導(dǎo)語：團(tuán)委組織互動機制調(diào)研報告一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為鼓勵團(tuán)組織向先進(jìn)學(xué)習(xí)，使各團(tuán)支部在活動中開拓工作思路，在相互交流、學(xué)習(xí)中獲得進(jìn)步，今年崇福鎮(zhèn)團(tuán)委探索建立區(qū)域團(tuán)組織互動機制。要求做到“五個開展”，達(dá)到“五種效果”。具體做法如下：

一、開展學(xué)校、村、企事業(yè)單位的先進(jìn)團(tuán)組織學(xué)習(xí)活動。把各系統(tǒng)工作最突出、作用發(fā)揮最明顯的團(tuán)組織集中開展學(xué)習(xí)活動，通過實地察看等方式，克服自我滿足、自我陶醉的心態(tài)，在學(xué)習(xí)中看到存在的差距和不足，把別的團(tuán)組織具有特色和先進(jìn)的理念和做法納為己用，最終達(dá)到“好中顯優(yōu)”的效果。

二、開展學(xué)校、行政村、企業(yè)團(tuán)組織之間的先進(jìn)帶后進(jìn)活動。每個系統(tǒng)都要確立一個典范團(tuán)組織，讓其他團(tuán)組織學(xué)習(xí)其先進(jìn)的做法，向其看齊，形成優(yōu)秀團(tuán)組織帶領(lǐng)普通團(tuán)組織共同前進(jìn)的模式，共同探討如何把本系統(tǒng)的團(tuán)工作做得更上一層樓，對一些落后的團(tuán)組織，“領(lǐng)頭”的團(tuán)組織有義務(wù)和責(zé)任幫助它，促使它督促，采取有效措施，努力使后進(jìn)變先進(jìn)。各系統(tǒng)的典范團(tuán)組織每季度向鎮(zhèn)團(tuán)委匯報交流工作進(jìn)展情況。最終達(dá)到“齊頭并進(jìn)”的效果。

三、開展團(tuán)支部之間結(jié)“互幫對子”、“競爭對子”活動。先由鎮(zhèn)團(tuán)委列出所有工作有欠缺、作用發(fā)揮不明顯的團(tuán)支部的名單，然后指定一些先進(jìn)的團(tuán)支部與其結(jié)成“互幫對子”，重點進(jìn)行幫扶工作。對一些工作現(xiàn)狀差不多、情況類似的團(tuán)支部（先進(jìn)或后進(jìn)的團(tuán)支部都可），要求他們組成“競爭對子”，在平時的各項工作中都開展比學(xué)趕超活動，在競爭中獲得進(jìn)步?；顒映掷m(xù)一年，年終將對在兩個結(jié)對活動中幫助效果、競爭成效明顯的團(tuán)支部給予特別表彰。最終達(dá)到“以點帶面”的效果。

四、開展新老團(tuán)干部的交流談心活動，針對本鎮(zhèn)團(tuán)支部多、團(tuán)干部年齡相差大、人員更替頻繁的現(xiàn)狀，定期召開新老團(tuán)干部的交流談心活動，讓老團(tuán)干談?wù)勛鰣F(tuán)工作的經(jīng)驗，讓新團(tuán)干談?wù)勛龊眯聲r期團(tuán)工作的想法和創(chuàng)意。在交流活動中，使新老團(tuán)干認(rèn)識自身存在的不足，進(jìn)而互相學(xué)習(xí)對方的亮點，促使各自的團(tuán)工作突破常規(guī)思路，做得更有新意、更富創(chuàng)意。最終達(dá)到“取長補短”的效果。

五、開展組織團(tuán)支書外出參觀學(xué)習(xí)活動。團(tuán)工作是一項靈活性很高的工作，“閉門造車”是絕不能做出成績。要積極組織團(tuán)支書多看多走多聽，可以到兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的相關(guān)單位去借鑒他們好的做法，通過參觀學(xué)習(xí)等形式多樣的活動，開闊團(tuán)支書的眼界，擴展其工作思路，增強做好團(tuán)工作的使命感和責(zé)任感，為他們在工作中提高認(rèn)識、推陳出新、大膽創(chuàng)新奠定基礎(chǔ)。最終達(dá)到“銳意進(jìn)取”的效果。