階段性工作總結(jié)范文
時(shí)間:2023-04-09 21:24:55
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篇1
疫情爆發(fā)以來,尤其是我轄區(qū)郭各莊村出現(xiàn)確診病例以來,灤州市衛(wèi)健局主要領(lǐng)導(dǎo)多次來我院指導(dǎo)工作,王局長指示:做好轄區(qū)內(nèi)排查工作,確保不漏一例可疑人員,并囑衛(wèi)生人員一定做好自身防護(hù)。傅局長指示:做好發(fā)熱門診、預(yù)檢分診、預(yù)檢觀察室的規(guī)范化管理,杜絕院內(nèi)感染。李志存局長指示:做好醫(yī)療垃圾的無害化處理,尤其是來自疫區(qū)的醫(yī)療垃圾、生活垃圾,要規(guī)范、合理處理,避免交叉感染。我院嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)防疫政策,牢固樹立“疫情就是命令,防疫就是責(zé)任”的堅(jiān)定思想,現(xiàn)就前階段我院的疫情防控工作總結(jié)如下:
1.每日排查全鎮(zhèn)內(nèi)與武漢往來人員及其他外來人員,共計(jì)排查人次80余萬人次,并均已按要求上報(bào)。
2.對轄區(qū)各村發(fā)放宣傳單共計(jì)3000份,進(jìn)行疫情防控知識(shí)宣傳,做到科學(xué)防控,合理實(shí)施,不恐慌,不信謠,不傳謠。
3.對發(fā)熱篩查、發(fā)熱門診、預(yù)檢分診制度及流程進(jìn)行完善,截止至今,共篩查2000余人次,篩查出發(fā)熱患者20人次,并均已按規(guī)定處理。
4.對本院進(jìn)行消毒每日2次,共計(jì)消毒面積15萬平方米。
5.對灤縣站進(jìn)出口旅客進(jìn)行體溫約2500人次。
6.配合鎮(zhèn)黨委政府對300余人進(jìn)行居家隔離,并每日進(jìn)行2次體溫檢測,共計(jì)檢測8500余人次。
7.醫(yī)院進(jìn)口體溫監(jiān)測4300余人次,并且均已按時(shí)上報(bào)。
8.向各衛(wèi)生室提供消毒液體溫表醫(yī)用垃圾袋隔離服帽子口罩手套等防護(hù)物資。
9.轉(zhuǎn)運(yùn)發(fā)熱及間接接觸者共計(jì)20余人次。
篇2
社區(qū)黨建品牌階段性工作總結(jié)
西牡丹社區(qū)黨總支按居住區(qū)域?qū)⑸鐓^(qū)劃分為4個(gè)黨建網(wǎng)格,建立了以“社區(qū)黨支部——黨員中心,支部一網(wǎng)格——網(wǎng)格一特色”為基本框架的網(wǎng)格化組織管理體系,黨支部書記擔(dān)任“網(wǎng)格長”,黨員中心戶長為網(wǎng)格管理員,與社區(qū)網(wǎng)格長共同開展工作。
新華隆小區(qū)以“兩新”組織樂博特機(jī)器人學(xué)校為平臺(tái),打造“留守兒童關(guān)愛格”。樂博特機(jī)器人學(xué)校熱心公益,積極參與社區(qū)工作,關(guān)注轄區(qū)內(nèi)貧困留守兒童生活學(xué)習(xí)情況,作為黨員責(zé)任區(qū),結(jié)合學(xué)校實(shí)際,每季度為留守兒童舉辦免費(fèi)成長課堂,為轄區(qū)內(nèi)貧困留守兒童提供暖心服務(wù),實(shí)現(xiàn)“兩新”組織參與社區(qū)建設(shè),整合轄區(qū)資源,提供便民優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
為引導(dǎo)黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,充分發(fā)揮“黨員責(zé)任區(qū)” 的表率作用,發(fā)揮牡丹街道西牡丹社區(qū)紅領(lǐng)指導(dǎo)站的作用,西牡丹社區(qū)聯(lián)合轄區(qū)內(nèi)社會(huì)組織樂博特機(jī)器人開展了以“關(guān)愛金色童年,紅領(lǐng)護(hù)航前行”為主題的戶外父母沙龍活動(dòng)。密切與轄區(qū)內(nèi)“兩新”組織的聯(lián)系,發(fā)揮西牡丹社區(qū)紅領(lǐng)指導(dǎo)站的作用,指導(dǎo)企業(yè)一手抓黨建,一手抓發(fā)展,組織和引導(dǎo)黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。通過黨建指導(dǎo)員定期深入“兩新”組織,了解到樂博特機(jī)器人開展戶外父母沙龍活動(dòng),西牡丹紅領(lǐng)指導(dǎo)站積極參與共同開展活動(dòng),提供音響、服裝等活動(dòng)物品。本次活動(dòng)開展既是樂博特機(jī)器人開展的戶外沙龍,通過拔河、積木拼字、閱讀等活動(dòng)環(huán)節(jié),寓教于樂,教會(huì)孩子們熱愛讀書、講文明,愛環(huán)境、密切孩子與家長之間的交流,也是西牡丹紅領(lǐng)指導(dǎo)站與社會(huì)組織密切聯(lián)系,共駐共建開展活動(dòng)的有利嘗試。一方面促進(jìn)“兩新”組織工作開展,另一方面作為“黨建責(zé)任區(qū)”的典型代表以黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展,在發(fā)展中促進(jìn)黨建工作提升。
篇3
1、土地平整工程:
1.1土地平整173.58萬m³
1.2土地翻耕184.68hm
2、農(nóng)田水利工程
2.1新打機(jī)電井86(眼)
2.2井房89(座)
2.3管道134249.2(米)
2.4給水栓1656(個(gè))
2.5涵管44(座)
2.6斗溝18046.3(米)
2.7農(nóng)溝35670(米)
2.8排水井89(座)
2.9高壓線路22400(米)
2.10低壓線路18800(米)
3、田間道路工程。
3.1新建田間道路13275(米)
3.2改建田間道路3545(米)
3.3新建生產(chǎn)路26190(米)
3.4改建生產(chǎn)路1950(米)
4、 農(nóng)田防護(hù)林工程
4.1喬木栽植7.46(萬株)
5、 設(shè)備購置
5.1水泵89(臺(tái)套)
5.2變壓器45(臺(tái))
5.3高壓線22400(米)
5.4低壓線18800(米)
二、監(jiān)理組織機(jī)構(gòu)
1、公司派駐項(xiàng)目區(qū)監(jiān)理部承擔(dān)該項(xiàng)目的監(jiān)理工作。
篇4
根據(jù)省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳《關(guān)于深化建筑安全生產(chǎn)隱患排查治理和開展督查專項(xiàng)行動(dòng)的通知》要求,我局高度重視,積極組織開展了隱患排查專項(xiàng)治理活動(dòng),現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、認(rèn)真組織隱患排查專項(xiàng)治理活動(dòng)的落實(shí)工作
一是我局轉(zhuǎn)發(fā)了省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳《關(guān)于深化建筑安全生產(chǎn)隱患排查治理和開督促檢查專項(xiàng)行動(dòng)的通知》,并出臺(tái)了《羅山縣城鄉(xiāng)建設(shè)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)實(shí)施方案》,并成立了行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,召開了動(dòng)員部署大會(huì),對施工單位提出了明確的要求。二是組織召開了全縣建筑安全生產(chǎn)工作會(huì)議,施工、監(jiān)理企業(yè)及房地產(chǎn)企業(yè)參加了會(huì)議,會(huì)上對今年上半年主要開展的工作進(jìn)行總結(jié),建筑安全生產(chǎn)形勢進(jìn)行了分析,并對下半年工作及近期工作重點(diǎn)進(jìn)行了安排,尤其對隱患排查治理活動(dòng)進(jìn)一步明確要求。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),突出重點(diǎn)
根據(jù)市局的工作部署,結(jié)合我縣的實(shí)際情況,我局將第三季度建筑安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的重點(diǎn)放在以下幾個(gè)方面。
1、工程建設(shè)各方主體,特別是工程建設(shè)單位、施工企業(yè)和工程監(jiān)理單位的安全生產(chǎn)責(zé)任建立和落實(shí)情況。
2、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備情況。
3、安全教育培訓(xùn),特別是“三類人員”特種作業(yè)人員持證上崗。
4、工程中涉及到的腳手架、深基坑、高大模板等危險(xiǎn)性較大工程安全專項(xiàng)方案的編制。
5、建筑起重機(jī)械的備案登記、安裝、拆卸、檢測、驗(yàn)收、使用、維修保養(yǎng)等情況。
6、建筑工地現(xiàn)場消防器材設(shè)施等。
三、深入施工現(xiàn)場,開展隱患排查
篇5
一、從嚴(yán)開戶,把好源頭是重點(diǎn)。
支行在賬戶開立方面,嚴(yán)把開戶關(guān),除核實(shí)開卡手機(jī)號(hào)碼是否實(shí)名制外,還詢問開卡用途,如遇特殊情況,或者開卡用途敘述不清楚,或存在質(zhì)疑時(shí),支行還會(huì)通過對工作單位或者,繼續(xù)詢問多方打探的形式確認(rèn)其開卡用卡的真實(shí)性。同時(shí)提示用卡安全。
對于高危地區(qū)人群,多人同時(shí)開卡,開卡時(shí)聽從他人指令的客戶進(jìn)行嚴(yán)格關(guān)注,必要時(shí)及時(shí)通知轄內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)及公安機(jī)關(guān)。從源頭上杜絕安全隱患。
二、通力合作,注重廳堂宣傳。
重視警民合作,與公安機(jī)構(gòu)緊密結(jié)合,將防電信詐騙相關(guān)的二維碼擺放廳堂,大力宣傳防電信詐騙的重要性。
在配合打擊治理販賣“兩卡”的同時(shí),必須要注重宣傳。都知道“防賊千日”是做不到的,只有提高客戶的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),讓廣大人民群眾意識(shí)到出租出借銀行卡、身份證、手機(jī)卡等,將會(huì)為蠅頭小利影響一生的個(gè)人征信,甚至有很大的可能被追究法律責(zé)任。而且要讓老年客戶明白,一旦個(gè)人有犯罪或不良記錄,他們個(gè)人即便無關(guān)痛癢但會(huì)影響他們的子女的學(xué)習(xí)或工作。
三、認(rèn)真排查,充分利用反洗錢系統(tǒng)。
篇6
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、各負(fù)其責(zé)。為了抓好落實(shí)精準(zhǔn)扶貧工作,逸夫小學(xué)成立了精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由逸夫小學(xué)黨總支副書記、校長安瑞坤為組長,全體班子為成員,學(xué)校黨總支具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,分工到人,各司其職。
2、上下聯(lián)動(dòng),密切配合。我們根據(jù)局黨委的安排和步驟,與學(xué)校下派的駐村干部緊密的配合,與幫扶對象交心談心與他們打成一片,當(dāng)好參謀,做他們的知心人和引路人。
3、深入實(shí)際,摸清情況。 根據(jù)教體局黨組扶貧開發(fā)建檔立卡工作實(shí)施方案,,圍繞對象精準(zhǔn)、內(nèi)容精準(zhǔn)、目標(biāo)精準(zhǔn)、措施精準(zhǔn),抓緊抓實(shí)抓好精準(zhǔn)扶貧工作。
篇7
一
、宣傳發(fā)動(dòng)和自查自糾階段的主要特征
根據(jù)《縣糾風(fēng)辦關(guān)于2012年全縣民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作的實(shí)施意見》的統(tǒng)一安排,結(jié)合我局的實(shí)際情況,在宣傳發(fā)動(dòng)和自查自糾階段重點(diǎn)突出以下三個(gè)字的特征:
(一)在行動(dòng)上突出一個(gè)“早”字
1、早部署
繼9月9日省政府、省糾風(fēng)辦召開全省政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議動(dòng)員電話會(huì)后,9月10日,我局迅速召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會(huì)議,全面安排部署行評(píng)工作。一是組建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作專班。9月13日組建了由局黨組書記、局長余小琴任組長,黨組副書記李家順、黨組成員郭新、周明山、王曉蓉為成員的行評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組;組建了由郭新兼任辦公室主任,王曉蓉、杜永慶、黃瓊、向可為副主任,全體干部職工為成員的行評(píng)工作專班,形成主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥,分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的組織領(lǐng)導(dǎo)體系和工作專班具體抓,全體員工上下聯(lián)動(dòng)的工作格局。
2、早動(dòng)員
(二)在內(nèi)容上突出一個(gè)
“實(shí)”字
1、實(shí)事求是地確定了“圍繞審計(jì)抓行評(píng)、抓好行評(píng)促審計(jì)”的審計(jì)行評(píng)主題,明確地提出了正確處理好“四個(gè)關(guān)系”,即:正確處理好依法審計(jì)與做好行評(píng)的關(guān)系。在認(rèn)真開展行評(píng)的同時(shí),牢固樹立依法審計(jì)的觀念,決不能因追求行評(píng)結(jié)果,忘記嚴(yán)肅執(zhí)法這個(gè)根本;正確處理好自查與他評(píng)的關(guān)系。在自查的同時(shí)要廣泛聽取群眾意見,本著“有則改之,無則加勉”的態(tài)度,傾聽民聲、把握民心;正確處理好審計(jì)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的長期性與行評(píng)工作的階段性的關(guān)系。堅(jiān)持把行評(píng)工作作為審計(jì)機(jī)關(guān)自身建設(shè)全過程中的“細(xì)胞”工程,既要追究短期效應(yīng),更要追究長期效應(yīng),不搞短期行為;正確處理好本局行評(píng)工作與全省審計(jì)系統(tǒng)行評(píng)工作的關(guān)系。既要按照上級(jí)主管部門和縣委政府的要求做好本局的行評(píng)工作,又要把本局行評(píng)工作置于全省審計(jì)系統(tǒng)行評(píng)的大環(huán)境中去,力爭為全省審計(jì)系統(tǒng)行評(píng)工作爭先進(jìn)作貢獻(xiàn)。確保行評(píng)與審計(jì)兩手抓、兩手硬,彰顯雙項(xiàng)成果。
3、實(shí)事求是地確定了“六糾六造” 審計(jì)行評(píng)重點(diǎn)。為了牽住審計(jì)行評(píng)的“牛鼻子”,抓住審計(jì)行評(píng)的工作重點(diǎn),我局嚴(yán)格按照省市縣行評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,充分結(jié)合審計(jì)實(shí)踐情況,實(shí)事求是地確定了審計(jì)機(jī)關(guān)開展行評(píng)“六糾六造”的工作重點(diǎn),即:糾正服務(wù)發(fā)展不主動(dòng),事不關(guān)己的思想偏差,營造自覺投身于發(fā)展,服從服務(wù)于發(fā)展的良好氛圍;糾正執(zhí)行力偏弱、不思進(jìn)取、各行其是的行為偏差,營造不甘落后,敢立潮頭,不需揚(yáng)鞭自奮蹄的良好氛圍;糾正執(zhí)法過程中不公開、不透明的行為偏差,營造依照法律程序,依照公開公正公平的原則執(zhí)法的良好氛圍;糾正辦事拖沓,成本高,效率和效益低下的行為偏差,營造自覺講成本,講效率和效益的良好氛圍;糾正變通執(zhí)行審計(jì)現(xiàn)場“八不準(zhǔn)”紀(jì)律的行為偏差,營造自覺廉潔自律,無私無畏的良好氛圍;糾正自查中避重就輕,敷衍塞責(zé)的行為偏差,營造自覺不掩飾、不回避,敢于自查自糾,糾建并舉的良好氛圍?!傲m六
造”符合省市縣行評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,又突出了審計(jì)機(jī)關(guān)行評(píng)工作重點(diǎn),體現(xiàn)了審計(jì)機(jī)關(guān)行評(píng)的特色。
(三)在做法上突出一個(gè)“誠”字
1、自查守“誠信”。在開展自查自糾的活動(dòng)中,局領(lǐng)導(dǎo)班子及全體審計(jì)人員以開展“四講四不
講”,即講問題不講成績、講真話不講假話、講自己不講他人、講主觀不講客觀為為基本要求。以開展“三項(xiàng)革命”,即“革自己在思想領(lǐng)域事不關(guān)已的命”、“革自己在履行發(fā)展職責(zé)無所作為的命”、“革自己在廉政建設(shè)中泛用職權(quán)的命”為支撐點(diǎn);以開展“六糾六造”為主要內(nèi)容,人人寫出書面自查自糾報(bào)告。采取分片集中自查自糾、互幫互促的方式,人人正視思想行為中的偏差、理性分析偏差產(chǎn)生的根本原因,個(gè)個(gè)作出了加強(qiáng)和改進(jìn)的承諾,在全體職工中烙下了“誠信”的印記。
2、征求意見顯“誠意”。在征求意見過程中,我局通過政風(fēng)行風(fēng)熱線、網(wǎng)站、評(píng)議意見箱、手機(jī)短信和發(fā)放征求意見函等多種形式,傾聽群眾呼聲,廣納群眾的諍言,把審計(jì)的行風(fēng)建設(shè)置全縣人民監(jiān)督之中。尤其是組建審計(jì)“回訪團(tuán)”采取登門拜訪領(lǐng)導(dǎo)、問計(jì)部門、走訪被審計(jì)單位,面訪人民群眾等方式,面對面地聽取各方意見及批評(píng),在社會(huì)各界基本上烙下了誠意的印記。
二、宣傳發(fā)動(dòng)和自查自糾階段的主要效果
我局本著宣傳發(fā)動(dòng)造聲勢、由表及里和自查從嚴(yán)、自糾從實(shí)、糾改并舉的原則,順利地完成了上述階段的任務(wù),彰顯出以下幾個(gè)方面的成就。
1、彰顯了“三個(gè)率先”。審計(jì)機(jī)關(guān)的行評(píng)工作在全縣62個(gè)被評(píng)部門中,一是率先召開了局黨組會(huì)議,全面謀劃審計(jì)機(jī)關(guān)行評(píng)的指導(dǎo)思想、工作主題、工作重點(diǎn)工作方式及工作目標(biāo),組建了領(lǐng)導(dǎo)小組及工作專班,為審計(jì)機(jī)關(guān)的行評(píng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)和組織保障;二是率先召開各方代表參加的審計(jì)機(jī)關(guān)行評(píng)工作動(dòng)員大會(huì),并在縣電視臺(tái)率先公開報(bào)道,拉開了審計(jì)機(jī)關(guān)行評(píng)工作的序幕;三是率先向全縣人民發(fā)出審計(jì)機(jī)關(guān)行風(fēng)評(píng)議公開承諾書和手機(jī)短信,
表明審計(jì)機(jī)關(guān)誠心誠意納諫的誠意。
三、自查存在的主要問題及整改主要措施
在自查自糾階段,我局采取先外后內(nèi),由表及里的措施,首先面向社會(huì),公開發(fā)放《行評(píng)征求意見函》共210份,書面征求意見;其次組建了四個(gè)審計(jì)“回訪組”,采取登門拜訪和面對面座談的方式,分別到縣鄉(xiāng)85個(gè)單位公開征求意見,也許是顧及情面的原因,被征求意見的單位一致認(rèn)為審計(jì)執(zhí)法在全縣所有執(zhí)法部門中的行業(yè)作風(fēng)堪稱一流。但局黨組并不以此為殊榮、善罷甘休,組織全體職工靜下心來,自查自糾。綜
合全局職工自查自糾的結(jié)果,在現(xiàn)行地方審計(jì)機(jī)關(guān)只是地方政府一個(gè)內(nèi)部審機(jī)構(gòu)的法制框架之下,審計(jì)機(jī)關(guān)在圍繞地方黨委和政府的意圖踐行審計(jì)監(jiān)督方面,存在以下兩個(gè)主要問題:
1、審計(jì)監(jiān)督有所滯后。主要表現(xiàn)在缺乏對審計(jì)事項(xiàng)的事前和事中的監(jiān)督。產(chǎn)生這一問題的根本原因在于,審計(jì)資源與審計(jì)任務(wù)之間的矛盾日益尖銳??h審計(jì)局盡管有在職27人,但從事審計(jì)業(yè)務(wù)工作的只有11人,只占總數(shù)的40.7%,人少事多,無力顧及,尤其是中央加大新增投資力度之后,需要審計(jì)監(jiān)督的事項(xiàng)越來越多,在本來人員缺乏的情況下,審計(jì)監(jiān)督滯后的矛盾更加突出。為更好地改變這種狀況,一是在審計(jì)機(jī)構(gòu)編制之內(nèi)盡快引進(jìn)審計(jì)業(yè)務(wù)人員;二是在堅(jiān)持全面審計(jì)的基礎(chǔ)上。在投資審計(jì)領(lǐng)域中開展工程預(yù)算、工程管理跟蹤、工程竣工決算審計(jì),形成投資領(lǐng)域事前、事中、事后“一體化”的審計(jì)監(jiān)督體系。對于引進(jìn)人才工作,由局長負(fù)總責(zé),分管局長具體抓;對于加大投資事前、事中、事后審計(jì)監(jiān)督問題,由分管審計(jì)業(yè)務(wù)工作的局長負(fù)總責(zé),投資分局的審計(jì)人員具體落實(shí)。
2、審計(jì)參謀作用發(fā)揮不夠充分。主要表現(xiàn)在:審計(jì)監(jiān)督為地方黨委、政府宏觀經(jīng)濟(jì)決策的參謀作用發(fā)揮不夠充分,有很多有價(jià)值的審計(jì)信息和審計(jì)結(jié)果沒有得到很好利用。其根本原因在于審計(jì)人員的文化理論素質(zhì)參差不齊,對有用的審計(jì)信息無力綜合分析、加工和提煉,不能形成高層次的審計(jì)建議,不能引起縣委、縣政府高度重視,致使有些有價(jià)值的審計(jì)信息資源浪費(fèi)。為從根本上解決上述問題,除加大培訓(xùn)以外,一是重點(diǎn)開展多讀書、讀好書,讀精兩本書,即《審計(jì)干部法律知識(shí)》、《審計(jì)干部經(jīng)濟(jì)知識(shí)》活動(dòng),督促審計(jì)人員增強(qiáng)文化、法律和經(jīng)濟(jì)知識(shí)水平,提高審計(jì)綜合分析、加工和提煉能力;二是重點(diǎn)采取以能人為引領(lǐng)、組建綜合審計(jì)小組,打造綜合性強(qiáng)、代表面寬,理性分析透,審計(jì)建議層次高的審計(jì)產(chǎn)品,更大化地利用好審計(jì)信息資源,更大化地發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督在地方黨委、政府宏觀經(jīng)濟(jì)決策中高參作用。對于開展讀書活動(dòng)和培訓(xùn)活動(dòng)的具體工作,由分管機(jī)關(guān)工作的局長負(fù)責(zé)抓落實(shí);對于打造有價(jià)值的審計(jì)綜合產(chǎn)品的具體目標(biāo),由局長負(fù)總責(zé),分管業(yè)務(wù)局長具體督導(dǎo)落實(shí)。
篇8
建筑行業(yè)半年工作總結(jié)范文一
建筑安全生產(chǎn)工作指導(dǎo)思想是:以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針。以宣傳貫徹執(zhí)行《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》(以下簡稱《條例》)為契機(jī),著力突出安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理兩個(gè)重點(diǎn)。深入開展創(chuàng)建文明工地活動(dòng),強(qiáng)化施工現(xiàn)場安全管理,加大安全生產(chǎn)隨機(jī)抽查和巡查力度,確保安全生產(chǎn)工作的全面落實(shí)。
全市建筑安全生產(chǎn)工作的主要目標(biāo)是:
1、按照建設(shè)部頒發(fā)的《建筑安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ59-99),建筑企業(yè)施工現(xiàn)場合格率達(dá)到100%。其中一二級(jí)企業(yè)施工現(xiàn)場,優(yōu)良率達(dá)到30%以上;三級(jí)企業(yè)施工現(xiàn)場優(yōu)良率達(dá)到20%以上。
2、依據(jù)《遼寧省建筑施工現(xiàn)場文明施工管理規(guī)定》,樹立30個(gè)以上安全生產(chǎn)文明施工樣板施工現(xiàn)場,帶動(dòng)本地區(qū)建筑施工現(xiàn)場達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
3、杜絕使用國家有關(guān)部門指定淘汰的吊車。
4、死亡事故結(jié)案率達(dá)到100%。
5、建筑工程事故百億元產(chǎn)值死亡率控制在7人以內(nèi),減少一般事故,遏制三級(jí)以上重大事故發(fā)生,杜絕特大傷亡事故。
為實(shí)現(xiàn)上述工作目標(biāo),重點(diǎn)做好以下幾方面工作:
一、認(rèn)真宣傳貫徹執(zhí)行《條例》,依法加強(qiáng)建設(shè)工程安全工作
《條例》是我國第一部規(guī)范建設(shè)工程安全生產(chǎn)的行政法規(guī),對于依法加強(qiáng)建設(shè)工程安全生產(chǎn)工作具有重大意義。
為做好《條例》的宣傳貫徹工作,進(jìn)一步提高我市建設(shè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理工作,使廣大干部職工深刻領(lǐng)會(huì)《條例》精神,建委決定于上半年分期舉辦《條例》學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,并充分利用報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒介廣泛進(jìn)行宣傳。
各單位要認(rèn)真制定學(xué)習(xí)貫徹《條例》工作計(jì)劃,企業(yè)內(nèi)部要舉辦多層次、多形式的培訓(xùn)班。特別是建筑業(yè)和工程監(jiān)理企業(yè)要針對實(shí)際,開展好全員學(xué)習(xí)活動(dòng),重點(diǎn)對一線作業(yè)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)教育。
二、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制
企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和實(shí)施是20xx年安全生產(chǎn)檢查的一個(gè)重點(diǎn)。各企業(yè)要建立健全嚴(yán)格的安全生產(chǎn)責(zé)任制,一級(jí)抓一級(jí),逐級(jí)抓落實(shí)。同時(shí)要在責(zé)任制的落實(shí)上下大力氣,不斷探索,制定出符合企業(yè)自身特點(diǎn)的落實(shí)辦法,使安全生產(chǎn)責(zé)任制真正落到實(shí)處。
三、進(jìn)一步加大檢查監(jiān)管和處罰力度
20xx年繼續(xù)落實(shí)遼寧省建設(shè)系統(tǒng)“十五”期間安全達(dá)標(biāo)方案,廣泛開展施工現(xiàn)場安全達(dá)標(biāo)和創(chuàng)建文明工地活動(dòng)。同時(shí)轉(zhuǎn)變工作重點(diǎn)和工作方法,從重點(diǎn)監(jiān)督檢查企業(yè)施工過程實(shí)體安全,轉(zhuǎn)變?yōu)橹攸c(diǎn)監(jiān)督檢查企業(yè)安全責(zé)任制的建立和實(shí)施狀況,以及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的落實(shí)和執(zhí)行情況;從以告知性檢查為主,轉(zhuǎn)變?yōu)橐噪S機(jī)抽查及巡查為主。全年開展不間斷的抽查和巡查,將安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處。
充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,20xx年在xx市建筑管理信息網(wǎng)上建立企業(yè)安全狀況、不良記錄和事故報(bào)送、處罰信息系統(tǒng),凡出現(xiàn)重大事故的單位和責(zé)任人一律在網(wǎng)上予以公開曝光。
并在全市實(shí)行《施工企業(yè)安全生產(chǎn)條件評(píng)價(jià)制度》,把安全生產(chǎn)條件評(píng)價(jià)結(jié)果作為企業(yè)資質(zhì)年檢、晉升資質(zhì)等級(jí)的基本條件,對發(fā)生重大安全事故的企業(yè)實(shí)行一票否決制,對事故多發(fā)企業(yè)和責(zé)任人將依法予以從重處罰,直至清出建筑市場。
四、加快制定與“條例”相配套的規(guī)章和辦法
擬于20xx年制定《錦州市建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理辦法》、《建筑施工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)考核管理辦法》、《特種作業(yè)人員培訓(xùn)考核辦法》、《房屋建筑工程特種設(shè)備監(jiān)督管理辦法》、《建設(shè)單位工程安全施工備案制度》、《施工企業(yè)安全資質(zhì)考核制度》和《建筑工程事故報(bào)告制度》。加大對工程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行的監(jiān)督檢查,督促企業(yè)及時(shí)淘汰落后工藝和設(shè)備。
五、做好安全教育培訓(xùn)工作
做好安全培訓(xùn)教育工作,組織建筑和工程監(jiān)理企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理和專職安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考試、發(fā)證工作;組織《條例》和建設(shè)部制定的《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的培訓(xùn)工作;指導(dǎo)企業(yè)開展全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)和新工人及工人轉(zhuǎn)崗工作培訓(xùn);積極與有關(guān)部門協(xié)調(diào)在對農(nóng)民工進(jìn)行職業(yè)技能鑒定的同時(shí),進(jìn)行安全知識(shí)和安全技能的培訓(xùn)。
六、繼續(xù)深化安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治,著力解決多發(fā)事故和突出問題
20xx年專項(xiàng)整治的重點(diǎn)在制度建設(shè),完善建立安全技術(shù)方案論證,在嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)方案,重點(diǎn)環(huán)節(jié)的有效控制等方面做文章,達(dá)到標(biāo)本兼治的目的。
一是強(qiáng)調(diào)各方責(zé)任的落實(shí),重點(diǎn)落實(shí)審批、驗(yàn)收、檢查等責(zé)任制度。
二是看有沒有方案,對土石方開挖、深基坑支護(hù)、地下暗挖工程、降水工程、高大模板工程、超重吊裝、腳手架工程等技術(shù)方案是否有論證、審查,論證審查的技術(shù)方案不得擅自隨意變動(dòng)。
三是施工、監(jiān)理嚴(yán)格驗(yàn)收檢查,特別是在重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)內(nèi)容上進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,確保標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的落實(shí)。
七、做好施工企業(yè)和設(shè)備租賃企業(yè)特種設(shè)備的注冊登記、發(fā)牌和安裝拆除企業(yè)資質(zhì)的核準(zhǔn)工作
依法監(jiān)督指導(dǎo)特種設(shè)備檢測機(jī)構(gòu)對房屋建筑工程用特種設(shè)備的檢測工作。認(rèn)真抓好拆除工程的安全監(jiān)督管理工作,加強(qiáng)拆除隊(duì)伍的資質(zhì)管理和拆除方案的審查。
建筑行業(yè)半年工作總結(jié)范文二
進(jìn)入公司已經(jīng)有將近半年的時(shí)間,在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下,個(gè)人在20xx年度取得了不小的進(jìn)步。本人在工作過程中,較好地完成了20xx年年度工作目標(biāo)?,F(xiàn)將有關(guān)20xx年度個(gè)人工作情況作如下總結(jié):
一、年度工作情況:
1、熟悉了解公司各項(xiàng)規(guī)章制度
我于20xx年1月進(jìn)入公司,為了更快更好地融入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì),為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項(xiàng)規(guī)章制度的了解,熟悉公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉,我為能進(jìn)入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)感到自豪,同時(shí)也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項(xiàng)規(guī)章制度為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自己,廉潔自律,在堅(jiān)持原則的情況下敢于創(chuàng)新,更快更好地完成工作任務(wù)。
2、熟悉項(xiàng)工程的結(jié)構(gòu),現(xiàn)場情況
作為土建工程師,熟悉和了解現(xiàn)場對以后的工作是相當(dāng)有利的。為了以后能更好地開展工作,我多次深入現(xiàn)場,對現(xiàn)場的布置做更深層次的了解。在掌握第一手現(xiàn)場資料之后,我查閱相關(guān)技術(shù)資料,對工程的結(jié)構(gòu)情況進(jìn)行研究,對以后施工重難點(diǎn)進(jìn)行分析,對項(xiàng)目的基礎(chǔ)形式進(jìn)行分析,通過研究和分析,我對項(xiàng)目施工管理的實(shí)際情況做較為客觀的預(yù)測,為下一步方案的編制提供了可靠的依據(jù)。
3、參加工程部管理制度的修改
為了便于以后工程部管理,我結(jié)合公司的要求以及工程部的實(shí)際情況,并參考博愛以及其它比較知名的地產(chǎn)企業(yè)的相關(guān)制度,編制修改了工程部工程管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,制度的編制有利于明確各個(gè)崗位的職責(zé),為工程管理提供保障。通過這次編制,我對項(xiàng)目開發(fā)其它專業(yè)有了進(jìn)一步的了解,也使自己下一步工作更加明確。
4、分析20xx年天氣情況
為了完成20xx年公司的項(xiàng)目開發(fā)任務(wù),并做出科學(xué)而且符合實(shí)際的20xx年工程部的工作內(nèi)容以及項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃,我對20xx年全年的天氣情況進(jìn)行分析,結(jié)合武陟縣的常年的天氣狀況,對20xx年的天氣進(jìn)行了預(yù)測,同時(shí)將天氣情況和工程進(jìn)度互相結(jié)合,對工程進(jìn)度進(jìn)行合理的調(diào)整,抓緊施工良好季節(jié),避開雨季大規(guī)模施工,并做好雨季以及高溫季節(jié)的施工以及安全保護(hù)措施。
二、存在的不足以及改進(jìn)措施
20xx年即將隨風(fēng)逝去,回想自己在公司將近半年的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點(diǎn)并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點(diǎn):
1、缺乏溝通,不能充分利用資源
在工作的過程中,由于對其他專業(yè)比較陌生,又礙于面子,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯(cuò)誤,不能達(dá)到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)?rdquo;,在以后的工作中,我要主動(dòng)加強(qiáng)和其他部門同事的溝通,通過公司這個(gè)平臺(tái)達(dá)到資源共享,從而提高自己的業(yè)務(wù)水平。
2、缺乏計(jì)劃性
在工作過程中,特別是項(xiàng)目開發(fā)的施工階段,由于缺乏計(jì)劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達(dá)到事倍功半的效果,領(lǐng)導(dǎo)不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認(rèn)真制訂工作計(jì)劃,做事加強(qiáng)目的認(rèn)識(shí),分清主次矛盾,爭取能達(dá)到事半功倍的效果。
3、專業(yè)面狹窄
作為一個(gè)現(xiàn)代化人才,他應(yīng)該是一專多能的,這樣的人才才符合時(shí)代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄,對房地產(chǎn)其它專業(yè)認(rèn)識(shí)不夠,特別是營銷策劃以及法律法規(guī),這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中,我將加強(qiáng)其他專業(yè)的學(xué)習(xí),充分利用公司資源,提高主觀能動(dòng)性,爭取能成為一專多能的復(fù)合型人才。
三、完成20xx年目標(biāo)計(jì)劃的措施以及建議
為了公司項(xiàng)目的順利開展,也為了公司的可持續(xù)性發(fā)展,我在工程管理方面以及其它方面做以下建議。
1、合同管理
合同在項(xiàng)目管理中的地位非同小可,離開他,項(xiàng)目管理就無從談起,合同是項(xiàng)目管理的依據(jù)。
熟悉合同。并對合同進(jìn)行深入細(xì)致的研究,對合同的關(guān)鍵條款、存在的漏洞及可能產(chǎn)生變化并引起糾紛的地方做到心中有數(shù)。
樹立強(qiáng)烈的合同意識(shí)。在合同面前,業(yè)主和承包商的地位是平等的。一方面,項(xiàng)目管理人員不以勢壓人,逼迫承包商接受合同外的條件;另一方面,也要警惕承包商在項(xiàng)目實(shí)施過程中埋設(shè)陷阱。當(dāng)承包商提出各種各樣的建議時(shí),首先想到要遵守合同,對采納建議可能帶來的經(jīng)濟(jì)問題要有充分估計(jì)。
2、質(zhì)量控制
工程項(xiàng)目實(shí)施階段,工程部要開展多方面的工作,對工程項(xiàng)目的質(zhì)量進(jìn)行控制和監(jiān)督,概括地說有審查確認(rèn)承包商的質(zhì)量保證體系,進(jìn)場材料、設(shè)備的質(zhì)量控制,監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理實(shí)施細(xì)則的審查以及對監(jiān)理工程師日常監(jiān)理工作的監(jiān)督和檢查等幾個(gè)方面。
承包商質(zhì)量保證體系的審查確認(rèn)。著重檢查承包商是否已建立質(zhì)量保證體系,質(zhì)量保證體系是否經(jīng)認(rèn)證單位認(rèn)證,是否制定了明確的質(zhì)量目標(biāo)和計(jì)劃以及質(zhì)量保證體系是否行之有效等。
工程材料的質(zhì)量控制。檢查承包商是否根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙的規(guī)定和合同的要求制定了材料檢驗(yàn)和檢查制度并在實(shí)際工作中嚴(yán)格對材料的采購訂貨、材料的進(jìn)場和材料的使用進(jìn)行質(zhì)量控制。
監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理工作實(shí)施細(xì)則的審查。業(yè)主的意志要通過監(jiān)理工程師來實(shí)現(xiàn)。監(jiān)理工作的好壞與監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理工作實(shí)施細(xì)則的優(yōu)劣有直接關(guān)系。
經(jīng)常深入工地了解情況,同時(shí)對監(jiān)理工程師的日常監(jiān)理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。特別強(qiáng)調(diào)帶著問題下工地進(jìn)行調(diào)查研究。
3、進(jìn)度控制
進(jìn)度控制是項(xiàng)目成功與否的關(guān)鍵因素之一,工程部要做的就是編制項(xiàng)目管理規(guī)劃,研究項(xiàng)目的總進(jìn)度、施工布置、重大施工技術(shù)和施工難題,對項(xiàng)目實(shí)施過程中可能出現(xiàn)的問題做好預(yù)案。制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率。
4、加強(qiáng)全員經(jīng)營意識(shí)
許多人錯(cuò)誤認(rèn)為項(xiàng)目開發(fā)只是工程部和銷售部的事情,與自己部門關(guān)系并不是很大。其實(shí)項(xiàng)目開發(fā)相當(dāng)復(fù)雜,他綜合了各個(gè)部門的智慧和汗水,并不是單純的開發(fā)和銷售如此簡單。所以作為公司的員工,我們要牢牢樹立全員經(jīng)營的意識(shí),以主人翁的精神投入到工作中去。
20xx年已過去,雖然項(xiàng)目還沒有正式完工,但收獲也不少。特別是公司幾位領(lǐng)導(dǎo)塌實(shí)的工作作風(fēng)以及認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度給我們員工樹立了榜樣??偨Y(jié)過去,展望未來,20xx年工作多,任務(wù)重,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。新環(huán)境,新機(jī)遇,新挑戰(zhàn),如何優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項(xiàng)工程,是作為土建工程師該思考的課題。
在以后的工作中,作為項(xiàng)目開發(fā)的排頭兵,我將認(rèn)真執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定,充分發(fā)揮個(gè)人主觀能動(dòng)性,以鐵的紀(jì)律來約束自己,不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)新經(jīng)驗(yàn),善于總結(jié),也希望公司的領(lǐng)導(dǎo)能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項(xiàng)目的開展貢獻(xiàn)自己的力量。
建筑行業(yè)半年工作總結(jié)范文三
20XX年上半年,我公司在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各個(gè)職能部門的支持下,解放思想,與時(shí)俱進(jìn),不斷調(diào)整戰(zhàn)略目標(biāo),改善運(yùn)行質(zhì)態(tài),圍繞全面提升經(jīng)營、施工能力;切實(shí)解理念、人才、資金、裝配等發(fā)展難題;強(qiáng)勢打造執(zhí)行力文化;加速加速公司又好又快發(fā)展進(jìn)程的工作思路,進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路和工作舉措,積極開展工作,并取得了一定的成績。現(xiàn)將20XX年上半年工作總結(jié)如下:
一、做好個(gè)人工作計(jì)劃,加強(qiáng)經(jīng)營工作力度。
經(jīng)營是龍頭,只有全員的經(jīng)營龍頭意識(shí)的進(jìn)一步加強(qiáng),千方百計(jì)地多承接施工任務(wù),加之有效的管理,企業(yè)才能有效益。半年來,我們加大了經(jīng)營工作的力度,取得了一定的成效。
一是分析經(jīng)營形勢,層層分解公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo);
二是前移業(yè)務(wù)跟蹤接洽的切入點(diǎn),搶占市場先機(jī)。利用一切關(guān)系網(wǎng)絡(luò),在項(xiàng)目的前期籌劃階段就與建設(shè)方取得聯(lián)系,密切注意著工程發(fā)展動(dòng)向,力爭在前期就取得主動(dòng),在20XX年,除了已經(jīng)中標(biāo)工程項(xiàng)目外,我們先后跟蹤了******等諸多項(xiàng)目,為下半年的經(jīng)營業(yè)務(wù)的完成打下了前期基礎(chǔ);
三是轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)與*****項(xiàng)目報(bào)價(jià)的合作。在短短的半年中,協(xié)作投標(biāo)了總額數(shù)十億的工程項(xiàng)目。
四是引進(jìn)經(jīng)驗(yàn)豐富的預(yù)算人員,壯大了經(jīng)營隊(duì)伍。經(jīng)過半年的工作,現(xiàn)在已經(jīng)完全融入我公司,充實(shí)經(jīng)營管理部力量。上半年經(jīng)營管理部共參加投標(biāo)項(xiàng)目 項(xiàng),中標(biāo) 項(xiàng),中標(biāo)總造價(jià) 萬元,建筑面積 平方米,有效跟蹤項(xiàng)目 項(xiàng)。
全公司上半年經(jīng)營狀況是:截至目前共完成經(jīng)營產(chǎn)值3.6864億元,占全年目標(biāo) (6億元)的61.44%,同比增長191%。除內(nèi)蒙古外,僅完成16864萬元,比去年同期增長33%。其中土建32659.68萬元、市政2937.25萬元,鋼結(jié)構(gòu)658萬元,裝飾609.65萬;分析截至目前的經(jīng)營狀況,除內(nèi)蒙古分公司外,完成情況良好的是高港項(xiàng)目部和西安分公司。
二、完善工程管理體系,提高施工能力
施工能力的公司加快發(fā)展需要提升的重要能力之一,20XX年上半年我們根據(jù)公司工作報(bào)告要求,重點(diǎn)抓好以下幾方面工作。
1、克服困難堅(jiān)持創(chuàng)優(yōu)走品牌戰(zhàn)略之路。
部分部室在基礎(chǔ)資料十分匱乏的情況下,緊緊咬定主要考核指標(biāo)開展工作,符合條件的泰州梅蘭東路已申報(bào)市外瓊花杯工程。第一批優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)已申報(bào)四項(xiàng),有兩項(xiàng)式法已通過省級(jí)專家組的鑒定,目前正委托有權(quán)單位進(jìn)行查新,QC活動(dòng)成果已經(jīng)。
2、豐富內(nèi)容加大基礎(chǔ)管理深度。
上半年我們以提高施工能力作為工程序列管理的總要求,進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場管理力度。我們強(qiáng)化了網(wǎng)絡(luò)申報(bào)、月度檢查、項(xiàng)目評(píng)估、隊(duì)伍建設(shè)、重點(diǎn)項(xiàng)目巡查;另外,安全方面,采取了網(wǎng)上監(jiān)控管理,對腳手架搭設(shè)質(zhì)量進(jìn)行了驗(yàn)收,召開了安全知識(shí)競賽和演講比賽。
工程管理方面,拉開了成本管理的序幕。已分別對市政分公司直營項(xiàng)目及中鐵寶橋試點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場輔導(dǎo),并制訂了成本核算辦法,正在指導(dǎo)并參與內(nèi)蒙古分公司的核算。經(jīng)過大家的努力,QC活動(dòng)中,我公司榮獲市一等獎(jiǎng)兩項(xiàng),二等獎(jiǎng)一項(xiàng),三等獎(jiǎng)三項(xiàng),省級(jí)優(yōu)秀獎(jiǎng)兩項(xiàng)。獲省文明工地兩項(xiàng),市文明工地四項(xiàng)。貫標(biāo)工作內(nèi)審結(jié)束,順利完成安全許可證復(fù)檢。
三、內(nèi)抓管理提素質(zhì)
提高管理水平是公司不斷發(fā)展壯大的必然要求,今年上半年公司推出了一系列新的管理措施。職責(zé)清晰、權(quán)責(zé)明確是管理工作的基本準(zhǔn)則,我們?yōu)槊鞔_各自崗位職責(zé)、有效地對員工進(jìn)行目標(biāo)管理,向細(xì)節(jié)管理要效益,在人力資源部的組織下,各部室對所有員工的日常工作和崗位職責(zé)進(jìn)行分析,形成了一整套我公司工作現(xiàn)狀的工作清單。
其次實(shí)行了工作計(jì)劃管理。填寫工作計(jì)劃能夠讓我們自覺地對工作進(jìn)行整體的統(tǒng)籌安排,經(jīng)常對工作進(jìn)行盤點(diǎn),能夠把我們的工作化無形為有形,不但在無形中提高工作效率,還能增加工作的透明度,成為上下級(jí)溝通的一種重要手段。我們從四月份開始實(shí)施計(jì)劃填報(bào)以來,已經(jīng)形成相對完整的計(jì)劃填寫制度,各部室基本養(yǎng)成了計(jì)劃習(xí)慣。
第三是嘗試與薪酬掛鉤的績效考核。經(jīng)過一個(gè)多月的討論,各部室確定了各項(xiàng)考核指標(biāo)。通過五月份的第一次考核,一方面督促了各部室自主開展工作,也查找到公司管理中的不少漏洞。
第四,完善各項(xiàng)工作流程,繼續(xù)推進(jìn)工作的表格化和流程化。
第五、完成了新舊會(huì)計(jì)準(zhǔn)則轉(zhuǎn)換,全面實(shí)施NC財(cái)務(wù)管理。網(wǎng)銀和財(cái)務(wù)NC的同步管理,初步構(gòu)建集團(tuán)資金管理平臺(tái)。
第六、人力資源工作面持續(xù)拓寬。上半年不僅引進(jìn)一級(jí)建筑師8人,二級(jí)建筑師2人,已申報(bào)國家級(jí)高工2人,還舉辦了兩次執(zhí)行力培訓(xùn),組織了績效考核,調(diào)整了薪酬結(jié)構(gòu)。
另外,在原有的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行基礎(chǔ)上加以改進(jìn),根據(jù)NC軟件運(yùn)行的要求,將鐵通光纖上網(wǎng)更改為電信光纖上網(wǎng),大大提高了網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行速度,且有效保證了外部地區(qū)對公司NC服務(wù)器的訪問成功率;并對機(jī)房作了合理的改造,新增加了不間斷電源,避免了網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)丟失的風(fēng)險(xiǎn)。
企業(yè)文化方面加大了對工程現(xiàn)場企業(yè)文化部分的監(jiān)督檢查力度,時(shí)時(shí)跟蹤,月月檢查,現(xiàn)已基本形成施工現(xiàn)場布置的固定模式;對公司機(jī)關(guān)各部室進(jìn)行企業(yè)文化專項(xiàng)考核,與績效工資掛鉤,改變員工對企業(yè)文化意識(shí)上的淡薄狀況。在接下來的工作中,我們會(huì)做好下半年工作計(jì)劃,爭取將各項(xiàng)工作做得更好。
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篇9
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):
本人自2019年2月18日入職,就任護(hù)理部主任一職,通過10天的工作及學(xué)習(xí)對以下三個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)并提出改進(jìn)建議:
一、護(hù)理管理方面
1、層級(jí)管理不明確,需建立護(hù)理部護(hù)士長護(hù)理組長三級(jí)質(zhì)控管理制度保證護(hù)理質(zhì)量。
2、制定完善的護(hù)理管理文件及護(hù)士長手冊使護(hù)理工作有章可循。
3、科室質(zhì)控不到位,應(yīng)成立質(zhì)控小組,每月按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全覆蓋檢查對出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析整改,每個(gè)月末上報(bào)護(hù)理部質(zhì)控率。
4、培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容單一,應(yīng)覆蓋理論、技能、溝通技巧、感控知識(shí),培訓(xùn)要有記錄、護(hù)士有學(xué)習(xí)筆記,定期考核;建立護(hù)士技術(shù)檔案;每年一次技能、理論比賽提高護(hù)士專業(yè)能力。
5、制度不完善,建立藥品管理制度、高危藥品管理制度,儀器、設(shè)備保養(yǎng)使用記錄。
二、制度執(zhí)行方面
1、執(zhí)行力有待提高。
2、各班職責(zé)不明確,未責(zé)任到人,需重新制定。
3、護(hù)理文件書寫不規(guī)范,需要進(jìn)一步培訓(xùn)。
4、工作紀(jì)律不嚴(yán)肅,護(hù)士長及護(hù)理部加強(qiáng)監(jiān)管。
5、記錄不及時(shí),加大質(zhì)控力度。
6、儀表著裝不規(guī)范、消毒隔離意識(shí)差,加強(qiáng)監(jiān)督。
7、口服藥發(fā)放交接簡單,應(yīng)注明藥品名稱及數(shù)量。
8、長期醫(yī)囑單無護(hù)士核對欄,建議添加 。
9、夜班護(hù)士不核對醫(yī)囑,醫(yī)囑有漏簽現(xiàn)象。
10、護(hù)士簽名字跡潦草,建議加蓋名章。
制定護(hù)理質(zhì)量考核細(xì)則與績效相結(jié)合,提高護(hù)理質(zhì)量。
三、護(hù)理員管理方面
1、建立分級(jí)管理制度,即護(hù)理部護(hù)士長質(zhì)檢員,確保老人照護(hù)。
2、交班本記錄雜亂,重新制定表格便于護(hù)理員記錄。
3、護(hù)理員文化水平低,溝通表達(dá)能力差,制定培訓(xùn)計(jì)劃著重溝通、
技能、記錄、服務(wù)用語方面,定期考核,每年一次技能比賽,提
高護(hù)理員素質(zhì)。
4、老人床上用品更換不及時(shí),建立記錄。
5、養(yǎng)老區(qū)毛巾建議分色管理。
6、三樓、四樓繁忙時(shí)間段照護(hù)質(zhì)量下降,建議日間增加一名護(hù)理
員幫班。
7、薄弱時(shí)間段(下午、夜班)護(hù)理員工作松懈,聚眾閑談,護(hù)理
部加強(qiáng)該時(shí)段的監(jiān)督。
8、護(hù)理員加強(qiáng)儀表著裝管理。
9、護(hù)理員字跡潦草,建議加蓋名章。
10、每月召開護(hù)理員溝通會(huì),重點(diǎn)難點(diǎn)老人照護(hù)進(jìn)行討論分析,收集建議,提高質(zhì)量。
11、要求護(hù)理主任、護(hù)士長、質(zhì)檢員全院查房一次,檢查護(hù)理
篇10
在全黨開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),是黨的十七大作出的重大戰(zhàn)略部署,是用中國特色社會(huì)主義理論體系武裝全黨的重大舉措,是全面推進(jìn)改革開放、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的迫切需要,是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)揚(yáng)黨的先進(jìn)性的必然要求。
公司黨支部按照《開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的實(shí)施方案》,從5月上旬至6月底認(rèn)真抓好分析檢查階段的各項(xiàng)工作,黨員干部積極參加,全體員工主動(dòng)配合,現(xiàn)在基本完成任務(wù),現(xiàn)將本階段的工作小結(jié)如下:
一、廣泛征求意見
進(jìn)入分析檢查階段之后,按照學(xué)習(xí)實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組的安排,所有領(lǐng)導(dǎo)成員和黨員干部深入自己分管工作的基層單位,采取開通民意調(diào)查電話、手機(jī)短信、設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表、問卷調(diào)查、召開座談會(huì)、入戶走訪、個(gè)別談心等多種形式,廣泛征求黨員、員工群眾對領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀等方面的意見。征求意見的面在本公司達(dá)到了100%,同時(shí)廣泛征求了上級(jí)主管部門、服務(wù)對象等有關(guān)方面的意見。班子成員之間開展了交心談心,溝通思想。
將征求到的意見由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室歸納梳理,分門別類,以書面形式反饋給各位領(lǐng)導(dǎo),針對問題,查找原因,深刻反思,自警自省,再次深入基層,問政于民,問需于民,問計(jì)于民,尋求幫助。通過從下而上,從上而下的反復(fù)探討,每一位領(lǐng)導(dǎo)成員、黨員干部都找準(zhǔn)了存在的問題,分析出產(chǎn)生問題的根源,得到了解決問題的措施。
二、召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)和黨員專題組織生活會(huì)
為了開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和全體黨員專題組織生活會(huì),公司學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組除了在學(xué)習(xí)會(huì)上通知以外,還將具體要求印成書面材料,人手一份,發(fā)給大家,讓提前作好準(zhǔn)備。
每個(gè)人都寫出分析檢查材料。在一系列學(xué)習(xí)實(shí)踐、對照檢查活動(dòng)的基礎(chǔ)上,學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)組織大家集中學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的相關(guān)論述,學(xué)習(xí)省委書記***同志的講話,針對存在問題,從理論上找出產(chǎn)生問題的根源,使大家的認(rèn)識(shí)有進(jìn)一步的提高。認(rèn)識(shí)明確了,思想解放了,分頭撰寫出自己的《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀分析檢查材料》,只談問題,不講成績,聯(lián)系實(shí)際,有骨有肉。
提前通知各位參會(huì)人員和**局領(lǐng)導(dǎo),并擴(kuò)大到中層領(lǐng)導(dǎo)干部。因?yàn)楣静糠诸I(lǐng)導(dǎo)在外縣區(qū)開展“萬村千鄉(xiāng)市場工程”,學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組提前幾天電話通知,讓這些同志準(zhǔn)時(shí)返回,6月20日,星期六,會(huì)議按預(yù)定時(shí)間召開,上午召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì),下午召開了黨員專題組織生活會(huì)。
會(huì)議準(zhǔn)備充分,質(zhì)量高。兩個(gè)會(huì)議均由黨支部書記***同志主持,開宗明義,言簡意駭,把充足的時(shí)間留給同志們發(fā)言。首先是董事長***代表領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)作深刻地分析檢查,并結(jié)合班子整體工作中存在的問題,主動(dòng)承擔(dān)了主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。接著,其他領(lǐng)導(dǎo)成員一一作了分析檢查發(fā)言。由于每個(gè)人都有分析檢查材料,會(huì)議開得緊湊簡潔。下午的黨員專題組織生活會(huì)也是一樣,質(zhì)量高,效果好。
三、形成領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告
在召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)和黨員專題組織生活會(huì)之前,領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)成員寫出的分析檢查材料和黨員干部反映的意見建議,認(rèn)真撰寫了領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告。充分運(yùn)用學(xué)習(xí)調(diào)研和解放思想討論成果,充分反映本企業(yè)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)際情況,認(rèn)真梳理存在的突出問題,實(shí)事求是分析存在問題的主客觀原因。深入分析當(dāng)前國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境帶來的挑戰(zhàn)和不利影響,充分反映了本公司廣大黨員干部在以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展上形成的共識(shí),進(jìn)一步明確努力方向、總體思路和主要舉措。黨支部書記全程主持了分析檢查報(bào)告的撰寫工作。分析檢查報(bào)告的初稿形成后,及時(shí)召開了黨支部擴(kuò)大會(huì)議,并以多種形式聽取了各方面意見,經(jīng)過反復(fù)修改完善后定稿。
四、對分析檢查報(bào)告進(jìn)行群眾評(píng)議