導(dǎo)語(yǔ)：班子自身建設(shè)調(diào)查研究報(bào)告一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

各級(jí)黨委是各地區(qū)、各部門(mén)的“領(lǐng)頭雁”，班子自身建設(shè)好不好，事關(guān)和諧社會(huì)建設(shè)進(jìn)程，事關(guān)本地區(qū)、本部門(mén)科學(xué)發(fā)展。面對(duì)我區(qū)前所未有的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)，必須充分發(fā)揮各級(jí)黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，抓住機(jī)遇、乘勢(shì)而上，全力推進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安。

一、在增進(jìn)團(tuán)結(jié)中構(gòu)建和諧班子

加強(qiáng)團(tuán)結(jié)建設(shè)，構(gòu)建和諧班子，重在“三靠”。一是靠求同存異來(lái)維護(hù)。由于年齡、經(jīng)歷和性格愛(ài)好等不同，班子成員對(duì)事物有不同看法，出現(xiàn)一些分歧很正常，關(guān)鍵是要把矛盾各方統(tǒng)一起來(lái)。成員之間要著眼工作大局、心存坦誠(chéng)之心，積極開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，切實(shí)在化解矛盾、消除分歧中加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。二是靠黨性原則來(lái)加強(qiáng)。實(shí)踐證明，黨性原則是團(tuán)結(jié)的基礎(chǔ)。有沒(méi)有搞好團(tuán)結(jié)的愿望，是衡量黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性強(qiáng)不強(qiáng)、覺(jué)悟高不高的重要標(biāo)志。要有敢于堅(jiān)持原則的勇氣和膽識(shí)，不怕誤解、不怕閑言碎語(yǔ)，真正以純潔的黨性加強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié)。只要“一班人”都有成就事業(yè)的強(qiáng)烈愿望，做到心往一處想、勁往一處使，就能開(kāi)創(chuàng)同心協(xié)力、團(tuán)結(jié)干事的生動(dòng)局面。三是靠人品官德來(lái)凝聚。班子成員都是在黨委集體領(lǐng)導(dǎo)下工作，相互之間是平等的同志關(guān)系，沒(méi)有什么大小主次之分。一定要以責(zé)人之心責(zé)己、以恕己之心恕人，做有利于團(tuán)結(jié)的事、說(shuō)有利于團(tuán)結(jié)的話。大家遇事要有平和的心態(tài)，在權(quán)力面前不爭(zhēng)你大我小，在榮譽(yù)面前不爭(zhēng)你多我少，在問(wèn)題面前不你推我讓，只有這樣，才能真正形成堅(jiān)不可摧的戰(zhàn)斗集體。

二、在正確決策中推動(dòng)部門(mén)發(fā)展

決策具有基礎(chǔ)性、引領(lǐng)性作用，黨委班子能力如何，關(guān)鍵體現(xiàn)在決策水平上。一是要堅(jiān)持科學(xué)決策。要經(jīng)常深入一線聽(tīng)實(shí)話、摸實(shí)情、察實(shí)據(jù)，正確處理局部與全局、繼承與創(chuàng)新、眼前與長(zhǎng)遠(yuǎn)的關(guān)系，多做那些雖然無(wú)益于個(gè)人揚(yáng)名得利、但對(duì)推動(dòng)工作有益的事，雖然一時(shí)難以見(jiàn)效、但對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有利的事，雖然上級(jí)不容易看到、但干部群眾普遍歡迎的事，使各項(xiàng)決策更符合部門(mén)實(shí)際、更符合科學(xué)發(fā)展的要求。二是要堅(jiān)持民主決策。實(shí)踐證明，個(gè)人能力再?gòu)?qiáng)強(qiáng)不過(guò)集體，個(gè)人經(jīng)驗(yàn)再多多不過(guò)群眾。要充分發(fā)揚(yáng)民主，集中集體智慧，堅(jiān)持黨委集體研究決策，嚴(yán)格按照議事程序辦事，增強(qiáng)黨委決策的透明度。凡沒(méi)有經(jīng)過(guò)充分調(diào)查論證的、沒(méi)有準(zhǔn)備好具體方案的、大家心中都沒(méi)有數(shù)的不提交會(huì)議、不進(jìn)入決策。始終堅(jiān)持依法決策。三是要以法律法規(guī)和規(guī)章制度作為基本依據(jù)，建立健全科學(xué)論證、專家咨詢、糾錯(cuò)問(wèn)責(zé)等機(jī)制，有制度的按制度辦，有規(guī)定的按規(guī)定辦，切實(shí)使黨委權(quán)力運(yùn)行始終置于法規(guī)制度約束之下。

三、要在求真務(wù)實(shí)中促進(jìn)工作落實(shí)

一是要有認(rèn)真的做事態(tài)度。首先要用心，對(duì)看準(zhǔn)了的問(wèn)題、定下來(lái)的事情，要抓一件、像一件、成一件；其次是要細(xì)心，工作中一定要關(guān)注每個(gè)細(xì)節(jié)，善于從細(xì)微之處發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、把握大勢(shì)，以細(xì)致之風(fēng)狠抓落實(shí)；再次是要精心，樹(shù)立精品意識(shí)，對(duì)部署安排了的工作要全程跟蹤、一抓到底。二是要有務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。把求知于基層、問(wèn)計(jì)于群眾作為各級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的重要課題，深入實(shí)際搞好調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)認(rèn)識(shí)上的盲點(diǎn)、工作中的缺點(diǎn)和前進(jìn)中的難點(diǎn)，樹(shù)立發(fā)現(xiàn)問(wèn)題是水平、揭露問(wèn)題是黨性、解決問(wèn)題是政績(jī)的觀念，認(rèn)真研究解決發(fā)展中面臨的各種問(wèn)題；大膽開(kāi)拓創(chuàng)新，敢于突破自我超越前人，敢于冒險(xiǎn)擔(dān)責(zé)不怕挫折，做到人無(wú)我有、人有我新、人新我優(yōu)，扎實(shí)推動(dòng)部門(mén)創(chuàng)新發(fā)展。三是要有較真碰硬的勇氣。對(duì)影響制約發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)和棘手問(wèn)題，對(duì)牽動(dòng)全局的中心工作和大局，必須往前趕、往實(shí)里抓，把每一步都抓到底、抓到邊、抓到位，對(duì)因責(zé)任心不強(qiáng)影響工作的部門(mén)和個(gè)人，嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把板子打到具體人身上，決不讓做虛功的人摘果子、得好處，切實(shí)做到“紅花有人戴，板子有人挨”。

四、要在勤政廉潔中塑造良好形象

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定要以自身的良好形象影響部門(mén)、感召群眾、帶動(dòng)工作。一是要勤奮敬業(yè)。敬業(yè)才能成就事業(yè)，勤奮才能贏得尊重。要不斷增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感，自覺(jué)把心思用在謀劃部門(mén)發(fā)展上，把精力花在抓好工作落實(shí)上。要振奮精神狀態(tài)，做到在其位謀其政、在崗位有狀態(tài)，常思工作之責(zé)、常礪進(jìn)取之志，正確處理“年限”與“奉獻(xiàn)”、“到站”與“到位”的關(guān)系，不斷在工作領(lǐng)域有新建樹(shù)、新作為。二是要秉公用權(quán)。樹(shù)立正確的權(quán)力觀，做到公心為本、公正為準(zhǔn)，公開(kāi)為重、公論為上，對(duì)不該辦的事，寧可傷感情也不能開(kāi)口子；對(duì)不該破的禁區(qū)，寧可傷和氣也不能闖紅燈。對(duì)權(quán)力胸懷敬畏之心，多一分清醒、多一分原則，少一點(diǎn)僥幸、少一點(diǎn)靈活。要堅(jiān)持一身正氣，對(duì)違反原則的人和事要大膽批評(píng)，自覺(jué)做到講真理不講面子、講原則不講關(guān)系、講黨性不講私情。三是要努力實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀，努力在依法辦事上作表率，在嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)上作表率，在廉潔自律上作表率，用“一班人”的一身正氣換來(lái)群眾的滿意服氣。群眾看領(lǐng)導(dǎo)、下級(jí)看上級(jí)，不僅聽(tīng)其言、更是觀其行。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要珍惜組織給予的榮譽(yù)，自覺(jué)按照“四自”要求，全面加強(qiáng)工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)，真正經(jīng)受住各種考驗(yàn)，發(fā)揮模范帶頭作用。