導語：全市調(diào)研宣傳工作會議講話一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

今年組織部門調(diào)研宣傳工作要緊緊圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀這個主題，根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，突出黨員先進性教育、市縣鄉(xiāng)黨委集中換屆、組織工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)這三大重點，解放思想，與時俱進，強勢推進，狠抓落實，多出成果，努力為全市發(fā)展大局服務。

一、進一步做好新形勢下的組織工作，調(diào)查研究、宣傳工作不能少，不能松，不能停

“不能少”。這是由組織工作在偉大工程和偉大事業(yè)這么一個大局下所處的地位、所發(fā)揮的作用和所承擔的崇高使命決定的。中國共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨，一個有著85年歷史的大黨，要在這個十幾億人口的國家里長期執(zhí)政，執(zhí)好政，應對風云變幻的國際形勢，加強黨的組織建設，發(fā)揮組織工作的政治優(yōu)勢就顯得尤為重要。正是因為組織工作如此重要，調(diào)查研究工作包括宣傳工作就顯得特別重要，組織工作離不開調(diào)查研究，離不開宣傳發(fā)動。先進性教育、先進性建設，這是新的課題；如何貫徹落實中央關(guān)于干部交流、任期制、任職回避、干部綜合考核評價等干部人事制度改革的新要求，也是新的課題，等等。要把這些工作做好，靠傳統(tǒng)的思維不行，靠簡單的做法不行，只有從調(diào)查研究開始?？梢哉f調(diào)查研究是做好組織工作的源頭，是“金鑰匙”。

“不能松”。這是由調(diào)查研究工作的特點所決定的。調(diào)查研究工作是一個辛苦的事情，再加上我們縣（市、區(qū)）組織部門人手少，日常工作比較繁忙，腦子里必須要有這么一個意識，調(diào)查研究工作不能松。松一松，一些好的課題就從我們眼前滑過去了，而有的課題一旦過了那個特定的時點，就沒有那么高的實際指導價值了，就發(fā)揮不了“金鑰匙”的作用。如何超前謀劃，如何一以貫之抓下去，如何堅韌不拔地推動，這就要求我們具體從事這項工作的同志，始終繃緊調(diào)查研究這根弦。

“不能?！?。這是由我們時代創(chuàng)新的主題和要求所決定的。創(chuàng)新型國家是我們努力奮斗的目標，創(chuàng)新型國家離不開組織工作的創(chuàng)新。當前，組織工作面臨著許多新的課題，基層組織有許多生動的實踐創(chuàng)造，這對調(diào)查研究和宣傳工作提出了新的要求，賦予了豐富的內(nèi)容，調(diào)查研究工作必須要不斷創(chuàng)新，所以，我們說調(diào)查研究工作不能停。

二、在新的層面上推進組織部門的調(diào)查研究和宣傳工作，必須做到靠緊、靠近、靠實

“靠緊”就是靠緊大局，靠緊中心，靠緊熱點。只有靠緊全黨的大局，具體講就是靠近市、縣（市、區(qū)）黨委政府經(jīng)濟社會發(fā)展的大局，調(diào)研宣傳工作才能找到興奮點。調(diào)研宣傳工作一定要在大局下思考，在大局下展開，在大局下行動，在大局下推進。特別是現(xiàn)在，干部工作如何按照市委提出的跨越發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展的要求，更加科學地選拔干部，評價干部，考察干部，監(jiān)督干部，激勵干部，這是一個制度鏈，需要積極研究探索?；鶎狱h的組織建設如何把先進性教育活動中好的做法固化下來，長期堅持下去。組織工作如何社會化，整合社會資源，更好地服務于中心。這一系列課題靠緊大局、靠緊中心來研究。這樣，調(diào)研宣傳工作才能顯身手，才能和諧共振。

“靠近”就是靠近基層，靠近實際，靠近實踐。縣（市、區(qū)）是一個重要的樞紐，承上啟下，調(diào)研宣傳工作更多的是要強調(diào)指導性、操作性。要把基層在組織建設、人才建設、干部隊伍建設等方面的一些熱點難點問題篩選出來，作為課題來研究探索。要把基層多年來一些好的做法加以連串的思考比較，使之系統(tǒng)化。要把我們自身一些好的做法，放在大局里來考察價值，發(fā)現(xiàn)它的典型意義，并加以堅持和推廣。要努力幫助基層破解一些在工作實踐中感到困惑的問題，這些都是我們和大家共同研究探討的著力點。宣傳工作也是這樣，縣（市、區(qū)）直接面向基層，我們要邁開腳步，撲下身子，重心下移，宣傳基層，推廣典型，特別是要把我們身邊的優(yōu)秀黨員挖掘出來，宣傳出去，充分展示他們的時代風采。

“靠實”就是目標要實，措施要實，效果要實。調(diào)查研究、宣傳工作最終是為了推動實踐，推動工作?！爸破鳌痹趺大w現(xiàn)，“內(nèi)動力”怎么達到，核心就是一個“實”字。選題是緊扣中心，還是虛無飄渺，定位不一樣；措施是本本條條的簡單翻版，還是從本地實際出發(fā)進行創(chuàng)新，效果不一樣；思路是人云亦云，照抄照搬，還是有自己個性和創(chuàng)意、凝聚群眾智慧和汗水的探索，價值不一樣。調(diào)研宣傳工作一定要圍繞“實”字，打“鼓心”，中“靶心”。

三、在新的條件下更好地推進組織部門的調(diào)查研究和宣傳工作，組織上要做到主動、聯(lián)動、推動

主動。我們在座的各位是組織系統(tǒng)搞調(diào)查研究、宣傳工作的主力軍，要主動謀劃、創(chuàng)意、選題，主動抓住一些事關(guān)全局的重點課題推進。課題貴精不在多，各縣（市、區(qū)）一年重點抓一兩個，全市再篩選一兩個。

聯(lián)動。在經(jīng)濟全球化、世界一體化的大背景下，誰能在更大范圍內(nèi)整合資源，誰就能借外力、走捷徑，踏上加快發(fā)展的快車道。搞調(diào)查研究工作也是一樣，必須專群結(jié)合，整合社會資源，把平臺搭建好。聯(lián)動有多種方式，一種是當好配角，配合黨委、政府辦公室和其他部門，圍繞全市和各縣（市、區(qū)）的一些重點開展調(diào)研；一種是以我為主，吸收其他部門包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)同志參加調(diào)研；一種是市縣聯(lián)動，縣區(qū)合作，圍繞一些共性課題研討。資源要在更大范圍內(nèi)整合，智慧要在更大的舞臺上碰撞，這樣才能產(chǎn)生高質(zhì)量、有影響力、實際價值高的調(diào)研成果。

推動。任何工作不推動不行，沒有一定的杠桿，沒有一定的措施不行。要把組織系統(tǒng)調(diào)查研究、宣傳工作的氛圍進一步營造好。要從機制入手，包括加大考核、獎勵力度，推動我市組織系統(tǒng)的調(diào)查研究和宣傳工作再上一個新臺階。