導(dǎo)語(yǔ)：疾控中心黨委工作措施一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)州紀(jì)律檢查委員會(huì)、州委組織部《關(guān)于以“改進(jìn)作風(fēng)、解放思想、跨越發(fā)展”為主題認(rèn)真開好2010年度各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》（巴黨組通字[2010]102號(hào)）文件要求，結(jié)合州委組織部干部考察考核第三組的反饋情況和群眾的意見和建議，就如何改進(jìn)作風(fēng)、解放思想、跨越發(fā)展，建設(shè)一個(gè)黨性強(qiáng)、作風(fēng)硬、群眾滿意的班子，班子成員充分交換了意見和建議，經(jīng)中心黨委班子成員研究，制定以下措施：

一、在班子建設(shè)方面

1、領(lǐng)導(dǎo)班子要按照各科室的職能劃分，進(jìn)一步細(xì)化各黨委成員的工作分工，將責(zé)任科室具體到每個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部頭上，實(shí)行責(zé)任制，誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)出問題，追究誰(shuí)的責(zé)任，這樣才能真正落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制。

2、要按照衛(wèi)生部關(guān)于疾控機(jī)構(gòu)績(jī)效考核的目標(biāo)任務(wù)分解，科學(xué)合理地設(shè)置科室，進(jìn)一步明確各科職能，細(xì)化和分解任務(wù)指標(biāo)，實(shí)行責(zé)任到科，責(zé)任到人，為落實(shí)績(jī)效考核的各項(xiàng)任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、領(lǐng)導(dǎo)班子要結(jié)合新形勢(shì)、新任務(wù)，不斷研究和分析解決在績(jī)效考核和績(jī)效工資制度方面的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，既要堅(jiān)持政策的原則性，又要緊密聯(lián)系單位的工作性質(zhì)和特點(diǎn)，積極穩(wěn)妥地做好績(jī)效考核和績(jī)效工資的實(shí)施工作。

4、針對(duì)部分中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗以來(lái)，少數(shù)中層干部素質(zhì)低、能力弱、工作積極性主動(dòng)性較差的實(shí)際情況，需對(duì)中層干部根據(jù)試用期內(nèi)的情況，進(jìn)行一次全面地考察考核，根據(jù)考察考核情況，采取輪崗交流、分批轉(zhuǎn)正的辦法，成熟一個(gè)，上報(bào)一個(gè)，逐步形成競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，激發(fā)中層干部隊(duì)伍的活力。

5、班子副職應(yīng)克服依賴思想，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性，黨政主官安排的事要積極去抓，黨政主官?zèng)]有安排，也要按照職責(zé)分工積極主動(dòng)地抓好職責(zé)范圍內(nèi)的工作。

6、要進(jìn)一步加大政務(wù)公開力度，對(duì)一年來(lái)財(cái)務(wù)收支情況、行政業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況、黨費(fèi)收繳管理情況、工會(huì)會(huì)費(fèi)收繳管理情況等與職工切身利益密切相關(guān)的事都應(yīng)按季度進(jìn)行公布，同時(shí)，財(cái)務(wù)收支情況每月要有月報(bào)表，便于領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握當(dāng)家理財(cái)情況，要制定公務(wù)用車和行政業(yè)務(wù)接待工作規(guī)矩，按規(guī)矩辦事，增收節(jié)支，省吃儉用，給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)清白，給職工一個(gè)明白，滿足群眾知情權(quán)。

7、要加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目資金的統(tǒng)一調(diào)配和管理，凡撥付各項(xiàng)目科室的工作經(jīng)費(fèi)，都必須由中心統(tǒng)一掌握，嚴(yán)格按資金使用規(guī)定辦理，同時(shí)要根據(jù)資金的用途，統(tǒng)一調(diào)劑，?？顚Ｓ?，防止在項(xiàng)目資金上出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題。

8、完善和健全黨委會(huì)、行政辦公會(huì)制度，實(shí)行會(huì)前告知，凡事須由兩名主官碰頭會(huì)商量溝通后，在廣泛征求和聽取各方意見基礎(chǔ)上，作出科學(xué)決策，嚴(yán)格執(zhí)行“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，形成堅(jiān)強(qiáng)有力的集體領(lǐng)導(dǎo)。

9、黨委要加大工會(huì)工作力度，廣泛開展各種文體活動(dòng)，充分發(fā)揮工會(huì)小組長(zhǎng)和工會(huì)積極分子的作用。

10、解放思想，打開思路，積極協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取早日開展健康體檢和辦證工作。

11、對(duì)參加疆內(nèi)外各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)要有計(jì)劃地進(jìn)行安排，特別要重視對(duì)重點(diǎn)科室、業(yè)務(wù)骨干、學(xué)科帶頭人和有培養(yǎng)前途的同志的培養(yǎng)，凡外出參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的同志應(yīng)帶著任務(wù)去，帶著成果回，學(xué)習(xí)回來(lái)后要在中層會(huì)議上匯報(bào)學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)成果，不能浪費(fèi)培訓(xùn)名額和培訓(xùn)成果。

12、領(lǐng)導(dǎo)班子成員在對(duì)待職工生病住院、去世慰問看望等問題上，要一視同仁，不受任何宗教信仰、民族觀念的影響。我們是代表一級(jí)黨組織對(duì)各組職工的關(guān)懷，只要是中心職工，無(wú)論在職或退休，無(wú)論是哪個(gè)民族，都要去看望、慰問，幫助他們料理后事，去世后給一個(gè)公正的評(píng)價(jià)。

13、黨委班子成員應(yīng)經(jīng)常抽出時(shí)間到科室了解科室工作性質(zhì)、特點(diǎn)、困難和需要協(xié)調(diào)解決的問題，與科室工作人員多溝通，關(guān)心職工的思想、工作和生活，以調(diào)動(dòng)大家的工作積極性和主動(dòng)性。

14、要加強(qiáng)辦公室的力量，做好創(chuàng)建自治區(qū)精神文明先進(jìn)單位的各項(xiàng)資料、檔案整理歸檔工作，同時(shí)協(xié)調(diào)各黨支部、各科室的同志，調(diào)動(dòng)全中心的力量爭(zhēng)取早日建成自治區(qū)級(jí)文明單位。

15、要加強(qiáng)日常行政管理和車輛管理，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作用車，同時(shí)要養(yǎng)成按時(shí)上下班、及時(shí)請(qǐng)銷假的習(xí)慣，尤其是中層以上干部要以身作則，為人表率，同時(shí)要堅(jiān)持考勤制度。

二、在黨委班子成員個(gè)人方面

1、在處理日常工作事物的同時(shí)，應(yīng)注重抓好理論學(xué)習(xí)，尤其是要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)疾控工作相關(guān)的法律、法規(guī)方面知識(shí)的學(xué)習(xí)。

2、要深入科室，廣泛接觸職工，全面了解大家的思想、工作、學(xué)習(xí)等方面。

3、要進(jìn)一步加強(qiáng)績(jī)效考核工作的學(xué)習(xí)理解和指導(dǎo)。