市委副書記信訪維護調(diào)研報告
時間:2022-05-14 09:23:00
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構(gòu)建和諧社會是我們黨從全面建設(shè)小康社會,發(fā)展中國特色社會主義事業(yè)的全局出發(fā)作出的戰(zhàn)略決策,這也對維護穩(wěn)定工作提出了更高的要求。如何找準(zhǔn)維護穩(wěn)定工作與構(gòu)建和諧社會的結(jié)合點,指導(dǎo)解決經(jīng)濟發(fā)展和社會生活中出現(xiàn)的新矛盾、新問題,是我們每個領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該認(rèn)真思索的新課題。
一、準(zhǔn)確把握維護穩(wěn)定工作的新要求
構(gòu)建和諧社會,為維護社會穩(wěn)定工作帶來了新的理念、新的認(rèn)識,也提出了新的標(biāo)準(zhǔn)、新的要求。
(一)把握維護社會穩(wěn)定工作的要求
一是增強政治觀。隨著發(fā)展是硬道理深入人心,中央又提出了穩(wěn)定是硬任務(wù)的理念,要求我們必須將維護穩(wěn)定置于突出位置,放在構(gòu)建和諧社會中統(tǒng)籌研究和部署,以促進和諧指導(dǎo)維護穩(wěn)定工作,以能否實現(xiàn)和諧檢驗穩(wěn)定工作。
二是增強民本觀。既要搶抓機遇,謀求發(fā)展,讓群眾共享改革發(fā)展的成果;又要明確“為誰掌權(quán)、為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)”的問題,更加重視并解決好事關(guān)民生的社會矛盾,以更好的作風(fēng)和更高的效率,聯(lián)系群眾、接觸群眾,并主動解決群眾的實際困難。
三是增強責(zé)任觀。按照“屬地管理、分級負責(zé),誰主管、誰負責(zé)”的原則,把該擔(dān)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)起來,該抓的工作抓到底,該落實的任務(wù)落實到人,努力形成黨委總攬全局、部門齊抓共管、干部群眾廣泛參與的“大信訪”工作格局。
(二)拓寬維護社會穩(wěn)定工作的視野
一是跳出穩(wěn)定研究穩(wěn)定。很多問題表面看是社會秩序問題,歸根到底是利益調(diào)整和分配問題,與經(jīng)濟和社會管理相關(guān),與機制和體制相連,單純?yōu)榉€(wěn)定而抓穩(wěn)定,治標(biāo)不治本,也無法真正實現(xiàn)穩(wěn)定,應(yīng)找準(zhǔn)不穩(wěn)定因素的內(nèi)因,抓住關(guān)鍵,對癥下藥。
二是跳出敦化研究穩(wěn)定。當(dāng)前,很多社會矛盾不再局限于一地一方,地域間經(jīng)濟發(fā)展、政治文化、政策規(guī)定等方面差異,也會形成社會不穩(wěn)定因素,有的信訪案件跨地區(qū)、跨行業(yè),特別是涉及駐敦林業(yè)教師、鐵路醫(yī)院移交地方的問題,已成為我市重要不穩(wěn)定因素。這就要求我們要站在全局高度,加強與駐敦企業(yè)的協(xié)調(diào)和聯(lián)動,密切關(guān)注省內(nèi)州內(nèi)動向,不斷增強做好穩(wěn)定工作的預(yù)見性和主動性。
三是跳出部門研究穩(wěn)定。信訪疑難問題的復(fù)雜性在于,事發(fā)時間長,事因涉及面廣,解決難度大,僅靠個別部門去化解難以奏效。維護穩(wěn)定工作不能只看成是公安部門的事,更不能看成是信訪部門單打獨斗的事,需要各級各部門打破條塊分割及部門界限,整合各種社會資源,綜合運用法律、經(jīng)濟、行政等多種手段,在綜合治理上下工夫。
二、明確落實維護穩(wěn)定工作的新舉措
穩(wěn)定基于民生,民生決定穩(wěn)定。做好維護穩(wěn)定工作,必須堅持以人為本、構(gòu)建和諧的理念,積極探索維護穩(wěn)定的新方法,盡力解決影響穩(wěn)定的新問題,確保社會長治久安和持續(xù)和諧,為推動我市經(jīng)濟跨越式發(fā)展提供有力保障。
(一)集民意,在暢通渠道上求實效
民意可疏不可堵,必須進一步暢通群眾的訴求渠道,當(dāng)前要堅持做到“三多”:
一是多貼近群眾。堅持深入開展“密切聯(lián)系群眾結(jié)對交友”活動,明確“走訪時間、聯(lián)系內(nèi)容、交友目標(biāo)”,引導(dǎo)干部深入基層、深入群眾,與民為友、幫民解困,促進黨群干群關(guān)系和諧融洽。領(lǐng)導(dǎo)干部要轉(zhuǎn)變作風(fēng),俯下身子,放下架子,主動深入問題復(fù)雜的區(qū)域和單位,與群眾零距離接觸,面對面交流,了解和掌握群眾的思想動向,研究和解決群眾的合理訴求。同時,建立健全基層聯(lián)系點、新農(nóng)村建設(shè)包保等制度,積極開辟同群眾聯(lián)系的渠道,從中體察民情、了解民意。
二是多尊重群眾。進一步擴大基層民主,保障人民群眾的民主權(quán)利。凡屬關(guān)系群眾切身利益的重大決策,出臺前應(yīng)廣泛征求部門和群眾的意見,把改革發(fā)展的力度和群眾的承受能力結(jié)合起來,統(tǒng)籌安排,科學(xué)決策,做到求發(fā)展不以損害群眾利益為代價,不與民爭利,從源頭上減少不穩(wěn)定因素的發(fā)生。實施社會穩(wěn)定風(fēng)險評估,超前制定各類預(yù)案,確保重大決策、重點項目的順利實施。充分發(fā)揮群團組織、行業(yè)協(xié)會以及人大代表、政協(xié)委員等聯(lián)系群眾的優(yōu)勢,拓寬黨和政府與人民群眾溝通、交流渠道。
三是多方便群眾。完善信訪聯(lián)合接待中心的功能,把好群眾上訪動態(tài)的脈搏,及時調(diào)整進駐單位及人員,實行統(tǒng)一管理,對來訪案件逐一登記、分流處理,實現(xiàn)“敞開式辦公、一站式服務(wù)”,最大限度方便群眾。建立健全基層信訪機構(gòu),探索實行信訪事項制度,做到小事不出村、大事不出鄉(xiāng),重大事不出市。完善領(lǐng)導(dǎo)干部下訪、約訪、回訪等機制,及時掌握群眾訴求,尋求解決問題辦法。發(fā)揮好民生熱線、網(wǎng)上信訪、紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)等平臺,聽取群眾的呼聲和要求,切實幫助解決實際困難和問題。
(二)解民憂,在解決問題上求實效
立足保障和改善民生,在推動“事要解決”上狠下功夫。
一是排查問題不留死角。堅持和完善定期排查制度,做到“應(yīng)排盡排、應(yīng)查盡查”。對企事業(yè)單位改制、房屋拆遷、土地征用等突出問題進行專項排查,敏感時段開展集中排查,采取“定時、定人、定點、定責(zé)”的辦法,做到鎮(zhèn)不漏村、村不漏戶。建立健全信息網(wǎng)絡(luò)和預(yù)警機制,對帶有苗頭性、傾向性的不穩(wěn)定因素及時反饋、提前介入,以便早拿預(yù)案、早作處理,增強工作主動性和針對性。
二是正視問題不容推拖。群眾問題無小事,對排查出來的不穩(wěn)定因素,要及時建立臺帳,逐一探究成因,找準(zhǔn)癥結(jié)、分類施策,通過信訪“三級終結(jié)”、訴訟、行政復(fù)議、勞動仲裁等多渠道化解。對群眾反映的問題,要堅持“首問負責(zé)制”,能辦的盡快辦,難辦的全力辦,決不能退避三舍,以不分管為由上推下卸,謹(jǐn)防小事拖大、矛盾激化。要強化基層調(diào)處,整合行政、司法、公安以及基層組織資源,把人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解結(jié)合起來,多管齊下,綜合施策,有效協(xié)調(diào)利益沖突和矛盾糾紛。
三是解決問題不能含糊?;獠环€(wěn)定因素,根本途徑還是解決群眾合理訴求,使社會公平正義得以體現(xiàn),使改革發(fā)展成果得以共享。圍繞就業(yè)、就醫(yī)、就學(xué)、住房等群眾關(guān)心的難點問題,落實好民生工程,為困難群眾編織社會安全網(wǎng),從源頭上減少群眾問題的發(fā)生。深入開展“大接訪”活動,健全接訪、處置、督辦等制度,實行市、鄉(xiāng)及部門聯(lián)動,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部主導(dǎo)作用,重點在解決問題上下功夫。堅持1%有理100%盡責(zé),100%有理100%解決。
(三)重民安,在規(guī)范行為上求實效。依法依規(guī)實施“雙向規(guī)范”。一方面,嚴(yán)格規(guī)范機關(guān)工作人員行政行為,堅持依法行政、按章辦事、公正執(zhí)法,避免政策執(zhí)行不到位、行政不作為及亂作為而引發(fā)新的問題;建立健全信訪工作責(zé)任制、雙向承諾制以及督查督辦、責(zé)任追究等制度,凡因辦理不及時、程序不合法、處理不公正等引發(fā)的,將嚴(yán)肅追究相關(guān)部門和人員責(zé)任。另一方面,依法規(guī)范信訪人的行為,廣泛宣傳《信訪條例》,營造良好的信訪氛圍,引導(dǎo)群眾依法信訪。