調(diào)查工作總結(jié)范文

時間:2023-03-24 08:54:41

導(dǎo)語:如何才能寫好一篇調(diào)查工作總結(jié),這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn),歡迎閱讀由公文云整理的十篇范文,供你借鑒。

篇1

一、圓滿完成企業(yè)景氣調(diào)查年報、季報工作和制造業(yè)非制造業(yè)采購經(jīng)理調(diào)查月報工作

1、按照國家報表制度要求,精心設(shè)計景氣調(diào)查問卷,對全年調(diào)查工作做出統(tǒng)一要求。

按照國家統(tǒng)計局服務(wù)業(yè)調(diào)查中心和總隊(duì)報表工作要求,一方面我們認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和研究了國家統(tǒng)計局下發(fā)的報表制度,根據(jù)景氣調(diào)查的專業(yè)特點(diǎn)設(shè)計印刷了不同行業(yè)不同顏色的景氣調(diào)查問卷,并在問卷首頁用醒目的字體對企業(yè)家的上報時間進(jìn)行了人性化的溫馨提示。另一方面我們印發(fā)了《全省企業(yè)景氣調(diào)查xx年年年報及2012年季報具體要求》手冊,對基層調(diào)查單位的調(diào)查工作做出了統(tǒng)一具體的要求,保證了全年景氣調(diào)查工作的順利進(jìn)行。

2、召開全省企業(yè)調(diào)查年報工作會議,對基層調(diào)查人員和企業(yè)統(tǒng)計人員進(jìn)行培訓(xùn)。

為了傳達(dá)好全國景氣調(diào)查工作會議精神,布置安排全年的景氣調(diào)查工作,我們組織召開了全省企業(yè)調(diào)查工作會議,按照國家統(tǒng)計局制定的企業(yè)景氣調(diào)查制度,結(jié)合xx年年工作中出現(xiàn)的問題,對全省基層企業(yè)景氣調(diào)查人員和企業(yè)統(tǒng)計人員進(jìn)行了關(guān)于調(diào)查方案、報表制度、業(yè)務(wù)知識等方面的培訓(xùn),把調(diào)查工作中存在的問題解決在年報、季報上報之前,為做好景氣調(diào)查各項(xiàng)調(diào)查工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

3、建立數(shù)據(jù)審核查詢制度,確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。

為加大對基層數(shù)據(jù)的審核工作力度,我們建立了數(shù)據(jù)審核查詢制度,特制了《景氣調(diào)查報表審核查詢記錄表》,確?;鶎由蠄蟮臄?shù)據(jù)質(zhì)量。各市的報表上報后,采用程序?qū)徍撕腿斯徍讼嘟Y(jié)合的方法,對審核過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時填寫《景氣調(diào)查報表審核查詢記錄表》,進(jìn)行逐項(xiàng)登記,并針對審核過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時對基層調(diào)查單位和企業(yè)進(jìn)行查詢,使每個審核出的問題都有處理結(jié)果。

4、編印實(shí)用手冊、完善采購經(jīng)理名錄庫,保障采購經(jīng)理調(diào)查網(wǎng)上直報率。

為保證采購經(jīng)理調(diào)查工作順利進(jìn)行,提高采購經(jīng)理調(diào)查網(wǎng)上直報率,我們召開了全省采購經(jīng)理培訓(xùn)會,對網(wǎng)上直報程序進(jìn)行了培訓(xùn),并對直報過程中常見的問題進(jìn)行了重點(diǎn)講解。印發(fā)了《國家統(tǒng)計局采購經(jīng)理調(diào)查企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報安全認(rèn)證管理系統(tǒng)常見問題解答》手冊,發(fā)放到每一個調(diào)查企業(yè),并對企業(yè)在直報過程中遇到的問題進(jìn)行電話解決或上門服務(wù)。在月報工作中,隨時更新、完善采購經(jīng)理名錄庫,加強(qiáng)與企業(yè)采購經(jīng)理之間的溝通與聯(lián)系,保證采購經(jīng)理調(diào)查網(wǎng)上直報率。

二、重點(diǎn)推行《實(shí)務(wù)工作制度》,強(qiáng)化源頭數(shù)據(jù)采集工作

為保證企業(yè)景氣調(diào)查源頭數(shù)據(jù)的真實(shí)可信,及時準(zhǔn)確地完成國家布置的企業(yè)景氣調(diào)查任務(wù),今年我們在楊潤廣總隊(duì)長的親自領(lǐng)導(dǎo)和嚴(yán)格審核把關(guān)下,經(jīng)過反復(fù)多次的修改、充實(shí)、完善,重點(diǎn)推行了《山西省企業(yè)景氣調(diào)查實(shí)務(wù)工作制度》的實(shí)施。真正從源頭上促使企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)采購經(jīng)理親自填報調(diào)查問卷,保障對景氣狀況的判斷、對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況的判斷真實(shí)可信, 這個實(shí)務(wù)制度的重點(diǎn)在于強(qiáng)化源頭數(shù)據(jù)采集上報,特別是制定了保障源頭數(shù)據(jù)企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人親自填報問卷的景氣調(diào)查措施。它包括源頭數(shù)據(jù)采集上報實(shí)務(wù)制度、源頭數(shù)據(jù)采集監(jiān)督制度、數(shù)據(jù)審核匯總上報制度、企業(yè)景氣調(diào)查基本情況臺帳設(shè)置制度、景氣調(diào)查管理制度、景氣調(diào)查年報、季報工作流程圖等六個方面的具體制度。

在源頭數(shù)據(jù)采集上報實(shí)務(wù)制度中,我們對源頭數(shù)據(jù)采集原則、采集上報要求、采集上報內(nèi)容、采集上報方式等都做出了新的統(tǒng)一的要求,為準(zhǔn)確完成國家布置的企業(yè)景氣調(diào)查任務(wù),確保源頭數(shù)據(jù)采集上報真實(shí)可信,奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。

在源頭數(shù)據(jù)采集監(jiān)督制度中,我們明確了源頭數(shù)據(jù)報出人員的職責(zé),明確了基層調(diào)查隊(duì)監(jiān)督檢查職責(zé),確保企業(yè)景氣調(diào)查源頭數(shù)據(jù)采集上報嚴(yán)格、規(guī)范、有序。

在數(shù)據(jù)審核匯總上報制度中,從調(diào)查數(shù)據(jù)的審核和調(diào)查數(shù)據(jù)的匯總上報兩個方面,強(qiáng)化對景氣數(shù)據(jù)質(zhì)量審核工作的力度,確保景氣調(diào)查數(shù)據(jù)及時、準(zhǔn)確上報。

企業(yè)景氣調(diào)查基本情況臺帳制度,對于把握企業(yè)的基本資料信息,對于以事后實(shí)際的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況驗(yàn)證景氣調(diào)查的準(zhǔn)確度有著重要的意義。為及時整理景氣調(diào)查季報、年報和歷史資料的主要指標(biāo)臺帳,建立實(shí)用的景氣調(diào)查基本情況臺帳,我們設(shè)置了三類臺帳,一是被調(diào)查企業(yè)的基本情況;二是分專業(yè)的景氣臺帳,三是企業(yè)景氣調(diào)查數(shù)據(jù)與事后企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營走勢對照情況差異記錄臺帳。為進(jìn)一步開發(fā)應(yīng)用我省景氣調(diào)查資料,奠定了扎實(shí)的史料基礎(chǔ)。

企業(yè)景氣調(diào)查管理制度,從管理、開發(fā)、考核、培訓(xùn)和執(zhí)法五個方面,加強(qiáng)對企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)聯(lián)系人及調(diào)查員工作質(zhì)量的管理與考核,確保景氣調(diào)查工作規(guī)范有序地開展。

景氣調(diào)查年報工作流程圖及季報工作流程圖,是在積累了這些年工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,制定的一套完整的、科學(xué)的工作流程進(jìn)展圖表。以準(zhǔn)備階段――數(shù)據(jù)采集階段――數(shù)據(jù)審核錄入階段――數(shù)據(jù)匯總上報階段――數(shù)據(jù)歸檔階段為主線分別貫穿于年報和季報工作中,將所有要完成的各項(xiàng)工作任務(wù),以非常清晰、直觀的流程濃縮于一張圖標(biāo)上,便于基層調(diào)查隊(duì)自我監(jiān)督檢查,提高全系統(tǒng)景氣調(diào)查工作的科學(xué)性和積極性。

我們相信,通過對國家景氣調(diào)查制度的不斷探索與完善,這套《企業(yè)景氣調(diào)查實(shí)務(wù)工作制度》,必將促使我省景氣調(diào)查工作始終走在不斷開拓創(chuàng)新的軌道上,并對今后的景氣調(diào)查工作中產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響。

三、建立景氣調(diào)查數(shù)據(jù)庫,提升調(diào)查服務(wù)水平

1、完成全省景氣調(diào)查數(shù)據(jù)庫建設(shè)工作,為歷史數(shù)據(jù)的開發(fā)應(yīng)用提供數(shù)據(jù)保障。

2、加強(qiáng)數(shù)據(jù)資料的分析研究工作,提升調(diào)查服務(wù)水平。

四、加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,提高企業(yè)依法統(tǒng)計意識

為認(rèn)真貫徹落實(shí)依法行政、依法統(tǒng)計的基本方略,保障統(tǒng)計調(diào)查工作的正常秩序,切實(shí)維護(hù)企業(yè)調(diào)查數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、科學(xué)性和及時性,2012年4-5月份總隊(duì)對全省11個市的30家企業(yè)進(jìn)行了以企業(yè)源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心的統(tǒng)計執(zhí)法檢查。歷經(jīng)半個多月的時間,我們對抽選的企業(yè)景氣調(diào)查企業(yè)的年報報表和季報問卷進(jìn)行了全面的檢查。通過檢查,宣傳普及了統(tǒng)計調(diào)查法制知識,在企業(yè)中樹立了依法調(diào)查觀念,優(yōu)化了景氣調(diào)查的法制環(huán)境,為確保景氣調(diào)查源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量提供了法律支持。

五、企業(yè)景氣調(diào)查工作存在的問題和建議

企業(yè)景氣調(diào)查能夠及時、準(zhǔn)確地反映宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況,為各級黨政領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行宏觀管理與決策和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提供參考依據(jù)和咨詢建議,對促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)健康穩(wěn)定發(fā)展有著重大的指導(dǎo)意義。但在實(shí)際工作中仍存在著一些具體問題,困擾景氣調(diào)查工作的進(jìn)一步開展。

1、調(diào)查程序有待更新完善?,F(xiàn)在全國使用的景氣調(diào)查程序是xx年以前就開發(fā)使用的,經(jīng)過幾年時間的發(fā)展,已經(jīng)不能完全滿足當(dāng)前審核工作的需要。比如說一些電力、供水、供暖企業(yè)本來就不存在產(chǎn)品訂貨、庫存等問題,但在審核過程中程序長期會出現(xiàn)提示性錯誤;另外期待國家在年報審核程序中,進(jìn)一步完善對企業(yè)規(guī)模的判斷審核標(biāo)準(zhǔn)。

2、調(diào)查結(jié)果采用率不高。由于近兩年來物價指數(shù)不斷上漲,經(jīng)濟(jì)熱點(diǎn)逐漸向價格方面轉(zhuǎn)移,加之“三農(nóng)”問題一直受到地方黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視,因而各方面對景氣調(diào)查的重視度下降,景氣調(diào)查結(jié)果的采用率受到一定影響,影響了基層同志的工作積極性。

3、建議季度景氣調(diào)查報告署名形式適當(dāng)改進(jìn)。國家服務(wù)業(yè)調(diào)查中心在使用各省提供的季度景氣調(diào)查報告時,通常是以服務(wù)業(yè)調(diào)查中心的名義向國家局內(nèi)、外網(wǎng)提供,建議增加各省總隊(duì)的署名,以便于景氣調(diào)查專業(yè)參與當(dāng)?shù)氐哪甓瓤己恕?/p>

六、新一年開展企業(yè)景氣調(diào)查的工作打算

1、繼續(xù)加強(qiáng)調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量建設(shè),確保調(diào)查數(shù)據(jù)真實(shí)可信。

認(rèn)真落實(shí)國家統(tǒng)計局的工作部署,按照山西調(diào)查總隊(duì)制定的《企業(yè)調(diào)查專業(yè)務(wù)實(shí)工作制度》的要求,切實(shí)加強(qiáng)源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量管理工作,保障調(diào)查數(shù)據(jù)真實(shí)可信。

篇2

身邊的朋友,大多是高中朋友,考上了不同的大學(xué),一本二本三本,師范又或者是理工。

有一名女生是XX大學(xué)的,高中時就是學(xué)霸一樣的人物,在大學(xué),性格好像也大變,原來特別內(nèi)向,在大學(xué)通過各種各樣的活動性格趨向于外向了,通過看她的QQ空間,發(fā)現(xiàn)每天的生活都豐富多彩,積極參加不同的活動,跟小伙伴一塊旅游,等等,旁人看到非常羨慕。這樣的大學(xué)生活怎么會感到孤獨(dú)呢。

由此得出結(jié)論,只要你有每天的生活目標(biāo),大學(xué)主要是要靠自覺的,是否自律,是大學(xué)生活中重要的一課,也是人生重要的一課。

還有一個形成鮮明對比的人物,另一個女生,以為進(jìn)入大學(xué)就萬事大吉,而且由于自身原因不想接觸新朋友,也可能是道聽途說,感覺大學(xué)沒有所謂的真心朋友,所以整天窩在宿舍看電視劇,睡覺,除了上課,吃飯,就是在宿舍待著,作業(yè)也不完成,整天逃課,有時候一天甚至兩天都可以不出宿舍門,看完一部電視劇,還有無數(shù)部電視劇,沒有參加什么社團(tuán),也不知道自己的興趣點(diǎn)在哪,就這樣度過了一年,心里很不是滋味。她說其實(shí)她很孤獨(dú),尤其不知道該做什么的時候是最孤獨(dú)的,而她排除孤獨(dú)的方式就是沉浸在各種各樣的電視劇中,好像是在虛幻的劇情中暫時忘卻自己的孤獨(dú)。

篇3

今年上半年,調(diào)查大隊(duì)全體工作人員在委黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)“特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗,特別能奉獻(xiàn)”的計生人精神,盡心盡責(zé)扎實(shí)工作,圓滿完成了委黨組交給的工作任務(wù),工作取得了顯著成效。回顧上半年的工作,主要做了以下幾個方面:

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高隊(duì)伍整體素質(zhì)

調(diào)查大隊(duì)全體工作人員,堅持每星期五都要抽出專門時間加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),由委分管領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)查大隊(duì)隊(duì)長親身授課,努力學(xué)習(xí)人口和計劃生育業(yè)務(wù)知識,不斷提高工作人員的整體素質(zhì),提高執(zhí)法水平和執(zhí)法能力,為全面完成任務(wù)奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)明確責(zé)任,確保工作任務(wù)順利完成

為了使調(diào)查大隊(duì)各項(xiàng)工作順利開展,調(diào)查大隊(duì)對每位工作人員都明確了各自的職責(zé)、任務(wù),做到責(zé)任明確,任務(wù)量化,分工到人,形成“人人頭上有指標(biāo),千斤重?fù)?dān)大家挑”的局面,使每個人都感到有責(zé)任感、壓力感、危機(jī)感,并做到合理分工,使之人盡其才,才盡其用,實(shí)行獎優(yōu)罰劣,完成任務(wù)的多少直接與年終評先評優(yōu)掛鉤。對于完不成任務(wù)的副隊(duì)長寫出書面檢討,并報請委黨組免去副隊(duì)長職務(wù),隊(duì)員調(diào)離調(diào)查大隊(duì)。對完成任務(wù)好,除進(jìn)行表揚(yáng)外,年終作為評先評優(yōu)主要對象;,對完成任務(wù)特別好的隊(duì)經(jīng)濟(jì)上予以重獎。

(三)嚴(yán)明紀(jì)律,確保工作順利開展

調(diào)查大隊(duì)全體工作人員,除嚴(yán)格遵守委機(jī)關(guān)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度外,我們還制定了嚴(yán)格的工作和考勤紀(jì)律。一是始終堅持定時、不定時電話點(diǎn)名制度。對無故缺勤、早退者,給予點(diǎn)名批評,并由分管領(lǐng)導(dǎo)與其進(jìn)行單獨(dú)談話。二是實(shí)行請假制度。請假一天者,必須寫出請假條,交分管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn);請假兩天或兩天以上者,由委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。隊(duì)長、副隊(duì)長無權(quán)準(zhǔn)假。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。工作中做到既有分工又有合作,做到互敬、互愛、互幫、互助,做到互補(bǔ)臺而不拆臺,補(bǔ)位而不越權(quán)。

(四)加強(qiáng)教育,確保依法行政文明執(zhí)法

在辦理案件中,我們經(jīng)常教育調(diào)查隊(duì)全體工作人員要嚴(yán)格遵守辦案程序,做到依法辦案、文明執(zhí)法、不徇私情,不接受吃請、不收受禮品禮金,切實(shí)做到秉公執(zhí)法、廉潔奉公。對于私自辦案和違反“七不準(zhǔn)”規(guī)定,造成嚴(yán)重后果或惡劣影響的,建議委黨組給予辭退;對于收受禮品禮金和接受吃請的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),待崗三個月,停發(fā)工資;對于收款不上繳、不開票據(jù)和收款打白條的,輕者待崗,重者建議委黨組予以開除,并移交紀(jì)檢、司法部門嚴(yán)肅處理。

盡管我們調(diào)查大隊(duì)在今年上半年工作中取得了一定成績,但這與委領(lǐng)導(dǎo)對我們的要求相比還有很大差距,工作中還有很多不足,我們決心在以后的工作中發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,為使我縣的人口和計劃生育工作上水平、上臺階做出新的貢獻(xiàn)。

二、下半年工作計劃

為進(jìn)一步做好**年下半年工作,調(diào)查大隊(duì)決心從以下幾個方面深入開展工作:

一是繼續(xù)進(jìn)一步加大對政策外違法生育案件的查處力度,依法足額征收社會撫養(yǎng)費(fèi),堅決完成委黨組下達(dá)的工作任務(wù)。

二是加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高執(zhí)法水平,做到文明執(zhí)法,依法行政。

三是按照黨組要求搞好各種調(diào)研活動,為委黨組科學(xué)決策提供參考證據(jù)。

篇4

一、專項(xiàng)調(diào)查時間步驟安排

本次專項(xiàng)調(diào)查分為安排動員部署、專項(xiàng)調(diào)查、總結(jié)整改三個階段,2021年3月25日結(jié)束。(一)安排動員部署階段(1月31日之前)。按照此項(xiàng)專項(xiàng)調(diào)查工作要求,鄉(xiāng)成立松材線蟲病疫情專項(xiàng)調(diào)查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定專項(xiàng)調(diào)查工作方案,明確責(zé)任分工,全面分解落實(shí)專項(xiàng)調(diào)查工作任務(wù)。(二)專項(xiàng)調(diào)查階段(2月1日—3月22日)鄉(xiāng)按照職責(zé)分工,全面開展所轄區(qū)域?qū)m?xiàng)調(diào)查工作,及時統(tǒng)計匯總相關(guān)調(diào)查數(shù)據(jù)。發(fā)現(xiàn)松樹枯黃枯死情況要及時做好登記取樣,樣品及時送縣森林病蟲防治檢疫站進(jìn)行初步鑒定。(三)總結(jié)整改階段:(3月23日-3月25日)在3月25日前,對松材線蟲病專項(xiàng)調(diào)查工作匯總總結(jié),并于3月24日形成總結(jié)報告,報縣森林病蟲防治檢疫站匯總驗(yàn)收。

二、全面落實(shí)疫情專項(xiàng)調(diào)查任務(wù)

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以鄉(xiāng)鄉(xiāng)長,主管副鄉(xiāng)長、林業(yè)科、鄉(xiāng)林場負(fù)責(zé)人及生態(tài)護(hù)林員等為成員的鄉(xiāng)松材線蟲病專項(xiàng)調(diào)查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本次松材線蟲病專項(xiàng)調(diào)查工作。

(二)明確行動目標(biāo)。制定了行動實(shí)施方案,通過開展專項(xiàng)行動,加強(qiáng)林業(yè)檢疫法律、法規(guī)宣傳。

1、明晰專項(xiàng)調(diào)查對象:松材線蟲病的寄主為松樹,專項(xiàng)調(diào)查對象為松科樹木,在我鄉(xiāng)包括:紅松、油松、樟子松、長白松、落葉松、云杉、冷杉等針葉樹種。鄉(xiāng)組建松材線蟲病專項(xiàng)調(diào)查工作隊(duì)伍,劃定專項(xiàng)調(diào)查責(zé)任區(qū)、落實(shí)專項(xiàng)調(diào)查責(zé)任人,按規(guī)定及時統(tǒng)計、匯總、上報枯黃枯死樹種、面積、株數(shù)等調(diào)查數(shù)據(jù),并對枯黃枯死寄主樹木進(jìn)行取樣,統(tǒng)一送交縣森林病蟲防治檢疫站進(jìn)行檢測鑒定。鄉(xiāng)松林面積2.9035萬畝,監(jiān)測調(diào)查完成面積2.9035萬畝。監(jiān)測調(diào)查42個林班,監(jiān)測調(diào)查1004個小班。監(jiān)測調(diào)查率達(dá)100%。黃枯枯死株數(shù)0株,抽樣檢測0株。

篇5

xxx經(jīng)清查摸底工作,全鎮(zhèn)22個普查區(qū)預(yù)計現(xiàn)場調(diào)查登記住戶總共11707戶、人口38037人左右。現(xiàn)就此次現(xiàn)場調(diào)查登記工作匯報如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視

鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)對此次現(xiàn)場調(diào)查登記工作高度重視,在工作期間全程關(guān)注,親歷親為,多次向鎮(zhèn)農(nóng)普工作人員了解進(jìn)度,解決困難,保證農(nóng)普現(xiàn)場調(diào)查登記工作的順利開展。

二、宣傳到位

充分利用鎮(zhèn)村現(xiàn)有媒體,進(jìn)行了大張旗鼓的宣傳活動。鎮(zhèn)電視臺進(jìn)行專題宣傳,并滾動播放農(nóng)普有關(guān)內(nèi)容;各村播放廣播、懸掛橫幅、張貼宣傳標(biāo)語、發(fā)放農(nóng)普資料等,掀起了農(nóng)普宣傳熱潮,使農(nóng)普工作家喻戶曉,人人皆知,為進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查登記奠定了較好的基礎(chǔ)。

三、工作負(fù)責(zé)

1、認(rèn)真培訓(xùn):xxx于12月15日再次召開第二次農(nóng)業(yè)普查培訓(xùn)會,各村農(nóng)普人員全部到會,認(rèn)真聽講如何填寫戶表1,2,3,取得良好效果。

2、積極工作:廣大普查指導(dǎo)員、普查員為按時完成工作,主動放棄休息時間努力工作,加班加點(diǎn)。村普查員上門到戶,鎮(zhèn)農(nóng)普人員上門到村,大家心往一處想,勁往一處使,全力以赴投入到現(xiàn)場調(diào)查登記工作。

3、加強(qiáng)交流:一方面農(nóng)普現(xiàn)場調(diào)查登記工作中實(shí)際問題層出不窮,廣大普查指導(dǎo)員、普查員及時匯總問題與鎮(zhèn)農(nóng)普人員交流,鎮(zhèn)農(nóng)普人員無法解答的又及時與縣農(nóng)普人員交流,上通下達(dá),信息流暢,保證問題在第一時間得到圓滿解決,鎮(zhèn)農(nóng)普人員并對一些普遍問題進(jìn)行全鎮(zhèn)通知,避免一錯再錯;另一方面各村發(fā)現(xiàn)好的工作方法及時告之鎮(zhèn)農(nóng)普人員,由鎮(zhèn)農(nóng)普人員檢驗(yàn)后推廣至各村,提高工作效率。

4、保證進(jìn)度:由于普查指導(dǎo)員、普查員的努力,廣大被登記人的配合,現(xiàn)場調(diào)查登記工作進(jìn)行順利。截止1月4日全鎮(zhèn)11個普查區(qū)現(xiàn)場調(diào)查登記工作已經(jīng)基本完成,其中夏東、蓮增、聯(lián)華、新民完成自查、互查,并通過鎮(zhèn)農(nóng)普人員審核,蓮西、蓮中、蓮東、雙葉、福全橋完成自查、互查,正在由鎮(zhèn)農(nóng)普人員審核。

四、幾點(diǎn)體會

1、現(xiàn)場登記先慢后快。一開始不能毛快,要循序漸進(jìn),使普查員對指標(biāo)理解有個深入過程,對現(xiàn)場調(diào)查登記有個熟悉過程,才能及時暴露問題,將之消滅于萌芽,為以后的工作打下一個扎實(shí)的功底。

篇6

一、基本情況

近幾年,通過認(rèn)真分析城市建設(shè)的新形勢,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,以經(jīng)營城市為理念,對構(gòu)成城市空間和城市功能載體的自然生成資本和人力作用資本及相關(guān)的延伸資本進(jìn)行了積極的集聚、重組和運(yùn)營,把城市建設(shè)由事業(yè)向產(chǎn)業(yè)過渡,轉(zhuǎn)變城市建設(shè)過分依賴政府,忽視市場作用的現(xiàn)狀,初步探索了一條以城養(yǎng)城,以城建城的新路子。

一是改造環(huán)境,樹立形象。采取“大溝通、大協(xié)調(diào)”的戰(zhàn)略,突出改善環(huán)境,完善功能,打造城區(qū)新形象。幾年來,共投資25.7億元,建筑面積175萬平方米。積極協(xié)調(diào)市政府投資2200萬元,拓寬了龍永路,投資1.1億元建設(shè)了鳳陽橋;與石化總廠協(xié)調(diào),共同投資整體改造了南小區(qū)平房區(qū),建成了龍化居民小區(qū);與市建筑安裝集團(tuán)公司溝通,由企業(yè)自行完成了鳳陽路至煉油廠東大門平房的改造任務(wù);改造了大街、鳳陽路、龍華路、臥龍路、呈祥路、興化大街和東城區(qū)外環(huán)東路;招商引資開發(fā)建設(shè)了澳龍小區(qū)、久隆園、南美花園、東光小區(qū),為老城區(qū)改造增添了亮點(diǎn);永泉新村和龍府小區(qū)的開發(fā)建設(shè),進(jìn)一步加快了小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐;城區(qū)內(nèi)7條主要街路全部亮化、美化,硬化、綠化地面56.1萬平方米,義務(wù)植樹69.2萬株,極大地改善了城區(qū)面貌。

二是以地招商,以地生財。著眼于長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略考慮,對規(guī)劃用地先行投資,完善基礎(chǔ)設(shè)施,將生地養(yǎng)熟,納入政府土地儲備,優(yōu)化了開發(fā)環(huán)境。1999年,協(xié)調(diào)熱電廠投資3000多萬元,將1公里1020熱網(wǎng)管線引至橋頭;年,協(xié)調(diào)市里投資1000多萬元建設(shè)了開發(fā)區(qū)至橋頭的3公里529引水管線,將龍永路兩側(cè)、萬寶工業(yè)園區(qū)及黎明村等土地運(yùn)作、包裝成了熟地進(jìn)行出讓,吸引了澳大利亞澳亞聯(lián)合有限公司投資,開發(fā)建設(shè)了占地62.39公頃的澳龍小區(qū)。招商引資上馬了投資9350萬元的DOP、PU革及服裝深加工項(xiàng)目及投資1400萬元的寶創(chuàng)彩板等一批工業(yè)項(xiàng)目,促進(jìn)了區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,農(nóng)民以土地入股,得到了實(shí)惠。在鎮(zhèn)向陽村招商引資1.2億元建設(shè)的大農(nóng)高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)項(xiàng)目,將向陽村9630畝土地出租給開發(fā)商經(jīng)營,農(nóng)民既是地主,又被聘為產(chǎn)業(yè)工人,實(shí)現(xiàn)了二次就業(yè),增加了收入。通過一系列的土地運(yùn)營,有效地籌集了城建資金,加速了城市建設(shè),形成了滾動造城的良性循環(huán)。

三是盤活存量,實(shí)施城市無形資產(chǎn)運(yùn)營。盤活城市無形資產(chǎn),逐步剝離公用事業(yè)的所有權(quán)、使用權(quán)、經(jīng)營權(quán),以冠名權(quán)、經(jīng)營管理權(quán)積極探索投入建設(shè)、開發(fā)、回報新路子,走出城市建設(shè)經(jīng)濟(jì)效益、社會效益、環(huán)境效益相矛盾的誤區(qū)。臥龍路改造工程竣工后,將全長9.2公里的路燈廣告權(quán)整體出售,利用所得收益反哺道路的維修和養(yǎng)護(hù);將大街的停車站亭進(jìn)行整體包裝,準(zhǔn)備對外拍賣,從而切實(shí)改善了城市建設(shè)的投資主體,激活了城市資產(chǎn)。

四是發(fā)揮資源優(yōu)勢,把城市建設(shè)項(xiàng)目推向市場。以市場化為取向,促進(jìn)資源的優(yōu)化配置,實(shí)現(xiàn)城市資源價值的最大化,大幅度地提升城市功能,帶動整個區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會加速發(fā)展。1999年,我們將區(qū)苗圃、物資站的土地資源置換給中龍園林綠化公司,融資1400多萬元,對鳳陽路、龍華路2.1公里路段進(jìn)行拓寬改造,彌補(bǔ)了城市建設(shè)經(jīng)費(fèi)的不足?;A(chǔ)設(shè)施的完善促使了道路兩側(cè)的土地有了較大幅度的增值,商品房銷售價格提高了6個百分點(diǎn),個體私營經(jīng)濟(jì)從業(yè)者增加了300多人。2001年,經(jīng)過認(rèn)真測算,將大街繁華地段的檢察院原址開發(fā)權(quán)轉(zhuǎn)讓給了工程公司,由他們投資700萬元建設(shè)了建筑面積7100平方米的商住綜合樓,同時投資450萬元在臥龍路建設(shè)了一處建筑面積3800平方米的檢察院辦公樓,既改善了辦公環(huán)境,又提升了土地價值,有效地建立了城市建設(shè)的多元化投資機(jī)制,切實(shí)減輕了政府壓力,全力推進(jìn)了城市建設(shè)。

五是政府宏觀調(diào)控,推動城市建設(shè)產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展。不斷加快住房制度改革,取消福利分房,加大公房出售,進(jìn)一步提高房屋租金,鼓勵機(jī)關(guān)干部職工購房和集資建房,全面放開了一級市場;加快了房改售房和經(jīng)濟(jì)適用住房的產(chǎn)權(quán)辦理工作,目前已辦理產(chǎn)權(quán)1019戶,同時不斷加大住宅小區(qū)的人居環(huán)境建設(shè),有效激活了二級市場。98年以來,全區(qū)住宅建設(shè)達(dá)140萬平方米,住宅業(yè)的快速發(fā)展帶動了建筑業(yè)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

六是挖掘潛能,區(qū)域資產(chǎn)得到了合理利用。組織專人對轄區(qū)閑置資產(chǎn)、廠房、設(shè)備進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)查,建立了閑置資產(chǎn)檔案,采取網(wǎng)上、舉辦招商會等辦法,使轄區(qū)閑置資產(chǎn)得到了合理利用。采取招商引資的辦法,引進(jìn)大哈大食品有限公司,盤活了乙烯技校閑置廠房1000平方米;引進(jìn)匯升塑料等項(xiàng)目,盤活薩東工業(yè)小區(qū)廠房3000平方米。近年來,共盤活閑置資產(chǎn)4000多萬元。通過盤活閑置資產(chǎn)保持了資本的高度活化,優(yōu)化了配置,加快了資本的聚集、增值,再聚集、再增值的循環(huán)過程。

二、存在問題

我區(qū)在經(jīng)營城市工作中還存在一定的主觀和客觀問題。

1、可支配資源少,導(dǎo)致經(jīng)營城市受限。我區(qū)中省市直企業(yè)比較多,且規(guī)模都比較大,土地、水、電、氣等資源大部分都?xì)w企業(yè)所有,管理上自成體系,可供區(qū)里支配的少之又少。雖然一些企業(yè)已經(jīng)改制,但仍然沒有走上真正意義上的市場經(jīng)濟(jì)軌道,計劃經(jīng)濟(jì)氛圍還很濃。在經(jīng)營城市上,不情愿、不主動,總是站在旁觀者的角度上,有時不能按客觀規(guī)律辦事,導(dǎo)致資源不能合理得到配置,閑置資產(chǎn)不能上市經(jīng)營,有些項(xiàng)目只能進(jìn)行政策變通,經(jīng)營城市步履堅難。

2、思想不夠解放,導(dǎo)致經(jīng)營城市不暢?!敖?jīng)營城市”是一個新概念,各級部門、單位短時間還不能徹底擺脫過去計劃經(jīng)濟(jì)的模式,沒有改變以政府作主、財政拿錢的僵化方式,沒有形成通過資本運(yùn)作,吸引個人、企業(yè)、中介組織等各類社會主體參與城市發(fā)展的思想,單一為了改造而改造,為了建設(shè)而建設(shè),政府主導(dǎo)、市場主體、社會運(yùn)作的多元化經(jīng)營城市模式還沒有建立起來。另外,過去企業(yè)建設(shè)征用土地時,產(chǎn)生了一些歷史遺留問題,導(dǎo)致現(xiàn)在群眾在思想上有顧慮,在涉及土地等問題時,謹(jǐn)小慎微,害怕失去利益,參與經(jīng)營城市的積極性不高。

3、事權(quán)劃分不明,導(dǎo)致經(jīng)營城市滯后。在經(jīng)營城市中,市、區(qū)兩級在責(zé)、權(quán)、利上不統(tǒng)一,作為基層政府缺乏必要的自、管理權(quán)和經(jīng)營權(quán),調(diào)控能力弱,很多情況看得見,管不著,我區(qū)在進(jìn)行廣告審批、土地拍賣、公開招標(biāo)等工作時,處理問題不及時、不到位,有時貽誤了工作戰(zhàn)機(jī),基層在經(jīng)營城市中的作用沒有發(fā)揮出來。

三、幾點(diǎn)建議

今后我區(qū)在經(jīng)營城市工作中總的指導(dǎo)思想應(yīng)該是:以市場化為取向,盤活城市的有形資產(chǎn)和無形資產(chǎn),促進(jìn)資源的優(yōu)化配置,實(shí)現(xiàn)資源價值的最大化,大幅度地提升城區(qū)功能,進(jìn)而帶動整個區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會加速發(fā)展。

1、著力創(chuàng)新環(huán)境,增強(qiáng)城區(qū)整體競爭力。要堅持運(yùn)用市場手段配置社會資源的機(jī)制,以現(xiàn)代化眼光,結(jié)合區(qū)情實(shí)際,進(jìn)一步加強(qiáng)城區(qū)硬環(huán)境和軟環(huán)境建設(shè),特別要注重提高城市的規(guī)劃設(shè)計和建設(shè)水平,努力把我區(qū)建設(shè)成為具有石化城和生態(tài)城特色的現(xiàn)代化城區(qū),吸引更多的國內(nèi)外客商投資我區(qū)建設(shè)。一是突出城市建設(shè)的生態(tài)化。今后我區(qū)的城市建設(shè),不僅要從單體建筑設(shè)計上下功夫,更重要的是將住宅、商服等人工建筑與園林、綠地等自然環(huán)境有機(jī)地結(jié)合起來。把整個城區(qū)的發(fā)展與北二十里泡、董家泡、三永泡等自然景觀的開發(fā)結(jié)合起來,充分發(fā)揮我區(qū)這一濕地資源優(yōu)勢,在保證濕地蓄洪排澇、調(diào)蓄水源和區(qū)域性氣候調(diào)節(jié)能力等系統(tǒng)功能不被破壞的前提下,結(jié)合濕地生態(tài)系統(tǒng)生物多樣性的特點(diǎn),積極探尋不改變濕地生態(tài)環(huán)境景觀和功能的多元開發(fā)利用途徑,建立特有的珍禽—魚—蘆葦—旅游為一體的開發(fā)模式。二是突出城市管理的人本化。把加強(qiáng)城市管理、深化文明城市建設(shè)放在全區(qū)經(jīng)濟(jì)的大局來考慮,采取切實(shí)可行的措施,不斷優(yōu)化城市環(huán)境,產(chǎn)生綜合效應(yīng),贏得綜合商機(jī);以提高市民思想道德、文化素質(zhì)和文明程度為重點(diǎn),深入開展“講文明,樹新風(fēng)”活動,使廣大市民在日常文明行為上有一個新的提高。三是突出形象宣傳的的全面化。如果一個城市的知名度不高,就必然缺乏應(yīng)有的吸引力和競爭力。因此,要充分利用新聞媒介、網(wǎng)絡(luò)和招商會等一切機(jī)會,加強(qiáng)城區(qū)形象宣傳,擴(kuò)大我區(qū)的影響。

篇7

__鄉(xiāng)位于__縣城南部,東與貴州省威寧縣田壩村比鄰,南與火德紅接壤,西與文屏鎮(zhèn)、桃源鄉(xiāng)相連,北與會澤縣的迤車相連,處于兩省三縣的交匯處,也是進(jìn)入昭通的南大門。轄區(qū)面積131平方公里,有七個行政村,111個村民小組,新老213國道縣貫穿其境。昭待高速公路貫穿其境內(nèi)11公里,全鄉(xiāng)總?cè)丝?7324人。轄區(qū)內(nèi)共有一所中學(xué)、七所完小、三家私人企業(yè)、一家加油站、七家爆炸物品使用單位,并且__街是一個具有悠久歷史的碼頭地點(diǎn),是一個社會治安較為復(fù)雜的山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和各種利益關(guān)系的再調(diào)整,__鄉(xiāng)的各種冶安問題和矛盾糾紛有所增多,特別是征地拆遷、計劃生育、土地、林權(quán)、勞動合同等糾紛日益突出,影響了社會安定穩(wěn)定。20__年4月份以來,我鄉(xiāng)積極按照縣委政法委下發(fā)的《關(guān)于開展集中排查整冶突出冶安問題和影響社會穩(wěn)定矛盾糾紛的通知》要求和安排,把化解矛盾和重點(diǎn)整冶作為鄉(xiāng)黨委政府的重要工作來抓,堅持“預(yù)防為主,教育疏導(dǎo),依法處理,防止激化”的原則,立足基層實(shí)際,扎實(shí)抓好社會矛盾糾紛排查調(diào)處和重點(diǎn)整冶工作,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,調(diào)整工作思路,加大對突出的治安問題進(jìn)行重點(diǎn)整治。

根據(jù)我鄉(xiāng)的實(shí)際情況,__鄉(xiāng)黨委政府組織召開了班子會議。聽取派出所、司法所等部門負(fù)責(zé)人分別對當(dāng)前的社會冶安情況和影響社會穩(wěn)定的矛盾糾紛的匯報后。會議決定成立了由書記擔(dān)任組長的維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)組、其余副鄉(xiāng)長任副組長、各村調(diào)解治保主任、各站所、各企業(yè)學(xué)校為成員,辦公室成立于派出所,派出所所長辦公室主任,工作由派出所、司法所具體組織實(shí)施。還專門成立了重點(diǎn)整冶領(lǐng)導(dǎo)組,鄉(xiāng)黨委委員、副鄉(xiāng)長、派出所長鄒鴻任組長的重點(diǎn)整冶組。各掛鉤村工作組長分片負(fù)責(zé)到各村開展矛盾糾紛的排查調(diào)處。到目前為止,已處理的治安案件7件,化解矛盾糾紛41件,司法所、派出所調(diào)處21件,村級化解20件。其中影響社會穩(wěn)定的重點(diǎn)案件有:①、3月4日早上發(fā)生的__特高橋腳的鋼架橋一案;②、__中學(xué)內(nèi)2戶房屋遲遲無黨派拆除一案;③、高速公路__段余留問題一案;④、__鐵廠與當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶夏文美的經(jīng)濟(jì)林果賠償一案;⑤滇能集團(tuán)牛欄江開發(fā)公司放炮影響當(dāng)?shù)乩习傩辗课莸馁r償一案?,F(xiàn)已處理好3件,滇能集團(tuán)牛欄江開發(fā)公司放炮影響當(dāng)?shù)乩习傩辗课莸募m紛一案正在協(xié)商處理,未處理的一件就是__鋼架橋一案,需縣政府幫助才能得到解決,因鄉(xiāng)上無財力支付鋼架橋的補(bǔ)償。

二、加強(qiáng)治安防范網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)化陣地控制。

整冶實(shí)行在鄉(xiāng)黨委政府的及上級公安

機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,__派出所、司法所兩部門組織了各村及學(xué)校召開了治保調(diào)解人員培訓(xùn)會,制定了治保組織的工作職責(zé)和任務(wù)及向他們宣傳了各種法律法規(guī)。在會上聽取各位村社干部對我鄉(xiāng)社會治安的要求和看法,收集大量的情報和信息,冶安觀察員配合派出所對社會治安復(fù)雜的村社及重點(diǎn)路口進(jìn)行巡邏守侯,對于具有作案嫌疑的重點(diǎn)人員充分利用隱蔽力量進(jìn)行盯梢守侯,掌握其活動情況和交往人員、充分利用這些力量收集他們的犯罪證據(jù)、并且派出所推出了一三五巡邏制度,由值班民警對社會治安復(fù)雜的村社及重點(diǎn)路段配合治保會及治保小組進(jìn)行巡邏守侯。 三、加大對矛盾糾紛的排查調(diào)處及安全隱患的排查。

今年是奧運(yùn)會的召開及改革開放三十的紀(jì)念年,也是學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)黨的“十七”大精神的開局之年。我鄉(xiāng)將維穩(wěn)工作及矛盾糾紛的化解工作納入重要日程。在鄉(xiāng)黨委政府的統(tǒng)一安排下,各掛村工作組組長通過大家的艱苦努力,我鄉(xiāng)共排查出熱點(diǎn)問題2起,已上報上級相關(guān)部門,并做好了人員的穩(wěn)控工作,至使我鄉(xiāng)范圍內(nèi)從未有到昭上昆進(jìn)京上訪的現(xiàn)象發(fā)生。因?yàn)槲亦l(xiāng)道路狀況較差,我鄉(xiāng)充分發(fā)揮各級組織對道路隱患進(jìn)行排查,現(xiàn)已排查出道路隱患四條,由鄉(xiāng)政府辦公室統(tǒng)一規(guī)口往上匯報,并由派出所上報交警大隊(duì),對所排查出的隱患已作了警示標(biāo)志,對于非法開采小煤窯的部門人員,在安監(jiān)站的配合下進(jìn)行了炸封,排除了隱患。

總之,在黨委政府的高度重視下,通過綜治各成員單位的艱苦努力工作,我鄉(xiāng)范圍內(nèi)的可防性案件得到了有效的控制,大量的矛盾糾紛及時化解在基層,確保將社會不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)?;旧蠈?shí)現(xiàn)了“發(fā)案少、秩序好”的良好社會環(huán)境。

篇8

一、總結(jié)概論

總結(jié)是對已經(jīng)做過的工作進(jìn)行理性的思考。它要回顧的是過去做了些什么,如何做的,做得怎么樣。總結(jié)與計劃是相輔相成的,要以計劃為依據(jù),訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。其間有一條規(guī)律,就是:計劃——實(shí)踐——總結(jié)——再計劃——再實(shí)踐——再總結(jié)。

一、總結(jié)有如下特點(diǎn):

1、工作總結(jié)要求人們對以往做過的工作進(jìn)行冷靜的反思。通過反思,提高認(rèn)識,獲得經(jīng)驗(yàn),為進(jìn)一步做好工作打下思想基礎(chǔ)。

2、強(qiáng)調(diào)科學(xué)性??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)不能就事論事,“跟著感覺走”。而要就事論理,辯證分析,力求得出科學(xué)結(jié)論,這樣才能促進(jìn)工作的轉(zhuǎn)化。

3、表述上敘議結(jié)合,有評有論。工作總結(jié)除了敘述、說明外,還要議論,通過典型材料的介紹及分析評議,闡明作者的觀點(diǎn),使經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)條理化、理論化,避免空洞無物和堆砌材料兩種偏向。

二、工作總結(jié)的種類:

1、按總結(jié)的時間分,有年度總結(jié)、半年總結(jié)、季度總結(jié)。進(jìn)行某項(xiàng)重大任務(wù)時,還要分期總結(jié)或叫階段總結(jié)。

2、按總結(jié)的范圍分,有單位總結(jié)、個人總結(jié)、綜合性總結(jié)、專題總結(jié)等。

3、按總結(jié)的性質(zhì)分,有工作、生產(chǎn)、教學(xué)、科研總結(jié)等。

二、總結(jié)撰寫前的準(zhǔn)備

有人說過:要總結(jié)寫得好,必須總結(jié)作得好;要總結(jié)作得好,必須工作做得好,立場觀點(diǎn)對頭。這應(yīng)該是寫總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)之談。好的總結(jié)是在做好總結(jié)工作的基礎(chǔ)上寫出來的,更是人民群眾在實(shí)際中干出來的。在現(xiàn)實(shí)生活中,有的單位干得不怎么樣,但總結(jié)時卻“噴香水”,這對本單位的工作失去實(shí)際意義,不應(yīng)該提倡。也有的單位工作有成績卻形成不了典型經(jīng)驗(yàn),這種情況說明總結(jié)工作沒做好。上述兩種情況都是應(yīng)該避免的。搞好總結(jié),是企業(yè)管理的一項(xiàng)重要工作,是增強(qiáng)干部、職工凝聚力的一種重要手段,需要認(rèn)真對待。

總結(jié)究竟應(yīng)該怎樣做呢?從總體上說要發(fā)動群眾,自下而上做總結(jié)。工作是群眾做的,總結(jié)也應(yīng)該由他們來做。不應(yīng)撇開群眾湊集政績,絞盡腦汁制作觀點(diǎn)??偨Y(jié)過程中能量化的要量化,把定性分析和定量分析結(jié)合起來考察,從客觀事實(shí)出發(fā),防止感情用事,以免總結(jié)流于形式。

此外,搞好總結(jié)還要注意以下幾點(diǎn): 年度個人工作總結(jié)的寫法

1、重視調(diào)查研究,熟悉情況

總結(jié)的對象是過去做過的工作或完成的某項(xiàng)任務(wù),進(jìn)行總結(jié)時,要通過調(diào)查研究,努力掌握全面情況和了解整個工作過程,只有這樣,才能進(jìn)行全面總結(jié),避免以偏概全。

2、熱愛本職工作,熟悉業(yè)務(wù)

篇9

在對納稅人的政策宣傳方面,稅政科先后兩次組織召開企業(yè)辦稅人員會議,講解新企業(yè)所得稅政策,講解新企業(yè)所得稅在申報表,講解新營業(yè)稅條例的政策變化,講解新企業(yè)所得稅匯算軟件的操作使用,我們稅政科的職責(zé)就是要使各項(xiàng)稅收政策及時準(zhǔn)確得到落實(shí),2012年這項(xiàng)工作我們認(rèn)認(rèn)真真地去做了,我們盡到了我們的職責(zé)。

二,做好2010 年企業(yè)所得稅匯算工作

三,加強(qiáng)地方各稅管理,促進(jìn)稅收收入

2012年,在各稅種管理方面,針對各稅種涉及行業(yè)特點(diǎn) 具體制定措施,強(qiáng)化管理。

1, 流轉(zhuǎn)稅方面,

進(jìn)一步規(guī)范建筑、房地產(chǎn)行業(yè)的日常管理。一是進(jìn)一步健全跟蹤臺帳制度,將所有較大規(guī)模的工程項(xiàng)目納入臺帳管理,對工程完稅情況做到心中有數(shù)。二是進(jìn)一步健全部門信息溝通機(jī)制,及時獲取土地審批、城建規(guī)劃等基礎(chǔ)信息,掌握工作主動權(quán)。三是建立工程項(xiàng)目巡查責(zé)任制,及時將新開工項(xiàng)目納入臺帳管理。

建立重點(diǎn)工程項(xiàng)目備案制度,將建筑、房地產(chǎn)行業(yè)項(xiàng)目納入“電子動態(tài)管理圖”實(shí)行監(jiān)控管理,隨時掌握項(xiàng)目進(jìn)展和納稅情況。

努力將教育勞務(wù)單位納入稅收管理,2012年共教育勞務(wù)單位共辦證 戶,補(bǔ)稅13萬多元。

在資源稅征收管理中,繼續(xù)推行“政府主導(dǎo)、地稅主管、部門配合、綜合治理”的綜合治稅模式,形成了全社會齊抓共管的局面。

2,所得稅管理方面,

2012年,我局全年已在 戶納稅企業(yè)中成功推行個人所得稅全員電子申報。

我局根據(jù)《新鄉(xiāng)市地稅局、新鄉(xiāng)市國稅局關(guān)于加強(qiáng)長虧、低零申報企業(yè)所得稅管理暫行辦法的》的規(guī)定,結(jié)合衛(wèi)輝實(shí)際情況,經(jīng)過認(rèn)真討論,并廣泛征求意見,制定了《衛(wèi)輝市地稅局關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)所得稅管理的意見》。著重強(qiáng)調(diào)了稅務(wù)稽查對企業(yè)征收方式的鑒定工作上的發(fā)言權(quán),稽查畢竟在調(diào)查取證,審核處理,案卷管理上有一套比較正規(guī)的操作程序,并且執(zhí)行的很規(guī)范,又能置身事外,能起到很好的公平監(jiān)督作用,在我們已經(jīng)形成的方案中,對低于預(yù)警值的企業(yè),規(guī)定必須經(jīng)過評估和稽查兩道程序,相關(guān)結(jié)論吻合后才審批按帳征收。

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2012年審計局審計工作總結(jié)和工作計劃

鎮(zhèn)政府應(yīng)急管理工作總結(jié)及工作計劃人事勞動和社會保障局工作總結(jié)

區(qū)人事勞動和社會保障局工作總結(jié)

扶貧辦工作總結(jié)及工作計劃

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3,財產(chǎn)行為稅方面,

主要是聯(lián)合國稅、土地、建設(shè)、房管等部門互通信息,形成全市上下聯(lián)動、部門協(xié)作的綜合治稅格局。二是針對車船稅征收工作中存在的問題,組織公安、地稅、保險等部門召開聯(lián)席會議,研究制定出了“政府協(xié)調(diào)、保險代扣、交警查驗(yàn)”的車船稅征管模式。三是在房產(chǎn)稅征收方面,通過與房管、建設(shè)等部門加強(qiáng)合作,及時掌握房屋登記、租賃的各種信息,切實(shí)把握納稅人的變更情況。四是按照“全面清理、分工合作、規(guī)范管理”的原則,政府先后出臺了《衛(wèi)輝市人民政府關(guān)于在全市開展城鎮(zhèn)土地使用稅專項(xiàng)清理整治的通知》、《衛(wèi)輝市人民政府關(guān)于印發(fā)衛(wèi)輝市房屋租賃業(yè)稅收專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案的通知》、《衛(wèi)輝市人民政府關(guān)于加強(qiáng)交通運(yùn)輸業(yè)稅收管理的意見》。在全市范圍內(nèi)進(jìn)行城鎮(zhèn)土地使用稅集中清理整治和房屋租賃業(yè)稅收專項(xiàng)整治工作,

加強(qiáng)印花稅核定征收管理,規(guī)犯核定征收范圍,正確執(zhí)行稅收政策,促進(jìn)印花稅稅收收入。

加強(qiáng)兩稅比對工作,通過調(diào)取國稅征收增值稅和消費(fèi)稅的入庫情況,和地稅征收城建稅附加進(jìn)行詳細(xì)比對,查找城建稅征收漏洞,加強(qiáng)城建稅的征收和管理。

四,做好稅收執(zhí)法責(zé)任制的監(jiān)督服務(wù)工作

1, 稅政科2012年通過對基層各個稅收執(zhí)法崗位的認(rèn)真梳理和歸納,我們將每個基層人員的具體崗位職責(zé)進(jìn)行了總和,一方面在征管系統(tǒng)中的執(zhí)法流程上配置到位,另方面簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書,一般人員與所長簽,所長與局長簽。責(zé)任到人,職責(zé)到崗、具體到每一項(xiàng)工作,使每一個稅收執(zhí)法人員都熟悉自己在什么崗位,具體負(fù)責(zé)那些工作,熟悉各項(xiàng)工作的具體要求,防止出現(xiàn)稅收執(zhí)法程序錯誤。

2,稅政科2012年通過召開稅收執(zhí)法工作會議的形式,對稅收執(zhí)法責(zé)任制規(guī)定的主要稅收業(yè)務(wù)的執(zhí)法流程及性詳細(xì)講解,并對執(zhí)行過程中容易出現(xiàn)的錯誤進(jìn)行講評,通過介紹經(jīng)驗(yàn)的形式達(dá)到共同提高,另外通過短信平臺,對稅收征管各個時期容易出現(xiàn)的稅收執(zhí)法責(zé)任制問題對基層稅收執(zhí)法人員進(jìn)行提醒服務(wù),如針對過節(jié)集中請銷假,對具體稅種納稅期限的調(diào)整,對節(jié)假日納稅期限順延等。通過提醒服務(wù),大大減少了稅收執(zhí)法差錯。

五,做好2012年度營業(yè)稅調(diào)查工作

六, 積極開張依法行政示范單位創(chuàng)建工作,

2012年衛(wèi)輝市地稅局積極開展依法行政示范單位創(chuàng)建工作,制定創(chuàng)建工作方案的,對列入方案內(nèi)的工作項(xiàng)目逐項(xiàng)進(jìn)行落實(shí),做好各種依法行政示范單位檔案資料的規(guī)范準(zhǔn)備工作。

根據(jù)河南省地稅局制定的行政處罰裁量標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)四項(xiàng)配套制度的有關(guān)規(guī)定及上級局對此項(xiàng)工作的具體要求,稅政科認(rèn)真進(jìn)行了落實(shí),一,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了省局行政處罰裁量標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)四項(xiàng)配套制度的有關(guān)文件,并在10月中旬進(jìn)行學(xué)習(xí)情況考試。

2012年,我局被新鄉(xiāng)市地稅局提名為行政復(fù)議先進(jìn)單位。

2012年 我局已順利通過了依法行政示范單位的驗(yàn)收。

總結(jié)以上工作, 2012年,稅政科將在新鄉(xiāng)市局和衛(wèi)輝市局的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)做好稅收政策法規(guī)的貫徹落實(shí)工作,加強(qiáng)各稅種征收管理的監(jiān)管工作,認(rèn)真做好稅收執(zhí)法責(zé)任制的落實(shí)和考核督導(dǎo)工作,把各項(xiàng)工作做得更好。

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2012年審計局審計工作總結(jié)和工作計劃

鎮(zhèn)政府應(yīng)急管理工作總結(jié)及工作計劃人事勞動和社會保障局工作總結(jié)

區(qū)人事勞動和社會保障局工作總結(jié)

篇10

1、 負(fù)責(zé)生鮮品類預(yù)算的制定和關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成,包括:生鮮銷售額、生鮮毛利、營運(yùn)可控費(fèi)用、人工、物料、修理費(fèi)、商品損耗

2、 熟悉生鮮各部門商品在不同季節(jié)的銷售和周轉(zhuǎn)情況,能夠很好的平衡銷售和商品庫存的關(guān)系

3、 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)公司制定的生鮮品類的生產(chǎn)效率,包括:坪效、人效(人均銷售、主要崗位的人均工作量)

超市生鮮工作總結(jié) 專業(yè)能力

1、 具有制定預(yù)算的能力,理解生鮮毛利表的組成部分及其含義,并根據(jù)生鮮品類預(yù)算表來監(jiān)管可利用資源。

2、 熟悉生鮮各部門商品在不同季節(jié)的銷售特點(diǎn)和品質(zhì)管理的特性,能對不合理庫存采取相應(yīng)的措施,以確保滿足商品的銷售和周轉(zhuǎn)。

3、 了解各商品大類、坪效和人效的概念和行業(yè)標(biāo)桿,熟悉影響門店生產(chǎn)效率的因素,并采取相應(yīng)的措施。

(二)超市生鮮工作總結(jié) 業(yè)務(wù)(商品)職責(zé)

1、計劃和管理競爭對手調(diào)查和消費(fèi)者調(diào)查,了解其動態(tài)和價格,及時應(yīng)對,對生鮮商品的配置、新品引進(jìn)、聯(lián)營商品調(diào)價等向采購提出建議,以確保門店的競爭處于領(lǐng)先優(yōu)勢。

2、及時了解顧客的西求,指導(dǎo)生鮮熟食區(qū)主管正確實(shí)施生鮮熟食區(qū)的經(jīng)營方案,對各部的商品布局、商品的陳列、氣氛布置進(jìn)行合理的安排和調(diào)整

3、 負(fù)責(zé)采購及促銷部安排的促銷計劃的實(shí)施,制定生鮮促銷計劃

4、 對生鮮商品的進(jìn)貨、銷售和庫存管理等進(jìn)行合理科學(xué)的管理,指導(dǎo)生鮮各部的主管合理安排商品的定貨、加工和制作數(shù)量

5、 嚴(yán)格管理生鮮各部門商品的損耗控制工作,強(qiáng)化所有生鮮員工的損耗控制意識,規(guī)范相關(guān)操作

6、 負(fù)責(zé)生鮮商品的質(zhì)量管理工作,確保生鮮商品符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),滿足顧客的需求

7、 負(fù)責(zé)生鮮盤點(diǎn)工作的正常執(zhí)行及盤點(diǎn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確

8、 負(fù)責(zé)門店生鮮整體環(huán)境衛(wèi)生和安全

9、 負(fù)責(zé)生鮮區(qū)所有員工能正確的實(shí)施生鮮各自區(qū)域的所有流程,主管能正確的審閱各部單據(jù)保證其正確的傳送

超市生鮮工作總結(jié) 專業(yè)能力

1、 了解市場調(diào)查的原則和常用方式,正確分析相關(guān)數(shù)據(jù),能制訂實(shí)施應(yīng)對措施;熟悉生鮮商品競爭的要點(diǎn)及店內(nèi)調(diào)價流程

2、 熟悉生鮮商品的布局規(guī)范、陳列方式及價簽的使用規(guī)范,能根據(jù)商品的組合特點(diǎn),對不同的商品選擇合適的貨架和陳列方式

3、熟悉生鮮各品類商品的銷售占比、毛利占比,掌握生鮮品類的季節(jié)性銷售的特點(diǎn),掌握各種促銷標(biāo)志、道具的使用規(guī)范,并能結(jié)合商品的特點(diǎn)合理的使用各種道具。

4、 熟悉生鮮商品的個品類商品的定貨、生產(chǎn)加工等操作的關(guān)鍵控制點(diǎn),掌握科學(xué)定貨、合理生產(chǎn)的管理方法

5、 熟悉生鮮品類商品經(jīng)營過程中的損耗控制點(diǎn),有較強(qiáng)的成本控制意識及成本控制方法

6、 了解生鮮商品的驗(yàn)收、存儲、理貨、加工等過程中各類商品的質(zhì)量要求,能夠?qū)Σ缓细裆唐芳皶r的采取措施。

7、 熟悉生鮮商品的盤點(diǎn)計劃和流程,對盤點(diǎn)數(shù)據(jù)能判斷其準(zhǔn)確性,并對盤點(diǎn)結(jié)果進(jìn)行分析

8、 熟悉生鮮區(qū)環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)及要求

9、 熟悉生鮮營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)、流程和作業(yè)規(guī)范的一般原則,熟練應(yīng)用關(guān)鍵表單和系統(tǒng)報表

(三)超市生鮮工作總結(jié) 人事職責(zé)

1、 為員工提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境

2、 定期主持店內(nèi)列會,保持與員工的良好溝通,領(lǐng)導(dǎo)和激勵生鮮區(qū)管理人員和員工,建設(shè)積極上進(jìn)高效的團(tuán)隊(duì)

3、 計劃并實(shí)施對生鮮部門經(jīng)理的的目標(biāo)管理,對其評估和考核

4、 培養(yǎng)指導(dǎo)生鮮部門經(jīng)理,幫助其自我提升,并培養(yǎng)好本崗位的接班人

5、 對生鮮部門經(jīng)理的工作質(zhì)量提出建議權(quán),對生鮮部門主管的招聘、提升、獎勵、辭退有決定權(quán),并知會店總和人事經(jīng)理

6、 積極執(zhí)行店總經(jīng)理的工作安排,能提出創(chuàng)造性的見解,并付之于實(shí)施

7、 以積極、開放的態(tài)度與公司各相公部門、分店各區(qū)域溝通,保持良好的協(xié)作

8、 負(fù)責(zé)生鮮區(qū)域促銷員的培訓(xùn)、管理

9、 負(fù)責(zé)安排生鮮各區(qū)域的經(jīng)理的排班,審核生鮮主管排班情況,確保合理安排生鮮區(qū)人員工作

超市生鮮工作總結(jié) 專業(yè)能力

1、 了解公司的企業(yè)文與規(guī)章制度

2、 具有公正、開放的人格,良好的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力

3、 正確掌握公司的考核、評估政策,并能合理運(yùn)用

4、 具有教練能力,對下屬實(shí)行人性化的管理

5、 了解公司的人力資源政策和相關(guān)法律法規(guī),并能合理的運(yùn)用

6、 具有執(zhí)行力和創(chuàng)造力

7、 較強(qiáng)的人際關(guān)系處理和溝通能力

8、 熟悉公司的促銷員制度,并監(jiān)督執(zhí)行

9、 熟悉門店的排班原則和方法

(四)超市生鮮工作總結(jié) 設(shè)備職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)生鮮區(qū)域的設(shè)備、存貨等資產(chǎn)的安全

2、 確保設(shè)備正常運(yùn)營,督促日常維護(hù)、保養(yǎng)工作的實(shí)施

3、 負(fù)責(zé)生鮮區(qū)域的常用設(shè)備、用具、物料的嚴(yán)格管理,提高設(shè)備的使用效率

超市生鮮工作總結(jié) 專業(yè)能力

1、 了解主要設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)等原則

2、 具有設(shè)備使用安全意識及開源節(jié)流的理念

3、 熟悉生鮮商品常用設(shè)備的使用要求及生鮮物料消耗定額,能及時發(fā)現(xiàn)不規(guī)范操作及物料消耗異常情況

(五)超市生鮮工作總結(jié) 服務(wù)職責(zé)

1、 為顧客營造清潔、舒適、安全的購物環(huán)境

2、 確保生鮮員工能為顧客提供專業(yè)、熱情、及時的服務(wù),提高顧客的滿意度

3、 確保分管區(qū)域?yàn)轭櫩吞峁┲艿降氖酆蠓?wù),包括:退換貨、送貨等

4、 正確處理顧客投訴,與顧客保持良好的溝通,根據(jù)顧客投訴改進(jìn)工作

  1  

超市生鮮工作總結(jié) 專業(yè)能力

1、 熟悉燈光、裝飾、服務(wù)標(biāo)志、賣場音樂等因素對所管區(qū)域的購物環(huán)境的影響,并能根據(jù)顧客的需求合理調(diào)整

2、 熟悉員工儀容儀表、服務(wù)技巧的規(guī)范要求,并監(jiān)督執(zhí)行

3、 熟悉店內(nèi)的售后服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及國家相關(guān)消法和質(zhì)量法等

4、有顧客導(dǎo)向意識,并能針對顧客投訴進(jìn)行自我改進(jìn),了解顧客對品質(zhì)質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的需求。

超市生鮮工作總結(jié) 主管崗位職責(zé)

崗位目標(biāo)

帶領(lǐng)、指導(dǎo)下屬員工達(dá)成本部門相關(guān)的各項(xiàng)工作指標(biāo),包括:銷售額、毛利、營運(yùn)費(fèi)用等

主要工作內(nèi)容

計劃與預(yù)算

1、負(fù)責(zé)部門預(yù)算的制定和關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成,包括:(人工、物料、修理費(fèi)、商品損耗)

2、實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)效率指標(biāo),包括:-人效(人均銷售)

3、根據(jù)生鮮經(jīng)理的要求,制定本區(qū)域工作計劃并落實(shí)。

業(yè)務(wù):

1、為顧客提供新鮮衛(wèi)生的商品及熱情周到的服務(wù),與顧客保持良好的溝通,妥善處理顧客投訴。

2、負(fù)責(zé)制定本部門的市調(diào)計劃并組織實(shí)施,向生鮮經(jīng)理匯報,即使采取店內(nèi)促銷、降價、調(diào)價等應(yīng)對措施,就涉及商品配置、新品引進(jìn)、聯(lián)營商品調(diào)價等問題即使與采購溝通、處理。

3、熟悉各類生鮮商品的季節(jié)性及最佳上市時機(jī),根據(jù)季節(jié)因素、促銷計劃、調(diào)整商品和陳列位,合理安排商品陳列排面、陳列方式等,保持規(guī)范清晰的價格標(biāo)識。

4、負(fù)責(zé)執(zhí)行采購部門、門店促銷部制定的促銷計劃,安排店內(nèi)促銷,并配合門店促銷部對促銷效果進(jìn)行總結(jié)分析。

5、負(fù)責(zé)審核商品的訂貨計劃,熟悉各類商品銷售及周轉(zhuǎn)情況,滿足銷售及周轉(zhuǎn)需要的前提下合理控制庫存。

6、負(fù)責(zé)商品在驗(yàn)收、儲存、銷售全過程的質(zhì)量控制,掌握影響質(zhì)量的關(guān)鍵控制點(diǎn),對供應(yīng)商的嚴(yán)重質(zhì)量問題應(yīng)及時通知經(jīng)理并與采購部門溝通。

7、指導(dǎo)員工對各類商品進(jìn)行合理、適當(dāng)?shù)慕祪r、報損,盡可能的降低損耗。

8、負(fù)責(zé)本部門周轉(zhuǎn)倉、冷庫,操作間及銷售區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn)。

9、監(jiān)督本部門員工的儀容儀表、操作規(guī)范符合公司要求,確保安全、衛(wèi)生。

10、確保本部門各種設(shè)備設(shè)施的正常使用,督促日常維護(hù)保養(yǎng)。

11、負(fù)責(zé)組織本部門的盤點(diǎn)并確保盤點(diǎn)的準(zhǔn)確性。