破冰活動(dòng)培訓(xùn)體會(huì)

時(shí)間:2022-12-18 10:07:00

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破冰活動(dòng)培訓(xùn)體會(huì)

一、合理分工的重要性:

如拓展的第一個(gè)活動(dòng):“破冰活動(dòng)”。就我們深有體會(huì)了,每個(gè)人的崗位職責(zé)確定之后,各司其職,有利于明確責(zé)任,發(fā)揮個(gè)體的主觀能動(dòng)性,使其既知道自己應(yīng)該做什么,怎么樣做才是最好。

二、計(jì)劃的重要性:

如拓展的第二個(gè)活動(dòng):“建橋過(guò)河”這個(gè)活動(dòng)其實(shí)很簡(jiǎn)單,但就是這么簡(jiǎn)單的一個(gè)活動(dòng),卻讓我沒(méi)能按照要求順利的完成,失敗的主要原因就是事先沒(méi)有計(jì)劃好。最后讓我們明白了計(jì)劃是么的重要。

有了計(jì)劃,工作就有了明確的目標(biāo)和具體的步驟,就可以協(xié)調(diào)大家的行動(dòng),增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,減少盲目性,使工作有條不紊地進(jìn)行。同時(shí),計(jì)劃本身又是對(duì)工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn),對(duì)大家有較強(qiáng)的約束和督促作用。所以計(jì)劃對(duì)工作既有指導(dǎo)作用,又有推動(dòng)作用。

三、信任:

如拓展的第三個(gè)活動(dòng):“跳出真我”。當(dāng)我站在8米高而且還會(huì)有些搖晃的單根鋼管頂端的時(shí),此時(shí)我兩腳發(fā)麻,冷汗直冒,真的是害怕極了,此時(shí)站在下面的同事們一個(gè)個(gè)發(fā)大聲的喊出:跳吧,別怕,你是安全的,我往一看,看到一張張真誠(chéng)可信任的臉,于時(shí)我?jiàn)^力一跳。這一跳讓明白了什么叫著是信任。

信任是什么,信任是人與人彼此之間的一種承諾和寄托吧?,F(xiàn)在社會(huì)到處都充斥著“信任危機(jī)”這樣的字眼,其實(shí)從人降落到這個(gè)世間時(shí),信任就開(kāi)始伴隨著你了。當(dāng)你在困難的時(shí)候,當(dāng)你在委屈的時(shí)候,當(dāng)你在開(kāi)心的時(shí)候,所想到的那個(gè)人就是你信任的人,信任是彼此的,如果你想你信任的人值得你去信任,你自己也必須做一個(gè)讓人信任的人。相信如果全世界的每個(gè)人都讓人信任的話,那世界將是多么美好啊!

四、團(tuán)隊(duì)合作的力量

如拓展的最后一個(gè)活動(dòng):“畢業(yè)墻:面對(duì)$2高的求生墻,任憑你的能力再?gòu)?qiáng),你也不可能一個(gè)人徒手攀上$2高的墻但是集體的力量卻很大,在教練的一聲命令下,團(tuán)隊(duì)中所有人的共同努力,團(tuán)結(jié)合作,甘當(dāng)人梯,我們70多人僅僅用了5分48秒,越過(guò)了這座求生墻。這個(gè)原本以為根本做不到的事情,在集體的努力下,竟然完成了,可見(jiàn)集體的力量之大。。試想如果我們每個(gè)員工在工作中都能象在這項(xiàng)活動(dòng)中那么配合默契,那么互相照應(yīng)彼此,那么還有什么困難我們克服不了?我想一切困難在我們每一個(gè)面前都會(huì)迎刃而解。

五、感恩:

學(xué)會(huì)感恩,感謝父母,感謝領(lǐng)導(dǎo),感謝同事,感謝曾經(jīng)給予自己幫助的人。

拓展訓(xùn)練雖然結(jié)束了,但在訓(xùn)練中我們營(yíng)造了團(tuán)隊(duì)氛圍,培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí),同時(shí)挑戰(zhàn)了自己。在今后工作中,我要把拓展訓(xùn)練中的經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到實(shí)際工作中去,用拓展了的精華創(chuàng)新工作,相信明天會(huì)更好!