推進(jìn)國(guó)庫(kù)集中支付制度改革的實(shí)踐與思考
時(shí)間:2022-10-30 02:56:00
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推進(jìn)國(guó)庫(kù)集中支付制度,是提高財(cái)政資金使用效率,增強(qiáng)宏觀調(diào)控能力,強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行,提高理財(cái)水平,從源頭預(yù)防和治理腐敗的一項(xiàng)重要措施,既是財(cái)政管理制度改革的一項(xiàng)重要內(nèi)容,也是鞏固部門(mén)預(yù)算、政府采購(gòu)、收支兩條線管理等其他改革成果,是關(guān)系整個(gè)財(cái)政管理制度改革成敗的焦點(diǎn)和關(guān)鍵。
國(guó)庫(kù)集中收付的基本含義是:財(cái)政部門(mén)在中央銀行設(shè)立一個(gè)統(tǒng)一的銀行帳戶(hù),各單位的預(yù)算資金統(tǒng)一在該帳戶(hù)下設(shè)立的分類(lèi)帳戶(hù)中集中管理,預(yù)算資金不再撥付給各單位分散保存;各單位可根據(jù)自己履行職能的需要,在批準(zhǔn)的預(yù)算項(xiàng)目和額度內(nèi)自行決定購(gòu)買(mǎi)何種商品和勞務(wù),但支付款項(xiàng)要由財(cái)政部門(mén)來(lái)進(jìn)行;除特殊用途外,資金都要通過(guò)國(guó)庫(kù)直接支付給商品和勞務(wù)供應(yīng)者。
在這種制度下,財(cái)政支出不再以撥列支,而是根據(jù)財(cái)政支出的進(jìn)度,以支列支。在財(cái)政支出實(shí)際支出之前,所有的資金都集中在國(guó)庫(kù),財(cái)政部門(mén)可以統(tǒng)一調(diào)度,從而最大限度地減少財(cái)政資金的庫(kù)外沉淀和資金浪費(fèi)。
濟(jì)寧市財(cái)政局于2003年底成立集中支付中心機(jī)構(gòu)。2004年初支付業(yè)務(wù)以工資統(tǒng)發(fā)為切入點(diǎn)開(kāi)展集中支付業(yè)務(wù)。2005年全年集中支付財(cái)政資金21593萬(wàn)元,其中預(yù)算內(nèi)資金18626萬(wàn)元、預(yù)算外2967萬(wàn)元,另外網(wǎng)絡(luò)直接、授權(quán)支付9668萬(wàn)元)。2006年要將2/3市級(jí)預(yù)算單位納入網(wǎng)絡(luò)支付,在全市全面推廣國(guó)庫(kù)集中支付制度的改革。
經(jīng)過(guò)兩年多的運(yùn)行與不斷總結(jié),目前我市已基本確立了以財(cái)政直接支付為主的集中支付體系??傮w看改革比較順利,取得了初步成效,但仍存在一些問(wèn)題,需要在深化改革的過(guò)程中改進(jìn)和完善。
改革中存在的問(wèn)題
(一)相關(guān)流程不規(guī)范增加了業(yè)務(wù)科室工作量。在實(shí)撥資金模式下,部門(mén)預(yù)算業(yè)務(wù)科室在預(yù)算執(zhí)行階段具有核減指標(biāo)并撥款的職能。實(shí)行國(guó)庫(kù)集中支付后,在相關(guān)流程不規(guī)范,相關(guān)軟件不完善的情況下,部門(mén)預(yù)算業(yè)務(wù)科室增加了審核、代編用款計(jì)劃、核對(duì)預(yù)算指標(biāo)等工作,業(yè)務(wù)量增大,個(gè)別存在抵觸情緒,有時(shí)延誤審核時(shí)間,給集中支付造成了一定困難。
(二)部門(mén)預(yù)算編制與國(guó)庫(kù)集中支付還需要進(jìn)一步銜接。一是部門(mén)預(yù)算編制時(shí)間還不夠,勢(shì)必會(huì)造成預(yù)算編制過(guò)出粗、不夠科學(xué),從而使預(yù)算編制執(zhí)行過(guò)程調(diào)整過(guò)多,難以實(shí)行嚴(yán)格的預(yù)算監(jiān)督。此外,由于當(dāng)年的預(yù)算草案在當(dāng)年3月份或更晚些時(shí)候才能通過(guò),而之前的預(yù)算單位支付給單位帶來(lái)了困難。二是部門(mén)預(yù)算編制尚未細(xì)化到“目”,相當(dāng)一部分項(xiàng)目資金尚未編入部門(mén)預(yù)算,細(xì)化程度不夠,不能最詳盡的反映財(cái)政支出的方向和用途。尤其是基本建設(shè)項(xiàng)目,沒(méi)有細(xì)化預(yù)算,使得國(guó)庫(kù)集中支付時(shí)缺乏足夠的依據(jù),仍是打捆支付,嚴(yán)重影響國(guó)庫(kù)集中收付有效性的發(fā)揮。
(三)預(yù)算單位思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)能力有待提高。一是部門(mén)預(yù)算單位尤其是一級(jí)預(yù)算單位還存在思想認(rèn)識(shí)不足問(wèn)題,留戀改革前的管理方式,對(duì)新的管理方法和管理手段不適應(yīng),存在著抵觸情緒。二是部分預(yù)算單位會(huì)計(jì)核算不夠規(guī)范,尤其對(duì)改革后資金收支的會(huì)計(jì)處理不熟練,基層預(yù)算單位對(duì)指標(biāo)調(diào)整的程序知之甚少。
(四)銀行服務(wù)質(zhì)量需要加強(qiáng)。實(shí)行國(guó)庫(kù)集中支付后,網(wǎng)絡(luò)時(shí),預(yù)算單位的支付先由銀行墊付,在與清算銀行進(jìn)行清算,這也有違商業(yè)銀行的經(jīng)營(yíng)原則,有的銀行上熱下冷,個(gè)別營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)態(tài)度不好,支付單據(jù)傳遞不及時(shí)或找不到。銀行對(duì)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)人員培訓(xùn)不夠,服務(wù)能力有待提高。
(五)國(guó)庫(kù)集中支付軟件問(wèn)題。國(guó)庫(kù)集中支付軟件是財(cái)政業(yè)務(wù)單位核心系統(tǒng),必然涉及到財(cái)政內(nèi)部和外部業(yè)務(wù)系統(tǒng)的銜接問(wèn)題。目前財(cái)政內(nèi)部使用的各應(yīng)用軟件基本是自成體系,尚未實(shí)現(xiàn)整合。如工資統(tǒng)發(fā)軟件、集中支付軟件、收入收繳軟件、會(huì)計(jì)核算軟件,預(yù)算編制軟件等,有的分屬不同開(kāi)發(fā)商的產(chǎn)品,有的分屬不同部門(mén)使用,自我維護(hù),自行管理,有的無(wú)數(shù)據(jù)接口等,使部門(mén)之間數(shù)據(jù)重復(fù)錄入,數(shù)據(jù)難以實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一和真正共享等。
目前的國(guó)庫(kù)集中支付軟件尚需完善。一是系統(tǒng)性還不是很好,尤其是還存在丟失數(shù)據(jù)包現(xiàn)象。二是系統(tǒng)的人性化設(shè)計(jì)不夠。軟件操作復(fù)雜,一些必要的設(shè)置不能直觀的由具有相應(yīng)權(quán)限的人完成,必須進(jìn)入后臺(tái)信息中心操作。如:在系統(tǒng)初始化和對(duì)已完成系統(tǒng)配置的數(shù)據(jù)進(jìn)行修改時(shí),操作過(guò)程十分復(fù)雜,往往修改幾個(gè)數(shù)據(jù)就要幾個(gè)小時(shí),有時(shí)還要把數(shù)據(jù)庫(kù)發(fā)給軟件制作公司修改數(shù)據(jù)庫(kù),在日常操作增加項(xiàng)目名稱(chēng)??颇繖?quán)限時(shí),還需要管理員在后臺(tái)配置,不僅速度慢,而且管理員工作量非常大。
(五)支付申請(qǐng)程序復(fù)雜。(1)請(qǐng)款環(huán)節(jié)。單位既要根據(jù)批復(fù)的預(yù)算按季填報(bào)分月用款計(jì)劃,還要根據(jù)用款計(jì)劃于使用前逐級(jí)提出后申請(qǐng)。就目前而言,分月用款計(jì)劃不外乎就是對(duì)年度支出預(yù)算總數(shù)的均分,實(shí)際意義不大。(2)請(qǐng)款工作量增加。我國(guó)現(xiàn)有的預(yù)算管理體制一般要分為主管、二機(jī)、基層三個(gè)層次,在基層信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)不完善的情況下,層層的審核、匯總上報(bào),使基層單位攜帶大量支付資料往返于部門(mén)審批,主管部門(mén)疲于對(duì)數(shù)據(jù)的重復(fù)匯總,難以真正發(fā)揮審核的作用。(3)財(cái)政授權(quán)支付憑證重疊。目前尚未啟用國(guó)庫(kù)支票,單位從零余額帳戶(hù)轉(zhuǎn)帳提款時(shí),不僅要使用原有的轉(zhuǎn)帳支票或現(xiàn)金支票,還要再填寫(xiě)一張支票憑證編號(hào),同時(shí)送交銀行,增加了憑證出錯(cuò)的機(jī)率和核對(duì)的工作量。
深化改革的建議
進(jìn)一步健全改革配套措施,推進(jìn)改革相縱深發(fā)展。要進(jìn)一步明確財(cái)政部門(mén)內(nèi)部預(yù)算編制和預(yù)算執(zhí)行的職責(zé)分工。預(yù)算科和各歸口業(yè)務(wù)處室應(yīng)負(fù)責(zé)制定科學(xué)、合理、細(xì)化的部門(mén)預(yù)算,盡量減少預(yù)算執(zhí)行中的追加、追減項(xiàng)目;國(guó)庫(kù)部門(mén)應(yīng)負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行工作,具體包括審核用款計(jì)劃合理調(diào)度資金,直接和授權(quán)支付資金,批復(fù)預(yù)算單位年終結(jié)余等內(nèi)容。財(cái)政部門(mén)內(nèi)部應(yīng)本著簡(jiǎn)化管理程序、方便預(yù)算單位的原則,合理明確地劃分職責(zé)分工,減少內(nèi)部阻力和摩擦,增強(qiáng)相互間協(xié)調(diào)配合。
(二)完善預(yù)算管理體制。建立科學(xué)的預(yù)算編制制度,給預(yù)算編制留出足夠的時(shí)間,一般提前一年編制下年預(yù)算,試編三年的滾動(dòng)預(yù)算,將預(yù)算編制及審批時(shí)間提前,做到年前編制年初確定批復(fù)。這樣,當(dāng)年批準(zhǔn)的部門(mén)預(yù)算才能作為用款計(jì)劃申請(qǐng)的依據(jù)。同時(shí),細(xì)化預(yù)算科目,全面推行部門(mén)預(yù)算制度。要從功能上、性質(zhì)上進(jìn)行預(yù)算科目規(guī)范分類(lèi),建立多級(jí)預(yù)算科目體系,每項(xiàng)支出都要有相應(yīng)的科目,把預(yù)算編制具體到部門(mén).單位和項(xiàng)目。
(三)加大宣傳力度,轉(zhuǎn)變觀念,要廣泛收集改革的具體操作,經(jīng)驗(yàn)材料,直觀形象地反映改革的優(yōu)勢(shì)和做法,加強(qiáng)對(duì)單位的培訓(xùn)宣傳,征求預(yù)算單位意見(jiàn),幫助預(yù)算單位解決改革中存在的問(wèn)題,充分利用電視.報(bào)紙等各種宣傳媒體,大力宣傳財(cái)政國(guó)庫(kù)改革知識(shí)和重大意義,國(guó)庫(kù)管理制度改革的有關(guān)政策、具體做法、成效和基本經(jīng)驗(yàn),并解答改革過(guò)程中遇到的問(wèn)題。
(四)針對(duì)個(gè)別預(yù)算單位銀行的服務(wù)質(zhì)量不理想,應(yīng)督促和監(jiān)督銀行加強(qiáng)對(duì)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)人員的培訓(xùn),著手研究鼓勵(lì)性和懲罰性措施,促使?fàn)I業(yè)網(wǎng)點(diǎn)改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量。
(五)繼續(xù)在簡(jiǎn)化集中支付流程上下工夫,努力提高資金資金支付效率。結(jié)合實(shí)際運(yùn)行情況,在充分論證和保證資金安全的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善管理制度,盡量簡(jiǎn)化不必要的業(yè)務(wù)流程。二是比照財(cái)政部國(guó)庫(kù)司的做法,按照資金管理規(guī)范、安全、有效的原則,著手研究
整合國(guó)庫(kù)科和支付中心職能工作,合理調(diào)配人員,簡(jiǎn)化內(nèi)部工作流程,提高工作效率,以充分體現(xiàn)國(guó)庫(kù)集中支付制度的優(yōu)越性。三是繼續(xù)與業(yè)務(wù)科共同探討縮短項(xiàng)目支出審核流程的辦法,提高項(xiàng)目支出審核工作效率。
(六)堅(jiān)持完善集中支付軟件。國(guó)庫(kù)集中支付軟件是改革的重要技術(shù)支撐,軟件的好壞直接影響著改革的進(jìn)程、質(zhì)量和效果。針對(duì)改革初期軟件存在的諸多缺陷,應(yīng)進(jìn)行認(rèn)真分析和梳理。一是督促軟件公司盡快解決目前軟件存在的問(wèn)題,進(jìn)一步增強(qiáng)系統(tǒng)穩(wěn)定性,減少丟失數(shù)據(jù)包的概率,改進(jìn)集中支付系統(tǒng)的數(shù)據(jù)查詢(xún)功能,使集中支付系統(tǒng)操作更加簡(jiǎn)便易用。二是著重完善集中支付系統(tǒng)和指標(biāo)系統(tǒng)接口,提高集中支付系統(tǒng)的完整性。三是完善總預(yù)算會(huì)計(jì)帳務(wù)系統(tǒng),逐步完成帳務(wù)系統(tǒng)的對(duì)接,提高集中支付軟件的實(shí)用性和可靠性。
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