導(dǎo)語：領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人整改方案(經(jīng)貿(mào))一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

認(rèn)真剖析自我、分析黨性，繼續(xù)和永遠(yuǎn)發(fā)揮黨員先鋒模范作用，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”，是黨員先進(jìn)性教育的根本所在。我決心對(duì)照黨員干部先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，制定方案，從以下八個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)真整改，以求提高。

一、努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)、堅(jiān)定理想信念

（一）、整改問題及成因。沒有堅(jiān)持很好地學(xué)習(xí)，特別是沒有埋下頭來認(rèn)真而學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨的路線、方針、政策及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)應(yīng)知、應(yīng)懂、會(huì)用的業(yè)務(wù)知識(shí)，而是簡(jiǎn)單地、機(jī)械地看文件、讀報(bào)紙，“尋章摘局”作報(bào)告，久而久之造成了思想、理論、管理素質(zhì)不適應(yīng)形勢(shì)和工作地要求。由于放松了學(xué)習(xí)，同時(shí)受國(guó)際國(guó)內(nèi)“氣候”的影響，還造成了理想信念淡化，黨性意識(shí)不強(qiáng)，革命熱情不高。

（二）、整改措施。堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為落實(shí)責(zé)任和工作所需來認(rèn)識(shí)，來對(duì)待，孜孜以求，學(xué)而不怠。通過學(xué)習(xí)，努力提高理論指導(dǎo)實(shí)踐。解決實(shí)際問題的能力，做到學(xué)與用，知于行，說與做的統(tǒng)一，提高任職水平。第一，以組長(zhǎng)的責(zé)任抓好中心組的學(xué)習(xí)。每月兩次中心組的專題學(xué)習(xí)必須落實(shí)，本人不在可委托其他同志主持，白天沒時(shí)間晚上學(xué)。同時(shí)要督促抓好干部職工的學(xué)習(xí)，每期二和星期五的半天（包括黨團(tuán)婦活動(dòng)）為固定學(xué)習(xí)日，如因工作繁忙應(yīng)調(diào)至晚上和休息日，以便騰出白天更多的時(shí)間更好的為群眾服務(wù)。第二，要抓好自身的學(xué)習(xí)，要少應(yīng)酬，擠出時(shí)間多學(xué)習(xí)；要放下官架子，與職工同學(xué)習(xí)；要抽時(shí)間多參加企業(yè)組織的學(xué)習(xí)。第三，要在全面實(shí)行學(xué)習(xí)考核制度，每季度一次，作為評(píng)優(yōu)晉級(jí)的“否決票”，我亦如此。

通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念，不改變?nèi)朦h初衷，不喪失必勝信心。要經(jīng)常教育黨員、職工特別是下崗和離退休職工，不信教，不參加非法宗教活動(dòng)，立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明地反對(duì)民族分裂，維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一。認(rèn)真執(zhí)行縣委、縣人民政府的決定、決議，從我做起，政令暢銷通。

（三）、整改時(shí)間：從五月十日起，二周內(nèi)落實(shí)，但要長(zhǎng)期鞏固，堅(jiān)持。

二、加大干部、職工的培訓(xùn)力度，提高工作效率，增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

（一）、整改問題及成因。管理全縣城市經(jīng)濟(jì)工作的經(jīng)貿(mào)局，其業(yè)務(wù)涉及工業(yè)經(jīng)濟(jì)、商貿(mào)流通、對(duì)外貿(mào)易、企業(yè)改革等方方面面，然而其業(yè)務(wù)水平低，工作不能很好地開展。單位組建時(shí)間短，“部門”觀念未轉(zhuǎn)變，編制少而人員雜，工作不協(xié)調(diào)是主要原因，但最重要的還是“老人老腦袋”，業(yè)務(wù)知識(shí)的再學(xué)習(xí)，工作水平的再提高沒有跟上，培訓(xùn)機(jī)會(huì)少，培訓(xùn)力度不夠。

（二）、整改措施。1、積極創(chuàng)造條件參加區(qū)內(nèi)外的各類業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)班。近期將選派經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、經(jīng)貿(mào)企業(yè)和執(zhí)法等科室的業(yè)務(wù)人員到其他先進(jìn)縣市“住點(diǎn)”學(xué)習(xí)取經(jīng)。2、請(qǐng)專家、學(xué)者和先進(jìn)工作者來局講課。3、定期不定期舉辦業(yè)務(wù)比賽和知識(shí)競(jìng)賽進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。4、給每個(gè)人交叉“壓擔(dān)子”或輪崗，促其成為多面手。5、試行末位下崗學(xué)習(xí)制度。通過以上措施，在2005年內(nèi)基本改變經(jīng)貿(mào)局在上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門和社會(huì)的形象。

（三）、整改時(shí)間。2005年5月10日至年底。

三、深入企業(yè)調(diào)查研究，幫助協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系，解決企業(yè)發(fā)展中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

（一）、整改問題及成因。忙于應(yīng)酬，下企業(yè)少，影響企業(yè)發(fā)展的水、電、土地、資金和市場(chǎng)等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，沒能很好地協(xié)調(diào)解決。究其原因，沒有擺正部門與企業(yè)、服務(wù)與發(fā)展的關(guān)系。錯(cuò)誤地認(rèn)為，企業(yè)好下，難題不好解決（沒有財(cái)力和有關(guān)部門的支持），久而久之會(huì)失去威信。于是整天強(qiáng)調(diào)忙，沒時(shí)間。

（二）、整改措施。1、以企業(yè)所求為工作方向，以經(jīng)濟(jì)發(fā)展為已責(zé)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作方法和工作作風(fēng)，身體力行地多深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究，多為企業(yè)出點(diǎn)子，謀發(fā)展，解決實(shí)際困難。今后，全年下企業(yè)時(shí)間不少于100天（每周二天）。當(dāng)前應(yīng)著手解決的企業(yè)和群眾要求的問題是：電影發(fā)行放映公司的公廁問題，印刷廠“定單”扶持問題；面粉廠、印刷廠等企業(yè)申報(bào)民貿(mào)企業(yè)；組建建筑集團(tuán)總公司；供電公司電費(fèi)欠款問題；醫(yī)藥公司救災(zāi)藥費(fèi)欠收問題和各建筑公司工程款拖欠問題。2、建立局領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度。每天有一名局領(lǐng)導(dǎo)坐堂接待來訪群眾，每周開專題會(huì)研究一次，在一周內(nèi)告知來訪者。能辦的馬上辦理，不能辦的講明理由，不許積案。

（三）、整改時(shí)間：整改措施1中的前三項(xiàng)問題在5月10日起的二周內(nèi)協(xié)調(diào)解決；第四項(xiàng)問題年內(nèi)組建成功；其余后三項(xiàng)，歷史遺留問題，由于縣財(cái)政和各施工單位財(cái)力有限，需逐步協(xié)調(diào)解決。

四、下決心解決企業(yè)改制中的遺留問題，特別是拖欠職工“三金”和醫(yī)保金問題。

（一）、整改問題及成因。企業(yè)改制不徹底而造成的遺留問題，特別是拖欠職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、養(yǎng)老保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金和醫(yī)療保障金問題，久拖不決，已成了影響穩(wěn)定的社會(huì)問題。造成這種局面的成因是多方面的，有社會(huì)的原因，有經(jīng)濟(jì)的原因，但根本的原因是這些問題沒有引起各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)（包括我在內(nèi)）的高度重視，沒有列入議事日程很好研究解決。得推就推，得拖且拖。

（二）、整改措施。立即進(jìn)入解決問題程序（改制企業(yè)遺留問題前期調(diào)研工作已基本完成），速將解決方案提交縣人民政府。

（三）、整改時(shí)間。1、原油脂廠和茂祥糖煙酒公司部分職工的安置問題在5月10日起的一個(gè)月內(nèi)解決；2、原農(nóng)機(jī)修造廠的問題在年底收回第一筆土地出讓金時(shí)立即解決；3、原物資公司退休職工醫(yī)療費(fèi)的問題責(zé)成喀什新隆建設(shè)公司在5月10日起的一個(gè)月內(nèi)解決；4、原糧貿(mào)公司職工安置問題，正在尋找買主，一經(jīng)拍賣馬上兌現(xiàn)；5、原農(nóng)資公司職工反映問題，工作組馬上進(jìn)駐進(jìn)行清產(chǎn)核資，而后在上辦年內(nèi)解決；6、原農(nóng)機(jī)公司的問題，政府正在想辦法籌資，預(yù)計(jì)年內(nèi)可以解決；7、原熱力公司已進(jìn)入破產(chǎn)程序，一經(jīng)轉(zhuǎn)讓，立即解決職工的安置問題。

五、認(rèn)真做好重點(diǎn)工商企業(yè)和招商引資企業(yè)協(xié)調(diào)服務(wù)工作

（一）、整改問題及成因?，F(xiàn)有骨干企業(yè)特別是招商引資企業(yè)在發(fā)展和建設(shè)中困難大，需要實(shí)實(shí)在在的幫助。其原因主要是有關(guān)職能部門受條塊自身利益的影響，搬條條，套框框，沒有大局和服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)地方的意識(shí)，門難進(jìn)，事難辦。

（二）、整改措施。一是建立健全重大事項(xiàng)專人負(fù)責(zé)制。一是對(duì)骨干企業(yè)和重大項(xiàng)目實(shí)行全程跟蹤服務(wù)和進(jìn)度匯報(bào)，限時(shí)解決問題。二是定期召開部門聯(lián)系會(huì)議，各司其責(zé)，實(shí)行責(zé)任追究。三是及時(shí)向縣委、縣人民政府主要