導(dǎo)語：縣堅持“四個三”措施 扎實做好農(nóng)村黨員發(fā)展工作一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

近年來，鎮(zhèn)雄縣委緊緊圍繞實現(xiàn)農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)村穩(wěn)定這一目標(biāo)，按照增強黨的階級基礎(chǔ)和擴大黨的群眾基礎(chǔ)的要求，堅持發(fā)展黨員公示制度，重視在各類經(jīng)濟社會組織和工作、生產(chǎn)一線發(fā)展黨員，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，從實際出發(fā)，堅持“四個三”措施，扎實做好農(nóng)村黨員發(fā)展工作，取得較好成績。

落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，實施“三個一”工程?？h、鄉(xiāng)、村三級黨組織都把發(fā)展農(nóng)民入黨作為發(fā)展黨員工作的重中之重?？h委專門召開會議進行研究，對發(fā)展農(nóng)民入黨工作提出了明確的要求，將其納入黨建考核體系，明確責(zé)任和獎懲。在發(fā)展農(nóng)民入黨工作中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨總支書記分別是本級黨組織的第一責(zé)任人，全縣35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、244個村(居)委會實施了發(fā)展農(nóng)民黨員的“三個一工程”，即每名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員及副科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)聯(lián)系1個村黨支部，每名村黨支部委員負(fù)責(zé)培訓(xùn)1名入黨積極分子，每名正式黨員負(fù)責(zé)啟蒙1名進步青年，建立農(nóng)村發(fā)展黨員的責(zé)任體系。

強化培養(yǎng)措施，扎實抓好“三個教育”。一是抓好在校學(xué)生的入黨啟蒙教育。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)，都把黨的知識的啟蒙教育納入教育教學(xué)工作，建立完善了培養(yǎng)教育網(wǎng)絡(luò)，以校黨支部為主體的核心網(wǎng)，以校團委和黨員教師為主體的功能網(wǎng)，以學(xué)生干部和廣大共青團員為主體的基礎(chǔ)網(wǎng)。通過政治課、歷史課和團課等，對學(xué)生進行系統(tǒng)的黨的知識和馬克思主義基本理論教育，通過豐富多彩的文體活動、社會實踐等，對學(xué)生進行社會主義好、共產(chǎn)黨好、改革開放好的實踐教育。二是對廣大村民進行黨的基礎(chǔ)知識教育。利用“農(nóng)村黨員、基層干部‘素質(zhì)教育工程’”的實施，通過黨支部、村委會、共青團、婦女、民兵等組織密切配合，齊抓共管，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校開辦優(yōu)秀青年農(nóng)民培訓(xùn)班，把教育覆蓋到全體村民。對農(nóng)村廣大群眾進行黨的基礎(chǔ)知識、市場經(jīng)濟知識、農(nóng)村實用技術(shù)、民主與法制等方面的教育，提高了他們的政治覺悟，提高了文化素質(zhì)，密切了黨群關(guān)系，增強了黨組織的吸引力。2000年以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校辦培訓(xùn)班215期，受教育對象9000余人。三是突出抓好重點對象教育。針對農(nóng)村黨員“兩偏”、“五少”(“兩偏”，即文化偏低、年齡偏大；“五少”，即生產(chǎn)一線黨員少、少數(shù)民族黨員少、婦女黨員少、青年農(nóng)民黨員少、村組干部黨員少)的狀況，把35歲以下的青年農(nóng)民作為重點教育對象，各村黨組織指派專人與他們“結(jié)對子”，向他們宣傳黨的路線、方針、政策，引導(dǎo)他們靠近黨組織。村黨支部委員主動與致富能手、專業(yè)大戶交朋友，經(jīng)常與他們談心、交心，扎實開展入黨積極分子的培養(yǎng)工作。

注重實踐鍛煉，用好“三個載體”。一是以黨群共富活動為載體，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)鍛煉。全縣各村黨支部在黨群共富活動中，根據(jù)入黨積極分子的特長，落實黨群共富責(zé)任，提出“三位一體”的責(zé)任目標(biāo)，即通過本身苦干實干，率先致富；協(xié)助村黨支部和黨員做好組織領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)指導(dǎo)、綜合服務(wù)等工作；無私奉獻(xiàn)，幫扶有困難的群眾早日脫貧致富。二是以農(nóng)村中心工作為載體，加強對入黨積極分子的實踐鍛煉。針對農(nóng)村稅費征收、計劃生育等工作的開展，要求入黨積極分子充分發(fā)揮在農(nóng)村中心工作中的帶頭作用，帶頭實行計劃生育、帶頭及時繳納各種稅費、帶頭推廣科技措施等，促進了農(nóng)村各項工作的順利開展。三是以村干部的選拔任用工作為載體，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)鍛煉。為了給入黨積極分子交任務(wù)、壓擔(dān)子，全縣244個村(居)委會分別確定了1—2名入黨積極分子作為村級后備干部，培養(yǎng)其組織領(lǐng)導(dǎo)能力，增強其責(zé)任意識和服務(wù)意識。在黨組織的培養(yǎng)教育下，2000年以來已有352名入黨積極分子走上了村組干部的崗位，工作比較出色，群眾較為滿意。

狠抓制度建設(shè)，嚴(yán)把“三個關(guān)口”。按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的要求，建立完善發(fā)展黨員制度，嚴(yán)把黨員隊伍“三個口關(guān)”。一是建立檔案管理制度，嚴(yán)把檔案齊備關(guān)，即凡被黨支部確定為入黨積極分子的或發(fā)展對象的，做到入黨積極分子考察登記表、花名冊及有關(guān)統(tǒng)計表齊備。二是實行責(zé)任追究制度，嚴(yán)把責(zé)任追究關(guān)。即在發(fā)展黨員中，出現(xiàn)違章規(guī)定的人和事，無論哪個環(huán)節(jié)、哪個人出問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理，追究責(zé)任。三是實行“六不發(fā)展”制度，嚴(yán)把入口關(guān)。即入黨前沒參加培訓(xùn)的不發(fā)展，入黨積極分子沒經(jīng)過二年以上培養(yǎng)的不發(fā)展，黨內(nèi)外群眾意見較大的不發(fā)展，入黨動機不純、態(tài)度不端正的不發(fā)展，黨的基礎(chǔ)知識不了解的不發(fā)展，不經(jīng)公示的不發(fā)展。同時實行公示制度，對新發(fā)展的入黨積極分子和準(zhǔn)備轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員都要進行公示，不經(jīng)公示的一律不予發(fā)展。2001年以來，全縣共發(fā)展農(nóng)民黨員578名，其中，占鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員總數(shù)的78.2%，35歲以下的青年農(nóng)民黨員475名，占發(fā)展農(nóng)民黨員總數(shù)的82.18%；高中以上文化程度的農(nóng)民黨員138名，占發(fā)展農(nóng)民黨員總數(shù)的23.9%；發(fā)展婦女黨員96名，占發(fā)展農(nóng)民黨員總數(shù)的16.6%；少數(shù)民族黨員44名，占發(fā)展農(nóng)民黨員總數(shù)的7.6%，有效地改變了農(nóng)村黨員年齡老化、黨員隊伍后繼乏人的狀況，擴大了黨在農(nóng)村的基礎(chǔ)，提高了農(nóng)村基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動了農(nóng)村“三個文明”建設(shè)的發(fā)展...