導語：如何才能寫好一篇領導干部學法用法總結，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

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重視社會主義法治理念的學習與運用。深刻領會社會主義法治理念的科學內(nèi)涵和基本要求，牢固樹立黨的領導、人民當家作主和依法治國有機統(tǒng)一的觀念，自覺踐行依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務大局、黨的領導理念，切實把社會主義法治理念的基本要求貫穿到經(jīng)濟、政治、文化、社會等各項事業(yè)的管理之中。重視依法行政相關法律法規(guī)的學習與運用。圍繞國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《上海市依法行政“十二五”規(guī)劃》的文件精神和深入推進法治嘉定建設的目標要求，重點學習行政強制法、行政許可法等與規(guī)范行政行為、推進依法行政密切相關的法律法規(guī)，主動學習與本職工作相關的法律法規(guī)，及時學習國家和本市新頒布的法律法規(guī)。牢固樹立有權必有責、用權受監(jiān)督、侵權要賠償、違法要追究的觀念，做到嚴格依法決策、依法管理、依法辦事。

進一步落實領導干部學法用法工作的基本制度

堅持和完善領導干部集體學法制度。聚焦社會熱點和實踐需求，堅持理論聯(lián)系實際、學用結合的原則，通過專題學習、案例研討等多種方法，認真組織黨委（黨組）理論學習中心組集體學法。推行黨委會議和政府常務會議會前學法等好做法，加強領導干部集體學法的制度化和規(guī)范化建設。堅持和完善領導干部法制講座制度。圍繞領導干部學法用法的主要內(nèi)容、社會關注度高的法律法規(guī)及涉法問題，依托法制講師團和相關領域?qū)＜覍W者力量，按照定期與不定期相結合、統(tǒng)一安排和自主選擇相結合的原則，加強分類指導，積極組織領導干部法制講座。倡導和鼓勵領導干部結合自身學法用法進行法制宣講。堅持和完善領導干部法制培訓制度。充分發(fā)揮各級黨校（行政學院）在領導干部法制培訓中的主渠道作用，在新任領導干部上崗培訓班、處級領導班子新成員培訓班、處級領導干部輪訓班、“班長工程”村（居）委書記（主任）培訓班等各類領導干部培訓班中開設法制課程、安排適合學員特點的法制學習內(nèi)容。結合本市及本區(qū)民主法治建設的重大舉措，適時舉辦領導干部法制專題班。積極發(fā)揮“上海干部在線學習城”和干部教育培訓高?；氐染W(wǎng)絡平臺作用，匯聚整合優(yōu)質(zhì)培訓資源，運用現(xiàn)代化信息化培訓方式，實現(xiàn)領導干部參加法制培訓的全覆蓋。探索建立領導干部法律素質(zhì)綜合考評制度。積極探索建立領導干部任職前的法律知識考試、相關崗位掛職考察，任期中的依法行政情況評議、學法用法述職考核等多途徑多形式的法律素質(zhì)綜合性考評制度，加強對領導干部法律知識的考試考核。重視做好領導干部學法考勤、學法檔案、學法情況通報等基礎性工作，增強領導干部學法用法工作的落實力度。

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一、主要工作

（一）加強“六五”普法教育工作的領導。我局成立了普法依法治理工作領導小組，召開專題會議，認真研究如何進一步開展好糧食部門“六五”普法工作，做到依法行政，依法管糧。將普法教育和依法管糧工作納入年度計劃并定期研究，及時解決工作中遇到的實際問題，切實做到工作年初有部署，年內(nèi)有檢查，年度有總結。同時，加強內(nèi)部管理，明確兼職普法工作人員職責，完善相關工作制度，做到“四有四落實”，即“有計劃、有重點、有檢查、有創(chuàng)新”;“機構落實、制度落實、經(jīng)費落實、任務落實”。

（二）深入開展“六五”普法宣傳教育活動。我局充分發(fā)揮部門職能優(yōu)勢，有針對性地開展好普法學習教育活動。制定普法計劃，有目的有步驟地學習好公共法《憲法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《侵權責任法》、《公務員法》和專業(yè)法《會計法》、《統(tǒng)計法》、《治安管理處罰法》、《糧食流通管理條例》以及其它法《禁毒法》、《突發(fā)事件應對法》、《物權法》、《計劃生育法》等法律法規(guī)。認真開展好“法治機關”、“法律進機關”創(chuàng)建活動，促進糧食工作更好地服務全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。同時，組織機關干部職工積極參加區(qū)依法治區(qū)工作領導小組組織的攝影、書法類法治文化作品宣傳教育活動，傳播法治理念，弘揚法治精神。我局還進一步健全完善了相關制度，制定了領導干部學法用法實施意見，建立健全了局黨委(黨組)和黨支部集體學法、辦公會前學法、領導干部法制講座、法律培訓、考試考核、學法情況登記等制度。每年組織一次法律知識考試，考紀嚴肅，參學率、參考率和合格率均達到100%，并將學法用法情況作為干部職工考核、晉升和使用的重要依據(jù)。

（三）努力提高全社會法制化管理水平。我局積極探索依法治理工作的有效實踐形式，總結和推廣依法管糧工作經(jīng)驗，執(zhí)法責任制、政務公開等得到有效落實。進一步建立健全了法律顧問制度和法律咨詢制度，聘請專家參與糧食規(guī)范性文件的起草、審定工作，并及時答復社會公眾對糧食法規(guī)的咨詢。在每次的糧食流通執(zhí)法大檢查工作中，邀請專家全過程參與，確保公正執(zhí)法，文明執(zhí)法，有力地查處糧食流通違法違紀行為，著力提升依法管糧工作水平。

（四）積極推進普法教育形式創(chuàng)新。我局充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡等傳媒的宣傳輻射作用，大力宣傳糧食法律法規(guī)，宣傳普查條例，實現(xiàn)糧食門戶公開網(wǎng)站有普法內(nèi)容。我局狠抓普法教育隊伍建設，定期組織普法骨干和法制宣傳員培訓，讓他們更熟練知曉糧食流通法規(guī)，更好地宣傳好糧食流通法規(guī)。同時，圍繞全區(qū)的中心工作，認真做好維穩(wěn)工作，向人宣傳好相關政策法規(guī)，細致入微地解讀相關政策，化解矛盾糾紛，確保時間進度，做到了全年安全運行無事故。

（五）強化普法教育工作保障。我局將普法依法管糧工作納入單位目標管理責任制、領導班子和領導干部目標責任考核，與創(chuàng)先爭優(yōu)和年度目標考核掛鉤，作為年度工作考評的重要內(nèi)容，做到工作情況清楚，制度完善，檔案齊全，管理規(guī)范。為保證工作需要，每年安排一定的工作經(jīng)費，按實際支出情況報銷并建帳。我局非常重視信息工作，及時反映反饋信息，按要求上報各類報表及年度普法依法治理工作總結等。

二、存在的主要問題

自“六五”普法工作開展以來，我局在普法依法治理工作中做了大量富有成效的工作，取得了顯著的成績，但也存在一些問題和不足：一是領導干部學法用法做得還不夠好，主要表現(xiàn)在學習時間不夠，學習內(nèi)容不精，學習領悟不深，讀書筆記記錄不詳細。二是依法管糧工作力度不夠，對違法行為查處不力。

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一、領導重視，措施得力

（一）健全機構，落實責任。為加強對“法律進機關”活動的組織領導，成立了以局黨組書記、局長同志為組長的“法律進機關”工作領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責“法律進機關”活動的組織實施。

（二）研究制定《“法律進機關”活動實施方案》，進一步明確了活動的指導思想、基本原則、目標要求及組織領導，對目標任務進行了分解落實。

（三）及時啟動，深入推進。辦公室按照《實施方案》要求，結合工作實際。通過贈送法律書籍、上法制課、倡議書等形式，及時組織開展了“法律進機關”活動，在機關掀起了“法律進機關”活動的。

二、把握重點，全面推進

（一）是圍繞建設法治政府，深入開展“法律進機關”活動。首先是以全面提高廣大領導干部的法律素質(zhì)和法律意識，提高其依法行政、依法辦事水平和能力為目標，研究制定了《關于開展依法治縣的工作方案》，并依此為指導，通過健全完善工委理論中心組集體學法制度、領導干部法制講座制度、領導干部法律培訓制度等制度，使領導干部學法有計劃、用法有依據(jù)，切實增強領導干部依法決策、依法辦事的自覺性。其次是拓寬學法渠道，增強學法效果。除堅持傳統(tǒng)的普法宣傳教育方式以外，還積極利用機關內(nèi)外部網(wǎng)絡、社會和行業(yè)部門網(wǎng)絡對干部進行法制培訓。三是以機關效能建設為契機，深入開展“法律進機關”活動，對以開展“建設法治機關、服務型機關和效能機關”為主要內(nèi)容的機關效能建設作出全面部署。把握重點，結合“法律進機關”工作實際，積極拓寬普法渠道，研究制定具體工作方案，明確活動指導思想、目標要求和組織領導，開展“建設法治機關”活動。

（二）堅持以人為本，積極開展“法律進鄉(xiāng)村”活動。組織黨員、干部、青年志愿者隊伍深系村，分別通過舉辦法制講座、開展法律咨詢、發(fā)放普法宣傳材料等活動，積極開展法制宣傳。

（三）是圍繞企業(yè)依法經(jīng)營，深入開展“法律進企業(yè)”活動。以宣傳有關社會主義市場經(jīng)濟秩序方面的法律法規(guī)為重點，通過法制宣傳、法制培訓，推進“法律進企業(yè)”活動的深入開展。加強對企業(yè)黨員干部進行法律培訓、宣傳，全面提高企業(yè)負責人依法經(jīng)營和誠信守法意識，提高職工依法生產(chǎn)，依法維權意識。

三、創(chuàng)新機制，注重效果

（一）在繼承中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新。新形勢新任務對開展“法律進機關”工作提出了新要求，我們結合實際，一改過去那種“單打一”、“灌輸式”的形式和不計對象，一個單子吃藥的活動方法，努力實踐新的活動方式方法，一是利用QQ群、網(wǎng)絡等開展普法宣傳教育。二是利用培訓班、法制大講堂等傳統(tǒng)面對面形式進行教育。三是利用開展知識競賽、征文比賽等形式開展法制宣傳。

（二）防止“空對空”，深入開展法治實踐活動。一是把開展“法律七進”活動教育黨員干部學法守法的過程變?yōu)辄h員干部自覺學法用法的過程，引導黨員干部由事后找法到事前學法用法的轉(zhuǎn)變，在生產(chǎn)生活中，明確權利義務，自覺用學到的發(fā)知識指導生產(chǎn)，解決問題。二是深入開展創(chuàng)建活動，“法律七進”活動是一項內(nèi)涵豐富，外延寬廣的活動，我們把學法用法示范機關、依法行政示范單位等創(chuàng)建活動與“法律進企業(yè)、進鄉(xiāng)村“活動結合起來，研究制定創(chuàng)建活動具體辦法和標準，扎實推進各項活動開展，豐富“法律七進”活動內(nèi)容，使各類創(chuàng)建活動的過程成為弘揚法治精神、普法法律知識、增強法制觀念、提高法律素質(zhì)的過程。

四、存在問題及下步打算

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2012年我縣普法工作在縣委縣政府和市司法局的正確領導和大力支持下，以服務和促進經(jīng)濟社會健康發(fā)展為工作立足點和目標，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作大局，認真貫徹實施“六五”普法和依法治縣規(guī)劃，以開展“法律六進”活動、推進重點對象學法用法工作為主線，進一步健全完善普法依法治理工作機制，開展了形式多樣的普法宣傳教育活動，大力推進全縣法治創(chuàng)建工作，圓滿完成了年初確定的各項任務目標。

一、加強領導，強化責任，確保“六五”普法規(guī)劃全面推進

2012年是“六五”普法工作開展的第二年，也是承上啟下的關鍵性一年。根據(jù)“六五”普法的工作要求，縣委、縣政府及時調(diào)整充實了縣普法教育領導組成員，組成了由縣委主要負責同志擔任組長、縣六大班子分管領導擔任副組長，由37個縣直部門負責人組成的領導小組。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級機關各部門也相繼建立或調(diào)整了普法教育領導小組成員，進一步健全了全縣“六五”普法工作的組織領導機構，為“六五”普法工作提供了強有力的組織領導保障。

按照“六五”普法規(guī)劃關于落實法制宣傳教育工作責任制的要求，我們認真總結以往普法工作經(jīng)驗，充分結合全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門的工作實際，制定出臺了《費縣“六五”普法領導小組成員責任單位、縣直單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)量化考核辦法》?！读炕己宿k法》的出臺，明確了全縣各級各部門的普法職責任務，為全面推進“六五”普法和依法治縣規(guī)劃，形成全縣上下聯(lián)動、部門配合、全社會共同參與的全民普法依法治理工作格局提供了堅實的制度保障。

二、整合資源，創(chuàng)新形式，“六五”普法效果進一步提升

1、建立普法專題網(wǎng)站，打造“六五“普法新平臺

“五五”普法期間，我局利用農(nóng)村遠教平臺開展的網(wǎng)上QQ普法極大的方便了群眾學法用法，取得顯著成效。為進一步健全完善我縣的網(wǎng)絡普法體系，豐富網(wǎng)絡普法的形式，我局不惜人力、物力，在費縣司法局網(wǎng)站的基礎上，開辟建設了費縣普法依法治理專題網(wǎng)站。網(wǎng)站建設圍繞突出重點、強化服務和科學引導的工作方針，欄目設置力求科學、規(guī)范和全面，最大程度上增強普法宣傳效果。一年來，我們在網(wǎng)站上法律法規(guī)學習輔導講義、學法用法提綱以及普法工作動態(tài)等各類普法信息100余條，通過網(wǎng)絡開展了3次普法問答和網(wǎng)絡調(diào)查活動，整理了一個超過2000道題的法律知識題庫，產(chǎn)生了良好的社會影響和普法教育效果。同時，我們在網(wǎng)上QQ普法的基礎上，進一步豐富和完善費縣普法在線空間的形式和內(nèi)容，開通了普法在線騰訊微博。我們每天有專人負責登錄、和瀏覽普法微博信息，同時對網(wǎng)民的留言進行及時回復，認真解答有關的法律問題。普法微博的開通在普法人員和普法對象之間架起了一座零距離的綠色橋梁，使普法學法的效率有了極大提升。

2、充分利用重大節(jié)慶日，開展形式多樣、豐富多彩的法制宣傳活動

今年以來，縣司法局、普法辦公室加強與有關執(zhí)法部門和行業(yè)主體的溝通聯(lián)系，整合資源，充分利用12.4全國法制宣傳日、3.8婦女節(jié)、3.15消費者權益日、3.22世界水日、4.7世界衛(wèi)生日、6.5世界環(huán)境日、6.25全國土地日、5.1勞動節(jié)等重大節(jié)慶日開展法律主題集中宣傳活動11場次?；顒有麄鲀?nèi)容與廣大群眾的生產(chǎn)生活密切相關，我們采取發(fā)放宣傳材料、解答法律咨詢、展出法制宣傳圖板等豐富多彩的形式開展宣傳，活動的開展既營造了節(jié)日期間法治和諧的良好社會氛圍，也豐富了群眾的節(jié)日文化生活，在全縣廣大群眾中產(chǎn)生了積極的影響。按照“創(chuàng)新宣傳形式和手段，提升宣傳效果”的要求，縣司法局、普法辦公室積極與縣電視臺、縣移動公司、縣聯(lián)通公司聯(lián)系，在縣電視臺黃金時段連續(xù)一周播出“12·4”全國法制宣傳日活動的宣傳字幕，利用縣移動公司和聯(lián)通公司的手機短信群發(fā)平臺，向全縣廣大群眾發(fā)送普法宣傳短信，倡議全縣公民學習十精神，貫徹依法治國方略，鞏固全省普法依法治理工作先進縣成果，全面落實“六五”普法規(guī)劃，最大程度上擴大了法制宣傳活動的社會覆蓋面和影響力，提升了宣傳效果。

三、突出重點，講究實效，“法律六進”活動深入開展

根據(jù)全國“六五”普法規(guī)劃要求，將領導干部、公職人員、青少年、企業(yè)經(jīng)營管理人員、外來務工人員、農(nóng)民列為“六五”普法重點對象，依照我縣“六五”普法規(guī)劃和中央、省、市關于開展“法律六進”活動的要求，我縣將法律進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位作為新一輪五年法制宣傳教育的重點工作，分別會同有關部門制定了開展“法律六進”的實施意見，通過細化要求，落實了責任，明確了目標;努力突出重點人員學法，逐步建立健全各項學法用法制度，做到重點對象的法制宣傳教育工作與“法律六進”的有機結合，由點及面，全面提升普法效果。

1、以領導干部公務員學法為抓手，深入開展“法律進機關”活動

領導干部和公務員作為社會主義各項事業(yè)的領導者、組織者和執(zhí)行者，歷來是法制宣傳教育工作的重點對象。今年以來，我們認真貫徹落實《關于進一步加強領導干部學法用法提高依法執(zhí)政能力的意見》、《費縣領導干部學法用法考試考核制度》，將領導干部法律知識考試考核成績、依法決策和依法履職情況納入個人檔案。按照省、市普法辦要求，每年組織全縣副科級以上領導干部進行年度普法考試，及格率達到100%，有力地提高了廣大領導干部的法律素質(zhì)。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府、縣直各部門根據(jù)各自單位工作實際，廣泛開展了法制宣傳教育活動，認真組織單位干部職工開展相關法律法規(guī)學習，進一步健全落實行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制和過錯責任追究制，促進了嚴格執(zhí)法，提高了依法行政的能力和水平。

2、以農(nóng)民和農(nóng)民工學法為突破口，深入開展 “法律進鄉(xiāng)村”活動

我們制定下發(fā)了《關于進一步加強農(nóng)民和農(nóng)民工學法用法工作的意見》，把農(nóng)民和農(nóng)民工的學法用法作為“法律進鄉(xiāng)村”活動的重中之重來抓。一是啟動了“131”工程(即每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)有一個法制輔導員、每個村有三名學法用法帶頭人、每五戶有一個法律明白人);二是建立了三項制度，即定期學法制度、農(nóng)村“兩委”重大決策法律咨詢制度、普法宣傳聯(lián)絡制度，建立健全農(nóng)村法制宣傳教育長效機制;三是開展經(jīng)常性的“送法下鄉(xiāng)”活動。采取法制宣傳資料到鄉(xiāng)村、以案示法到鄉(xiāng)村、法制講座和法律咨詢到鄉(xiāng)村、法制文藝到鄉(xiāng)村、法律援助和法律顧問到鄉(xiāng)村、人民調(diào)解到鄉(xiāng)村、綜合治理到鄉(xiāng)村、民主法治建設到鄉(xiāng)村。廣泛宣傳了土地、森林、婚姻、刑事、治安、繼承等與農(nóng)民生產(chǎn)生活密切相關的法律法規(guī)知識，取得了明顯的效果。

3、以提高青少年法律素質(zhì)為目的，深入開展“法律進學校”活動

法律素質(zhì)是青少年素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，學校在青少年法制教育中發(fā)揮著主渠道作用。我們立足于構建學校、家庭、社會“三位一體”的教育網(wǎng)絡，年初專門制定下發(fā)了《費縣2012年青少年法制宣傳教育工作實施意見》，大力開展學校法制教育，深化依法治校，切實保護青少年健康成長。一是切實做到計劃、課時、教材、師資“四落實”。全縣各中小學校堅持學法“經(jīng)常化”，嚴格落實了常年學法計劃，配備了法制副校長和法制輔導員;二是在全縣中小學校廣泛開展“法制報告進校園”活動;三是進一步拓展第二課堂，全縣各中小學校還廣泛開展了法制作文比賽、摸擬法庭、法律知識競賽以及“反警示教育”等豐富多彩的法制教育宣傳活動，增強了廣大師生學法用法的生動性和積極性，最大程度上營造了青少年學法用法守法的良好社會氛圍。

4、以促進企業(yè)依法、誠信經(jīng)營為目標，深入開展“法律進企業(yè)”活動

圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展要求，結合企業(yè)實際情況，縣司法局、普法辦公室制定了我縣“法律進企業(yè)”工作標準和“法治企業(yè)”創(chuàng)建標準，加強聯(lián)系協(xié)調(diào)，全縣廣大企業(yè)認真貫徹落實《關于加強企業(yè)經(jīng)營管理人員學法用法工作的若干意見》，開展了形式多樣的法制教育和培訓，向廣大職工宣傳了《職業(yè)病防治法》、《工會法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)，提高了企業(yè)經(jīng)營管理人員和廣大職工的法律素質(zhì)?？h屬重點企業(yè)建立健全了企業(yè)經(jīng)營管理人員學法制度，加強了企業(yè)職工學法陣地建設。

5、以建設“平安和諧社區(qū)”為促動，深入推進“法律進社區(qū)”

為深入推進“法律進社區(qū)”，我們注意做到“三個結合”：一是普法工作與社區(qū)中心工作有機結合。立足于為社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展服務開展宣傳教育，以社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展促進普法工作進步。二是普法工作與維護社區(qū)平安穩(wěn)定有機結合。以“平安社區(qū)”建設為載體，加強法制宣傳櫥窗、法律圖書角等陣地建設，在預防社區(qū)違法犯罪、化解民間矛盾糾紛、提供法律服務的過程中宣傳法律，促進社區(qū)法制建設。三是普法工作與社區(qū)精神文明建設有機結合。大力倡導“以遵紀守法為榮，以違法亂紀為恥”的榮辱觀，推動和諧社區(qū)建設。

6、以提高全社會法治化管理水平為最終目標，深入開展“法律進單位”活動

所謂“單位”，主要指為社會公共利益提供服務的公共事業(yè)機構或組織，如銀行、醫(yī)院、車站、公園、博物館、圖書館等事業(yè)單位，它們都是社會的重要組成部分。今年以來，全縣各事業(yè)單位根據(jù)自身實際和運作要求，分別確定了具有自身鮮明特點的法制宣傳教育主題和內(nèi)容，切實以“法律進單位”活動為載體，深入開展法制教育和法治實踐，最大限度地發(fā)揮單位的法律信息傳播功能，積極開展了《水法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《消費者權益保護法》、《稅收征收管理辦法》等專業(yè)法的法律法規(guī)宣傳活動，充分利用電視、廣播、黑板報等陣地，圍繞與群眾密切相關的法律法規(guī)，開辦豐富多彩的法制宣傳欄目，進一步提高了依法辦事的能力和水平，營造了良好的社會法治氛圍。

四、普治結合，明確任務，法治創(chuàng)建工作成效顯著

按照《費縣2011-2015年依法治縣規(guī)劃》要求，認真貫徹落實法治創(chuàng)建量化考評標準體系，大力推動法治費縣創(chuàng)建各項活動的深入開展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門加大依法治理力度，狠抓地方、行業(yè)和基層依法治理工作，構筑了一個以基層依法治理為基礎，地方依法治理為主體，行業(yè)依法治理為支柱的依法治理網(wǎng)絡。全縣各級堅持民主決策、依法決策，重大問題注重征求人大代表、政協(xié)委員及社會各界的意見。按照“四民主、兩公開”要求，積極開展“法治鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“民主法治示范村(社區(qū))”、“法治校園”、“執(zhí)法示范窗口單位”、“誠信守法企業(yè)”等創(chuàng)建活動，在行政執(zhí)法部門實行行政執(zhí)法責任制，推進了全縣依法治理進程。縣司法局、普法辦聯(lián)合縣民政局、下發(fā)了《關于做好2012年 “民主法治村(社區(qū))”申報考核工作的通知》，加強指導各行政村、社區(qū)抓好以“四個民主”為核心內(nèi)容的村民自治，依法建制，以制管理，進一步完善了《村民自治章程》，規(guī)范了村務、財務公開制度。

全縣依法執(zhí)政、依法決策、依法行政和公正司法水平明顯提高，政務公開、司法公開、村務公開、廠務公開等各項措施不斷完善，各級領導干部和國家公職人員的法制觀念、法律素質(zhì)明顯提高，廣大公民學法、用法、守法，依法維護自身合法權益的意識明顯增強，全縣社會法治化管理水平明顯提高。今年，我縣又有2個村被命名為省級民主法治示范村，10個村被命名為市級民主法治示范村，縣工商局、縣農(nóng)商行、費城街道初級中學、縣供電公司、探沂鎮(zhèn)柴埠莊社區(qū)、費城街道小安子村5個單位被評為“全市‘法律六進’示范點”。

下一步工作打算

一、抓基礎，樹典型，以點帶面，努力實現(xiàn)普法工作的全面提升。按照“六五”普法規(guī)劃要求，結合實際，認真抓好各單位、各部門普法規(guī)劃和年度工作要點的落實，不斷完善普法組織網(wǎng)絡建設，拓寬工作渠道，創(chuàng)新工作方法。強化調(diào)研力量，抓好機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))、村、企業(yè)、學校等不同類型普法典型，做好典型經(jīng)驗的總結推廣，充分發(fā)揮典型的示范作用，以點帶面，促進面上工作的開展。

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一、開展情況

（一）加強領導，建立組織，明確依法治縣工作職責。為順利開展好依法治縣工作，我單位成立了由黨組書記、局長鄭富明同志任組長的領導小組，制定了切合我單位實際的工作意見，并定期召開工作推進會，貫徹上級精神，明確目標要求，安排部署工作任務，落實責任分工，聽取依法治縣工作匯報，及時解決新情況、新問題，總結推廣好經(jīng)驗、好做法，從而形成了主要領導掛帥，分管領導主抓，各部門協(xié)調(diào)配合，領導小組辦公室負責日常工作的工作格局。?

（二）廣泛宣傳，營造氛圍，切實抓好宣傳教育月活動。利用下鄉(xiāng)加強依法治縣標語、組織執(zhí)法大隊及法規(guī)股宣傳法律法規(guī)動員農(nóng)牧民參與依法治縣。

（三）切實抓好重點普法對象的法制宣傳教育，推進法制宣傳教育工作深入開展。抓好領導干部法制宣傳教育。領導干部把憲法和法律作為學習的重要內(nèi)容，自覺帶頭學法守法用法，不斷提高依法決策的意識和能力。繼續(xù)堅持和完善了會前學法、法制講座、法制培訓、重大決策前的法律咨詢審核等制度，推進領導干部學法用法經(jīng)?；⒅贫然?。?

（四）普治結合，加強依法治理工作，提高社會法治化管理水平堅持依法行政。在完善管理機制和工作機制的基礎上，堅持依法行政，把解決人民群眾最關注的熱點難點問題，作為深入推進法治建設的重要切入點。

二、存在的問題

第二季度工作中，在推進依法治縣的工作中取得了一些成效，但與上級要求相比還存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)，一是普法力度還不夠，二是推進該項工作措施不多，對存在的不足，我單位將加大工作力度，采取積極措施，扎實抓好以后的工作。

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一、目標任務

要通過普法教育達到以下目標：領導干部帶頭學習法律知識，努力提高憲法意識和法制觀念，不斷增強依法執(zhí)政和運用法律管理經(jīng)濟和社會事務的本領，依法執(zhí)政、科學決策、管理規(guī)范；機關干部職工法治理念、法制素質(zhì)，依法行政、依法管理的能力水平不斷提高，牢固樹立執(zhí)法為民，公平正義、服務大局，恪盡職守、依法辦事；青少年的法制觀念、文明、公德、道德、誠信教育打下堅規(guī)范實的基礎，培養(yǎng)一代守法新人；企業(yè)管理人員的依法經(jīng)營、依法管理、實守誠信、質(zhì)量第一，安全生產(chǎn)、兼顧社會效益蔚然成風；農(nóng)民群眾懂法守法更加自覺，依法維護國家、集體、他人和自己的合法權利，明確權利義務關系，自覺把法律、文明、公德、道德融為一體。

二、學法任務

1、機關干部職工：認真組織機關干部職工學習憲法等法律法規(guī)，重點抓好“五五”普法干部讀本的學習。堅持集體學法和自學的制度，認真執(zhí)行《鎮(zhèn)領導干部學法方案》和《鎮(zhèn)干部職工學法方案》。全鎮(zhèn)干部要成為群眾學法的模范。

2、青少年：以學校為陣地，突出抓好青少年的法制啟蒙教育，文明、道德教育，圍繞青少年的特點開展有針對性的法律學習，采取全校上法制課，班級法制講座，法律故事、讓學生帶法回家等多種形式，千方百計增加學生的法律知識。各村要利用農(nóng)民夜校組織在家的青少年學法。老師要先學、先懂法律，積極向青少年灌輸法律知識。

3、企業(yè)管理人員：鎮(zhèn)經(jīng)聯(lián)委、安全生產(chǎn)辦公室要抓好鎮(zhèn)屬企業(yè)管理人員集中舉辦法律培訓班，緊緊圍繞市場經(jīng)濟，產(chǎn)品質(zhì)量、食品衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、技術監(jiān)督等方面的法律法規(guī)灌輸?shù)矫總€生產(chǎn)者、管理者。

4、村干部及農(nóng)民：村支部、村委會要堅持集體班子學習法制度，認真組織村民代表、村民組長、中心戶長和黨員的法制學習和培訓，認真開展下組入戶的法制宣傳，充分利用專欄、墻報、有線電視等多種宣傳形式，組織村民觀看焦點訪談、法治中國、法制在線、中央電視臺12套法制節(jié)目，使廣大村民都能熟知基本法律。要認真組織外出打工人員的法制培訓，學好勞動合同法，依法維護打工人員的自身合法權益。

三、抓好“五五”普法總結

1、各村、各單位既要抓好今年普法任務的落實，又要抓好補缺補漏工作，全面完成整個五年的普法任務，提高全體公民學法守法參與率，干部、學生學法率達100%，企業(yè)人員90%、農(nóng)民85%以上。

2、各村各單位要抓好“五五”普法規(guī)劃，年度普法計劃，年度普法總結和普法教材、資料、簡報、試卷、民主法治、民主法治示范村、各類普法培訓班花名冊、測試成績等文件材料的收集、整理歸檔，保證在8月30日前完成。

3、充實鎮(zhèn)普法依法治理辦公室工作，從文明辦、文技校、黨政辦抽調(diào)人員充實到普法辦公室，認真抓好普法依法治理的資料收集、編撰工作，補缺補漏普法資料簡報等工作。做好全鎮(zhèn)“五五”普法檢查、督查、保證鎮(zhèn)、村、單位“五五”普法質(zhì)量，積極做好迎接上級“五五”普法、依法治理檢查驗收。

四、加強領導

1、各級領導要高度重視普法依法治理工作，充分認識依法治理建設社會主義法治國家的重要性，法制教育是一項長期的系統(tǒng)工程，必須樹立常抓不懈的思想，把普法依法治理列入重要議事日程。

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一、總體目標

通過深入扎實的開展法制宣傳教育和法治實踐，強化干部職工的法律意識，增強干部職工的社會主義法治理念，形成良好的法律素養(yǎng)，營造學法，懂法，守法，護法的氛圍，提高依法決策、依法行政、服務社會的能力和水平。

二、主要措施

（一）抓好領導干部和職工學法，進一步提高統(tǒng)計人員的法律素養(yǎng)

結合平工委（2016）16號文件內(nèi)容，結合本單位實際，明確學習內(nèi)容，制定學習計劃。單位中心組和黨政辦公會會前學法每年不少于4次；干部職工學法采取集中學習和個人自學相結合，全年學法不少于12次40學時。

（二）構建法制宣傳教育網(wǎng)絡，增強法制意識

1、充分利用局內(nèi)網(wǎng)、內(nèi)部刊物、宣傳墻、法治展板等宣傳載體，為干部職工學法提供有利條件。在局域網(wǎng)站《政策法規(guī)》專頁，有針對性地設置政策法規(guī)和知識問答，定期更新內(nèi)容。

2、設置公告欄，張貼或發(fā)放政策法規(guī)宣傳材料。

（三）開展專項活動，擴大宣傳教育覆蓋面，提高依法行政水平

1、充分利用9.18統(tǒng)計公眾開放日、12.4全國法制宣傳日、12.8統(tǒng)計法制宣傳日及縣法制辦安排的其他宣傳節(jié)點開展法制宣傳活動，引導全局干部職工及服務對象學法守法，自覺運用法律法規(guī)規(guī)范自己的行為，形成遵守紀律、崇尚法律、依法辦事的良好氛圍。

2、局領導干部每年向基層統(tǒng)計單位和行政管理相對人進行法律法規(guī)宣傳不少于2次，深入扶貧村、黨員“雙報到”等定點聯(lián)系社區(qū)宣講法律法規(guī)不少于2次，每人培訓2名“法律明白人”。

3、堅持統(tǒng)計執(zhí)法與普法相結合。立足統(tǒng)計調(diào)查對象的實際需求，強化行政指導，按照“教育指導為主，行政處罰為輔”的原則，充分發(fā)揮統(tǒng)計執(zhí)法工作的宣傳教育功能。

（四）評先樹優(yōu)

在局機關開展學法用法模范工作人員、執(zhí)法人員評選活動，年底對先進個人進行表彰獎勵。

三、工作要求

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州糧食局位于市舞陽大道一巷120號，現(xiàn)有在崗職工19人，有行政執(zhí)法資格的17人，監(jiān)督執(zhí)法資格的13人。主管全州糧食流通工作，行使全州糧食行政管理職能，下轄州糧油儲備公司。

二、普法依法治理組織領導和機構建設情況

1、糧食行業(yè)“五五”普法規(guī)劃從2006年開始組織實施已三年時間，為加強此項工作的組織領導，我局堅持把此項工作作為糧食法制建設和效能建設的一項重要內(nèi)容來抓，在州局主要領導變動，職能科室人員變動的情況下及時調(diào)整“五五”普法依法治理工作領導小組，并安排蔣運學同志兼任“五五”普法依法治理工作領導小組辦公室主任，具體承辦法制學習宣傳教育方面的日常工作。

2、為了加強我局所屬企業(yè)對“五五”普法依法治理工作的領導，我局要求下屬單位也相應成立普法領導小組，法人經(jīng)理任組長，副經(jīng)理等任副組長，公司成員為領導小組成員，并特別明確由公司的人監(jiān)干事具體負責法制宣傳教育的日常工作。建立和完善普法領導小組定期會議制度，半年和年度工作總結，普法工作督查制度，州局法制機構除對下屬各單位日?；顒影才磐猓貏e注重工作指導和檢查督促，防止普法工作流于形式或走過場。

3、加強與我州依法治理領導小組、司法行政部門等單位聯(lián)系，自覺接受他們對普法宣傳教育工作的指導，努力完成他們交辦的各項任務。

三、普法依法治理學習培訓，宣傳貫徹情況

1、認真安排并加強局機關領導干部和工作人員的法制宣傳教育。局機關深入學習宣傳憲法，宣傳社會主義法治理念，為此，我們重點學習宣傳《糧食流通管理條例》和《中央儲備糧管理條例》等相關法律和國家糧食政策的規(guī)定；積極學習宣傳《立法法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《國家賠償法》、《公務員法》等，提高廣大領導干部及公務員依法決策，依法行政和依法管糧的能力，開展糧食行政復議制度的學習宣傳，做好《行政復議法》、《行政復議法實施條例》的學習宣傳，深入學習宣傳本省糧食規(guī)章制度和辦法，重點學習《湖北省省級儲備糧管理辦法》、《湖北省糧食收購資格管理辦法》、《湖北省突發(fā)糧食事件應急辦法》、《湖北省陳化糧處理實施細則》、《湖北省糧食統(tǒng)計制度》、《湖北省糧食流通監(jiān)督檢查實施細則（試行）》、《湖北省糧食質(zhì)量監(jiān)管實施細則》、《湖北省糧食行政復議實施辦法》。使糧食流通管理逐步走上科學化、規(guī)范化、法制化的軌道，有計劃、有重點地學習宣傳新頒布的法律法規(guī)。

2、加強對糧食企業(yè)經(jīng)營管理人員的法制宣傳教育。針對系統(tǒng)實際情況，重點開展學習《民法》、《農(nóng)業(yè)法》、《食品衛(wèi)生法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《合同法》、《擔保法》、《反不正當競爭法》、《公司法》、《勞動法》、《勞動合同法》、《仲裁法》等，為建立統(tǒng)一、開放、競爭、有序的糧食市場提供法律保障。

3、加強國家糧食政策和法律法規(guī)的宣傳，積極引導種糧農(nóng)民和消費者樹立維權意識。重點宣傳糧食收購政策，《糧食流通管理條例》等法律法規(guī)，切實保護農(nóng)民利益和種糧積極性，告知種糧農(nóng)民和消費者維護自身合法權益的途徑和方法，提高他們依法維權的能力。

4、積極參加各種培訓，定期和不定期地開展法制講座，堅持和完善學法考試考核制度。從2006年開始，我局對上級主管部門安排的各種形式的法律知識培訓班，新出臺的專業(yè)法律法規(guī)、條例、講座以及本州各種培訓、學習都安排有關人員積極參加，尤其是州委黨校每年舉辦的培訓班，我局領導都高度重視，不僅要求學好，還要求將所學的內(nèi)容，回單位后帶領機關全體工作人員、企業(yè)經(jīng)營管理人員進行學習輔導。

5、健全機制，加強督查?！拔逦濉逼辗ㄆ陂g進一步加強全系統(tǒng)領導干部學法用法工作的檢查督促，結合本部門的實際落實領導干部學法用法工作，不斷推進領導干部法制宣傳教育的規(guī)范化、制度化，加強組織領導，健全工作機制，落實工作責任，確保領導干部學法用法工作取得實效。

四、普法依法治理相關制度建立和完善情況

為進一步加強法制宣傳教育工作，規(guī)范學法用法行為，使法制宣傳教育工作逐步走向規(guī)范化、制度化，我局嚴格要求，高標準地制定了學法用法各種措施、制度，并在不同普法對象中全面實施。

1、加強機關工作人員法制宣傳教育，樹立有權必有責、用權受監(jiān)督、違法要追究的觀念，為此，我局制定和完善《公務員年度法制培訓和考試制度》。

2、為了培養(yǎng)企業(yè)經(jīng)營管理人員樹立誠信守法，依法經(jīng)營，依法辦事的觀念，對他們采取了靈活多樣的形式，進行法制教育和培訓，并制定《企業(yè)經(jīng)營管理人員學法用法考試考核制度》。

五、《糧食流通管理條例》宣傳活動情況

《糧食流通管理條例》頒布五年來，每年5月26日，我局都十分重視，精心組織，制定方案，抓好落實，嚴格按照上級主管部門的要求，開展形式多樣的宣傳活動，并取得較好的宣傳效果。

六、制定“五五”普法五年規(guī)劃，總結每年普法工作開展情況

根據(jù)上級主管部門的要求，為適應我州糧食經(jīng)濟發(fā)展的需要，結合我州糧食系統(tǒng)實際，我局認真制定了《州糧食局第五個五年普法規(guī)劃》，通過深入開展法制宣傳教育和法制實踐，進一步增加我州糧食行業(yè)廣大干部職工的法治觀念，提高依法行政的能力和水平，進一步增強依法治理的自覺性，提高依法管糧和服務社會的水平，進一步增強糧食生產(chǎn)者、經(jīng)營者、消費者的法律意識和法制觀念，在全系統(tǒng)形成遵法守法，依法辦事的良好風氣。為此，我們根據(jù)規(guī)劃要求，認真制定每年“五五”普法實施方案，突出年度工作重點，認真組織實施。

為確保每年“五五”普法確定的目標，任務的完成，從2006年開始，每半年和年終我們都進行總結，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，堅決防止法制宣傳教育工作流于形式，走過場的現(xiàn)象發(fā)生。

積極推進糧食普法依法治理活動，結合制度建設、效能建設，通過開展依法治理，促進我州糧食系統(tǒng)規(guī)章制度建設。我局根據(jù)上級要求按照各自承擔的職責和任務，建立和完善各項日常管理制度、業(yè)務工作制度、專項工作制度，重點是行政許可、行政執(zhí)法建立首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、公開承諾制、辦事流程和結果公示制度以及執(zhí)法隊員公示制度、執(zhí)法備察制度、重大案件處理集體研究制度、處罰結果適度公開制度和投訴制度。

圍繞群眾關心關注的問題以及糧食流通的熱點、難點問題，我們除設立投訴電話、投訴意見箱外，還經(jīng)常性地開展走出去、沉下去，廣泛聽取各方面的意見和建議，通過此項活動來改進我們的工作，促進我們的工作。

七、法制宣傳教育隊伍，陣地建設情況

為了使法制宣傳教育經(jīng)?；?、規(guī)范化，做到法制宣傳教育有效運轉(zhuǎn)，我們每年調(diào)整和充實普法骨干人員，登記造冊，并定期和不定期地組織他們培訓，尤其是上級部門舉辦的各類法制培訓、講座，都積極地申報推薦。

充分利用新聞媒體網(wǎng)絡資源，進行糧食政策法規(guī)的宣傳，不僅如此，我局還定期或不定期地在政務公開欄開辟糧食法律法規(guī)宣傳專欄。

八、普法經(jīng)費保障，教材書籍征訂情況

為了保證糧食普法依法治理工作的正常開展，我局在經(jīng)費并不寬裕的情況下，本著節(jié)約的原則，調(diào)劑添置必要的辦公設備，調(diào)整并增加一間辦公用房，已滿足正常的工作需要。

積極購買和征訂領導干部公務員、企業(yè)經(jīng)營管理人員“五五”普法的宣傳書籍，特別是“五五”普法期間必學的法律法規(guī)以及新頒布的法律法規(guī)能征訂的征訂。:

九、檔案信息交流情況

“五五”普法工作中，我們十分注重普法信息上報和信息交流，及時客觀地向上級主管部門反映其工作動態(tài)，匯報工作進展情況，積極報送總結材料，調(diào)研文章等，并適時在網(wǎng)絡媒體發(fā)表有關普法依法治理方面的宣傳報道。并在2009年度上報“州普法網(wǎng)”信息工作中獲得先進單位。

十、存在的不足及今后的打算

1、圍繞糧食流通中心工作和法律宣傳工作，利用“10.16”世界糧食日，“12.4”全國法律宣傳日主動開展宣傳活動參與不夠，今后我們將積極主動與當?shù)攸h委、政府加強聯(lián)系，積極投身到宣傳日活動中去。

2、開展法制機關，單位創(chuàng)建工作不夠扎實，我們將借助這次中期檢查，認真加以改進。

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一、指導思想

堅持以黨的十和十八屆三中、四中全會精神為指導，全面落實“四個全面”，自覺服從并服務于發(fā)展、穩(wěn)定的大局,切實履行法律、法規(guī)賦予的職責，嚴格按照法定權限和法定程序辦事，逐步建立起合法、合理、公平、公正、高效、責權一致原則的管理制度，樹立經(jīng)信系統(tǒng)勤政、廉潔、務實、高效的良好形象。

二、工作目標

通過活動的開展，打造一支在遵法、學法、守法、用法等方面起到表率作用的經(jīng)信干部隊伍，推進依法行政能力的提升，為實現(xiàn)工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展做好服務。

三、主要工作

（一）制定規(guī)范性文件。結合我縣實際，依法制定工業(yè)發(fā)展規(guī)劃及促進經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)范性文件，依法解決工業(yè)領域的突出問題，規(guī)范依法行政行為，保障工業(yè)經(jīng)濟健康發(fā)展。

（二）法制宣傳教育。一是認真制定和積極實施普法規(guī)劃和年度計劃，建立完善的普法制度與監(jiān)督考核機制，做到要求明確，重點突出，措施到位，規(guī)劃落實。二是領導干部帶頭學法用法，分期分批參加法律法規(guī)知識培訓。建立和實行領導干部普法理論學法制度，不斷強化機關干部學法制度。班子成員每年開展法制專題講座2次以上，機關干部每年法律學習培訓時間不少于40學時。

（三）落實公開政務。一是公開辦事程序。以現(xiàn)行法律、法規(guī)為依據(jù)，實行“陽光政務”。對于經(jīng)信系統(tǒng)負責的行政審批、審核、備案事項的內(nèi)容、程序、時限全部公開，增加辦事透明度，提高辦事效果。二是公開服務承諾。按照便民利民、簡化程序的原則，繼續(xù)向社會作出限時服務承諾。

（四）認真履行職責。一是簡化辦事程序，提高工作效率。推行權力清單和責任清單，規(guī)范行政審批項目的管理，簡化辦事程序，堅持依法行政，嚴格按照法律程序辦事。二是全面執(zhí)行首問責任制、服務承諾制和責任追究制。三是依法、依規(guī)為企業(yè)服務，營造促進工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的良好環(huán)境。

（五）嚴格實行責任追究制。抓好干部、職工的勤政廉政教育。對于服務態(tài)度差、服務不到位、吃拿卡要的當事人，要堅決予以查處，層層追究責任。

四、有關要求

（一）提高認識，當好表率。系統(tǒng)干部職工要切實提高對依法行政工作的認識，將依法行政、依法管理納入重點工作目標，自覺當好遵法、學法、守法、用法的表率。

（二）進一步依法履行職能，化解矛盾，規(guī)范行政行為。按照經(jīng)信委法定權限、程序辦事，履行好各項職能，促進我縣經(jīng)濟改革、發(fā)展和穩(wěn)定。

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一、指導思想

堅持以建設有中國特色社會主義理論為指導，認真貫徹落實黨的**精神，按照全國“四五”普法規(guī)劃和《青島市**—**年法制宣傳教育和依法治市規(guī)劃》確定的“兩個轉(zhuǎn)變、兩個提高”的目標要求，緊緊圍繞四方區(qū)委、區(qū)政府中心工作，以服務經(jīng)濟發(fā)展為重點，深入開展以領導干部為重點的法制宣傳教育，為促進建管行業(yè)的物質(zhì)文明、政治文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展，為建設“繁榮四方、平安四方、文明四方”營造良好的法治環(huán)境。

二、學習任務

（一）認真開展憲法修正案和《中華人民共和國行政許可法》宣傳教育。一是廣泛宣傳憲法修正案的重要內(nèi)容和意義，熟悉修正的章節(jié)和內(nèi)容，樹立憲法權威，增強公民的維憲意識。二是抓好《中華人民共和國行政許可法》宣傳教育工作。聯(lián)系單位工作實際，通過舉辦學習班、法制講座等有效形式，加強對行政許可法宣傳教育的力度，積極推進依法行政，提高全社會法治化管理水平。

（二）圍繞整頓市場經(jīng)濟秩序，增強誠信理念開展法制宣傳教育。圍繞人民群眾關心的熱點、難點問題，結合當前建筑市場、土地市場、集貿(mào)市場存在的不規(guī)范、漏洞多的實際情況，認真開展《土地管理法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)知識的宣傳教育，有效地增強廣大消費者、市場經(jīng)營、監(jiān)管人員依法消費、依法經(jīng)營、依法管理的意識。

（三）認真開展青島市地方性法規(guī)、規(guī)章的宣傳教育。結合城市建設和管理重點工作，根據(jù)不同時段、不同對象，向社會大力宣傳《青島市市政工程設施管理辦法》、《青島市城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理辦法》、《青島市城市綠化管理辦法》、《青島市全民義務植樹辦法》、《青島市愛國衛(wèi)生工作規(guī)定》等我市近年來出臺的城市建設管理法律法規(guī)，提高全民的法律意識。

（四）重點抓好領導干部普法教育。認真制定領導干部學法用法計劃；堅持領導干部學法制度，每季度至少要安排一次相關法律法規(guī)知識學習；堅持機關“學法日”制度，加強考核，提高出勤率和學習效果，年內(nèi)舉辦建管局科級以上干部法律知識講座2次，增強領導干部依法行政的能力；積極做好今年的國家公職人員《行政許可法》及相關法律知識考試工作。

三、保障措施