創(chuàng)新管理戰(zhàn)略促進(jìn)科學(xué)發(fā)展演講稿
時(shí)間:2022-12-29 02:59:07
導(dǎo)語(yǔ):創(chuàng)新管理戰(zhàn)略促進(jìn)科學(xué)發(fā)展演講稿一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢(xún)客服老師,歡迎參考。
尊敬的各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
“時(shí)維九月,序?qū)偃铩?,又是一個(gè)蘊(yùn)育著希望和收獲的秋節(jié),我是來(lái)自行的。首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的信任,讓我能有機(jī)會(huì)站在這里,述說(shuō)文化與管理。今天我演講的題目是“創(chuàng)新管理戰(zhàn)略,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”。
作為一名行人,雖然我們只是滄海一粟,只是普通一員,但是我們卻在各自平凡的工作崗位上積極地準(zhǔn)備著,默默地耕耘著。
創(chuàng)新管理戰(zhàn)略,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展??茖W(xué)發(fā)展觀第一要義就是發(fā)展,面對(duì)近幾年來(lái)行改革改制以來(lái)突飛猛進(jìn)的變化,誰(shuí)能不為之興奮,誰(shuí)的心中不在唱一首贊美的歌!當(dāng)我們高歌科學(xué)發(fā)展觀,加快行大發(fā)展的時(shí)候;當(dāng)我們深化銀行文明創(chuàng)建,展現(xiàn)行人風(fēng)采的時(shí)候;我們禁不住熱血沸騰,信心倍增!
創(chuàng)新管理戰(zhàn)略,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。創(chuàng)新管理包括了素質(zhì)、服務(wù)以及敬業(yè)精神等。作為一名銀行工作者,首先,是要具備良好的個(gè)人素質(zhì)。不斷加強(qiáng)自身思想道德等方面的學(xué)習(xí),提高自身的素質(zhì)和工作作風(fēng)。良好的工作作風(fēng)是做好工作的前提條件,要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)就要樹(shù)立“六種優(yōu)良風(fēng)氣”。一是樹(shù)立求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干的優(yōu)良作風(fēng),堅(jiān)持工作上求真求細(xì)、真抓實(shí)干,生活上吃苦在前,享受在后。二是樹(shù)立熱情服務(wù)、禮貌待人、文明辦公的優(yōu)良作風(fēng),有效地杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”的現(xiàn)象。三是樹(shù)立勤于思考、深入調(diào)查、善于研究的優(yōu)良作風(fēng),集中精力想工作、干工作,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀。四是樹(shù)立超前謀劃、積極主動(dòng)、高效工作的優(yōu)良作風(fēng),堅(jiān)決反對(duì)敷衍推諉,疲沓拖拉,效率低下的不良作風(fēng)。五是樹(shù)立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、廉潔自律的優(yōu)良作風(fēng),充分利用有限的人力、物力、財(cái)力干大事,干實(shí)事,干好事。六是樹(shù)立勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、不斷提高的優(yōu)良作風(fēng),身體力行,模范帶頭,真正把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型科室建設(shè)抓實(shí)抓好,抓出成效。
其次,要具有優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的態(tài)度。在工作中,始終堅(jiān)持以客戶(hù)為中心,視客戶(hù)為發(fā)展之本、效益之源。銀行服務(wù)體現(xiàn)的是銀行管理水平的高低,其中也包含著銀行本身的文化內(nèi)涵和精神風(fēng)貌,而展現(xiàn)在公眾面前的就是一種品牌。銀行作為服務(wù)行業(yè),而服務(wù)是立行之本,只有不斷的增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),轉(zhuǎn)變服務(wù)的觀點(diǎn),強(qiáng)化服務(wù)的措施,從服務(wù)的質(zhì)量,服務(wù)的手段,服務(wù)的內(nèi)容,服務(wù)的態(tài)度,服務(wù)的環(huán)境等方面入手,這樣才能提高優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的水平。優(yōu)質(zhì)文明水平的提高一定需要嚴(yán)格、規(guī)范、科學(xué)的管理,嚴(yán)格規(guī)范的管理又可以使優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)水平提高。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的好壞體現(xiàn)著一家銀行管理水平的高低。
第三,要具有愛(ài)崗敬業(yè)的精神。愛(ài)崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時(shí)的高揚(yáng),它更應(yīng)該是一種默默的奉獻(xiàn),一種高尚的理念,一種強(qiáng)勁的精神力量。愛(ài)崗敬業(yè),誓言無(wú)聲。有句廣告說(shuō)得好:思想有多遠(yuǎn),我們就能走多遠(yuǎn)。當(dāng)我們將愛(ài)崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時(shí),我們就會(huì)在工作上少一些計(jì)較,多一些奉獻(xiàn),少一些抱怨,多一些責(zé)任,少一些懶惰,多一些上進(jìn)心;有了這種境界,我們就會(huì)倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們,也許今天我的演講并不動(dòng)人、也并不精彩,但我一定會(huì)以自己赤誠(chéng)的心和實(shí)際行動(dòng)奉獻(xiàn)給我所熱愛(ài)的銀行事業(yè)。我將帶著希望,用信念和知識(shí)的雙翼,在行這方廣闊的天空中,展翅飛翔!在此,我想用主席的一句詩(shī)作為我此次演講的結(jié)束語(yǔ):自信人生二百年,會(huì)當(dāng)擊水三千里,數(shù)風(fēng)流人物,還看今朝!
我的演講完畢,謝謝大家!
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