導語：有線公司副經(jīng)理履職工作匯報一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

在公司指導班子和全體職工的大力支持、共同下，我嚴厲實行副司理工作職責，一直以優(yōu)越的精神形態(tài)和務(wù)實的工作作風，嚴以律己，領(lǐng)先垂范，當好指導的顧問助手，自覺做到清政清廉，各項工作獲得了必然成果。目前，我將一年來的工作向各位領(lǐng)導和同業(yè)匯報如下：

一、實踐學習及思想認識狀況

作為分擔指導，本人以身作則，領(lǐng)先垂范，做好表率，工作上立足高起點，堅持高規(guī)范，追求高效率，積極帶頭參與公司組織的“廣電大課堂，常識夢工廠”學習活動；二是以身作則，多與部分指導溝通思想，以分公司下達的目標任務(wù)為目的，以有線電視收集發(fā)展、有線電視收視維護費的收繳和收集維護為中心，評論辦法，研討對策，一直報著“只干不說，先干后說，干好了再說”的立場，爭奪把分擔工作做到更好，圓滿完成各項目標。

二、崗位職責實行狀況

（一）分擔工作概述

我分擔行政治理部和南片區(qū)十一個廣電站。負責公司行政后勤、認識形狀、安全生產(chǎn)、安全播出、人力資源治理及南片區(qū)11個廣電站有線電視收集建設(shè)、費用收繳和收集維護的分擔工作。

（二）南片區(qū)收集建設(shè)和目的任務(wù)完成狀況

因為“村村通”工程的影響，本年網(wǎng)內(nèi)“小鍋蓋”用戶又延伸起來，收集建設(shè)和用戶發(fā)展情勢十分嚴肅，收視維護費收繳相當堅苦，老網(wǎng)用戶嚴厲流掉，各項工作都碰到了很大的堅苦，工作難以開展。我們別無選擇，只要迎難而上，有堅苦就想方法處理堅苦，工作再難做也要努力完成上級公司下達的目標任務(wù)。

1、目的任務(wù)完成狀況

分公司下達支公司有線電視新裝用戶2354戶，實踐完成2512戶，運營目標1649萬元，實踐完成1700余萬元，兩項目標都超額完成任務(wù)。

2、收集發(fā)展狀況

本年南片區(qū)只要熱水鎮(zhèn)得德、岱海等村委會和羊場鎮(zhèn)英角村委會新建了有線電視收集，施工階段嚴厲依照施工規(guī)范和規(guī)范進行施工，保證工程質(zhì)量。共架設(shè)骨干線約40余公里，新增光節(jié)點28個，發(fā)展有線電視用戶約1342戶，為有線電視收集的發(fā)展博得了空間。

3、針對各廣電站收費率低的問題，公司要求各廣電站進行自檢自查，并在12月份抽調(diào)人員組織清算核對組，依據(jù)公司用戶數(shù)據(jù)庫和廣電站供應(yīng)的資料及交費狀況，對收費單據(jù)、外出、報停、滅亡和無電視用戶進行核對，清繳收費尾款。

（三）狠抓安全治理工作，保證各項工作順利開展

一是制訂一系列審核目標，把安全治理歸入部分年關(guān)審核，并與部分簽署《安全治理責任書》，執(zhí)行全方位安全治理，要求各部分做好自檢自查，并于每月底上報《安全檢查表》。

二是成立安全檢查工作指導小組，設(shè)置兼職安全員，辨別負責收集安全、施工安全、車輛安全等工作。

三是以護衛(wèi)隊為主，成立收集巡視小組，增強對收集的外線檢測和巡查維護，避免“”等仇視權(quán)力的不合法攪擾和毀壞活動。

四是前端機房執(zhí)行24小時價班準則，進行及時監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題實時處置。

五是“重?！睍r期，具體啟動《安全播出應(yīng)急預案》，做到指導到位、預案到位、責任到位、技能到位、預備到位。

六是依據(jù)上級公司要求，制訂消防安全工作施行方案，組織相關(guān)人員對機房和辦公地址進行防火防盜安全大檢查。

（四）、結(jié)合實踐，求真務(wù)實，狠抓職工本質(zhì)教育。

一是結(jié)合部分實踐組織職工積極參與公司組織的“廣電大課堂，常識夢工廠”學習活動，不斷提高職工的綜合本質(zhì)。

二是委派技能人員到上級公司進行epon系統(tǒng)培訓和有線電視技能、數(shù)字電視技能等培訓，然后提高職工的營業(yè)程度和工作才能。

三是結(jié)合各部分工作實踐，公司給各部分征訂了各類技能書本、雜志、報刊，為職工自學發(fā)明了優(yōu)越的前提。

（五）增強治理辦法，提高工作效率

為了加速有線電視發(fā)展措施，增強公司內(nèi)部治理，提高公司經(jīng)濟效益。

一是執(zhí)行目的責任制，結(jié)合分公司下達的目標任務(wù)制訂《廣電收集支公司運營目的任務(wù)分化施行方案》，把收集維護、用戶發(fā)展、維護經(jīng)費等分化到各部分，然后提高職工的工作積極性和自動性。

二是嚴厲執(zhí)行公司制訂的財政治理規(guī)則、公司內(nèi)部治理等相關(guān)規(guī)則，規(guī)范公司運作。

三是執(zhí)行月報表上報準則，進一步規(guī)范部分治理，各部分每月底上報月度運營報表、安全檢查表、考勤表等。

（六）做好工會工作

工會工作中，我認真實行工會工作本能機能，依法維護職工正當權(quán)益，緊緊圍繞有線電視收集建設(shè)、用戶發(fā)展、用戶服務(wù)和“三個文明”建設(shè)開展工作。依照與公司簽署的《集體合同》和《女職工非凡權(quán)益維護專項集體合同》依法維護職工正當權(quán)益，為廣大職工爭奪應(yīng)有的權(quán)益和應(yīng)享用的待遇。一是為職工購置了五險一金。二是協(xié)調(diào)財政部按時發(fā)放職工工資津貼。節(jié)假期，公司嚴厲依照上級通知放假，對加班的職工依照加班規(guī)范向職工發(fā)放加班費。三是嚴厲執(zhí)行《職工休假準則》。

三、清廉從業(yè)狀況

一是嚴厲執(zhí)行黨風廉政的相關(guān)治理規(guī)則，嚴守組織規(guī)律，扮好人物，做到不越權(quán)，不越位。

二是注重黨性涵養(yǎng)，在工作上，腳踏實地，力爭做到不說模糊話，不做模糊事；在處事為人上，堅持老實待人，扎實干事；在處置工作關(guān)系上，留意掌握本人的人物位置，自覺維護大局，團結(jié)班子，從不在背面盤弄長短，搬弄是非。

三是清廉自律，公私清楚，常懷律己之心，從不以機謀私，要求他人做到的本人先做到，要求他人不做的本人先不做。

四、堅持民主集中制準則

一是共同首要指導搞好班子建設(shè)，凡公司嚴重問題，堅持“集體指導、民主集中、單個醞釀，大會定定”和“少量顧全多數(shù)”的準則，在充分評論研討的基本上，舉手表決，最后構(gòu)成大會定定組織施行。

二是顧大局，識大體，大會定定事項果斷執(zhí)行，從不模糊，有分歧意見或建議在辦公會上提出，從不會當面一套，背面一套，會上不說，會后胡說，從不做影響班子團結(jié)，影響公司形象的事。

各位領(lǐng)導，一年來，我分擔的各項工作雖然有了一些起色，但因為本人學習不夠，依然分歧水平地存在一些缺陷和不足：1、收集建設(shè)和用戶發(fā)展不甚樂觀，收費率偏低，老網(wǎng)用戶嚴厲流掉2、安全治理方面，配備不夠完善，有的當?shù)芈鋵嵾€不到位，工作力度還不夠大；3、職工培訓教育的普及率不夠高，工作做得不夠好，力度不夠大；4、工會工作做得不夠好，不能知足職工日益增進的物質(zhì)文明需求。鄙人步工作中，我必然會結(jié)合公司實踐，針對存在問題，有的放矢，為公司和職工著想，把工作做得更細、更好。