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全縣教育調(diào)研工作報告

——永昌縣職業(yè)中學(xué)

(2007年3月14日)

永昌縣職業(yè)中學(xué)的前身為1983年金昌市創(chuàng)辦的中小學(xué)師資培訓(xùn)學(xué)校。1985年創(chuàng)建永昌縣職業(yè)中學(xué)（副科級事業(yè)單位），1988年2月25日永昌縣職業(yè)中學(xué)并稱為永昌縣第二中學(xué)（只刻公章不掛牌子），2001年1月升格為正科級事業(yè)單位，2000年被確立為甘肅省重點建設(shè)的40所職教中心學(xué)校之一，2005年躋身于甘肅省綠色學(xué)校行列。

1、學(xué)?；厩闆r

目前辦學(xué)模式為職教和普教并存，52個教學(xué)班，3220名學(xué)生，13個教研組，188名教職工，專業(yè)教師140名，高級教師18人，一級教師100人，學(xué)校固定資產(chǎn)達1267萬多元，學(xué)校占地面積25333平方米（38畝），建筑面積13384平方米。

2、學(xué)校管理方面

永昌職中堅持實施以德治校、依法治校方案，修訂了《永昌職中規(guī)章制度匯編》，各種制度齊全，成立了“以德治校、依法治?！鳖I(lǐng)導(dǎo)小組。提出了“德育為首，育人為本，素質(zhì)為重，創(chuàng)新為先”的全新辦學(xué)理念?，F(xiàn)已形成了一套獨具特色的管理體制，最為突出的：一是始終貫徹“三位一體”的指導(dǎo)思想。即校長全面負責(zé)、黨支部保證監(jiān)督、教代會民主參與；二是實行以校長、中層領(lǐng)導(dǎo)、年級組長和教研組長為主體的三級教育管理體系，暢通管理渠道，提高管理質(zhì)量；三是實行以中心教研組、學(xué)科教研組、教學(xué)骨干為主體的三級教學(xué)教研管理體系，形成教學(xué)教研網(wǎng)絡(luò)，推動教學(xué)工作的順利開展；四是實行“一雙手扶持、兩條腿走路”的管理模式，即校行政指導(dǎo)、支持和幫助，教研組與年級組分工協(xié)作，常規(guī)管理和目標管理相結(jié)合。五是實行了領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生、政教處、總務(wù)處、團委、學(xué)生會、體育組“多元化一體”的值周制度，

建議：學(xué)校人數(shù)過多，給管理造成一定的難度，致使校領(lǐng)導(dǎo)無法徹底深入基層、深入課堂、深入實際，解決方法是進一步加大領(lǐng)導(dǎo)分抓年級組、分管教研組的落實力度，明確各部門領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)。

3、教育教學(xué)方面

為了不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校提出了“初中抓品牌、高中抓質(zhì)量”的工作思路，堅持以教學(xué)為中心，推進課改，進一步落實教學(xué)常規(guī)，突出畢業(yè)班工作，不斷提高教育教學(xué)工作質(zhì)量。實行了教育教學(xué)目標責(zé)任制，層層簽訂目標責(zé)任書，以“目標”為準則，采用平時考核、學(xué)期考核、年終考核相結(jié)合的考核辦法，按考核分數(shù)分配獎金，調(diào)動教師工作積極心。建立完善了中考、會考、高考的獎懲激勵機制，按考分配，多勞多得，充分調(diào)動了廣大教職工的工作積極性。同時，還不斷深化課程改革，營造教育科研之風(fēng)，倡導(dǎo)道德修養(yǎng)之功，全面提高教師隊伍的整體素質(zhì)。學(xué)校多年堅持的“三優(yōu)一好”活動和各學(xué)科室學(xué)科帶頭人、骨干教師說課活動、各課組集體備課活動、教師基本功過關(guān)活動等，有力地提高了全體教師的教學(xué)業(yè)務(wù)能力。近年來，學(xué)校將新課改工作作為提高教學(xué)質(zhì)量的突破口，進行了全面深入的研究和推廣，收到了很好的效果，也得到了上級有關(guān)部門的充分肯定。

建議：目前的評價學(xué)校制度和評價教師制度雖然能在一定程度上激勵教師工作積極心，但是卻對教師心理造成極大的壓力，不利于教師心理健康，許多教師越來越感到心神疲憊，這也許是目前教育界普遍存在的問題吧。

4、學(xué)校安全管理方面

永昌職中歷來高度重視學(xué)校安全，提出了“安全第一、預(yù)防為主”的方針，成立了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了總務(wù)處、政教處和教導(dǎo)處是安全工作的負責(zé)部門，校長是安全工作的第一責(zé)任人，班主任是安全工作的直接責(zé)任人，提出了必須親自抓，負責(zé)任，按照“誰主管、誰負責(zé)，誰主辦、誰負責(zé)”的原則，切實履行好各自的職責(zé)。每年學(xué)校都將安全工作擺到重要位置，納入學(xué)校議事日程，不斷加強安全宣傳教育，使廣大師生牢固樹立“安全無小事、責(zé)任重于泰山”的安全意識，做到安全工作警鐘長鳴、長抓不懈。

在日常管理中，一是加強學(xué)校車輛管理，特別是灑水車做到專管、專開，確保行車安全。二是強化門衛(wèi)工作職責(zé)，嚴格落實來人登記制度，禁止學(xué)生在校園內(nèi)騎自行車。三是經(jīng)常開展安全大檢查。四是積極開展矛盾糾紛的大排查、大調(diào)查處理活動。五是將預(yù)防和減少青少年違法犯罪和抵制邪教也作為安全工作的重點，常抓不放。六是召開交通安全主題班會、聘請永昌縣交警大隊警官到我校做專題講座。七是加強了衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查力度。八是加強了食堂衛(wèi)生安全工作。九是加強了住校生管理工作。通過這些措施，學(xué)校每年都將校園犯罪率控制在2‰之內(nèi)，基本上實現(xiàn)了“四無”目標：校園無盜竊、學(xué)生無刑事犯罪、學(xué)校管理無重大事故、教師無體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

建議：社會治安部門，如聯(lián)防隊，能夠經(jīng)常到學(xué)校來巡邏，給社會上一些不三不四的壞人震懾很大，特別是晚自習(xí)后前來執(zhí)勤，與學(xué)生同放學(xué)、同回家，效果很好，希望以后能進一步加強這方面工作。同時也希望家長能夠頻繁地與學(xué)校溝通，掌握學(xué)生活動情況，保證學(xué)生在課余時間不到不健康的活動場所中去。

5、教師管理方面

“百年大計，教育為本”。教育興衰，在于教師，廣大教職工是實現(xiàn)學(xué)校教育教學(xué)目標的生力軍，加強師德建設(shè)，提高教師素質(zhì)，是保證學(xué)校健康快速發(fā)展的根本條件。思想政治教育，是提高教職工思想政治水平的有效途徑。學(xué)校黨支部統(tǒng)一部署，利用集會、教工例會、黨會等形式，先后開展了理想信念教育、形勢任務(wù)教育、職業(yè)道德教育、遵紀守法教育等，組織了革命傳統(tǒng)報告會、三個代表學(xué)習(xí)培訓(xùn)、十六大精神報告會等。在加強教師管理這方面，學(xué)校重點采取了以下措施來加強對教師的管理：

一是重新修訂了《永昌職中教師月補助發(fā)放暫行規(guī)定》等一系列制度，有關(guān)學(xué)校教育教學(xué)的各類規(guī)章制度不斷趨于完善。二是繼續(xù)實施“三優(yōu)一好工程”、“名師工程”和“青藍工程”，大力開展多種形式的公開課交流活動，在抓好教學(xué)常規(guī)管理的同時，將年輕教師和骨干教師作為培養(yǎng)的重點。三是堅持“師帶徒”制度，確保教師隊伍內(nèi)部的新陳代謝，避免斷層，每學(xué)期要進行一次師德師風(fēng)問卷調(diào)查，針對調(diào)查中反映出的突出問題，在全校范圍內(nèi)進行嚴肅通報。四是引入競爭機制，實行動態(tài)管理，認真、嚴格考核教師業(yè)務(wù)工作，并將得分高低作為“按需設(shè)崗、按能聘任”的根本依據(jù)。五是建立健全培養(yǎng)、選拔和管理骨干教師制度，學(xué)校加大培養(yǎng)力度，每年派出教師外出學(xué)習(xí)保證有兩批，縣級骨干教師從學(xué)校骨干教師中產(chǎn)生，逐層推薦，擇優(yōu)選拔。六是堅持“檢查到位、記載準確、處理及時”的原則，通過平時的巡視、聽課、期中期末的教學(xué)各環(huán)節(jié)檢查、學(xué)生意見調(diào)查反饋等多種形式，督促教師的備、講、輔、改、考等基本環(huán)節(jié)得到認真落實。通過加強思想政治學(xué)習(xí)和采取以上措施后，切實提高了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體教職工的思想素質(zhì)，為順利開展教育教學(xué)工作打下了堅實基礎(chǔ)，全體教職工素質(zhì)明顯提高，近年來，我校沒有發(fā)生任何違紀行為、邪教活動和上訪事件。

建議：為提高教師的業(yè)務(wù)水平，不但要經(jīng)常組織本校教師到他校去觀摩學(xué)習(xí)，更要本著“走出去、請進來”的原則，組織教師到沿海發(fā)達地區(qū)的學(xué)校去參觀取經(jīng)，同時要注重培養(yǎng)“雙師型”的教師，促使教師隊伍整體素質(zhì)的不斷提高。

6、其他方面

我?，F(xiàn)有學(xué)生3220人，其中農(nóng)村學(xué)生1159人，占了學(xué)生總數(shù)的36%，近年來，沒有發(fā)生學(xué)生輟學(xué)的情況。初中教師96人，初中生1939，師生比為1：20，高中教師92人，高中生1281人，師生比為1：14，教師總數(shù)與學(xué)生總數(shù)比例約為1：17。教育經(jīng)費總的530萬，其中公用經(jīng)費190萬。設(shè)施設(shè)備方面，學(xué)校裝配有高標準實驗室14個和多功能廳2個。建有衛(wèi)星數(shù)字傳輸教育網(wǎng)絡(luò)、遠程教育寬帶網(wǎng)、高保真聽力系統(tǒng)和價值70多萬元的千兆校園網(wǎng)。圖書館藏書1.6萬冊，擁有容納1.2萬冊圖書光盤一套?，F(xiàn)有高級鋼琴等音樂器材201件，體育活動場地4.5萬平方米，體育設(shè)施和器材一應(yīng)俱全。在這中間，可能學(xué)校的圖書數(shù)量要嫌少，按照中等職業(yè)學(xué)校的b級達標學(xué)校要求，可能是不符合規(guī)定的。

7、當(dāng)前學(xué)校存在的問題

永昌職中風(fēng)雨兼程了22年，學(xué)校的藝術(shù)氛圍、文化氣息歷22年積淀而濃郁醇厚。通過歷任領(lǐng)導(dǎo)和全體師生的不懈努力及追求，形成了優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)，有著鮮明的辦學(xué)特色。但是，隨著時代的發(fā)展和社會的進步，也出現(xiàn)了新的問題、面臨著新的困難，主要的有以下幾點：

一是目前學(xué)校使用的操場管理和維護問題，目前學(xué)校在使用操場，但是操場仍屬于縣體委管轄，在空閑時間，操場上練車的、清明寒食燒紙的絡(luò)繹不絕，現(xiàn)在這塊操場已經(jīng)破損，亟需修建圍墻加強管理。

二是學(xué)生公寓的建設(shè)問題，我校相當(dāng)一部分學(xué)生來自農(nóng)村，現(xiàn)有校舍太窄，學(xué)生活動實習(xí)場地嚴重不足，學(xué)生食宿非常緊張，一部分學(xué)生在外寄宿，造成管理上的許多不便，學(xué)生公寓樓的修建確實是學(xué)校發(fā)展的頭等大事，希望縣委縣政府能盡快解決這一問題。

三是校園周邊環(huán)境問題，學(xué)校周圍小商店、小飯館的老板為了盈利，常常給學(xué)生零售香煙、賒賬購物、賒賬吃飯，給學(xué)生家長造成經(jīng)濟損失，進而影響學(xué)校聲譽。

四是學(xué)校周圍半徑200米范圍內(nèi)的一些商店和小飯館經(jīng)常給學(xué)生零售香煙、賒賬吃飯，社會上的一些網(wǎng)吧、酒吧不顧國家和縣上的有關(guān)規(guī)定，允許學(xué)生進去娛樂，學(xué)生夜不歸宿，造成很壞的影響，也給家長造成不必要的經(jīng)濟負擔(dān)；同時，一些流動小商販經(jīng)常在學(xué)生集中進出校門時，擋在行走路線上叫賣小食品，造成交通上的隱患。這些事情學(xué)校無法解決的，還希望有關(guān)部門能進一步加大整治力度。

五是學(xué)校工作存在薄弱環(huán)節(jié)，各項制度落實仍需加大力度。

六是學(xué)?，F(xiàn)在的教學(xué)班班額過大，學(xué)生多，存在安全隱患，也給實現(xiàn)義務(wù)教育目標帶來難度；

七是教職工中出勤不出力、工作馬虎應(yīng)付者大有人在，個別教職工的職業(yè)道德及綜合素質(zhì)需進一步加強。

八是教師職稱崗位不足（中級職稱未聘者35人、副高職稱未聘2人），不利于調(diào)動廣大教職工工作積極心。

九是發(fā)展職業(yè)教育需要大量資金和實訓(xùn)實習(xí)基地，目前是空間和設(shè)施兩缺乏，還需政府部門給予大力扶持。

8、對當(dāng)前教育的建議和意見

一是學(xué)校德育工作和預(yù)防未成年人違法犯罪工作沒有從根本上擺在素質(zhì)教育的首要位置上。在學(xué)校教育中存在重智輕德傾向，依然是以“分數(shù)”為主的教育，家長和社會也往往是只關(guān)注學(xué)生的考試成績，而忽視了學(xué)生的品德教育。素質(zhì)教育的徹底實施，還需要全社會的共同努力，當(dāng)然也需要不斷加強對家長的教育，提高家長的認識。

二是對預(yù)防和減少未成年人違法犯罪工作中的特殊問題，如“控流”問題，初中以上班級的學(xué)習(xí)成績優(yōu)劣生失衡問題等都有待于進一步研究和探討。在預(yù)防未成年人違法犯罪工作中，要轉(zhuǎn)變過去那種只講反面例子，不樹下面典型的片面做法，注重抓好預(yù)防未成年人違法犯罪工作中的典型人物、典型事例的選樹和宣傳工作，通過典型來引路、來帶動。要選樹典型，召開相應(yīng)的工作經(jīng)驗交流會，并對在預(yù)防和減少未成年人違法犯罪工作中做出重要貢獻的先進班集體和先進教師給予表彰。

三是希望有關(guān)部門對所有網(wǎng)吧、歌舞廳等營業(yè)場所進行清理整頓及加強管理工作。對容留未成年人參與不健康活動的娛樂場所要堅決關(guān)閉，對構(gòu)成犯罪的一定要追究刑事責(zé)任。同時要消除文化垃圾，凈化文化市場，對毒害未成年人的黃賭毒、色情暴力為內(nèi)容的文化垃圾一定要清除。不斷健全有關(guān)保護未成年人的法律法規(guī)，加強立法工作。對嚴重違反《未成年人保護法》，不履行監(jiān)護人職責(zé)，放縱未成年人違法的，應(yīng)追究法律責(zé)任，以維護未成年人的合法權(quán)益。

四是徹底貫徹落實中央有關(guān)加大職業(yè)教育發(fā)展文件、規(guī)定的精神，實現(xiàn)一縣一個職教中心的目標，加大對職業(yè)教育的投入，特別是對于從職教起步的永昌職中能給予政策和經(jīng)濟上的大力傾斜，促進學(xué)校后面50畝土地的征取進程，爭取永昌縣職教中心實訓(xùn)大樓立項上馬，實實在在使職教工作邁上新臺階。