全市組織工作會議講話二
時間:2022-10-28 11:40:00
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**年是全市組織工作接受新考驗、實施新舉措、取得新成效的創(chuàng)新發(fā)展之年。一年來,圓滿完成了市鎮(zhèn)兩級黨委換屆工作,完善實績考核評價辦法,堅持正確的用人導(dǎo)向,調(diào)優(yōu)配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子,形成發(fā)展江陰、促進(jìn)工作的良好局面;順利完成了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,各級黨組織和廣大黨員的先進(jìn)性、積極性和創(chuàng)造性得到了充分展示和發(fā)揮,黨員長期受教育、群眾長期得實惠的長效機(jī)制初步建立;全面啟動了大規(guī)模干部教育培訓(xùn)工程,分期分批對市管干部進(jìn)行了輪訓(xùn)和培訓(xùn),全市各級干部的發(fā)展能力和執(zhí)行力得到普遍提升;深入推進(jìn)了“強(qiáng)基工程”,農(nóng)村、社區(qū)、非公企業(yè)和機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng),黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力得到普遍增強(qiáng);堅持了典型導(dǎo)向,開展市“十大優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標(biāo)兵”、“時代先鋒”、“好班子”、“五型”機(jī)關(guān)黨組織、“五講”黨員標(biāo)兵等的評比活動,在全市形成了學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、做先進(jìn)的濃厚氛圍??傊?,通過全市上下的共同努力,特別是廣大組工干部的務(wù)實工作,市委組織工作取得了創(chuàng)新發(fā)展,區(qū)域人才工作、新農(nóng)村建設(shè)、村干部規(guī)范化管理等一批特色工作在全省產(chǎn)生了一定影響。
**年是我市全面貫徹落實省、市黨代會部署,扎實推進(jìn)幸福江陰建設(shè)的關(guān)鍵之年,是以黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)為重點、扎實推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的重要之年。做好今年的組織工作任務(wù)重、要求高、責(zé)任大。全市各級黨組織和廣大組工干部要緊緊圍繞建設(shè)幸福江陰的總目標(biāo),創(chuàng)新工作機(jī)制,落實有效措施,全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍、人才隊伍、黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè),努力為建設(shè)幸福江陰提供堅強(qiáng)的組織保證和人才支持。
一、認(rèn)清形勢,進(jìn)一步明確組織工作在建設(shè)幸福江陰中的重要地位和作用
構(gòu)建和諧社會、建設(shè)幸福江陰是我市學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會精神、推動科學(xué)發(fā)展觀在江陰創(chuàng)新實踐、具體化的戰(zhàn)略決策,是我市今后一個時期總的發(fā)展目標(biāo)和工作任務(wù)。全市組織戰(zhàn)線的各級領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻新形勢新任務(wù)對組織工作提出的新要求,充分認(rèn)識組織工作在幸福江陰建設(shè)中的地位和作用,加強(qiáng)宏觀思考,科學(xué)把握發(fā)展趨勢,注重戰(zhàn)略謀劃,創(chuàng)新工作舉措,努力形成與江陰經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng)的組織工作新格局。
建設(shè)幸福江陰要求組織工作進(jìn)一步明確目標(biāo)定位,始終把幸福江陰建設(shè)作為錘煉干部、識別干部、選拔任用干部的重要舞臺。幸福江陰的建設(shè),為進(jìn)一步做好新形勢下的組織工作提供了良好的發(fā)展機(jī)遇,創(chuàng)造了較好的工作平臺,同時也對組織工作提出了一系列新的課題和新的挑戰(zhàn)。全市各級組織部門要順應(yīng)形勢發(fā)展需要,從促進(jìn)人與人、人與社會、人與自然相和諧,從促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、又好又快發(fā)展的寬廣視野,尋找促進(jìn)幸福江陰建設(shè)的切入點、結(jié)合點和著力點,開闊組織工作思路,拓寬組織領(lǐng)域,積極實踐符合江陰實際的組織工作發(fā)展之路。要在幸福江陰建設(shè)的實踐中發(fā)現(xiàn)干部、培養(yǎng)干部、選任干部、重用干部,積極引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部既主動正視矛盾、化解矛盾,著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,又善于鼓舞士氣、凝聚力量、激發(fā)活力。組織工作的各個方面,包括選人用人、制度創(chuàng)新、人力資源開發(fā)和組織資源配置等,都要自覺地順應(yīng)幸福江陰建設(shè)要求,為促進(jìn)社會更加和諧、人民更加幸福發(fā)揮積極作用。
建設(shè)幸福江陰要求組織工作進(jìn)一步強(qiáng)化主要任務(wù),真正把幸福江陰的實踐、宣傳、深化貫穿始終。組織戰(zhàn)線推進(jìn)幸福江陰建設(shè),就是要認(rèn)真貫徹黨的十六屆六中全會精神,把引導(dǎo)各級切實增強(qiáng)建設(shè)幸福江陰的自覺性和實際本領(lǐng)作為主要任務(wù),真正實現(xiàn)落實科學(xué)發(fā)展觀與江陰建設(shè)發(fā)展實際緊密結(jié)合。要用構(gòu)建和諧社會、建設(shè)幸福江陰的要求教育和引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步樹立以人為本的理念,以此作為謀劃組織工作的依據(jù),推進(jìn)組織工作的動力和衡量組織工作尺度,真心實意為黨員服務(wù)、為干部服務(wù)、為基層服務(wù);進(jìn)一步樹立公平正義的理念,以實現(xiàn)選人用人上的公平正義,推動社會公平保障體系的建立和完善;進(jìn)一步樹立創(chuàng)新發(fā)展理念,不斷推進(jìn)組織工作觀念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,建立充滿活力、科學(xué)有效的組織工作機(jī)制;進(jìn)一步樹立效率效益的理念,做到謀劃組織工作從實際出發(fā)、統(tǒng)籌兼顧,推進(jìn)組織工作科學(xué)安排、簡潔有效,落實組織工作腳踏實地、注重實效,實現(xiàn)組織工作效益最大化。
建設(shè)幸福江陰要求組織工作進(jìn)一步突出工作重點,扎實推進(jìn)基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。應(yīng)當(dāng)看到,建設(shè)幸福江陰的各項任務(wù)落實在基層,幸福江陰建設(shè)的成效最終也體現(xiàn)在基層。我們的組織工作就是要按照幸福江陰的要求,把更多的心思用基層、把更大的功夫下在基層,充分調(diào)動和發(fā)揮各級黨政和領(lǐng)導(dǎo)干部的凝聚人心、推動發(fā)展、促進(jìn)和諧、建設(shè)幸福的積極作用。要把基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)作為重點,教育和引導(dǎo)廣大黨員堅持實踐黨的先進(jìn)性要求,在建設(shè)幸福江陰進(jìn)程中發(fā)揮先鋒模范作用,積極有效地化解各種社會矛盾,千方百計解決群眾熱切期盼而又有條件解決的問題,真正把群眾工作做深做細(xì)做實,更好地為群眾服務(wù),努力增強(qiáng)黨在群眾中的號召力和凝聚力。要把基層黨組織建設(shè)與農(nóng)村(社區(qū))、企業(yè)以及新型組織結(jié)合起來,以黨組織建設(shè)帶動其他基層組織建設(shè),使我們的基層黨組織真正成為帶領(lǐng)人民群眾推進(jìn)幸福江陰建設(shè)的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
建設(shè)幸福江陰要求組織工作進(jìn)一步注重和諧建設(shè),不斷以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會和諧。以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會和諧,是黨在新的條件下治黨、管黨提出的一個重要思想。黨內(nèi)和諧,是全黨同志基于共同的理想信念、嚴(yán)格的組織紀(jì)律、自覺的道德追求之上的緊密團(tuán)結(jié),是建立在恪守黨章要求和關(guān)于黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則基礎(chǔ)上的彼此信任、平等融洽、相互關(guān)愛與和諧相處。要在黨委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)一步加強(qiáng)民主集中制建設(shè),完善民主決策制度,發(fā)展黨內(nèi)民主,推進(jìn)黨務(wù)公開,嚴(yán)格黨內(nèi)生活,嚴(yán)肅黨的紀(jì)律,增進(jìn)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。要切實保障黨員的民主權(quán)利,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員的參與意識,暢通黨內(nèi)下情上達(dá)和上情下達(dá)的渠道,營造敢于講真話、講實話、講心里話的寬松環(huán)境。要進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部的民主觀念和自覺接受民主監(jiān)督的意識,營造上下級之間、同事之間融洽和諧的同志式關(guān)系,有效激發(fā)黨內(nèi)活力,活躍黨內(nèi)生活,努力形成心齊氣順風(fēng)正勁足的黨內(nèi)和諧局面。
建設(shè)幸福江陰要求組織工作進(jìn)一步抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),全面推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部和人才隊伍建設(shè)。建設(shè)幸福江陰關(guān)鍵在黨、關(guān)鍵在人。各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)如何、能力和水平如何,直接關(guān)系到黨在建設(shè)幸福江陰中領(lǐng)導(dǎo)核心作用的充分發(fā)揮,直接關(guān)系到建設(shè)幸福江陰目標(biāo)的實現(xiàn)。這就要求我們組織工作始終圍繞幸福江陰建設(shè)配好領(lǐng)導(dǎo)班子,特別要注重選拔熟悉社會建設(shè)和管理的優(yōu)秀干部,著力建設(shè)一支善于領(lǐng)導(dǎo)和諧社會建設(shè)的高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)骨干隊伍。建設(shè)幸福江陰,還要求組織工作切實發(fā)揮在人才工作中牽頭抓總的作用,抓緊建立一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的社會工作人才隊伍,充分激發(fā)各類人才在構(gòu)建社會主義和諧社會中的創(chuàng)造活力。
二、創(chuàng)新實踐,進(jìn)一步加強(qiáng)組織部門自身建設(shè),出色完成今年組織工作任務(wù)
繼去年順利完成市鎮(zhèn)兩級黨委換屆和先進(jìn)性教育活動后,今年我們組織工作又面臨了新的挑戰(zhàn)。今年,市人大、政府、政協(xié)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大、政府以及農(nóng)村“兩委”將集中換屆,黨的十七大也將隆重召開,以迎接十七大勝利召開和學(xué)習(xí)貫徹十七大精神為主線,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量做好今年的組織工作,使命崇高、責(zé)任重大。打鐵先要自身硬,履職更要能力強(qiáng)。全市各級組織工作部門和廣大組工干部一定振奮精神、團(tuán)結(jié)一心、積極進(jìn)取、狠抓落實,進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè),確保組織工作的各項任務(wù)順利完成,不斷為幸福江陰建設(shè)作出新的貢獻(xiàn)。
一要善于在創(chuàng)新實踐中提升發(fā)展。面對幸福江陰建設(shè)新形勢、新任務(wù),我們要切實解決工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)、有效克服體制機(jī)制上思想障礙、積極化解工作中遇到的新問題、新現(xiàn)象,必須牢固確立創(chuàng)新發(fā)展理念,實事求是、與時俱進(jìn),充分借鑒成功經(jīng)驗,善于總結(jié)發(fā)揚基層首創(chuàng)做法,以持續(xù)的創(chuàng)新實踐來推動組織工作的提升發(fā)展。特別是要抓住工作中的重點、熱點、難點問題,通過創(chuàng)新探索、深入實踐,尋找解決問題的治本之策,推動組織工作不斷有新的開拓、新的突破和新的進(jìn)步,真正使組織工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性的內(nèi)在要求,永葆我們黨的生機(jī)和活力。
二要善于在求真務(wù)實中奮發(fā)進(jìn)取。做好新形勢新階段的組織工作,既要有強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和使命感,也要有良好的精神狀態(tài);既要提高組織工作水平的意識,又要創(chuàng)新作為、狠抓落實能力。要始終發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng),在推進(jìn)重點工作上下功夫,在完成重要任務(wù)上下功夫,在狠抓各項工作的落實上下功夫,真正在務(wù)實求進(jìn)上下功夫。要深入基層和廣大黨員、人民群眾,多做一些深入實際的調(diào)查研究,多研究解決一些組織工作中的突出問題,始終把組織工作放到全局工作去謀劃,善于從推動組織工作和建設(shè)幸福江陰的結(jié)合點中去思考和處理問題,善于從制度化、規(guī)范化、法治化建設(shè)的層面上來研究和推進(jìn)工作,真正使我們的組織工作順應(yīng)形勢、創(chuàng)新發(fā)展,不斷以組織工作的奮發(fā)進(jìn)取推動幸福江陰建設(shè)進(jìn)程。
三要善于在整合資源中統(tǒng)籌突破。組織資源作為我們黨執(zhí)政的重要資源,能否充分挖掘和有效整合,關(guān)系到黨的組織優(yōu)勢的充分發(fā)揮和執(zhí)政能力的不斷提高。我們善于運用系統(tǒng)觀點,跳出“就組織工作抓組織工作”的思維模式,摒棄“組織工作只是組織部門的工作”的觀念,統(tǒng)籌各項資源,力爭創(chuàng)新突破。要深入研究經(jīng)濟(jì)社會生活的新變化對組織設(shè)置、組織功能、組織運行方式等提出的新要求,建立縱橫協(xié)調(diào)、信息暢達(dá)、運轉(zhuǎn)有序、便利管用的組織管理機(jī)制,不斷開發(fā)和科學(xué)配置各種組織資源,實現(xiàn)組織資源使用效益的最大化,努力提高組織管理效率,降低組織管理成本,增強(qiáng)組織管理權(quán)威。
四要善于在繼承傳統(tǒng)中樹立形象。面對經(jīng)濟(jì)社會生活深刻而復(fù)雜的變化,廣大組工干部要進(jìn)一步深化“以公道正派為主要內(nèi)容的樹組工干部形象”教育活動,用共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,繼承優(yōu)良傳統(tǒng),弘揚時代新風(fēng),進(jìn)一步樹立新時期組工干部的“五個形象”:要政治堅定、本領(lǐng)過硬。要堅定理想信念,樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,始終不渝地貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗。要熟練掌握黨的組織工作的一系列方針政策和工作部署,熟悉世情、國情、黨情、市情和民情,努力成為有理論素養(yǎng)、有實踐能力的組織工作專家。要公道正派、清正廉潔。要言行一致,襟懷坦白,做到對己清正、對人公正、對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等,做到客觀看人、科學(xué)識人、公正用人。要堅持黨的根本宗旨,講政治、講大局、講紀(jì)律,嚴(yán)格按黨的規(guī)矩辦事。要堅持原則,慎權(quán)慎微,敢于抵制不正之風(fēng),不搞以權(quán)謀私。要奮發(fā)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn),不斷推進(jìn)組織工作理論和實踐、體制和機(jī)制、內(nèi)容和方法的改革創(chuàng)新。要不斷學(xué)習(xí)新知識,努力掌握新技能,積極接受新事物,主動研究新問題,善于總結(jié)新經(jīng)驗,不斷開拓工作新境界。要實事求是、注重實效。要尊重客觀規(guī)律,堅持真理,不斷探尋組織工作規(guī)律。要堅持一切從實際出發(fā),不唯書、不唯上、只唯實,敢于講真話、講實話、講心里話。要尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造,善于向基層和群眾學(xué)習(xí)。要堅持真抓實干,不搞弄虛作假和形式主義。要團(tuán)結(jié)協(xié)作、艱苦奮斗。要堅持大事講原則、小事講風(fēng)格,加強(qiáng)各方面的團(tuán)結(jié)協(xié)作,形成做好組織工作的合力。要繼續(xù)發(fā)揚不怕艱苦、不怕疲勞、任勞任怨的作風(fēng),敢于攻堅,敢打硬仗,埋頭苦干,默默奉獻(xiàn)。
五是善于要在服務(wù)發(fā)展中創(chuàng)造環(huán)境。要嚴(yán)格落實黨要管黨責(zé)任制,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)意識、責(zé)任意識、效率意識和投入產(chǎn)出意識,切實加強(qiáng)對組織工作和組織部門的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真研究解決組織工作中的重大問題,不斷為組織工作創(chuàng)造良好的必要條件。要完善組織工作考核體系和工作評價機(jī)制,積極推進(jìn)組織工作“陽光工程”建設(shè),努力提高工作水平和效能,不斷推進(jìn)組織工作的科學(xué)發(fā)展。要繼續(xù)落實用事業(yè)留人、感情用人和適當(dāng)?shù)拇隽羧说囊螅浞终{(diào)動廣大組工干部的積極性和創(chuàng)造性,積極為他們的成長、成才和發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。要加大先進(jìn)典型的培養(yǎng)、宣傳和引導(dǎo)力度,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大組工干部做好組織工作的事業(yè)心、成就感、榮譽(yù)感,自覺擔(dān)負(fù)起重要職責(zé),不斷為全市組織工作的創(chuàng)新、幸福江陰的建設(shè)履職盡能。
千里之行,始于足下。讓我們高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,以奮發(fā)有為的精神、求真務(wù)實的作風(fēng),全力以赴狠抓落實,與時俱進(jìn)開拓創(chuàng)新,不斷以優(yōu)異成績,為構(gòu)建和諧社會、建設(shè)幸福江陰作出新的貢獻(xiàn),迎接黨的十七大勝利召開。