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同志們：

現(xiàn)在，我代表中共柿竹園有色金屬有限責(zé)任公司紀(jì)律檢查委員會向大會報告工作。

一、過去六年工作的回顧

2002年12月，公司召開了公司成立后的第一次黨代會，時至今日，已經(jīng)六年，在上級黨委、紀(jì)委的指導(dǎo)下、在公司黨委、行政的支持下，公司紀(jì)委及紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了巨大成績。現(xiàn)在我對六年的工作做簡要的回顧。

（一）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到落實(shí)

1、層層簽訂責(zé)任書，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制。公司出臺了《湖南柿竹園有色金屬有限責(zé)任公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，每年召開黨務(wù)工作會議期間，公司各單位主要領(lǐng)導(dǎo)與公司主要領(lǐng)導(dǎo)都要簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任狀》；黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)行目標(biāo)管理，列為各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)干部年度責(zé)任目標(biāo)之一；明確黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人，負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；規(guī)定了黨風(fēng)廉政建設(shè)是公司黨務(wù)工作目標(biāo)管理的一個重要組成部分，在對黨務(wù)工作督促、檢查、考核、評比的同時，督促、檢查、考核、評比黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理考核結(jié)果同單位當(dāng)年度的評先評優(yōu)直接掛鉤，同領(lǐng)導(dǎo)干部的提拔晉級和獎懲直接掛鉤，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)，分級管理、分級考核”的原則，各單位普遍建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

2、加強(qiáng)考核和責(zé)任追究。我們堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。公司紀(jì)委依據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法，對各單位責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行嚴(yán)格的檢查考核和責(zé)任追究，起到較好的監(jiān)管作用。堅(jiān)持每年一次領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告制度，各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)意識進(jìn)一步增強(qiáng)。

3、不斷完善廉政制度。6年來，公司紀(jì)委共出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案》、《公司領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)建設(shè)年活動實(shí)施方案》、下發(fā)了《關(guān)于春節(jié)期間嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定堅(jiān)決禁止奢侈浪費(fèi)行為的通知》、《關(guān)于禁止企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)違規(guī)介入本企業(yè)區(qū)域內(nèi)探礦、采礦、選礦、冶煉的通知》、《關(guān)于禁止員工參與地下“六合彩”的通知》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔談話暫行規(guī)定》等各類規(guī)范性文件10多個，進(jìn)一步完善了廉政制度體系，構(gòu)建了“以制度管人，按程序辦事”的工作格局。

（二）黨員干部廉潔自律意識明顯增強(qiáng)

1、把學(xué)習(xí)教育當(dāng)作反腐倡廉工作最重要的工作。六年來我們把對廣大黨員干部的學(xué)習(xí)與教育工作擺在了最重要、最突出的位置。組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》、《關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律四條規(guī)定》等黨紀(jì)、政紀(jì)條規(guī)；每年都給基層黨總支、支部訂閱了《三湘風(fēng)紀(jì)》等雜志、資料，購買了幾百部黨風(fēng)廉政電教片供廣大黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部觀看；組織了部分公司領(lǐng)導(dǎo)和中層領(lǐng)導(dǎo)到郴州監(jiān)獄接受現(xiàn)身說法警示教育；組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展廉潔從政知識考試，并參加了郴州市紀(jì)委舉辦的學(xué)習(xí)兩個《條例》知識搶答賽，取得了優(yōu)異成績；組織了各基層單位的黨政一把手講廉政黨課，公司基層單位共有35位黨政一把手參加了講廉政黨課活動；認(rèn)真組織中央紀(jì)委開展的《實(shí)施綱要》和《學(xué)習(xí)綱要》知識競答活動；各黨總支、支部結(jié)合本單位實(shí)際，通過舉辦宣傳欄、組織黨員干部外出參觀學(xué)習(xí)等形式開展反腐倡廉學(xué)習(xí)教育活動；在中層領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、基層班隊(duì)長中開展了家庭助廉活動，有530多人參加了這一活動；邀請專業(yè)劇團(tuán)、電影放映隊(duì)來公司作反腐倡廉的專場文藝演出，多次組織領(lǐng)導(dǎo)干部觀看。這些教育活動的開展，對廣大黨員干部起到了很好的教育效果，起到了警鐘長鳴、防范未然的作用。

2、深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。大力號召黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，勇做總書記在中央紀(jì)委第七次全會上倡導(dǎo)的“八種良好風(fēng)氣”的帶頭人，為每位領(lǐng)導(dǎo)干部購買了《領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)知識問答》和《反腐倡廉學(xué)習(xí)讀本》，公司黨委、紀(jì)委結(jié)合公司實(shí)際，下發(fā)了《湖南柿竹園有色金屬有限責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)建設(shè)年活動實(shí)施方案》、《關(guān)于加強(qiáng)公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的暫行規(guī)定》等文件，從制度上規(guī)范和指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部開展作風(fēng)建設(shè)。

通過這些活動，公司領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識明顯增強(qiáng)，6年來，公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部共上交各類禮金、禮品及有價證券價值24.57萬元。

（三）積極開展效能監(jiān)察工作

1、效能監(jiān)察全面跟進(jìn)。我們在紀(jì)檢監(jiān)察審計部內(nèi)部草擬了《公司效能監(jiān)察實(shí)施辦法》，對有關(guān)開展進(jìn)行了分工，明確了開展責(zé)任。效能監(jiān)察工作涉及的范圍較廣：重大投資、財務(wù)活動；重大安全、生產(chǎn)管理活動；重大工程建設(shè)管理、技術(shù)改造活動；重大物資采購、產(chǎn)品銷售管理活動、閑置和廢棄設(shè)施及物資處理活動；產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)、開展改制活動；融資及重大資金調(diào)度活動。六年來，紀(jì)檢監(jiān)察審計部門，全面跟蹤這些活動，使效能監(jiān)察工作全面推開。

2、對二級單位的財務(wù)集中進(jìn)行監(jiān)管。公司加大了對二級單位的財務(wù)監(jiān)管，進(jìn)一步完善二級單位的財務(wù)管理制度，定期進(jìn)行財務(wù)審計，嚴(yán)禁二級單位設(shè)立小金庫，取消了普通二級單位的小財務(wù)，并將這些小財務(wù)集中到公司財務(wù)部門統(tǒng)一管理。這一行動不失為新時期我公司預(yù)防腐敗產(chǎn)生的新舉措、新創(chuàng)舉。

3、積極開展專項(xiàng)監(jiān)察工作。長期來，我們堅(jiān)持把好設(shè)備采購關(guān)，對物資采購的決策、方法、招投標(biāo)、采購，再到驗(yàn)收、保管、使用進(jìn)行全程監(jiān)管。通過監(jiān)察，堵住了一些管理上的漏洞，促進(jìn)了管理水平的提高。

4、抓好廠務(wù)公開、民主監(jiān)督工作。我們認(rèn)真履行對二級單位的廠務(wù)公開工作的督導(dǎo)檢查工作，各單位均建立了廠務(wù)公開工作制度，重點(diǎn)對獎金分配、物資采購、工程招標(biāo)等重大事項(xiàng)進(jìn)行公開；職工民主管理、民主監(jiān)督渠道基本暢通，對需要公開的事務(wù)進(jìn)行公開；在公司層面，我們對招聘臨時合同工、評選優(yōu)秀員工等重大事項(xiàng)進(jìn)行全程跟蹤監(jiān)督，做到公正、公平、公開原則，維護(hù)了職工群眾的合法權(quán)益。

（四）做好來信來訪工作

1、建立健全信訪制度。按照“暢通渠道、創(chuàng)新機(jī)制、解決問題、維護(hù)穩(wěn)定”的工作思路，認(rèn)真處理群眾來信,接待群眾來訪,接聽舉報電話，精心篩選線索，嚴(yán)格核實(shí)真相，及時回復(fù)辦理。

2、對信訪件做到快辦快結(jié)。建立了信訪快速反應(yīng)制度，對群眾來信給予及時回復(fù)解答或辦理。六年來紀(jì)檢監(jiān)察審計部門共接到來信來訪近140起，辦結(jié)率96%。尤其是對實(shí)名舉報的信件，堅(jiān)持做到件件有落實(shí)、有回復(fù)，為維護(hù)礦區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。如，針對群眾實(shí)名舉報某單位在分配上存在違規(guī)現(xiàn)象，公司領(lǐng)導(dǎo)深入調(diào)查，了解核實(shí)，澄清事實(shí)，并要求該單位加強(qiáng)廠務(wù)公開，在分配上盡量做到公開、透明、公正，實(shí)行陽光操作。

（五）認(rèn)真查處違紀(jì)、違法案件，強(qiáng)化內(nèi)部審計

1、嚴(yán)肅處理職工非法私自采礦和盜賣資源的行為。曾經(jīng)有一段時期，個別職工非法私自采礦或盜賣礦產(chǎn)資源的現(xiàn)象嚴(yán)重，產(chǎn)生了不好的影響，也是職工群眾議論的熱點(diǎn)，而殘礦回收又是一塊問題多發(fā)之地、安全事故多發(fā)之地，針對此種情況，公司在2005年就堅(jiān)決取消了殘礦回收的生產(chǎn)任務(wù)，并且在以前殘礦回收各作業(yè)區(qū)域完全撤出了自己的生產(chǎn)單位，而且還取消了綜合廠的作業(yè)權(quán)限；對非法私自采礦或盜賣礦產(chǎn)資源的職工，則發(fā)現(xiàn)一起查處一起，毫不手軟。不僅如此，我們還加大了對領(lǐng)導(dǎo)干部的管理，遵照湖南有色控股集團(tuán)公司黨組、紀(jì)檢組的指示，按照《關(guān)于禁止企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)違規(guī)介入本企業(yè)區(qū)域內(nèi)探礦、采礦、選礦、冶煉的通知》的要求，對各級領(lǐng)導(dǎo)干部參與本企業(yè)區(qū)域內(nèi)探、采、選、冶活動進(jìn)行自查自糾，既保護(hù)教育了廣大干部職工，又預(yù)防了腐敗與犯罪的產(chǎn)生。

2、認(rèn)真查辦案件，加強(qiáng)警示教育。6年來，共查辦各類違法違紀(jì)案件20多起，組織初查10余起，立案4起，結(jié)案4起，依照黨紀(jì)、政紀(jì)處分了中層干部2人，在職職工4人，有3人被開除公職、留礦察看，其中開除黨籍1人，起到了很好的警示教育作用。

3、不斷強(qiáng)化內(nèi)部審計。我們嚴(yán)格開展內(nèi)部審計，不僅能發(fā)現(xiàn)公司內(nèi)部控制中的薄弱環(huán)節(jié)，提出改進(jìn)建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，而且在促進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)方面也起到重要作用。幾年來，對各單位進(jìn)行財務(wù)收支審計19起，離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計10起，專項(xiàng)審計8項(xiàng)，通過審計發(fā)現(xiàn)問題134處，合并提出審計建議94條，收繳違規(guī)承包單位違紀(jì)資金5.57萬元，責(zé)成改制單位補(bǔ)交公司應(yīng)交福利費(fèi)46.52萬元。

（六）紀(jì)檢監(jiān)察審計干部隊(duì)伍素質(zhì)得到提升

我們按照“政治堅(jiān)強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的要求，全面加強(qiáng)紀(jì)檢、監(jiān)察、審計干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高業(yè)務(wù)與理論水平。積極選派紀(jì)檢骨干參加省、市紀(jì)委組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)共15人次；積極參加上級紀(jì)委舉辦的知識競賽活動，積極參加公司組織的革命傳統(tǒng)教育。要求紀(jì)檢審計干部按照省檢察廳提出的紀(jì)檢監(jiān)察干部的“十不準(zhǔn)”，嚴(yán)肅生活和工作作風(fēng)，樹立良好形象。6年來，公司紀(jì)檢、監(jiān)察、審計干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)有了明顯提高，凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。

6年來，通過全體紀(jì)檢、監(jiān)察、審計人員的共同努力，公司呈現(xiàn)出風(fēng)清氣正、和諧安康的主流氛圍。公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了重大的階段性成果。公司做到了依法經(jīng)營，依法管理，企業(yè)改革發(fā)展順利推進(jìn)，精神文明建設(shè)取得豐碩成果，領(lǐng)導(dǎo)干部思想覺悟得到提高，為切實(shí)搞好公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、今后的工作任務(wù)

如今，公司黨委已經(jīng)確定了今后的奮斗目標(biāo)和工作任務(wù)，紀(jì)檢監(jiān)察工作就是要在這個目標(biāo)和任務(wù)指引下，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，為公司的經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航。我們要不辱使命、不負(fù)重托，積極工作。

（一）主要目標(biāo)

今后5年的工作目標(biāo)就是：實(shí)現(xiàn)“12345”工作目標(biāo)，即：

增強(qiáng)一種能力：即提高紀(jì)檢監(jiān)察工作能力。要按照黨的十七大和中紀(jì)委一次、二次全會精神，深入探索企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)律，創(chuàng)新工作方式，改進(jìn)工作作風(fēng)，著力提高對黨員干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部有效監(jiān)督的能力，依法執(zhí)紀(jì)、依法辦案的能力，發(fā)展黨內(nèi)民主、維護(hù)黨員權(quán)利的能力，協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的能力。

實(shí)現(xiàn)兩個確保：即確保領(lǐng)導(dǎo)干部做到廉潔從業(yè)；確保國有資產(chǎn)保值增值。確保領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)，就是要從制度上提升預(yù)防腐敗的能力，促使公司全體領(lǐng)導(dǎo)干部不發(fā)生濫用職權(quán)、損害國有資產(chǎn)權(quán)益的行為；不發(fā)生以權(quán)謀私、損害企業(yè)利益的行為。確保國有資產(chǎn)保值增值，就是通過建立完備的內(nèi)部控制制度，加強(qiáng)對“三重一大”的監(jiān)察督導(dǎo)，促使企業(yè)實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。

抓好三個環(huán)節(jié)：要著力在教育、制度、監(jiān)督和懲處三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)上下功夫。要把反腐倡廉教育貫穿于整個工作始終，促進(jìn)思想觀念轉(zhuǎn)變；要以完善制度，強(qiáng)化管理得方式，構(gòu)筑拒腐防變的“防火墻”；要嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不護(hù)短，決不姑息，嚴(yán)厲懲處腐敗分子。

突出四個重點(diǎn)：加強(qiáng)對“三重一大”的監(jiān)察。所謂的“三重一大”即：重大問題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策、大額資金使用。使“三重一大”制度落到實(shí)處。即突出對工程管理、物資采購、經(jīng)營管理等三個重點(diǎn)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)的監(jiān)督。通過開展工程項(xiàng)目招投標(biāo)監(jiān)督，促進(jìn)工程項(xiàng)目的規(guī)范運(yùn)作；通過推行物資采購“陽光工程”，加強(qiáng)對物資采購管理的監(jiān)督；通過加大經(jīng)營過程中的全程監(jiān)督，堵塞企業(yè)效益流失渠道。

收獲五種成效：一是要使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得以落實(shí)、公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部“七個不準(zhǔn)”得以執(zhí)行、各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用明顯發(fā)揮取得成效；二是要在廣大黨員干部一心一意謀發(fā)展，事業(yè)心、責(zé)任感、工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)上取得成效；三是要在效能監(jiān)察、審計監(jiān)督工作上重點(diǎn)突出，企業(yè)管理工作明顯加強(qiáng)方面取得成效；四是要在查辦各類違法違紀(jì)案件，礦區(qū)和諧氛圍明顯改善方面取得成效；五是要在紀(jì)檢監(jiān)察審計干部為民、務(wù)實(shí)、清廉，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高方面取得成效。

（二）主要工作

未來5年，是我們實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃，加快推進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展的重要時期，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任重而道遠(yuǎn)。

1、堅(jiān)持黨紀(jì)宣傳與思想教育一起抓，筑牢拒腐防變的思想道德防線。要深刻領(lǐng)會黨的十七大精神，全面履行黨章賦予的職責(zé)?？倳浽谑叽笊纤鞯膱蟾?，是當(dāng)前和今后一個時期推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的綱領(lǐng)性文件，具有十分重要的指導(dǎo)意義，各單位一定要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會。全面履行黨章賦予的職責(zé)，進(jìn)一步抓好黨章的學(xué)習(xí)貫徹，特別是要認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》中“黨的紀(jì)律”和“黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)”等內(nèi)容，全面履行黨章賦予的職責(zé)，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，維護(hù)黨的紀(jì)律，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，促進(jìn)黨員干部確保政治上清醒，作風(fēng)上清廉，信念上堅(jiān)定，行為上規(guī)范。

要認(rèn)真抓好思想道德教育和理想信念教育。要全面結(jié)合我公司精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)，完善宣傳教育制度，利用典型案例，開展一至二個影響較大、意義深刻的教育活動，進(jìn)一步突出教育的針對性和實(shí)效性。要重點(diǎn)加強(qiáng)世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀教育，突出誠信、守法、廉潔從業(yè)的教育。以總書記倡導(dǎo)的“八個方面良好作風(fēng)”為作風(fēng)準(zhǔn)則，遠(yuǎn)離低級趣味，遠(yuǎn)離腐朽墮落，爭做品德高尚的人，群眾擁護(hù)的人，同事部下敬佩信服的人，家屬子女引以為榮的人，回顧人生問心無愧的人。

要開展經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政宣傳教育活動。要認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》等反腐倡廉條規(guī)和國家法律法規(guī)，充分發(fā)揮報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄等媒體的作用，采取開辟專題、專欄、?？榷喾N方式，加強(qiáng)對黨員干部的勤政廉政教育，加強(qiáng)對廣大黨員的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，加強(qiáng)對關(guān)鍵崗位工作人員的職業(yè)道德教育。要創(chuàng)新教育形式，突出教育主題，豐富教育內(nèi)容，鞏固教育成果。要面向公司全體職工，擴(kuò)大反腐倡廉教育的覆蓋面，樹立起以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)尚。

2、堅(jiān)持制度建設(shè)與作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，從源頭抓反腐敗工作。要把黨的作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，用發(fā)展的思路和改革的辦法，從源頭上防治腐敗。

（1）、要加強(qiáng)制度建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定。要深入貫徹落實(shí)中央、省委、省國資委黨委和郴州市委黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，模范遵守公司黨委、紀(jì)委頒發(fā)的《公司領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)》、《湖南柿竹園有色金屬有限責(zé)任公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》、《〈領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)和作風(fēng)建設(shè)禁止性規(guī)定〉的通知》，以及公司黨委轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于嚴(yán)禁共產(chǎn)黨員和國家機(jī)關(guān)公職人員賭博的若干規(guī)定》、《關(guān)于禁止企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)違規(guī)介入本企業(yè)區(qū)域內(nèi)探礦、采礦、選礦、冶煉的通知》、《關(guān)于禁止員工參與地下“六合彩”的通知》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔談話暫行規(guī)定》等文件。

（2）、要切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，揚(yáng)清風(fēng)樹正氣。大力加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)，充分認(rèn)識加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要性，把作風(fēng)建設(shè)放在更加突出的地位，認(rèn)真對待。要清醒地看到當(dāng)前在個別黨員干部身上存在的突出問題：自高自大、不好學(xué)習(xí)、不思進(jìn)取、好色貪財、好逸惡勞、貪圖享受、鋪張浪費(fèi)等習(xí)性和作風(fēng)，在思想上、制度上、組織上有應(yīng)對和處理的辦法和措施，消除消極影響，純潔思想純潔隊(duì)伍。

3、要堅(jiān)持監(jiān)督考核與責(zé)任追究并舉，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是黨風(fēng)廉政建設(shè)的“龍頭”工程。只有以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，才能不斷鞏固和發(fā)展黨風(fēng)廉政建設(shè)的成果，才能保證黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作的落實(shí)。

要加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的組織協(xié)調(diào)，加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)。要堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾的支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。要借助最近蘇仙區(qū)檢察院設(shè)立職務(wù)犯罪預(yù)防聯(lián)絡(luò)室這個平臺，預(yù)防職務(wù)犯罪。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起反腐倡廉第一責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，抓好班子，帶好隊(duì)伍，把好方向，做好表率。要嚴(yán)格按照責(zé)任制的規(guī)定，履行“一崗兩責(zé)”。公司紀(jì)委將加大《公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任狀》考核力度。有關(guān)部門、單位要根據(jù)職能，按照責(zé)任分工，做到各負(fù)其責(zé)、各司其職、齊抓共管，充分調(diào)動各方面的力量，形成反腐倡廉的強(qiáng)大合力。

要強(qiáng)化對干部培養(yǎng)選拔任用全過程的監(jiān)督。公司紀(jì)委要在干部選拔任用上，做到程序規(guī)范、過程公開、監(jiān)督嚴(yán)密、違規(guī)懲處，真正使品德優(yōu)、能力強(qiáng)、群眾公認(rèn)、業(yè)績突出的同志委以提拔任用，確保不讓綜合素質(zhì)高的人吃虧、不讓干事的人吃虧、老實(shí)人吃虧，要讓拉關(guān)系走邪門、跑官要官的人沒有市場；要讓主管武斷、個人說了算等現(xiàn)象不得人心。

要強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和責(zé)任追究。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評與經(jīng)濟(jì)建設(shè)以及其它工作結(jié)合起來，特別是與本單位、本部門的工作重點(diǎn)結(jié)合起來，將其納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)營業(yè)績考核，與生產(chǎn)經(jīng)營管理、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和其他業(yè)務(wù)工作一起部署，一起落實(shí)，一起檢查，一起考核。要加大責(zé)任追究力度，建立工作問責(zé)制，對領(lǐng)導(dǎo)不力、監(jiān)管不力，導(dǎo)致職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生重大腐敗案件，造成惡劣影響的人和事，嚴(yán)肅處理。

4、堅(jiān)持廉政建設(shè)與改革發(fā)展同步進(jìn)行。要增強(qiáng)圍繞中心、服務(wù)大局的意識，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作放到企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中去開展，主動融入企業(yè)經(jīng)營管理、文化建設(shè)和黨的建設(shè)工作中，服從服務(wù)于企業(yè)發(fā)展大局，為公司科學(xué)發(fā)展保駕護(hù)航。

要深入開展效能監(jiān)察，促進(jìn)企業(yè)管理上臺階。開展效能監(jiān)察是國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作融入公司管理的有效的工作。要緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營管理的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，要圍繞公司科學(xué)發(fā)展的各項(xiàng)戰(zhàn)略實(shí)施，重點(diǎn)在加強(qiáng)物資采購、工程建設(shè)、產(chǎn)品銷售、財務(wù)管理等方面的工作。要堅(jiān)持效能監(jiān)察與完善企業(yè)管理、內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制相結(jié)合，充分發(fā)揮事前、事中、事后監(jiān)督的作用，預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。努力做到企業(yè)管理到哪里，效能監(jiān)察就延伸到哪里。

要突出工作重點(diǎn)，不斷強(qiáng)化內(nèi)部審計工作。結(jié)合公司經(jīng)營管理特點(diǎn)，進(jìn)一步開展財務(wù)收支審計、離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、年度承包經(jīng)營審計和專項(xiàng)審計調(diào)查。重點(diǎn)加強(qiáng)對工程項(xiàng)目的內(nèi)部審計和對高風(fēng)險投資項(xiàng)目的動態(tài)審計監(jiān)督力度，將工程立項(xiàng)、預(yù)算、招投標(biāo)、施工、竣工結(jié)算及項(xiàng)目評估等過程納入審計監(jiān)督范圍，實(shí)施工程項(xiàng)目全過程同步審計。要根據(jù)省國資委《關(guān)于加強(qiáng)監(jiān)督企業(yè)內(nèi)部審計工作的通知》規(guī)定，進(jìn)一步拓寬審計領(lǐng)域和擴(kuò)大審計覆蓋面。要以高度的政治責(zé)任感，實(shí)事求是、客觀公正，充分運(yùn)用現(xiàn)代審計技術(shù)，努力提高審計質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)規(guī)范管理。

5、積極維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。穩(wěn)定壓倒一起，和諧就是幸福。這已經(jīng)是人們的共同認(rèn)識。

要加強(qiáng)信訪工作，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。要緊緊圍繞公司工作大局，堅(jiān)持依法按政策辦事，維護(hù)公平公正，促進(jìn)社會和諧。建立暢通、有序、務(wù)實(shí)、高效的信訪工作新秩序，把解決信訪突出問題作為工作重點(diǎn)，暢通司務(wù)公開監(jiān)督和職工群眾信訪舉報渠道，主動接受群眾監(jiān)督。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”，“依法、及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的信訪工作原則，切實(shí)把信訪突出問題妥善處理在本單位、本部門，不要輕易將矛盾和問題上交。

要加大辦案力度，堅(jiān)決查辦違紀(jì)違法案件。要充分認(rèn)識查辦案件在反腐敗中的重要作用，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮公司紀(jì)委職能和組織協(xié)調(diào)作用，調(diào)動各方力量，形成辦案合力。要講究辦案策略，提高辦案質(zhì)量。在實(shí)際工作中，既要嚴(yán)格依法、依紀(jì)、文明辦案，不斷提高辦案質(zhì)量和水平；又要堅(jiān)持“懲前毖后、治病救人”，做到教育為主，寬嚴(yán)相濟(jì)。

6、提高素質(zhì)，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察審計隊(duì)伍建設(shè)。紀(jì)檢監(jiān)察審計機(jī)構(gòu)是協(xié)助黨委進(jìn)行黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和職能部門，擔(dān)負(fù)著極其重要的職責(zé)，提高自身素質(zhì)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)十分重要、十分迫切。做好紀(jì)檢監(jiān)察審計工作需要各方面的知識素養(yǎng)，涉及到經(jīng)濟(jì)、政治、法律、道德、文化、科技以及社會等方方面面，沒有較好較高的素質(zhì)難以完成重任，因此我們要在積極提倡崗位練兵和崗位自學(xué)的同時，加強(qiáng)培訓(xùn)工作。同時，隨著形勢的發(fā)展變化，紀(jì)檢監(jiān)察審計的監(jiān)管范圍與工作范圍越來越大，對從業(yè)人員提出了更高要求，要吸收高素質(zhì)人才，進(jìn)一步充實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察審計隊(duì)伍；要提高辦案效果，改善辦案條件、完善手段。

同志們，在柿竹園做強(qiáng)做優(yōu)的發(fā)展過程中，作為為經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航的紀(jì)檢監(jiān)察審計工作，責(zé)任重大，讓我們高舉中國特色社會主義偉大旗幟，緊密團(tuán)結(jié)在以為總書記的黨中央周圍，在公司新的黨委和紀(jì)委帶領(lǐng)下，堅(jiān)定信心、克服困難，以積極的態(tài)度，為努力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗新局面而努力奮斗！