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為積極貫徹落實(shí)縣委組織部“干部作風(fēng)提升月”活動(dòng)部署，街道高度重視，及時(shí)組織領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了活動(dòng)方案，緊緊圍繞“查癥結(jié)、改作風(fēng)、促發(fā)展”的主題，深入查找干部作風(fēng)建設(shè)上存在的突出問(wèn)題，以干部作風(fēng)提升推動(dòng)“責(zé)任擔(dān)當(dāng)”大顯現(xiàn)，以干部作風(fēng)提升營(yíng)造“實(shí)干干成”大氛圍，以干部作風(fēng)提升實(shí)現(xiàn)“群眾滿意”大轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)將單位及領(lǐng)導(dǎo)班子成員活動(dòng)問(wèn)題清單及整改措施匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)

根據(jù)縣委縣政府部署，街道及時(shí)召開(kāi)會(huì)議，研究制定街道機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)有關(guān)事宜，并制定了《街道“干部作風(fēng)提升月”實(shí)施方案》，從7月20日至8月20日，利用一個(gè)月時(shí)間，在機(jī)關(guān)全體干部中開(kāi)展“干部作風(fēng)提升月”活動(dòng)，深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步提升干部的綜合業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

二、對(duì)照查擺方面問(wèn)題及整改措施

街道社會(huì)穩(wěn)定工作中，未履行好職責(zé)，出現(xiàn)越級(jí)上訪造成不良影響；在扶貧工作中，未能及時(shí)完成貧困戶(hù)危房改造；工作制度有待于完善，管理有待于加強(qiáng)，個(gè)別工作人員及村級(jí)干部工作積極性不高，效率較低。

通過(guò)整改，街道進(jìn)一步完善信訪機(jī)制，明確領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、包保責(zé)任人具體負(fù)責(zé)，第一時(shí)間掌握民情和不穩(wěn)定因素，及時(shí)依法、就地解決群眾反映的問(wèn)題。特別是在一些敏感時(shí)期，做好重點(diǎn)人員的管控工作，及時(shí)掌握情況、高度警覺(jué)，保持高壓態(tài)勢(shì)，確保穩(wěn)控在基層、穩(wěn)控在當(dāng)?shù)亍?/p>

在扶貧工作中，街道加強(qiáng)貧困戶(hù)危房改造，對(duì)未開(kāi)工的項(xiàng)目督促開(kāi)工，明確責(zé)任人員，制定詳細(xì)工作計(jì)劃，統(tǒng)一施工質(zhì)量，嚴(yán)格驗(yàn)收措施，目前已完成27戶(hù)的危房改造工作。

在日常工作中，建立健全各項(xiàng)制度建設(shè)，形成用機(jī)制管人，以制度管事的局面，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有能力的干部職工要適時(shí)給予表?yè)P(yáng)，對(duì)責(zé)任心不強(qiáng)、工作不認(rèn)真、辦事拖沓、對(duì)待群眾態(tài)度不好的干部職工要按照規(guī)定進(jìn)行教育和處理，形成良好的工作氛圍。

通過(guò)學(xué)習(xí)整改，消除了不思進(jìn)取的不良觀念，主動(dòng)學(xué)習(xí)，工作中加強(qiáng)創(chuàng)新思維，積極為群眾做實(shí)事，做到“五個(gè)多”，即多做調(diào)查研究，多和群眾交流，多傾聽(tīng)群眾心聲，多了解民情，多為民辦事；改進(jìn)工作工作，克服消極思維和急躁情緒，迎難而上，積極工作，腳踏實(shí)地的投入到工作中去。

通過(guò)整改，廣大黨員干部、特別是領(lǐng)導(dǎo)干部精神面貌煥然一新，工作積極主動(dòng)性更加提高，服務(wù)群眾意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，全街道上下形成凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。