水務(wù)局關(guān)心下一代工作自查報告

時間:2022-05-10 10:58:17

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水務(wù)局關(guān)心下一代工作自查報告

區(qū)水務(wù)局關(guān)心下一代工作在上級關(guān)工委和局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認真執(zhí)行相關(guān)工作安排,切實抓好了對青少年兒童的教育,現(xiàn)自查匯報如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),明確任務(wù)

根據(jù)人事變動和工作需要,年初局黨委對關(guān)心下一代工作領(lǐng)導(dǎo)班子進行了及時的調(diào)整。局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子定期召開黨委擴大會,研究關(guān)心下一代工作,聽取工作匯報,明確了工作任務(wù),提出任務(wù)要求,并幫助解決關(guān)心下一代工作中的實際困難和問題。

二、全面部署,狠抓落實

(一)健全工作機構(gòu),明確工作職責(zé)。

根據(jù)單位人事變動,經(jīng)局黨委研究決定對我局關(guān)心下一代領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)組成人員進行了進一步充實,機構(gòu)健全完善,各項工作有序推進。

(二)改善工作環(huán)境,提高工作效率。

年初設(shè)立了專用辦公室,購置臺式電腦一臺,一體式傳真復(fù)印機一臺,進一步改善了辦公室環(huán)境,有效促進相關(guān)工作的有序開展,提高了工作效率。

(三)加大財政投入,提高工作保障。

為了進一步加強我局關(guān)工機構(gòu)建設(shè),支持關(guān)工開展活動,切實解決基層關(guān)工“空架子”問題,局黨委在原來列入財政預(yù)算的基礎(chǔ)上,增加了2000元工作經(jīng)費,主要用于支持局關(guān)工活動開展,解決“空架子”問題,為我局關(guān)該項順利推進提供了有力保障。

(四)配強工作人員,很抓責(zé)任落實。

為了促使關(guān)心下一代工作常抓不懈,責(zé)任落到實處,局黨委抽調(diào)了2名業(yè)務(wù)骨干做為關(guān)工專職工作人員,年初簽訂目標責(zé)任書,切實把工作落實到人頭。

三、結(jié)合實際,充實隊伍

關(guān)心下一代工作的對象是廣大青少年,人數(shù)眾多,覆蓋面廣,工作量大,必須有一支政治堅定、經(jīng)驗豐富、素質(zhì)較高的工作隊伍,才能把這項工作做好。老干部、老職工是一個特殊群體,各方面的人才都有,是一個豐富的人才資源庫,他們的人格魅力,對未成年人具有極大的感染力和影響力。他們從事關(guān)心下一代工作具有政治、威望、經(jīng)驗、時空和親情五大優(yōu)勢,是培養(yǎng)教育未成年人的重要資源。局關(guān)工領(lǐng)導(dǎo)班子始終把老干部、老職工隊伍建設(shè)作為關(guān)工的重點來抓,利用“九九”重陽節(jié)座談會的機會,對老同志進行相關(guān)知識的培訓(xùn),提高其做好關(guān)心下一代工作的能力。堅持“請進來”和“走出去”相結(jié)合,邀請上級關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)到我局指導(dǎo)工作,積極支持我局負責(zé)關(guān)工的同志們參加市區(qū)關(guān)工委組織的研討會等活動,使同志們在活動中增長見識,提高能力。通過狠抓隊伍建設(shè),進一步提高關(guān)工能力和思想理論水平。

四、積極推進,成效顯著

努力擴大參與面,通過宣傳發(fā)動、調(diào)查摸底、上門求賢等方式,積極選聘知識型、專家型、閱歷型的老同志為輔導(dǎo)員、幫教員、科技咨詢員,讓老干部、老職工積極參與關(guān)心下一代工作,充分發(fā)揮老同志的積極作用,充實關(guān)愛力量,為下一代健康成長營造良好的成長環(huán)境。

六、存在的問題和下步打算

存在的問題在:一是局財政壓力很大,對關(guān)心下一代工作的資金投入力度不夠;二是水務(wù)局工作任務(wù)繁重,抓好關(guān)工委工作的力度還有待進一步提高。

下步打算:一是加大對關(guān)心下一代工作資金的投入力度。二是加強對關(guān)心下一代工作的業(yè)務(wù)培訓(xùn)??傊P(guān)心下一代工作是一項持久且需不懈努力的工作,我局關(guān)工委將在上級關(guān)工委和局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下克服困難,努力做好關(guān)心下一代工作!