新形勢紀(jì)檢監(jiān)察調(diào)研報(bào)告
時(shí)間:2022-11-05 01:47:00
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稅務(wù)機(jī)關(guān)是國家重要的行政執(zhí)法機(jī)關(guān),而稅務(wù)紀(jì)檢監(jiān)察部門又是內(nèi)部的專門監(jiān)督機(jī)構(gòu),擔(dān)負(fù)著對(duì)稅務(wù)隊(duì)伍的監(jiān)督和保護(hù)的重要職責(zé)。多年來,通過不斷地自我完善和機(jī)制改革,稅務(wù)機(jī)關(guān)已逐步形成有效的權(quán)力制衡機(jī)制,腐敗現(xiàn)象得到很大程度的遏止,使稅務(wù)機(jī)關(guān)在社會(huì)上樹立了良好的形象,促進(jìn)了稅收?qǐng)?zhí)法水平的不斷提高。但是,就整個(gè)稅務(wù)系統(tǒng)來講,如何從源頭上根除腐敗現(xiàn)象依然是當(dāng)前工作的一個(gè)重要課題。
一、明確紀(jì)檢監(jiān)察工作職責(zé),做解放思想的先行者
紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)首先要結(jié)合稅務(wù)部門實(shí)際,解放思想。要明確稅務(wù)部門的工作性質(zhì)、職責(zé)、任務(wù)作為解放思想的前提,有的放矢地進(jìn)行。作為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān),能不能解放思想,解放到什么程度,取得什么樣的成效,將直接影響到整個(gè)稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察的創(chuàng)新力度。因此,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和紀(jì)檢監(jiān)察干部都要正視目前存在的困難和不足,以與時(shí)俱進(jìn)和開拓創(chuàng)新的精神和氣魄,從自身做起,把思想大解放貫穿于紀(jì)檢監(jiān)察的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中,用思想的大解放,方法的大更新,制度的大創(chuàng)新,推動(dòng)反腐倡廉工作的大發(fā)展,有力地推動(dòng)各項(xiàng)稅收工作順利開展。
二、正確認(rèn)識(shí)解放思想與紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)系
作為紀(jì)檢監(jiān)察干部,要正確認(rèn)識(shí)并恰當(dāng)處理好解放思想與紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)系。不能僅為解放思想而解放思想,更不能單從“講”到“講”。解放思想而要結(jié)合稅收工作實(shí)際,結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際,做到既要解放思想,又要發(fā)展紀(jì)檢監(jiān)察工作,并且要把解放思想觸入到紀(jì)檢監(jiān)察工作的各個(gè)環(huán)節(jié)中去。在認(rèn)識(shí)上,要主動(dòng)學(xué)習(xí),認(rèn)真查找差距,看看在紀(jì)檢監(jiān)察各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中是否已經(jīng)符合科學(xué)發(fā)展觀,是否有待進(jìn)一步解放思想,是否要把過去那些不適宜于紀(jì)檢監(jiān)察工作發(fā)展的舊框框老條條打破。在今后的工作中,應(yīng)如何去應(yīng)對(duì)這些問題,身為紀(jì)檢監(jiān)察干部,要如何以務(wù)實(shí)的精神和扎實(shí)的工作在關(guān)鍵問題、難點(diǎn)問題的突破上有新法、出實(shí)招。這是紀(jì)檢監(jiān)察干部今后能否真正做到解放思想,創(chuàng)新工作的重要問題。
三、堅(jiān)持以人為本,激活紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍
以人為本,作為一種社會(huì)價(jià)值取向,古已有之。解放思想就是要堅(jiān)持以人為本,首先抓好紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的自身建設(shè)。作為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān),要圍繞以人為本這個(gè)核心解放思想,正確回答反腐倡廉建設(shè)為了誰、依靠誰的根本問題。認(rèn)真抓好紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)和培養(yǎng)干部的創(chuàng)新思想能力,在機(jī)制上,要抓好紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)。要堅(jiān)持任人為賢、為才,為想干事、敢干事、能干事的人撐腰壯膽,使那些自己不想干事也不想讓別人干事的人感覺到壓力。在體制上,要出實(shí)招,培養(yǎng)紀(jì)檢監(jiān)察干部創(chuàng)新的思維模式。以思想政治建設(shè)、能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),著力培養(yǎng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作能力和提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作水平。同時(shí),把阻礙紀(jì)檢監(jiān)察工作發(fā)展的一些體制進(jìn)一步更新。紀(jì)檢監(jiān)察干部要在實(shí)際工作中出奇制勝,就要盡量做到在業(yè)務(wù)上掌握一兩個(gè)“殺手锏”,這樣才能形成“敢想、敢干、敢闖、敢負(fù)責(zé)”的工作責(zé)任感,才能創(chuàng)造出紀(jì)檢監(jiān)察工作新的業(yè)績。
四、提升服務(wù)意識(shí),推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作
要樹立服務(wù)理念,首先,要擺正位置。作為一名紀(jì)檢監(jiān)察干部,尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部,我們面對(duì)的是廣大基層群眾,要樹立服務(wù)意識(shí)。在解放思想的過程中,服務(wù)于廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,服務(wù)于機(jī)關(guān)、服務(wù)于基層群眾;同時(shí),要在服務(wù)中更進(jìn)一步地進(jìn)行思想解放,用服務(wù)全局的眼光,全面謀劃反腐敗工作。反腐倡廉工作如果不關(guān)注納稅人的呼聲,就沒有生命力和感召力。所以,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)不但要幫助納稅人解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,還要幫助困難納稅人解決長遠(yuǎn)的利益和出路問題,真正達(dá)到源頭治本的目的。其次,要更新觀念。在這思想解放的大潮中,要更新服務(wù)觀念,紀(jì)檢監(jiān)察干部首當(dāng)其沖,要當(dāng)好服務(wù)的排頭兵。實(shí)踐證明,解放思想是掃除障礙,引領(lǐng)發(fā)展的“法寶”。過去,人們普遍認(rèn)為,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)就只是辦辦案,寫寫總結(jié)和工作匯報(bào)而已,用不著做什么。事實(shí)說明,這種說法是錯(cuò)誤的。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)就是要立足為廣大納稅人和稅務(wù)干部職工的安全著想來定位。不但要查辦違紀(jì)違法的黨員干部,還要保護(hù)好黨員干部合法權(quán)益。因此,紀(jì)檢監(jiān)察干部要做大“服務(wù)”這篇文章,必須樹立正確的服務(wù)意識(shí)。
五、依托工作實(shí)踐,創(chuàng)新紀(jì)檢監(jiān)察工作
實(shí)踐出真知。檢驗(yàn)真理的標(biāo)準(zhǔn)是實(shí)踐。只有實(shí)踐,通過實(shí)踐,工作才能得以發(fā)展,才能尋找過去的存在問題和自身的不足和缺點(diǎn),才能明確今后的努力方向。第十七屆中央紀(jì)委二次全會(huì)明確了今年的工作任務(wù),要重點(diǎn)圍繞七個(gè)方面的工作來抓反腐倡廉建設(shè)。因此,在新時(shí)期,擺在紀(jì)檢監(jiān)察干部面前的任務(wù)是艱巨的,還有許多在工作過程中出現(xiàn)的復(fù)雜問題需要我們?nèi)ッ鎸?duì)、去解決。紀(jì)檢監(jiān)察干部必須要緊緊圍繞工作重點(diǎn),認(rèn)真總結(jié)過去的紀(jì)檢監(jiān)察工作業(yè)績和工作亮點(diǎn),進(jìn)一步解放思想,創(chuàng)新思路,總結(jié)典型。要從傳統(tǒng)的工作模式中邁向創(chuàng)新的工作模式,以實(shí)實(shí)在在的工作態(tài)度,全新的工作理念,按照紀(jì)檢監(jiān)察工作新的要求,將紀(jì)檢監(jiān)察工作要主動(dòng)靠前,關(guān)口前移,把事前防范、事中監(jiān)督、事后檢查有效結(jié)合起來,抓住突出問題、瞄準(zhǔn)重點(diǎn)部位、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),積極從源頭上預(yù)防腐敗。做好“黨的忠誠衛(wèi)士”,做好“稅務(wù)工作人員的保護(hù)神”,做好“納稅戶的貼心人”,用良好的精神面貌,開創(chuàng)紀(jì)檢監(jiān)察工作新的局面。
六、做到“兩個(gè)必須”,提高紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍素質(zhì)
要提高紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的整體創(chuàng)新能力和創(chuàng)造力,必須該做到“兩個(gè)必須”:一是必須保持良好的精神狀態(tài)。精神狀態(tài)的好壞,不僅影響工作思路、工作質(zhì)量、工作效果,也影響到工作的力度、廣度和深度。一個(gè)精神萎靡不振的人,既不會(huì)想干事,也不可能干成事。因此,首先必須保持良好的精神狀態(tài),比如,原有的干部人事管理已經(jīng)開始變?yōu)槿肆Y源開發(fā),人事管理工作的內(nèi)涵不再是簡單的日常事務(wù),要用良好的精神狀態(tài),推進(jìn)干部人事制度改革創(chuàng)新,實(shí)施新的人才戰(zhàn)略,發(fā)掘與紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)相關(guān)的各類人才,才能適應(yīng)這種發(fā)展趨勢,為紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍注入新鮮血液和活力。二是必須提升綜合素質(zhì)能力。要端正學(xué)風(fēng),主動(dòng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)政策理論、法律法規(guī)、紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)、稅收知識(shí)和現(xiàn)代辦公設(shè)備使用技術(shù),廣泛涉獵多個(gè)領(lǐng)域的相關(guān)知識(shí),用學(xué)習(xí)增強(qiáng)動(dòng)力,提高自身綜合能力素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。因?yàn)?,相?duì)陳舊的紀(jì)檢監(jiān)察工作思路和工作方法已不再適應(yīng)時(shí)代的要求,新形勢、新任務(wù)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍提出了新的要求,要求紀(jì)檢監(jiān)察必須與時(shí)俱進(jìn),做到主動(dòng)適應(yīng),積極融入。所以,紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍綜合素質(zhì)能力務(wù)必提高,才有魄力大膽地開展工作,才有勇氣開拓性地開展工作,才有能力創(chuàng)造性地開展工作,才能安全平穩(wěn)地為整個(gè)稅收工作保駕護(hù)航。(作者:廖栩新)