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一、切實做好黨員管理工作

我校上年共有黨員844人，其中教職工有395人，普通?？粕?08人；增加黨員407人，其中本校新發(fā)展372人，外單位調(diào)入35人；減少黨員共計185人。面對如此復雜且經(jīng)常需要進行分門別類統(tǒng)計的數(shù)據(jù)，應該從哪幾方面把工作做好，確實是值得深思的問題。

1、嚴把黨員的入口關(guān)和出口關(guān)，做到人人進出有登記，切實使進出人員的數(shù)據(jù)同黨建年報系統(tǒng)相互吻合，并且在登記的同時可以實時的、動態(tài)的對黨建年報系統(tǒng)進行維護。

2、掌握黨員、入黨積極分子基本信息。要求各支部在發(fā)展黨員、入黨積極分子的同時，就要讓新發(fā)展黨員、入黨積極分子如實的填寫基本信息表，并及時交到組織部輸入和備案。對預備期滿，同意轉(zhuǎn)正的黨員，也要求各支部送名單到組織部進行備案。

3、全院制定統(tǒng)一的黨費標準，做到每季度收繳，統(tǒng)一調(diào)撥，有秩有序。

二、建立切實有用的干部信息庫

建立干部信息庫是了解干部，任免干部所必需的信息資料庫，今年將著手建立科級干部信息庫、處級以上干部信息庫；信息內(nèi)容將增加任現(xiàn)職時間、任現(xiàn)級時間等內(nèi)容，切實當好領(lǐng)導的參謀。

三、建立部門、干部考核信息系統(tǒng)公務員之家版權(quán)所有

針對學院的考核體制，也為了能快速高效地把各部門和干部一年來的工作成績得到一個衡量標準，很有必要根據(jù)我校的實際情況，開發(fā)出一個考核信息系統(tǒng)。