導(dǎo)語：市人保局年度政府信息公開工作報告一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

本報告根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》有關(guān)規(guī)定及市人民政府辦公室《關(guān)于做好年政府信息公開年度報告編制工作的通知》要求編制。全文包括概況、政府信息公開情況、主要問題及改進措施和四大部分組成。本報告所用數(shù)據(jù)統(tǒng)計日期為年1月1日到年12月31日。如對本報告有疑問，請與市人力資源和社會保障局政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系。

一、概述

年是“十二五”人力資源和社會保障事業(yè)的開局之年，政府信息公開工作也站在了新的起點。全局上下認真貫徹落實國家及省、市政府信息公開各項規(guī)定，不斷加大工作力度，落實工作責(zé)任，拓展公開領(lǐng)域、深化公開內(nèi)容、豐富公開渠道，促進了政府信息公開工作水平的提升。

（一）及時調(diào)整工作領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)工作調(diào)整，及時對我局政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行了調(diào)整，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長、局各科室及局屬單位負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對政府信息公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。確保了各項工作的及時、有效、依規(guī)開展。

（二）明確工作職責(zé)，提升工作實效。為促進政府信息公開工作更加有序高效開展，我們進一步明確了工作職責(zé)，形成了局辦公室牽頭，法規(guī)科整體協(xié)調(diào)，信息中心具體執(zhí)行的工作機制。進一步加強信息公開專職隊伍建設(shè)，加強信息公開業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提升工作效能。

（三）完善落實信息公開審查制度。為確保公開信息安全，進一步健全落實了信息公開前審查制度，需公開的信息必須由各業(yè)務(wù)科室及單位分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，局法規(guī)科匯總，信息中心統(tǒng)一對外，做到應(yīng)保密絕對不泄密。

二、政府信息公開情況

（一）做好政府信息主動公開。堅持把政府信息主動公開作為維護群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)的重要手段，不斷強化工作責(zé)任，拓展信息公開范圍，完善信息公開欄目設(shè)置，明確信息更新周期，落實督察考核，政府信息主動公開取得明顯進展。年，圍繞群眾關(guān)心、社會關(guān)注的就業(yè)、社保、人才、維權(quán)等問題，累計主動公開各類信息845條。

（二）及時處理政府信息依申請公開。政府信息依申請公開是政府信息主動公開的重要補充。我局安排了專人負責(zé)依申請公開的受理和答復(fù)工作，明確了工作責(zé)任，提高了答復(fù)效率。年，累計收到政府信息公開申請12次，全部同意公開。

（三）進一步豐富信息公開渠道。我局在鞏固好市政府網(wǎng)站信息公開陣地的基層上，完善拓展了局機關(guān)網(wǎng)站、人事考試網(wǎng)、就業(yè)網(wǎng)和高校畢業(yè)生信息網(wǎng)等專題網(wǎng)站，拓展了群眾從網(wǎng)絡(luò)獲取人力資源和社會保障信息的來源。另外，我局還通過在《日報》設(shè)立人力社保專版、開通12333咨詢熱線24小時服務(wù)、招聘會宣傳單頁等形式，著力豐富群眾獲取人力資源和社會保障政府信息的渠道。

（四）其他。年，我局沒有政府信息依申請公開收費；沒用因政府信息公開造成的行政復(fù)議和行政訴訟。

三、主要問題和改進措施

年，我局在政府信息公開工作取得了一定的成績，但尚存在一些不足和差距，主要表現(xiàn)在：政府信息公開的主動性和日?；?、常態(tài)化有待進一步加強，信息公開的內(nèi)容和深度有待于進一步完善；政府信息依申請公開的辦理機制有待于進一步梳理等等。

年，我局將按照市委市政府和上級部門的要求，進一步加強和深化政府信息公開工作，夯實信息公開工作基礎(chǔ)，優(yōu)化信息公開工作流程，在不斷拓展主動公開政府信息廣度和深度的基礎(chǔ)上，更加規(guī)范依申請公開，做到答復(fù)更加及時，內(nèi)容更加規(guī)范，程序更加順暢，讓政府信息公開成為促進人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展的重要動力。