力求使評議意見與黨員平時表現(xiàn)相吻合,與民主評議相印證,與群眾公認相一致,做到組織認可、本人認可、群眾認可。

4、關(guān)于院領(lǐng)導(dǎo)班子成員的評議意見。院領(lǐng)導(dǎo)班子成員均以普通黨員身份參加所在支部的專題組織生活會,也要形成評議意見。

第六個環(huán)節(jié),反饋評議意見。時間為4月22日至4月25日。注重把握以下幾個要點:

l、認真做好反饋意見工作。反饋意見既是對黨員進行鼓勵鞭策的過程,也是進行幫助教育的過程。這個環(huán)節(jié)的工作要做實做細。

2、對每個黨員都要反饋評議意見。要肯定成績,指出問題,提出整改方向。

3、反饋意見的方式。要以書面形式如實向本人反饋。

4、反饋意見時要注意做好工作。對問題突出的黨員,要指出存在問題,提出幫助措施。對不能較好地履行黨員義務(wù),不完全具備黨員條件的黨員,要進行幫助,區(qū)別不同情況提出教育轉(zhuǎn)化措施。對不履行黨員義務(wù),不具備黨員條件的,要多做教育工作,促使其盡快轉(zhuǎn)化為合格黨員。

第七個環(huán)節(jié),通報評議情況。時間為4月30日前。注重把握以下幾個要點:

1、通報評議情況的目的。一是通過通報評議情況,讓廣大黨員群眾進行監(jiān)督,促進增強教育效果。二是為搞好整改,打好基礎(chǔ)。三是促進黨務(wù)公開,加強黨內(nèi)民主建設(shè)。

2、通報的方式。評議告一段落后,都要采取適當方式,在一定范圍內(nèi),向群眾通報民主評議黨員的情況。

3、通報的主要內(nèi)容。包括:專題組織生活會的基本情況,黨員對存在問題的認識和整改意見以及今后努力方向,黨支部的評議結(jié)果。專題民主生活會后,在一定范圍內(nèi)通報生活會的基本情況,領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問題以及整改措施,其他需要說明的問題。

4、院屬各單位專題民主生活會情況,要按以往規(guī)定,報院黨委工作部。

“七個環(huán)節(jié)”基本完成后,各單位要進行分析評議階段“回頭看”,時間為4月25日至4月30日?!盎仡^看”的重點:這一階段重要性的認識是否充分,工作安排是否具體,責任是否明確,領(lǐng)導(dǎo)是否到位;征求意見是否充分,談心活動是否普遍,是否達到溝通思想、增進團結(jié)、找準問題、形成共識的目的;黨員自我剖析是否深刻,突出問題是否找準,是否制定整改措施,明確努力方向;專題生活會是否正確開展批評與自我批評,黨員是否逐個進行評議,領(lǐng)導(dǎo)干部是否按要求參加“雙重”民主生活會;黨支部是否認真研究并提出對黨員的評議意見,是否向黨員反饋并做到邊議邊改,群眾對分析評議階段工作是否滿意等五個方面的情況。本著缺什么補什么,補齊補強薄弱環(huán)節(jié)。要把黨員個人整改與組織整改結(jié)合起來,形成黨組織與黨員個人同查、同改,上下聯(lián)動,共同提高的局面。

離退休黨員按離退休職工管理中心黨委安排進行。

二、關(guān)于做好分析評議階段工作的幾點要求

一是搞好深入動員。院于3月17日進行轉(zhuǎn)段動員,各單位在3月21日前完成轉(zhuǎn)段動員。我院要象第一階段那樣,搞好層層動員,尤其是黨支部這個層面一定要進行深入動員。要認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)在貴州考察時的重要講話精神,傳達學(xué)習(xí)劉志軍、步正發(fā)同志的講話精神,依據(jù)中央先組發(fā)9號和部領(lǐng)導(dǎo)小組13號文件,講清分析動員階段的意義和每個環(huán)節(jié)需要做好的工作,對黨員提出要求,使每個黨員都能自覺地、負責地參與和做好第二階段的工作。動員時,要對第一階段的情況進行總結(jié),鞏固和發(fā)展第一階段的學(xué)習(xí)成果,大力表揚在學(xué)習(xí)培訓(xùn)和主題實踐活動中,涌現(xiàn)出的好人好事和先進典型,激勵廣大黨員保持良好的精神狀態(tài)和政治熱情。

二是抓好骨干培訓(xùn)。分析評議階段一個突出特點是,各項活動的開展大都以黨支部為主體,黨支部書記的作用非常重要。一定要高度重視并做好對黨支部書記的培訓(xùn)工作,使黨支部書記真正做到領(lǐng)會精神準確,把握政策準確,掌握環(huán)節(jié)準確,同時,又能結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作。院屬各單位都要對黨支部書記進行操作層面的培訓(xùn),使支部書記和骨干都成為“明白人”,以保證第二階段教育活動不簡環(huán)節(jié),不走過場,不出偏差。

三是重視思想政治工作。分析評議階段是黨員找準問題、思想提高和立志整改的關(guān)鍵階段。在這個階段,要觸及一些實質(zhì)性問題,有些黨員難免會產(chǎn)生這樣或那樣的思想問題。各單位黨組織要正確掌握政策,堅持正面教育為主,堅持自我教育為主,做好細致的思想政治工作。對先進黨員,要引導(dǎo)他們按照新時期保持黨員先進性基本要求和具體要求,輕看成績,重看問題,繼續(xù)努力。對問題較多的黨員,要引導(dǎo)他們正視問題,放下包袱,端正態(tài)度,認真整改,輕裝前進。對那些不履行黨員義務(wù)、不具備黨員條件的,要教育他們盡快轉(zhuǎn)化為合格黨員。要把解決思想認識問題與解決實際問題結(jié)合起來,使每個黨員受到教育,感到黨組織的溫暖。

四是注重實際效果。分析評議階段還有一個突出特點,就是七個環(huán)節(jié)程序性很強,環(huán)環(huán)相扣,不可逆轉(zhuǎn)。因此在工作中,每個環(huán)節(jié)都要抓實,用環(huán)節(jié)保階段,用階段保全程,真正象總書記要求的那樣,確保取得實效。在時間上,對七個環(huán)節(jié)已有大致安排,各單位可根據(jù)實際情況,適度掌握,科學(xué)安排。征求意見和談心活動可以交叉進行,黨性剖析材料也可提早動手。這個階段安排了“回頭看”,但有些工作靠“回頭看”再去解決,只能做“夾生飯”,要提倡一步一個腳印地抓好每個環(huán)節(jié)的工作。

五是加強領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。分析評議階段的環(huán)節(jié)多,政策性強,各級黨組織要切實加強領(lǐng)導(dǎo),強化具體指導(dǎo)。各級黨組織和院督導(dǎo)組成員,要樹立強烈責任意識和質(zhì)量意識,加強聯(lián)系,溝通信息,齊心協(xié)力做好指導(dǎo)工作。黨支部在七個環(huán)節(jié)上,要按照規(guī)定動作去做,但在具體做法上,提倡不拘一格、勇于創(chuàng)新。院黨委將繼續(xù)以《簡報》的形式,對一些好的做法進行交流。比如,廣泛征求意見是措施,找準問題是目的;開展談心活動是方法,交流思想、形成共識、達到團結(jié)和諧共勉是目的;撰寫黨性分析材料,召開專題組織生活會和民主生活會是要求,但正視自己、正視問題、解決存在問題是目的;提出評議意見和進行意見反饋是過程,但接受教育,明確方向是目的;通報評議情況是規(guī)定,但加強群眾監(jiān)督、加強黨內(nèi)民主是目的。圍繞達到這些目的的好思路好方法好效果應(yīng)及時反映,以便相互交流。

六是堅持兩手抓,確保兩不誤、兩促進。這一階段正值我院各項工作任務(wù)繁重的時期,各單位要正確處理好先進性教育活動與做好當前工作的關(guān)系,統(tǒng)籌兼顧,有機結(jié)合,精心組織,科學(xué)安排,明確分工,落實責任,實現(xiàn)分析評議階段工作與當前各項任務(wù)相互促進,共同發(fā)展。要堅持邊議邊改,務(wù)求實效。領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮表率示范作用,帶頭邊議邊改。對查找出來的群眾反映強烈的突出問題和影響改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題,具備條件的要抓緊整改,讓群眾看到黨員和黨組織在先進性教育活動中的變化。