組織部長(zhǎng)作風(fēng)建設(shè)調(diào)研報(bào)告

時(shí)間:2022-05-20 04:54:00

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全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持振奮的精神和良好的作風(fēng),是新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的建設(shè)的一項(xiàng)重大任務(wù)。近年來(lái),我始終以“謀事要切實(shí)、對(duì)事要誠(chéng)實(shí)、做事要踏實(shí)、成事在落實(shí)”的優(yōu)良作風(fēng),作為治部理念,作為嚴(yán)格要求組工干部的行為操守,在想干事、肯干事、會(huì)干事、干成事中提升組工干部的任職能力,自覺(jué)加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè),履行好黨和人民賦予的神圣職責(zé),樹(shù)立組工干部的良好形象。

一、謀事切實(shí),樹(shù)立“理性組工”形象

“謀”在做事的所有環(huán)節(jié)中至關(guān)重要,對(duì)一件事的成敗起著決定性的作用。組工干部“謀”的應(yīng)當(dāng)是通過(guò)組織和干部工作促進(jìn)本地區(qū)黨的建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大計(jì),謀的應(yīng)當(dāng)是實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好人民群眾根本利益,偏離了這個(gè)出發(fā)點(diǎn),就很可能出現(xiàn)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面的問(wèn)題。要做到“謀事切實(shí)”這一點(diǎn),一是要圍繞發(fā)展大局謀事。發(fā)展才是硬道理。在任何情況下,組織工作都要緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局去把握、去謀劃、去開(kāi)展。為此,應(yīng)找準(zhǔn)組織工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)以及黨的建設(shè)的結(jié)合點(diǎn),將自己的職責(zé)與大局聯(lián)系起來(lái),樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,以發(fā)展的眼光、思維、辦法來(lái)解決發(fā)展中的問(wèn)題,用發(fā)展的實(shí)際考察、分析、思考、評(píng)價(jià)干部,把握組織工作規(guī)律。二是要圍繞組織創(chuàng)新謀事。組織工作創(chuàng)新就是要求組工干部樹(shù)立“大組織”觀念,把組織工作放到國(guó)內(nèi)外大背景、大環(huán)境中來(lái)謀劃,樹(shù)立黨建工作社會(huì)化的觀念,圍繞創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)新組工形象、創(chuàng)新組織設(shè)置形式等內(nèi)容,通過(guò)主動(dòng)聯(lián)合、分工協(xié)作、統(tǒng)籌規(guī)劃、整合資源、降低工作成本,構(gòu)建一個(gè)開(kāi)放的組織工作新格局。為發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化、代表最廣大人民的根本利益提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。三是要圍繞服務(wù)群眾謀事。組織工作最終目的是“為民謀利”。組工干部要時(shí)刻把人民的利益、黨和國(guó)家的利益放在首位,以拓展黨建工作新領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn),在創(chuàng)新基層黨建工作上進(jìn)行重點(diǎn)突破,并把為民謀利的成效作為檢驗(yàn)組織工作的重要標(biāo)準(zhǔn)。要圍繞組織部門(mén)思想政治建設(shè)、基層組織建設(shè)等主要職能,強(qiáng)化以黨組織為核心的村級(jí)組織規(guī)范化建設(shè),進(jìn)一步健全村黨組織下的村民自治等制度,結(jié)合建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,開(kāi)展好“三培養(yǎng)三帶”活動(dòng),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村、科技興村、民主管村、依法治村、制度建村目標(biāo)。

二、對(duì)事誠(chéng)實(shí),樹(shù)立“公道組工”形象

要做到“對(duì)事誠(chéng)實(shí)”,關(guān)鍵的一點(diǎn)是要不斷提高組工干部隊(duì)伍的素質(zhì),包括思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。素質(zhì)是“內(nèi)因”,形象是“外因”,形象是素質(zhì)的外在表現(xiàn)。一個(gè)人只有素質(zhì)上去了,形象才能得到相應(yīng)的提升。因此,必須著重在以下幾個(gè)方面下功夫。一是要牢記宗旨。牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾。要始終把群眾的利益放在第一位。要做好組織工作,就要有一種甘為人梯、任勞任怨、勇于奉獻(xiàn)的思想境界。二是要樹(shù)立宗旨意識(shí),堅(jiān)持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。從黨的工作大局出發(fā),以工作大局和黨的事業(yè)為重,不計(jì)個(gè)人得失,為黨的事業(yè)育好、選好、用好人,在工作中講奉獻(xiàn)、講境界、講風(fēng)格,勇挑重?fù)?dān),甘愿做出犧牲,努力多做貢獻(xiàn)。三是要加強(qiáng)修養(yǎng)。開(kāi)展學(xué)習(xí)孔繁森、鄭培民活動(dòng),用先進(jìn)鞭策、激勵(lì)自己,見(jiàn)賢思齊,見(jiàn)善思遷,加強(qiáng)修養(yǎng),陶冶情操。四是養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作習(xí)慣。以“零差錯(cuò)”為目標(biāo),從接好每一個(gè)電話、接待好每一位來(lái)訪、起草好每一份文稿、處理好每一件事務(wù)等小事做起,一絲不茍,精益求精,慎之又慎,確保高質(zhì)量地完成各項(xiàng)任務(wù),創(chuàng)出一流業(yè)績(jī)。

三、做事踏實(shí),樹(shù)立“實(shí)干組工”形象

組織部門(mén)具有規(guī)范的工作環(huán)境,這是長(zhǎng)期以來(lái)形成的優(yōu)良傳統(tǒng),我們絕不能丟掉?!敖煺叱啵吆凇?,“蓬生麻中,不扶自直”,要使組工干部形成“做事踏實(shí)”的良好道德品質(zhì),必須努力營(yíng)造五種環(huán)境。一是講正氣、干事業(yè)的環(huán)境。組織部一班人首先要正派做人,公正處事,對(duì)干部一視同仁,不搞親親疏疏。二是團(tuán)結(jié)和諧、相互尊重的環(huán)境。要引導(dǎo)、鼓勵(lì)組工干部養(yǎng)成相互欣賞、相互尊重、相互包容的習(xí)慣,在團(tuán)結(jié)和諧的氛圍中,張揚(yáng)個(gè)性,展現(xiàn)風(fēng)采。三是求真務(wù)實(shí)、力爭(zhēng)上游的環(huán)境。要大興調(diào)查研究之風(fēng),經(jīng)常深入基層,深入實(shí)際,努力探索組織、干部工作的客觀規(guī)律,做到摸實(shí)情、說(shuō)實(shí)話、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效。四是嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精的環(huán)境。社會(huì)上往往對(duì)組工干部高看一眼,相應(yīng)地也就會(huì)多看一眼,對(duì)組工干部的要求也會(huì)更高一層。因此,組織工作無(wú)小事,做每一項(xiàng)工作,處理每一件事務(wù),解決每一個(gè)問(wèn)題,甚至起草一份文稿,下發(fā)一個(gè)通知,接待一個(gè)來(lái)訪者,參加一次活動(dòng),結(jié)交一位朋友,撥打一個(gè)電話,校對(duì)一份材料等等,都應(yīng)該時(shí)刻注意做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、一絲不茍、精益求精。五是整潔優(yōu)美、井然有序的工作環(huán)境。加強(qiáng)硬件建設(shè),不斷改善工作條件,創(chuàng)造整潔有序的“硬環(huán)境”,使組工干部保持舒暢的心情,提高工作效率,創(chuàng)造一流工作業(yè)績(jī),展現(xiàn)組工干部德高能強(qiáng)的嶄新形象。

四、成事落實(shí),樹(shù)立“高效組工”形象

“成事落實(shí)”是我們工作所追求的終極目標(biāo)。組工干部要倡導(dǎo)好優(yōu)良作風(fēng),發(fā)揮好表率作用,最根本的是要以出色的工作讓人信服。一要多思考,有思想。要使工作更富有成效,就要融入到工作中去,了解它、熟悉它,并在工作中善于思考,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,善于找到解決問(wèn)題的辦法,善于總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,主動(dòng)地謀劃好工作。要在學(xué)習(xí)借鑒中產(chǎn)生新思想,注重通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐獲取新知識(shí)、新理論、新觀念,并自覺(jué)在工作實(shí)踐中不斷檢驗(yàn)、修正、完善,敢于和善于打破思維定勢(shì),從不同的角度思考問(wèn)題,找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)和突破點(diǎn);要在上下結(jié)合中產(chǎn)生新思想,準(zhǔn)確把握黨的路線方針政策和全縣工作的大局,深入了解本單位實(shí)際情況,并把二者有機(jī)結(jié)合起來(lái),提出既符合上級(jí)精神又符合工作實(shí)際的思路和建議;要在總結(jié)提煉中產(chǎn)生新思想,重視基層干部群眾的首創(chuàng)精神,及時(shí)總結(jié)和提煉基層創(chuàng)造的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好思路,將其上升為一種理性的思考,成為用于宏觀指導(dǎo)的思路。二要多實(shí)踐,有實(shí)效。實(shí)踐出真知,組工干部要大力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神、大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感,一步一個(gè)腳印地把黨的事業(yè)推向前進(jìn),使各項(xiàng)政績(jī)真正經(jīng)得起實(shí)踐、群眾、歷史檢驗(yàn),出色地完成好工作。要時(shí)刻保持求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,要有實(shí)踐的勇氣,對(duì)工作勇于承擔(dān),敢于謀大事、擔(dān)大任,對(duì)新情況、新問(wèn)題敢于探索,對(duì)新思路敢于實(shí)施,對(duì)難事敢于處理,不逃避推諉,不拈輕怕重;要有求實(shí)的作風(fēng),切實(shí)改變和防止以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件,等一等、看一看,喊得兇、抓得松等不良作風(fēng),重實(shí)際、說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效;要有實(shí)在的效果,做一切工作都要力求領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意、黨員干部及群眾滿意。三要多勤勉,有效益。要樹(shù)立時(shí)間觀念,今日事,今日畢,不拖延,不欠帳;要樹(shù)立成本觀念,倡導(dǎo)勤儉節(jié)約、艱苦奮斗,組工干部做每一項(xiàng)工作,都要注意以最低的成本獲取最大效益,切實(shí)降低行政成本;要樹(shù)立質(zhì)量觀念,務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),講究質(zhì)量,以臨淵履冰的心態(tài),一絲不茍的工作精神,兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待每一項(xiàng)工作,一件件、一樁樁地去研究、去解決、去抓落實(shí),形成求真務(wù)實(shí)、一心為民的良好風(fēng)氣。