導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫好一篇大學(xué)生村官考核辦法，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公文云整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

關(guān)鍵詞：益陽(yáng)市；大學(xué)生“村官”；績(jī)效考核

中圖分類號(hào)：F320 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1673-291X（2012）15-0050-02

一、大學(xué)生“村官”、績(jī)效以及績(jī)效管理的含義

大學(xué)生“村官”是指到農(nóng)村（含社區(qū)）擔(dān)任村黨支部書記、村委會(huì)主任助理或其他村“兩委”職務(wù)的具有大專及大專以上學(xué)歷的應(yīng)屆或往屆大學(xué)畢業(yè)生?？?jī)效是相對(duì)一個(gè)人所承擔(dān)的工作而言的，即按照其工作性質(zhì)，職工完成工作的結(jié)果或履行職務(wù)的結(jié)果?？?jī)效管理，就是為了更有效地實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)，由專門的績(jī)效管理人員運(yùn)用人力資源管理的知識(shí)、技術(shù)和方法與員工一道進(jìn)行績(jī)效計(jì)劃、績(jī)效溝通、績(jī)效評(píng)價(jià)、績(jī)效的診斷與提高的持續(xù)改進(jìn)組織績(jī)效的過(guò)程。對(duì)大學(xué)生“村官”進(jìn)行績(jī)效考核，目的就是為了持續(xù)地提升其為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)的能力和其自身綜合素質(zhì)的改善。

二、益陽(yáng)市大學(xué)生“村官”績(jī)效考核體系中存在的問(wèn)題

益陽(yáng)市組織部對(duì)益陽(yáng)市大學(xué)生“村官”已經(jīng)逐漸實(shí)施績(jī)效考核，但和企業(yè)相比，政府部門的績(jī)效管理還有較大的提升空間，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

（一）缺乏必要的培訓(xùn)機(jī)制

1.對(duì)考核主體缺少必要的培訓(xùn)?？己酥黧w的素質(zhì)在很大程度上決定了績(jī)效考核結(jié)果是否準(zhǔn)確可靠。根據(jù)調(diào)查，益陽(yáng)市組織部在對(duì)大學(xué)生“村官”績(jī)效考核評(píng)估者進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)，很少涉及到人力資源專業(yè)知識(shí)及操作細(xì)節(jié)方面的培訓(xùn)，導(dǎo)致考評(píng)者對(duì)考核的方法和考核過(guò)程中應(yīng)該注意的事項(xiàng)缺乏深入了解，同時(shí)考核執(zhí)行的好壞不與考評(píng)者的工作績(jī)效掛鉤，在績(jī)效考評(píng)的過(guò)程中很容易受到首因、暈輪等主觀誤差的影響，無(wú)法真實(shí)、有效地反映被考評(píng)者的工作表現(xiàn)。

2.對(duì)被評(píng)估者缺少必要的培訓(xùn)。在進(jìn)行績(jī)效考核之前，一般情況下只是單純的下發(fā)通知，沒(méi)有其他更多的宣傳教育手段（如村工作網(wǎng)站、村公告欄等），導(dǎo)致很多大學(xué)生“村官”不理解績(jī)效考核，無(wú)法引起被考評(píng)對(duì)象足夠的重視，甚至誤解績(jī)效考核的意義，認(rèn)為這是一種“自上而下”的監(jiān)督，進(jìn)而產(chǎn)生抵觸情緒。

（二）績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)計(jì)脫離實(shí)際工作內(nèi)容

省級(jí)相關(guān)部門參照公務(wù)員“德、能、勤、績(jī)、廉”績(jī)效考核模式制定了《湖南省選聘到村任職高校畢業(yè)生考核辦法（試行）》，同時(shí)給予地方政府根據(jù)自身特點(diǎn)對(duì)考核內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整的權(quán)力，但是益陽(yáng)市相關(guān)部門未作出響應(yīng)，沒(méi)有對(duì)大學(xué)生“村官”的工作職位進(jìn)行分析，指標(biāo)定位模糊，很多情況下都只是照搬公務(wù)員考核辦法。55.6%的調(diào)查對(duì)象認(rèn)為考核內(nèi)容與自己的實(shí)際工作內(nèi)容出入比較大，不能反應(yīng)自己的工作表現(xiàn)。

（三）考核方法過(guò)于簡(jiǎn)單

1.重視領(lǐng)導(dǎo)考核，輕視群眾考核。益陽(yáng)市的大學(xué)生“村官”績(jī)效考核采用的是單一的“自上而下”的直線式考核，“村官”的直接上級(jí)打分占的比重超過(guò)90%，在考核過(guò)程中很少聽取服務(wù)對(duì)象及“村官”自身對(duì)工作表現(xiàn)的看法，造成考核主體缺位，影響了考核結(jié)果的真實(shí)性與有效性。

2.重視定性考核，輕視定量考核。在采訪赫山區(qū)的現(xiàn)任18位大學(xué)生“村官”的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)，實(shí)施績(jī)效考核時(shí)，考核者一般采用的是問(wèn)卷填寫的考核方法，考核的內(nèi)容僅限于問(wèn)卷上提及的項(xiàng)目，忽視了執(zhí)行過(guò)程中收集整理其他有關(guān)于考核的重要信息，僅憑著對(duì)考核對(duì)象工作表現(xiàn)的印象進(jìn)行打分，而沒(méi)有具體的數(shù)據(jù)和材料作為考核依據(jù)?！翱?jī)效考核”普遍成了一件十分“不正式”的事，發(fā)張問(wèn)卷填一填就算給你今年的工作打了個(gè)評(píng)定，既沒(méi)有考評(píng)對(duì)象個(gè)人述職，也沒(méi)有考評(píng)雙方的深度訪談，因此無(wú)法全面反映出考評(píng)者真實(shí)的績(jī)效水平。

3.平時(shí)考核弱化，無(wú)法為定期考核提供依據(jù)。益陽(yáng)市的大學(xué)生“村官”績(jī)效考核一般以年和聘期為考核周期，考核周期過(guò)長(zhǎng)、考核次數(shù)過(guò)少，缺乏相應(yīng)的短期考核作為補(bǔ)充，因此無(wú)法及時(shí)反饋出平時(shí)的工作表現(xiàn)，更無(wú)法有意識(shí)地逐步提升大學(xué)生“村官”的工作能力，這樣也不利于指導(dǎo)大學(xué)生“村官”的工作。

（四）忽視績(jī)效面談和績(jī)效反饋

在大學(xué)生“村官”績(jī)效考核的過(guò)程中，很多情況下都沒(méi)有績(jī)效考核的面談，導(dǎo)致了大學(xué)生“村官”績(jī)效考核的實(shí)際意義大打折扣——65%“村官”不知自己在哪方面的工作不足，需要改進(jìn)，哪方面做得好。

（五）績(jī)效考核結(jié)果缺乏激勵(lì)性

1.考核結(jié)果與職業(yè)發(fā)展沒(méi)有緊密掛鉤。調(diào)查中發(fā)現(xiàn)有超過(guò)57%的人認(rèn)為大學(xué)生“村官”計(jì)劃是自己在就業(yè)壓力下的選擇。由于大學(xué)生“村官”計(jì)劃仍處于建設(shè)和不斷地調(diào)整的時(shí)期，因此本來(lái)就應(yīng)當(dāng)慎用的一些加分政策成了無(wú)法兌現(xiàn)的空頭支票，大學(xué)生“村官”中不乏對(duì)前途及未來(lái)的發(fā)展比較茫然的想法，績(jī)效考核的高分也只是一個(gè)漂亮的數(shù)字。

2.績(jī)效考核的結(jié)果不與大學(xué)生“村官”的獎(jiǎng)金相聯(lián)系。從訪談中發(fā)現(xiàn)，益陽(yáng)市大學(xué)生“村官”的工資分四個(gè)等級(jí)：女生本科月薪為1 783元、男生本科月薪為1 768元、女生大專月薪為1 750元、男生大專月薪為1 735元，大學(xué)生“村官”們的工資由區(qū)委組織部專人與財(cái)政銜接，采取刷卡方式逐月發(fā)放。沒(méi)有績(jī)效獎(jiǎng)金，在工資待遇方面績(jī)效好的和差的沒(méi)有區(qū)別，不與個(gè)人的實(shí)際需求相聯(lián)系，導(dǎo)致“做好做壞一個(gè)樣”。

三、完善大學(xué)生“村官”績(jī)效考核體系對(duì)策分析

整體看來(lái)，益陽(yáng)市大學(xué)生“村官”績(jī)效考核體系有很大的改進(jìn)空間，為了減少“干好干壞一個(gè)樣”、“鞭打快?！爆F(xiàn)象的發(fā)生，提高大學(xué)生“村官”的工作積極性和盡職程度，從績(jī)效管理的四個(gè)階段提出了完善大學(xué)生“村官”績(jī)效考核的若干對(duì)策。

篇2

一、規(guī)范公務(wù)員考錄工作

（一）做好年公務(wù)員公開招考工作。根據(jù)省的統(tǒng)一部署，嚴(yán)格按照“考錄1＋3文件”周密組織年考試錄用公務(wù)員筆試、面試和體檢等工作。

（二）大力加強(qiáng)面試考官建設(shè)。會(huì)同市考試中心開展面試考官的培訓(xùn)，優(yōu)化考官隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)，提高考官的整體素質(zhì)。

（三）會(huì)同市委組織部做好從基層考錄公務(wù)員工作。引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生報(bào)考基層公務(wù)員職位，切實(shí)解決基層公務(wù)員短缺問(wèn)題。會(huì)同市委組織部做好從優(yōu)秀村干部、大學(xué)生村官、三支一扶等在農(nóng)村工作的人員中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員工作，優(yōu)化基層公務(wù)員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)。

（四）妥善完成綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)人員考錄后的人員的分流安置工作。在完成交通、國(guó)土、城市管理等綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)人員考錄工作后，對(duì)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)中不符合考試資格條件的人員進(jìn)行梳理，提出具體的分流安置意見(jiàn)，聽取相關(guān)部門意見(jiàn)后，妥善完成分流安置工作。

二、規(guī)范公務(wù)員日常管理工作

（一）貫徹執(zhí)行好國(guó)家和省的公務(wù)員管理配套法規(guī)。結(jié)合國(guó)家人力資源社會(huì)保障部即將就公務(wù)員轉(zhuǎn)任、回避、新錄用公務(wù)員試用期管理出臺(tái)相關(guān)配套文件，以及省廳即將就公務(wù)員調(diào)任、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)管理出臺(tái)相關(guān)辦法，我市將進(jìn)一步完善公務(wù)員轉(zhuǎn)任、調(diào)任、回避和職務(wù)管理。重點(diǎn)對(duì)照檢查執(zhí)行公務(wù)員回避規(guī)定的情況，制定執(zhí)行回避規(guī)定的具體措施，督促有關(guān)單位認(rèn)真執(zhí)行公務(wù)員回避規(guī)定。同時(shí)，根據(jù)省的統(tǒng)一部署，及時(shí)開展我市科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)設(shè)置工作。

（二）完善公務(wù)員日常的管理，提高業(yè)務(wù)辦理效率。充分發(fā)揮數(shù)字人事綜合業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理功能，規(guī)范公務(wù)員個(gè)人信息和業(yè)務(wù)信息的管理，逐步推行網(wǎng)上審批制度，完善公務(wù)員登記、減員、任職備案、考核備案和職數(shù)管理，提升我市公務(wù)員管理信息化水平。

（三）做好公務(wù)員統(tǒng)計(jì)工作。根據(jù)省廳的統(tǒng)一部署，加強(qiáng)與相關(guān)科室的溝通合作，完成好公務(wù)員統(tǒng)計(jì)工作。

（四）做好市政府提請(qǐng)人大決定任免事項(xiàng)和市政府任免人員的呈報(bào)任免的常規(guī)工作。

三、完善考核辦法，做好公務(wù)員考核工作

篇3

大家好，XX年7月4日,對(duì)我來(lái)說(shuō)是特殊的一天。我由一個(gè)剛走出校門的學(xué)生來(lái)到延慶縣****鎮(zhèn)擔(dān)任“村官”助理。新的工作、新的環(huán)境，對(duì)我來(lái)說(shuō)又是一次新的世界。根據(jù)縣人事局的統(tǒng)一安排我被分到****鎮(zhèn)***村擔(dān)任村主任助理，這期間我先后兼任了***鎮(zhèn)村官助理聯(lián)絡(luò)員、信息員；***村團(tuán)支部書記、法制宣傳員?，F(xiàn)對(duì)這三年的工作情況作如下述職。如有不妥之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評(píng)指正。

一、村級(jí)工作。

我多次聯(lián)系***學(xué)院和***村黨支部開展支部共建活動(dòng)，并在村建立了葡萄試驗(yàn)基地。協(xié)助***村兩委籌備該村蔬菜生產(chǎn)基地，現(xiàn)已建成。參加***村各類會(huì)議并做會(huì)議記錄。撰寫該村村規(guī)民約、計(jì)劃生育管理辦法、各類計(jì)劃總結(jié)可行性報(bào)告等文字材料200于篇。整理我村各類文字、實(shí)物檔案。徹底改變了我村“材料平常都亂丟全靠鎮(zhèn)里年底湊”的局面。參加村里組織的各項(xiàng)文體活動(dòng)。組織***村、***村、***村村民完成全國(guó)第二次農(nóng)業(yè)普查的調(diào)查工作。2010年5月協(xié)助村兩委組織我村黨員群眾為汶川災(zāi)區(qū)捐款。XX年年協(xié)助村選舉委員會(huì)籌備***村兩委換屆選舉工作。并在選舉過(guò)程中擔(dān)任工作人員。在村工作期間多次迎接市、縣、鎮(zhèn)各級(jí)管理部門對(duì)我村的工作檢查。

二、鎮(zhèn)級(jí)村官管理辦公室工作。

協(xié)助鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)管理本鎮(zhèn)村官管理。工作包括檔案、考勤、培訓(xùn)、撰寫各類相關(guān)材料、組織各類文體活動(dòng)等等。具體內(nèi)容有，迎接07、08屆村官助理到鎮(zhèn)的一些列活動(dòng)并組織他們培訓(xùn)。豐富村官助理業(yè)余文化生活，組織開展摘比賽、演講比賽、知識(shí)競(jìng)賽、中秋聯(lián)歡會(huì)、爬山比賽、與其他兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)誼等活動(dòng)。做好全鎮(zhèn)村官助理的后勤保障工作。整理村官助理檔案，建立鎮(zhèn)村官助理管理、考勤、工作等各類檔案并建立全鎮(zhèn)55名村官助理的個(gè)人檔案。創(chuàng)新性的在我鎮(zhèn)創(chuàng)辦了***鎮(zhèn)村官報(bào)，每季度一期，刊登村官助理的工作經(jīng)驗(yàn)心得體會(huì)為村官的交流創(chuàng)建了一個(gè)良好的平臺(tái)。向縣村官辦、鎮(zhèn)宣傳部門上報(bào)村官助理信息上百篇。協(xié)助鎮(zhèn)黨委與新到村官助理簽訂了《安全管理責(zé)任書》和《承諾書》，下發(fā)并督促他們學(xué)習(xí)《***鎮(zhèn)村官助理考核辦法》和《***鎮(zhèn)村官助理管理辦法》，協(xié)助村官辦領(lǐng)導(dǎo)修改或制定了《***鎮(zhèn)村官助理突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》、《安全管理辦法》、《大學(xué)生村官助理工作職責(zé)》、請(qǐng)銷假制度、考勤制度、交流制度、培訓(xùn)制度、日志制度、信息上報(bào)制度、衛(wèi)生制度，宿舍管理制度、接受媒體采訪制度、出行制度、建立健全了個(gè)人檔案和村官個(gè)人電子業(yè)績(jī)檔案，使村官助理日常管理工作日趨規(guī)范。在奧運(yùn)會(huì)期間還特別制訂了《奧運(yùn)期間安全工作應(yīng)急預(yù)案》。撰寫各類***鎮(zhèn)村官助理的文字材料及各種數(shù)字統(tǒng)計(jì)報(bào)表。奧運(yùn)期間組織我鎮(zhèn)村官助理開展了“奧運(yùn)安保村官有責(zé)周末值班義務(wù)巡邏”的活動(dòng)。多次迎接縣人事局對(duì)我鎮(zhèn)村官助理工作的檢查。

三、鎮(zhèn)級(jí)其他工作。

黨委辦交辦的臨時(shí)性工作。如：會(huì)議通知、會(huì)議籌備等。完成大榆樹鎮(zhèn)全體機(jī)關(guān)黨員信息采集錄入工作。完成***鎮(zhèn)XX年以前所有檔案目錄的微機(jī)錄入工作。到***鎮(zhèn)25個(gè)行政村宣傳延慶縣雙創(chuàng)建工作。完成鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)臨時(shí)性工作。

四、工作中存在的問(wèn)題。

思想觀念保守。在村官助理管理工作上還有些觀念守舊，境界還不夠高，眼界還不夠?qū)?，總是打不破條條框框的約束，工作有時(shí)縮手縮腳，不敢闖，不敢試，有的安于現(xiàn)狀的心理。與同事溝通少。由于平時(shí)工作比較多，所以就放松了這方面的要求，作為村官聯(lián)絡(luò)員，不能與村官溝通，或較少溝通是工作大忌。公文寫作能力有待提高。

五、工作感受

學(xué)習(xí)成長(zhǎng)、堅(jiān)持。經(jīng)常有人問(wèn)我，當(dāng)村官感覺(jué)怎樣么？我的回答一般是，比同齡人加速成長(zhǎng)。來(lái)到基層，來(lái)到農(nóng)村，看到了很多以前沒(méi)有見(jiàn)過(guò)的事情。這些對(duì)于選擇在大公司、機(jī)關(guān)的同齡人來(lái)說(shuō)是不可能知道的。他們就像是溫室里的花朵。而我們則是長(zhǎng)在山邊的小草。我們雖然沒(méi)有他們艷麗，但是我們比他們頑強(qiáng)。

不要想“如果當(dāng)初”。人生是一條有無(wú)限多岔口的長(zhǎng)路，永遠(yuǎn)在不停地做選擇。如果只是選擇吃炒面或炒飯，影響似乎不大，但選擇讀什么科系、做什么工作每一個(gè)選擇都影響深遠(yuǎn)，而不同的選擇也必定造就完全不一樣的人生。人生沒(méi)有重來(lái)的機(jī)會(huì)啊。所以任何選擇都要認(rèn)真把握。在工作中是沒(méi)有后悔藥的，如有錯(cuò)誤，只能快速的思考彌補(bǔ)辦法?；蛘卟蛔屪约汉蠡凇?/p>

學(xué)會(huì)沉默。有時(shí)候，我被人誤解，我不想爭(zhēng)辯，所以選擇沉默。本來(lái)就不是所有的人都了解你，因此我認(rèn)為不必對(duì)全世界喊話。生命中往往有圣人都無(wú)言以對(duì)的時(shí)刻，畢竟不是所有的是非都能條列清楚，甚至可能根本沒(méi)有真正的是與非。那么，不想說(shuō)話，就不說(shuō)吧，在多說(shuō)無(wú)益的時(shí)候，也許沉默就是最好的解釋。我相信時(shí)間會(huì)證明一切。

最后，我感謝***鎮(zhèn)所有幫助和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)，謝謝你們對(duì)我三年工作的支持。年輕的我給您添麻煩了。面對(duì)今后的人生，我只能說(shuō)，我會(huì)盡量做到最好，不給***鎮(zhèn)丟人。07.08的村官助理們，你們已經(jīng)成長(zhǎng)，我祝福你們！如有時(shí)間，到朝陽(yáng)請(qǐng)與我聯(lián)系。

篇4

全體機(jī)關(guān)干部，大學(xué)生村官參照本細(xì)則執(zhí)行。

二、考核原則

公開公正、注重實(shí)效、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、雙向考核。

三、考核內(nèi)容

(一）本職崗位工作（50分）

1、本職工作（30分）。本職工作是指按照《關(guān)于調(diào)整鄉(xiāng)機(jī)關(guān)事業(yè)人員崗位及職責(zé)分工的通知》（委發(fā)﹝2013﹞號(hào)）文件精神，根據(jù)工作態(tài)度、工作效率、工作實(shí)績(jī)對(duì)各機(jī)關(guān)干部予以綜合考核評(píng)價(jià)打分，最高不超過(guò)30分。

2、中心工作（10分）。全體機(jī)關(guān)干部和大學(xué)生村官，要服從黨委、政府的安排，及時(shí)落實(shí)各階段中心工作，隨時(shí)反饋工作進(jìn)展情況，督促、幫助解決發(fā)展中的困難和問(wèn)題。對(duì)個(gè)人牽頭負(fù)責(zé)和督促所駐村的中心工作，每出現(xiàn)一次明顯失誤扣1-2分；因個(gè)人原因造成特別重大失誤或過(guò)失，導(dǎo)致重大惡劣影響的，本項(xiàng)考核不得分。

3、作息制度（5分）。上下班實(shí)行指紋考勤，應(yīng)急值班、會(huì)議等嚴(yán)格考勤，遲到、早退每次扣0.5分，缺席每次扣1分，扣完為止。全年遲到、早退累計(jì)超過(guò)30次，或者缺席超過(guò)15天的，取消考核資格。

4、工作信息（5分）。工作信息報(bào)送及采用情況每季度通報(bào)一次，嚴(yán)格按照委發(fā)【2013】10號(hào)文件執(zhí)行。凡需報(bào)送區(qū)委、區(qū)政府的信息、簡(jiǎn)報(bào)、調(diào)研文章由黨政辦統(tǒng)一報(bào)送；向其他媒體投送稿件的由撰寫人自行投稿，但必須交黨政辦留底備查，被采用稿件每季度兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。報(bào)送信息被中、省、市、區(qū)級(jí)采用1條在年終考核分別加2、1、0.5、0.1分，未完成的在年終考核扣0.5分/條。調(diào)研文章參照以上標(biāo)準(zhǔn)的2倍計(jì)分，此項(xiàng)加分不超過(guò)5分（同一信息多次被采用的只取最高分值加分）。

（二）駐村幫扶工作（30分）

全體駐村干部必須服從黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度，全力確保黨委政府的決策在村（社區(qū)）順利貫徹執(zhí)行。

1、幫扶重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)（10分）。駐村干部要加強(qiáng)對(duì)所駐村重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施的協(xié)調(diào)、督促工作，幫助村支兩委強(qiáng)力推進(jìn)各重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，積極幫助協(xié)調(diào)解決工作推進(jìn)中的各種困難和問(wèn)題，千方百計(jì)保證所駐村重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目按進(jìn)度要求保質(zhì)保量完成目標(biāo)任務(wù)。未開展督促造成工作滯后，帶來(lái)負(fù)面影響的，每項(xiàng)（次）扣2-5分。重點(diǎn)工作任務(wù)重且督促協(xié)調(diào)工作開展好的，視情況加1-3分。

2、督促村級(jí)管理運(yùn)行（5分）。駐村干部要指導(dǎo)和監(jiān)督村支兩委班子，認(rèn)真落實(shí)“四議兩公開一監(jiān)督”工作法開好相關(guān)會(huì)議，嚴(yán)格落實(shí)村務(wù)監(jiān)督管理規(guī)定。加強(qiáng)村級(jí)自身管理工作，切實(shí)提高執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，確保各項(xiàng)工作有序、高效運(yùn)行，促進(jìn)村班子勤政團(tuán)結(jié)廉潔。所駐村發(fā)生團(tuán)結(jié)及規(guī)范運(yùn)行方面問(wèn)題的，扣2-5分。

3、協(xié)助特色經(jīng)濟(jì)發(fā)展（5分）。駐村干部要積極指導(dǎo)所駐村狠抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展（含產(chǎn)業(yè)培育），幫助村支兩委結(jié)合本村實(shí)際，進(jìn)一步理清經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，發(fā)展培育特色經(jīng)濟(jì)，努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)民增收，全面完成年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)。上級(jí)下達(dá)所駐的經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)未完成的，視情況扣1-3分。

4、密切聯(lián)系群眾（5分）。經(jīng)常到所駐村開展走訪工作，每月下村不少于10天，記好下村民情日志。工作日志每月由駐村領(lǐng)導(dǎo)審閱，每季度由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)抽查，下村工作差、民情日記差的，視情況扣1-3分。

5、指導(dǎo)軟件資料完善（5分）。駐村干部要協(xié)助和督促所駐村及時(shí)收集、整理、完善相關(guān)軟件資料，嚴(yán)格按要求報(bào)送相關(guān)資料。所駐村資料工作差，或者不按時(shí)按要求報(bào)送資料，每次扣1分，造成惡劣影響的，本項(xiàng)不得分。

（三）社會(huì)管理工作（10分）

1、本部門的安全、穩(wěn)定工作（5分）。機(jī)關(guān)干部根據(jù)所在崗位職責(zé)分工，積極參與全鄉(xiāng)社會(huì)管理大局，履行自己業(yè)務(wù)職責(zé)范圍內(nèi)安全、、維穩(wěn)等社會(huì)管理職責(zé)，即“條”范圍內(nèi)的職責(zé)。未履行好而造成安全穩(wěn)定事件的，視情況扣1—5分。不假不在崗、無(wú)故不參加應(yīng)急事件處置（應(yīng)急工作處理）的，每次扣2分。

2、駐村包片的安全、穩(wěn)定工作（5分）。駐村干部要加強(qiáng)對(duì)所駐村的社會(huì)管理工作，即“塊”范圍內(nèi)的職責(zé)。主動(dòng)排查、調(diào)處所駐村矛盾糾紛隱患。因村矛盾糾紛調(diào)處不力，導(dǎo)致群眾上訪，每出現(xiàn)一次到區(qū)集體訪扣1分（個(gè)體訪扣0.5分），每出現(xiàn)一次到市集體訪扣2分（個(gè)體訪扣1分），每出現(xiàn)一次進(jìn)京赴省集體訪扣5分（個(gè)體訪扣3分），并取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。未與村（社區(qū)）干部一道積極開展排查化解和調(diào)處，導(dǎo)致所駐村（社區(qū)）經(jīng)常發(fā)生問(wèn)題的，視情況扣1-3分。未督促做好所駐村安全排查處置，導(dǎo)致發(fā)生較大安全事故的，視情況每次扣1-3分。因教育督促不力，未能杜絕本村村民原因引發(fā)森林火災(zāi)的，每次扣0.5分。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)（10分）

1、本崗位、本系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政（5分）。機(jī)關(guān)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位、本系統(tǒng)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟知相關(guān)政策精神。自覺(jué)增強(qiáng)為民服務(wù)的意識(shí)，杜絕吃、拿、卡、要等行為發(fā)生，切實(shí)做到清正廉潔。個(gè)人有不廉潔行為被查實(shí)的，此項(xiàng)不得分。

2、駐村包片的黨風(fēng)廉政（5分）。駐村干部對(duì)所駐村黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)有教育、監(jiān)督、檢查、糾正的責(zé)任。未認(rèn)真開展監(jiān)督提醒，所駐村村干部發(fā)生廉潔問(wèn)題被查處的，視情況扣1—5分。

四、考核辦法

（一）民主測(cè)評(píng)。年底，由鄉(xiāng)黨委政府召集村（社區(qū)）書記、主任、副主任、計(jì)生專干、大學(xué)生村官、機(jī)關(guān)全體干部、垂直管理部門單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行測(cè)評(píng)取平均分，占30%權(quán)重。

（二）領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)。年底，由分管領(lǐng)導(dǎo)會(huì)同駐片領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)前述考核條款對(duì)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行評(píng)價(jià)打分，占40%權(quán)重。

（三）班子考核。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)前述考核條款，集體逐一對(duì)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行打分，占30%權(quán)重。

篇5

一、以突出部門特色，統(tǒng)一裝備標(biāo)準(zhǔn)為核心，打造工商視覺(jué)新形象

一是統(tǒng)一外觀標(biāo)識(shí)。按照市局下發(fā)的《基層工商所外觀標(biāo)識(shí)統(tǒng)一規(guī)范文本》的要求，對(duì)工商所的辦公樓主體建筑、綜合服務(wù)廳、辦公室等外觀標(biāo)識(shí)，統(tǒng)一進(jìn)行了整修和更換，達(dá)到了色調(diào)、字體、樣式整齊劃一，充分體現(xiàn)出了工商特色，展示了規(guī)范化的視覺(jué)形象。

二是統(tǒng)一辦公設(shè)施。按照辦公設(shè)施規(guī)范化的要求，為工商所的每位工作人員配置了統(tǒng)一的辦公桌椅、櫥柜、沙發(fā)、茶幾、桌牌、筆筒、文具、巡查包等辦公設(shè)施。所內(nèi)配置了休息室、閱覽室、娛樂(lè)室等生活設(shè)施。在綜合服務(wù)廳，設(shè)置了便民服務(wù)臺(tái)、政務(wù)公開電子觸摸屏等服務(wù)設(shè)施，營(yíng)造了人性化的服務(wù)環(huán)境。

三是統(tǒng)一物品擺放。按照物品擺放要整齊劃一的要求，所內(nèi)各個(gè)辦公室達(dá)到了墻上宣傳圖案統(tǒng)一、地上物品擺放統(tǒng)一、桌上辦公用品擺放統(tǒng)一、書櫥內(nèi)書籍放置統(tǒng)一等“四統(tǒng)一”的標(biāo)準(zhǔn)。

四是統(tǒng)一內(nèi)務(wù)管理。制定了《工商所內(nèi)務(wù)管理規(guī)范》，對(duì)所內(nèi)設(shè)施、裝備、值班、衛(wèi)生、安全、保衛(wèi)等實(shí)行規(guī)范管理，從辦公環(huán)境布局設(shè)置、衛(wèi)生、綠化到辦公室物品的擺放，制定統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，要求做到整潔、有序、統(tǒng)一。同時(shí)進(jìn)一步規(guī)范言行舉止、儀容儀表，將儀容儀表、禮節(jié)禮貌作為檢查的主要內(nèi)容之一，要求做到舉止得當(dāng)，文明禮貌，禮節(jié)周全，使干部職工立身行事有章可循，言談舉止文明規(guī)范，注重習(xí)慣的養(yǎng)成，保持基層所良好的精神風(fēng)貌。

二、以實(shí)施“雙基”培訓(xùn)，規(guī)范業(yè)務(wù)流程為核心，提升基層工作執(zhí)行力

一是狠抓“雙基”培訓(xùn)，提升基層干部隊(duì)伍的適崗履職能力。制定了基層干部年度教育培訓(xùn)計(jì)劃，本著“干什么學(xué)什么”、“缺什么補(bǔ)什么”、“什么急用先學(xué)什么”的原則，把干部職工應(yīng)知的業(yè)務(wù)知識(shí)和應(yīng)會(huì)的業(yè)務(wù)技能作為培訓(xùn)重點(diǎn)，利用周一班前學(xué)習(xí)例會(huì)、工余公休時(shí)間，堅(jiān)持機(jī)關(guān)科長(zhǎng)上講臺(tái)、業(yè)務(wù)能手上講臺(tái)、基層骨干上講臺(tái)，靈活運(yùn)用專題授課、脫產(chǎn)送訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)、案例研討、情景模擬、經(jīng)驗(yàn)交流等多種形式開展培訓(xùn)。為確保培訓(xùn)效果，實(shí)行了培訓(xùn)計(jì)劃備案制度、參訓(xùn)人員簽到考勤制度、培訓(xùn)考試制度、培訓(xùn)檔案制度、培訓(xùn)效果評(píng)議制度、培訓(xùn)工作考核制度等保障措施，制定了年度培訓(xùn)工作考核細(xì)則，對(duì)各牽頭科室舉辦培訓(xùn)情況進(jìn)行考核評(píng)比，考評(píng)成績(jī)納入各單位的年終綜合考評(píng)。上半年，共開展信息員、法制員、案件主辦人等培訓(xùn)__次，培訓(xùn)___余人次，有力的提升了干部隊(duì)伍的適崗履職能力。

二是健全完善制度，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)了精細(xì)化管理。堅(jiān)持依規(guī)治所的理念，對(duì)涉及人、財(cái)、物、事、權(quán)等方面的制度規(guī)定重新進(jìn)行了梳理完善，編印了《基層工商所內(nèi)部管理制度匯編》，做到了事事有章可循、有據(jù)可依，把內(nèi)部管理工作全部納入了制度化、規(guī)范化軌道，通過(guò)反復(fù)組織學(xué)習(xí)，定期抽查考試，督促人人入腦上心，自覺(jué)遵守，實(shí)現(xiàn)了用制度管人、管事、管權(quán)、管財(cái)、管物的目的。堅(jiān)持管理程序化，程序制度化，制度規(guī)范化，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)化，全面實(shí)施業(yè)務(wù)工作精細(xì)化管理工程，編印了《星級(jí)規(guī)范化工商所創(chuàng)建指導(dǎo)手冊(cè)》、《××工商文化手冊(cè)》、《基層工商所日常監(jiān)管手冊(cè)》、《執(zhí)法辦案工作規(guī)范》、《行政指導(dǎo)規(guī)范化手冊(cè)》等具有共性內(nèi)容的工具書和指導(dǎo)文書，對(duì)工商所工作流程進(jìn)行了梳理，并用圖表表述，對(duì)于干什么？怎么干？先干什么？后干什么？上下工序如何銜接？提供了全面完整的工作范式，任何工作拿到流程中對(duì)照，都能一目了然，為推進(jìn)基層工作的制度化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化提供了依據(jù)和保障。

三是強(qiáng)化績(jī)效考核機(jī)制，確保了基層工作執(zhí)行力。專門制訂了《星級(jí)工商所創(chuàng)建工作調(diào)度督查制度》、《區(qū)域監(jiān)管服務(wù)工作達(dá)標(biāo)考核辦法》、《執(zhí)法辦案考評(píng)規(guī)范》、《廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作考核意見(jiàn)》等考核辦法和細(xì)則，細(xì)化目標(biāo)，明確責(zé)任，將各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)細(xì)化、量化為可操作、可監(jiān)控、可考核的目標(biāo)，把責(zé)任落實(shí)到每個(gè)部門、每個(gè)崗位、每個(gè)人，明確要干什么、誰(shuí)來(lái)干、怎么干、干到什么標(biāo)準(zhǔn)、干好干壞怎么辦，工作安排和部署清晰、具體、準(zhǔn)確、到位。注重強(qiáng)化日?？己耍瑢?shí)行了工作調(diào)度、督查、通報(bào)制度，強(qiáng)化對(duì)工作過(guò)程的監(jiān)控，對(duì)工作落實(shí)不力的單位和個(gè)人，嚴(yán)格落實(shí)問(wèn)責(zé)制度，敢于揭短亮丑，敢于不留情面。分局班子成員實(shí)行常務(wù)副組長(zhǎng)工作制，誰(shuí)分管誰(shuí)負(fù)責(zé)，一崗雙責(zé)，一抓到底。分局每月召開一次工作調(diào)度會(huì)，聽取基層所工作進(jìn)展情況匯報(bào)，由分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行總結(jié)，逐一點(diǎn)評(píng)；每半年召開一次中層干部述職述廉會(huì)議，根據(jù)實(shí)績(jī)測(cè)評(píng)打分，留存?zhèn)洳?。由于?zé)任到位、督查到位、考核到位，基層所的執(zhí)行力明顯提高。

三、以拓展監(jiān)管陣地，延伸監(jiān)管觸角為核心，構(gòu)建立體化監(jiān)管服務(wù)網(wǎng)絡(luò)

一是實(shí)施網(wǎng)格化監(jiān)管，形成分局、工商所、片區(qū)責(zé)任人、網(wǎng)格責(zé)任人四級(jí)責(zé)任管理體系和縱向聯(lián)動(dòng)機(jī)制。使原來(lái)多人共管一個(gè)片區(qū)，變?yōu)橐幻O(jiān)管人員對(duì)應(yīng)一個(gè)監(jiān)管網(wǎng)格的“一對(duì)一”監(jiān)管模式，實(shí)現(xiàn)了監(jiān)管無(wú)盲區(qū)，責(zé)任無(wú)縫隙，把監(jiān)管責(zé)任真正落實(shí)到人，避免了責(zé)任不清，推諉扯皮現(xiàn)象。

二是建設(shè)“一室兩會(huì)三站”，拓展了監(jiān)管服務(wù)陣地。在工商所非駐地_個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立了工商工作室，實(shí)行約時(shí)定點(diǎn)服務(wù)。同時(shí)，依托工商工作室，以消協(xié)分會(huì)和個(gè)私協(xié)分會(huì)的名義，在全區(qū)設(shè)立了___處消費(fèi)者協(xié)會(huì)投訴站、_____申訴舉報(bào)聯(lián)絡(luò)站和個(gè)私協(xié)分會(huì)片區(qū)服務(wù)站，初步形成了“一室兩會(huì)三站”集約式工作模式，有效地拓展了監(jiān)管服務(wù)陣地，“一室兩會(huì)三站”已經(jīng)成為方便群眾、服務(wù)企業(yè)、溝通民意、展示形象的有效平臺(tái)。

篇6

一、狠抓工作落實(shí)，全面推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

中心按照省市要求，全面推進(jìn)職能職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化；場(chǎng)地和設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化；進(jìn)駐部門及項(xiàng)目、服務(wù)類型標(biāo)準(zhǔn)化；辦事制度標(biāo)準(zhǔn)化；辦公軟件標(biāo)準(zhǔn)化；便民服務(wù)向村社延伸標(biāo)準(zhǔn)化等六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化。以依法行政、規(guī)范服務(wù)、廉潔高效為主線，促進(jìn)鎮(zhèn)政府工作由“抓事務(wù)、抓管理”向“抓產(chǎn)業(yè)、抓服務(wù)”轉(zhuǎn)移，進(jìn)一步建立健全便民服務(wù)中心，集中受理辦理直接關(guān)系人民群眾的行政審批事項(xiàng)和公共服務(wù)事項(xiàng)，使之成為為民服務(wù)的綜合平臺(tái)、開展公共服務(wù)的窗口和推進(jìn)政務(wù)公開的載體。

二、強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施，著力提升辦公效率

我鎮(zhèn)整合有效資源、加大對(duì)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心辦公設(shè)施設(shè)備的經(jīng)費(fèi)投入，配齊電腦、打印機(jī)等設(shè)備，提升我鎮(zhèn)便民服務(wù)中心為民服務(wù)質(zhì)量和工作效率。安裝led顯示屏，每日滾動(dòng)播出便民服務(wù)信息，便利群眾生活。實(shí)現(xiàn)中心wifi全覆蓋，保證群眾信息交流便利通暢。安裝指紋考勤機(jī)監(jiān)督員工出勤率，使群眾少等快辦得實(shí)惠。

三、重視政治理論學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)

中心多次組織召開學(xué)習(xí)討論會(huì)，分別傳達(dá)學(xué)習(xí)了省、市、縣相關(guān)會(huì)議及文件精神，特別是結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展，對(duì)照“”問(wèn)題的25種表現(xiàn)、中央教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室梳理的37條問(wèn)題，認(rèn)真查擺“”方面存在的突出問(wèn)題，剖析思想根源，明確整改方向，努力打造人民滿意的窗口。

四、主動(dòng)服務(wù)，視群眾為親人

便民服務(wù)中心是一個(gè)針對(duì)廣大人民群眾的服務(wù)窗口，中心工作任務(wù)繁重，其工作作風(fēng)好壞嚴(yán)重影響著服務(wù)中心的形象，在工作中，工作人員堅(jiān)持做到服務(wù)程序化、用語(yǔ)規(guī)范化、態(tài)度理性化、精神飽滿化。一些群眾由對(duì)于各種政策法規(guī)不了解，對(duì)下到村里的工作人員不理解，到便民服務(wù)中心辦事時(shí)怒氣未消，突出矛盾，中心工作人員一邊耐心做好工作記錄，一邊與對(duì)口部門工作人員做好銜接，積極化解群眾矛盾，為解決群眾的實(shí)際問(wèn)題發(fā)揮了積極的促進(jìn)作用。

五、堅(jiān)持以人為本，推進(jìn)科學(xué)管理

中心強(qiáng)化了考核機(jī)制，不斷加大監(jiān)督力度。一是狠抓制度的落實(shí)。堅(jiān)持以制度管人管事，以制度約束人，以制度激勵(lì)人。二是強(qiáng)化考核管理。制定了領(lǐng)導(dǎo)坐班制、首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制、考勤請(qǐng)假制等規(guī)章制度，并狠抓了制度的落實(shí)。中心不斷改進(jìn)考核辦法，堅(jiān)持每日考勤、月度考核、季度評(píng)先、年度總評(píng)的考核管理模式。實(shí)行崗位工資、津補(bǔ)貼與工作人員的服務(wù)能力、服務(wù)水平直接掛鉤，營(yíng)造了一種帶壓上陣、自挖潛力的競(jìng)爭(zhēng)氛圍，調(diào)動(dòng)了窗口工作人員的積極性，各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)有序開展。三是嚴(yán)格督查暗訪。中心內(nèi)部管理人員實(shí)行每日輪流值班，對(duì)窗口人員的考勤簽到、在崗情況實(shí)行每天督查，并登記在冊(cè)。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)多次到服務(wù)大廳督查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)給予批評(píng)糾正。同時(shí)中心還全程對(duì)窗口工作人員進(jìn)行監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)影響中心作風(fēng)建設(shè)的人和事，決不手軟，嚴(yán)肅處理。四是改善工作環(huán)境。立足中心現(xiàn)有條件，美化服務(wù)大廳環(huán)境，營(yíng)造良好的工作環(huán)境。

六、積極推行為民辦事制度

中心在各村民委員會(huì)、社區(qū)設(shè)置便民服務(wù)代辦點(diǎn)，以駐村鎮(zhèn)干部、村組干部、大學(xué)生村官為代辦員，為群眾實(shí)行免費(fèi)代辦。鎮(zhèn)便民服務(wù)中心在“開放式辦公”、“柜臺(tái)式服務(wù)”的基礎(chǔ)上，積極推動(dòng)流動(dòng)服務(wù)、下鄉(xiāng)服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)干部下基層辦公、村社干部定期到便民服務(wù)中心辦公等運(yùn)行模式，并做到讓辦事群眾“少跑一趟路、少跨一道門、少走一道程序、少找一個(gè)人”，確保了便民服務(wù)向村社延伸。

篇7

一、落實(shí)保障措施

我鄉(xiāng)高度重視依法行政工作，成立了依法行政工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。成立了以鄉(xiāng)黨委書記任組長(zhǎng),相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為成員的依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鄉(xiāng)黨政辦公室，具體負(fù)責(zé)推進(jìn)依法行政日常工作。并制定了切實(shí)可行的實(shí)施方案，落實(shí)了專門經(jīng)費(fèi)用于依法行政工作的日常開銷，確定了專門工作人員為法制員。一年來(lái)，由鄉(xiāng)黨委書記牽頭，不定期召開依法行政工作專題會(huì)議，聽取工作匯報(bào)，總結(jié)行政執(zhí)法工作經(jīng)驗(yàn)，研究解決存在問(wèn)題，探討依法行政新思路、新辦法。

二、加強(qiáng)培訓(xùn)，大力宣傳

我鄉(xiāng)按照“五五”普法相關(guān)制度，結(jié)合實(shí)際，積極組織開展干部職工學(xué)習(xí)《綱要》、《決定》、《意見(jiàn)》等，并組織各駐村干部、大學(xué)生村官深入各村開展法制宣傳服務(wù)。充分運(yùn)用廣播、報(bào)刊、公開欄、黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)等載體，建立起鄉(xiāng)村干部法制學(xué)習(xí)資料信息平臺(tái)，經(jīng)常性組織領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部和一般干部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)新頒布的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和業(yè)務(wù)法律知識(shí)，帶頭學(xué)法積極組織征訂和學(xué)習(xí)法律知識(shí)教材和資料，為公務(wù)員學(xué)法提供條件，營(yíng)造濃厚學(xué)法氛圍。

三、切實(shí)規(guī)范行政決策

（一）嚴(yán)格執(zhí)行公開聽取意見(jiàn)程序。制定完善了《行業(yè)行風(fēng)廣泛征求意見(jiàn)制度》，在各項(xiàng)規(guī)劃和重大項(xiàng)目決策前廣泛聽取各方意見(jiàn)，采取發(fā)書面函、當(dāng)面發(fā)征求意見(jiàn)表，通過(guò)設(shè)立舉報(bào)信箱、召開座談會(huì)、等形式，充分采納合理化建議，使決策更具有科學(xué)性、民主性和合法性。

（二）強(qiáng)化行政規(guī)范性文件的管理。強(qiáng)化行政規(guī)范性文件直發(fā)、備案、清理和評(píng)估，完善公眾有序參與政府行政規(guī)范性文件制發(fā)的制度和機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范性文件有效期制度，及時(shí)開展了行政規(guī)范性文件的定期清理和專項(xiàng)清理，保證行政規(guī)范性文件符合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要求。

四、積極推進(jìn)行政審批制度改

（一）規(guī)范行政審批，完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。我鄉(xiāng)在便民服務(wù)中心設(shè)立了行政審批辦公室。按照授權(quán)范圍履行審批職責(zé)，集中受理、辦理行政審批。在我鄉(xiāng)便民服務(wù)中心的統(tǒng)一部署下，完善規(guī)范村社區(qū)便民服務(wù)代辦站，方便了群眾辦事，提高了辦事效率。

（二）深入推進(jìn)政府信息公開工作，重點(diǎn)公開崗位職責(zé)、服務(wù)承諾、收費(fèi)項(xiàng)目、工作規(guī)范、辦事紀(jì)律、監(jiān)督渠道等內(nèi)容；規(guī)范辦事公開工作；保障廣大群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

五、行政執(zhí)法工作情況

（一）行政執(zhí)法規(guī)范。在我鄉(xiāng)開展行政執(zhí)法過(guò)程中，行政執(zhí)法人員均能做到持證上崗、亮證執(zhí)法，并按照規(guī)定組織參加行政執(zhí)法人員資格考試或者續(xù)職考試，同時(shí)，按規(guī)定做好年審工作。行政執(zhí)法行為事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿充分，程序合法、正當(dāng)，適用法律依據(jù)準(zhǔn)確，法律文書完整、規(guī)范，案卷資料裝訂齊全、歸檔，行政許可符合法定職責(zé)和權(quán)限，格式規(guī)范，遵循法定期限，收費(fèi)合法，

（二）完善行政監(jiān)督工作。一是完善行政監(jiān)督體制。對(duì)群眾關(guān)心、社會(huì)關(guān)注的災(zāi)后重建資金使用等事務(wù)，推行公開辦事制度，建立了來(lái)信、來(lái)訪登記制度，及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題，自覺(jué)接受黨委、人大、人民群眾的監(jiān)督。二是利用政府網(wǎng)站及時(shí)向社會(huì)公開，加快電子政務(wù)建設(shè)。并在鄉(xiāng)政府便民服務(wù)中心設(shè)立意見(jiàn)箱，推行領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、互相監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督的制度。

篇8

（一）增強(qiáng)金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的主動(dòng)性和責(zé)任感。始終堅(jiān)持金融業(yè)與實(shí)體經(jīng)濟(jì)和諧共生、互促共贏的理念，在支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)中求發(fā)展，在服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)上下功夫，繼續(xù)深化銀企合作，優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)，推動(dòng)金融創(chuàng)新，加大信貸投入。力爭(zhēng)全市全年貸款增幅高于市貸款平均增幅和全市GDP增幅，涉農(nóng)和中小企業(yè)貸款增幅和占比高于上年。

（二）保持全市信貸總量合理適度增長(zhǎng)。主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，認(rèn)真貫徹穩(wěn)健的貨幣政策，更加注重松緊適度、定向調(diào)控和預(yù)調(diào)微調(diào)，確保信貸投放合理有效。市人行要引導(dǎo)各行做好信貸規(guī)劃，積極向上爭(zhēng)取法人金融機(jī)構(gòu)合意貸款規(guī)模，放寬合意貸款容忍度；全年?duì)幦≈мr(nóng)再貸款限額不低于3億元，加大對(duì)三農(nóng)及小微企業(yè)的支持力度；市農(nóng)商行等法人金融機(jī)構(gòu)要建立保持自我穩(wěn)健的信貸投放彈性機(jī)制，在執(zhí)行合意貸款規(guī)劃值的前提下，把握好信貸投放的力度和節(jié)奏，力求資產(chǎn)負(fù)債總量適度增長(zhǎng)和期限合理匹配；全市四大國(guó)有商業(yè)銀行等非法人金融機(jī)構(gòu)要積極爭(zhēng)取上級(jí)銀行的支持，將我市作為金融資源投放的重點(diǎn)區(qū)域，確保滿足所有符合條件項(xiàng)目和企業(yè)的信貸需求；組織開展貸款“清零”行動(dòng)，有效防止國(guó)有商業(yè)銀行恢復(fù)設(shè)立縣域網(wǎng)點(diǎn)只存不貸的“抽水機(jī)”現(xiàn)象。力爭(zhēng)全年完成存款總額245億元，比年初增加17億元，同比增長(zhǎng)9%；本級(jí)貸款余額150億元，比年初增加16億元，同比增長(zhǎng)13%。

（三）進(jìn)一步拓寬實(shí)體經(jīng)濟(jì)融資渠道。充分利用直接融資、間接融資兩種方式，提供綜合金融服務(wù)。大力拓展理財(cái)、信用證、保函、保理、短期融資券、中期票據(jù)、貿(mào)易融資等表外融資業(yè)務(wù)。加快多層次資本市場(chǎng)體系建設(shè)，跟蹤做好興田生物、圣融科技等企業(yè)在區(qū)域性股權(quán)交易市場(chǎng)掛牌上市工作，全力做好丹司發(fā)行企業(yè)債券的服務(wù)工作。采取多項(xiàng)措施推進(jìn)中小企業(yè)集合票據(jù)、區(qū)域集優(yōu)票據(jù)發(fā)行；引導(dǎo)外地股份制銀行加大對(duì)我市企業(yè)信貸支持力度，確保全年社會(huì)融資規(guī)模平穩(wěn)適度增長(zhǎng)。

二、優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)，為市域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供金融支持

（四）圍繞工業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型加大信貸投放。大力扶持冶金、化工等傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，加大企業(yè)技術(shù)改造、品牌創(chuàng)建、技改擴(kuò)規(guī)、鏈條延伸等環(huán)節(jié)的資金支持；對(duì)水資源加工、紡織服裝、生物醫(yī)藥、電子信息、新能源等新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新抵質(zhì)押方式，加大信貸份額；支持汽車零部件企業(yè)實(shí)現(xiàn)“兩化”融合，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；支持東環(huán)工業(yè)新區(qū)、中關(guān)村海淀園分園、六里坪工業(yè)園（二期）等園區(qū)建設(shè)；各金融部門要積極配合實(shí)施“億元企業(yè)倍增工程”和企業(yè)家成長(zhǎng)工程，大力開展中小企業(yè)信貸客戶培植工作。確保對(duì)中小企業(yè)的貸款增速高于當(dāng)年全部貸款增速，其增量和占比高于上年。

（五）切實(shí)加大對(duì)“三農(nóng)”經(jīng)濟(jì)的信貸支持。實(shí)施新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體主辦行制度，開展“一對(duì)一”金融服務(wù)，推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行訂單融資、農(nóng)民聯(lián)保、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)保、農(nóng)村兩權(quán)抵押、農(nóng)機(jī)具抵押等產(chǎn)品創(chuàng)新，緩解三農(nóng)融資難。探索建立農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)與農(nóng)村信貸相結(jié)合的銀?；?dòng)機(jī)制，以農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)撬動(dòng)農(nóng)村信貸業(yè)務(wù)發(fā)展。加快“雙基雙贏”貸款的推廣力度。組織涉農(nóng)金融機(jī)構(gòu)加大轉(zhuǎn)賬電話農(nóng)村布放以及以卡換折工作力度，全面完成農(nóng)村金融服務(wù)全覆蓋“十二五”任務(wù)，打通農(nóng)村金融服務(wù)“最后一公里”。力爭(zhēng)“三農(nóng)”貸款增幅超過(guò)貸款平均增幅。

（六）支持旅游產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。圍繞“武當(dāng)山、源頭水”兩張世界級(jí)旅游名片，滿足旅游產(chǎn)業(yè)鏈上的融資需求。支持跟進(jìn)五龍宮、太極劇場(chǎng)、遇真宮等旅游景點(diǎn)配套設(shè)施建設(shè)，武當(dāng)大明峰景區(qū)、武當(dāng)太極文化旅游區(qū)等環(huán)武當(dāng)山旅游圈開發(fā)，武當(dāng)國(guó)際旅游港、水庫(kù)5A級(jí)風(fēng)景區(qū)創(chuàng)建、滄浪海水上樂(lè)園等重大旅游項(xiàng)目，提前介入，加大項(xiàng)目?jī)?chǔ)備申報(bào)力度，爭(zhēng)取早跟進(jìn)、早投放。

（七）積極跟進(jìn)全市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。圍繞全市100個(gè)在建續(xù)建重大項(xiàng)目建設(shè)，加大資金支持力度。重點(diǎn)支持環(huán)庫(kù)16個(gè)交通項(xiàng)目、土武一級(jí)路、武十城際鐵路南站等重大項(xiàng)目融資工作。

（八）進(jìn)一步加大對(duì)民生領(lǐng)域的金融支持。開發(fā)消費(fèi)信貸產(chǎn)品，積極拓展汽車、家電、助學(xué)、旅游等消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)。進(jìn)一步落實(shí)大學(xué)生村官、婦女創(chuàng)業(yè)再就業(yè)小額擔(dān)保貸款政策和扶貧貼息開發(fā)貸款政策。留足開發(fā)貸款額度，優(yōu)先滿足首次購(gòu)房家庭的貸款需求，支持城鎮(zhèn)居民改善住房條件。

三、推動(dòng)金融創(chuàng)新，提升金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)能力

（九）進(jìn)一步推動(dòng)信貸產(chǎn)品和融資方式創(chuàng)新。充分發(fā)揮財(cái)政性資金撬動(dòng)信貸資金的作用，設(shè)立中小企業(yè)發(fā)展基金，緩解中小企業(yè)融資難。設(shè)立中小企業(yè)還貸調(diào)度資金，切實(shí)解決企業(yè)還貸周轉(zhuǎn)困難問(wèn)題。實(shí)施小額貸款保證保險(xiǎn)試點(diǎn)工作，解決一批無(wú)抵押、抗風(fēng)險(xiǎn)差的小微企業(yè)融資問(wèn)題。繼續(xù)推進(jìn)助保貸、善融貸等金融創(chuàng)新產(chǎn)品推廣。開展農(nóng)村兩權(quán)抵押、大型農(nóng)機(jī)具抵押貸款，解決三農(nóng)融資難。開展政銀企全方位對(duì)接，組織開展好銀企、銀農(nóng)、銀商、銀園對(duì)接活動(dòng)。做實(shí)“金融服務(wù)行長(zhǎng)（經(jīng)理）接待日”品牌。堅(jiān)持每月開展一次有針對(duì)性、能解決實(shí)際金融需求的接待活動(dòng)，搭建金融高管與企業(yè)、居民的交流平臺(tái)，增強(qiáng)金融系統(tǒng)與地方經(jīng)濟(jì)的黏合度。

（十）進(jìn)一步完善金融機(jī)構(gòu)體系和現(xiàn)代支付體系。吸引銀行、保險(xiǎn)、證券、期貨、信托、基金、貸款公司、金融租賃、資產(chǎn)管理等各類金融機(jī)構(gòu)來(lái)我市落戶或開展業(yè)務(wù)。加快隨州農(nóng)商行發(fā)起設(shè)立的村鎮(zhèn)銀行開業(yè)步伐，規(guī)范引導(dǎo)小額貸款公司、民間資本管理機(jī)構(gòu)、民間融資登記服務(wù)機(jī)構(gòu)等民間金融機(jī)構(gòu)的設(shè)立。支持轄內(nèi)金融機(jī)構(gòu)增設(shè)分支機(jī)構(gòu)或營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，改善農(nóng)村支付服務(wù)條件，推動(dòng)發(fā)展金融機(jī)具下鄉(xiāng)、手機(jī)銀行、銀行卡助農(nóng)取款等新業(yè)務(wù)，繼續(xù)完善機(jī)到村、卡到戶、錢到賬的匯劃網(wǎng)絡(luò)和快捷支付渠道。深化“國(guó)庫(kù)服務(wù)三農(nóng)示范縣（市）”創(chuàng)建工作，進(jìn)一步擴(kuò)大國(guó)庫(kù)直接支付惠農(nóng)資金發(fā)放范圍。加大金融IC卡應(yīng)用推廣力度，力爭(zhēng)2015年在我市成功推行公交IC卡服務(wù)，打造城市金融品牌，為社會(huì)公眾提供安全、快捷、方便的現(xiàn)代化小額支付服務(wù)。

四、加強(qiáng)金融生態(tài)環(huán)境建設(shè)，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展

（十一）建立激勵(lì)考核機(jī)制。繼續(xù)做好對(duì)金融機(jī)構(gòu)涉農(nóng)增量獎(jiǎng)勵(lì)、存款準(zhǔn)備金達(dá)標(biāo)考核、金融業(yè)綜合評(píng)議、政府信貸目標(biāo)考核工作，不斷完善金融支持地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的獎(jiǎng)勵(lì)辦法。不斷改進(jìn)財(cái)政資金存放與信貸掛鉤的考核辦法，進(jìn)一步發(fā)揮財(cái)政資金撬動(dòng)融資的功能。

篇9

實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變:一是從戰(zhàn)略謀劃到戰(zhàn)術(shù)突破的轉(zhuǎn)變。在基本完成戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的基礎(chǔ)上,全面推進(jìn)戰(zhàn)術(shù)突破,不斷提高推進(jìn)具體工作的能力和水平。二是從工業(yè)化帶動(dòng)城市化向城市化帶動(dòng)工業(yè)化轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)在富陽(yáng)已進(jìn)入工業(yè)化中后期,必須把新型城市化作為加快發(fā)展的總動(dòng)力、總龍頭,以新型城市化帶動(dòng)新型工業(yè)化,帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),實(shí)現(xiàn)新型城市化和產(chǎn)業(yè)高端化“兩輪驅(qū)動(dòng)”,徹底改變富陽(yáng)城市化大大滯后于工業(yè)化的局面。三是從經(jīng)營(yíng)無(wú)形資產(chǎn)為主到經(jīng)營(yíng)無(wú)形資產(chǎn)與有形資產(chǎn)并重轉(zhuǎn)變,做到兩者齊頭并進(jìn)。同時(shí),在實(shí)際工作中突出抓好以下五個(gè)重點(diǎn):

快建設(shè),加大新型城市化推進(jìn)力度。在城市總體規(guī)劃的指引下,明年我們將進(jìn)一步推進(jìn)新型城市化建設(shè),計(jì)劃全年完成政府性基建投入40億元以上,拆遷房屋2000戶以上。我們將加大入城道路改造力度,北入城口320國(guó)道綜合整治爭(zhēng)取于明年6月份全面完工,320國(guó)道外環(huán)線于明年10月份全線貫通;東入城口杭富沿江公路拓寬改造也將于明年10月份全線貫通;南入城口鹿山大橋及其與杭新景高速連接線將于后年5月份建成通車。我們將加大新城綜合體建設(shè)力度,鹿山新城文化中心、3幢總部樓宇、房產(chǎn)項(xiàng)目明年將初顯形象;東大道城市小客廳綜合體房產(chǎn)項(xiàng)目、運(yùn)動(dòng)休閑會(huì)所、運(yùn)動(dòng)休閑廣場(chǎng)、五星級(jí)希爾頓酒店、游艇游船碼頭及沿江景觀堤工程,明年將動(dòng)工建設(shè),后年初出形象;科創(chuàng)園綜合體、文創(chuàng)園綜合體明年將全面啟動(dòng);高教園綜合體在今年已建好杭州科職院的基礎(chǔ)上,明年力爭(zhēng)再引進(jìn)建設(shè)2所大學(xué);東洲島頭城市大陽(yáng)臺(tái)綜合體爭(zhēng)取明年啟動(dòng)。我們將加大城市有機(jī)更新力度,迎賓大道中段舊城改造、大橋南路兩側(cè)以及東洲新城區(qū)塊明年將開展大規(guī)模的拆遷。隨著這些重大工程的完工,一個(gè)新富陽(yáng)將初露端倪,必將有力提高富陽(yáng)的城市品質(zhì)、改善富陽(yáng)的城市環(huán)境、帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),最終提升富陽(yáng)這座城市、這方土地的價(jià)值和品位。為提高項(xiàng)目建設(shè)的質(zhì)量和進(jìn)度,我們將牢牢堅(jiān)持“高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高強(qiáng)度投入、高效能管理”四高方針,進(jìn)一步完善規(guī)劃設(shè)計(jì),從大處著眼、從細(xì)節(jié)入手,打造“世紀(jì)精品、傳世之作”;進(jìn)一步提升經(jīng)營(yíng)城市水平,搶抓機(jī)遇,超前投入,保證大開發(fā)、大建設(shè)的資金要求;進(jìn)一步加大項(xiàng)目前期力度,加強(qiáng)項(xiàng)目庫(kù)建設(shè),提高辦事效率,確保“項(xiàng)目等開工”而不是“開工等項(xiàng)目”;進(jìn)一步推進(jìn)建設(shè)速度,集中精力、集中人力、集中資金、集中設(shè)備來(lái)加快項(xiàng)目建設(shè)速度;進(jìn)一步加強(qiáng)管理,做到“時(shí)間明確、計(jì)劃倒排,過(guò)程控制、目標(biāo)管理,分工落實(shí)、責(zé)任捆綁,結(jié)果驗(yàn)收、考核獎(jiǎng)懲”,形成目標(biāo)體系、責(zé)任體系、考核體系、人事體系。

促調(diào)整,加大產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)力度。堅(jiān)持“工業(yè)興市”戰(zhàn)略不動(dòng)搖,立足當(dāng)前保增長(zhǎng),不斷鞏固經(jīng)濟(jì)企穩(wěn)回升、持續(xù)向好的發(fā)展態(tài)勢(shì);著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)促轉(zhuǎn)型,緊緊抓住國(guó)際金融危機(jī)形成的倒逼機(jī)制,把保增長(zhǎng)建立在調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型的基礎(chǔ)之上,不斷提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量。支持企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新研究,加大科技投入,開發(fā)高檔次、高附加值、具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的高端產(chǎn)品,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式從資源依賴型、投資拉動(dòng)型向人才支撐型、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型轉(zhuǎn)變。鼓勵(lì)企業(yè)做強(qiáng)做大,著力培育一批擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和知名品牌、核心競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)、帶動(dòng)作用明顯、具有較大競(jìng)爭(zhēng)力的大企業(yè)大集團(tuán)。以實(shí)施“瞪羚計(jì)劃”為抓手,扶持一批成長(zhǎng)性好、競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)、技術(shù)優(yōu)勢(shì)明顯、具有較強(qiáng)自主創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿Φ某砷L(zhǎng)型中小企業(yè)。按照提升發(fā)展傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)工業(yè)、適度發(fā)展新型重化工業(yè)、大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)“三位一體”的要求,堅(jiān)持培育一批、提升一批、淘汰一批相結(jié)合,主動(dòng)對(duì)接國(guó)家、浙江和杭州市產(chǎn)業(yè)調(diào)整和振興計(jì)劃,淘汰落后產(chǎn)能,通過(guò)引進(jìn)和落實(shí)飛鷹游艇、海正藥業(yè)、富通住電、三普機(jī)械、新興鑄管、中策橡膠等項(xiàng)目,積極發(fā)展運(yùn)動(dòng)器材、現(xiàn)代醫(yī)藥、信息科技、機(jī)械裝備、新型建材等新興產(chǎn)業(yè),推動(dòng)工業(yè)結(jié)構(gòu)向高新化方向提升。堅(jiān)持先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)“兩輪驅(qū)動(dòng)”,依托富陽(yáng)獨(dú)特的區(qū)位、山水、文化等優(yōu)勢(shì),大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)特別是總部經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代物流、商貿(mào)旅游、教育科研、文化創(chuàng)意、運(yùn)動(dòng)休閑、高新技術(shù)等產(chǎn)業(yè),逐步構(gòu)建“3+1”的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。堅(jiān)定不移走集聚發(fā)展的道路,按照“四動(dòng)四區(qū)四片”和“優(yōu)化調(diào)整江南區(qū)、整合提升江北區(qū)、重點(diǎn)發(fā)展新登場(chǎng)口兩區(qū)”的空間發(fā)展戰(zhàn)略,優(yōu)化調(diào)整江南的春江、靈橋、大源三個(gè)造紙工業(yè)功能區(qū),整合提升江北的金橋、高橋、高新園區(qū),加快推進(jìn)新登新區(qū)、場(chǎng)口新區(qū),促進(jìn)產(chǎn)業(yè)向集聚化、集約化、高效化發(fā)展。

重和諧,加大民生保障力度。不斷加大“破七難”力度,讓廣大人民群眾更好更多地共享改革發(fā)展成果。進(jìn)一步完善市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級(jí)網(wǎng)絡(luò),就業(yè)、保險(xiǎn)、福利、救助、慈善事業(yè)五位一體的“大社?！斌w系,健全就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)援助等服務(wù)機(jī)制,加大對(duì)低保、“五?！钡热鮿?shì)群體的救助力度,繼續(xù)做好“春風(fēng)行動(dòng)”、結(jié)對(duì)幫扶、農(nóng)村特困戶住房救助等工作,大力發(fā)展社會(huì)福利事業(yè),努力解決困難群眾生產(chǎn)生活難。繼續(xù)做好清潔城鄉(xiāng)、百千整治、三沿整治、飲用水工程、林道建設(shè)等工作,不斷改善城鄉(xiāng)居民的生產(chǎn)和生活環(huán)境。落實(shí)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,推動(dòng)優(yōu)質(zhì)教育向農(nóng)村延伸。加快推進(jìn)市公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站點(diǎn)建設(shè),不斷完善衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。推進(jìn)城鄉(xiāng)公交一體化改革,加快“四自”公路收費(fèi)站處置工作,切實(shí)解決行路難問(wèn)題。加大保障性住房投入,優(yōu)化商品房供應(yīng)結(jié)構(gòu),滿足不同群體的住房需要。進(jìn)一步健全平安工作機(jī)制,形成市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū)、規(guī)模企業(yè))三級(jí)聯(lián)動(dòng),教育、化解、處置三管齊下,綜合治理、公共安全、維權(quán)三位一體的“大平安”機(jī)制、“大維穩(wěn)”格局。繼續(xù)做好安全生產(chǎn)、防汛抗旱、森林防火、疾病防控等工作,確保人民群眾的生命和財(cái)產(chǎn)安全。

篇10

年全鎮(zhèn)共完成早稻種植面積13500畝，晚稻種植面積16700畝，其中單季晚稻2500畝，連作晚稻14200畝，種植小麥2703畝，油菜4465畝，榨菜9500畝，棉花5310畝，水果種植6000畝，水產(chǎn)養(yǎng)殖8000畝。具體主要抓了以下幾方面工作：

一、多措并舉，不斷提升糧食生產(chǎn)綜合能力

糧食生產(chǎn)是當(dāng)前農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作的基礎(chǔ)性工作，也是關(guān)系到農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定，保障農(nóng)民生活的最基本要素。為此，我們高度重視糧食生產(chǎn)工作，重點(diǎn)圍繞“基礎(chǔ)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)高、農(nóng)田復(fù)種指數(shù)高、社會(huì)化服務(wù)水平高、科學(xué)技術(shù)到位率高、土地產(chǎn)出率高”的要求狠抓各項(xiàng)工作的落實(shí)，確保糧食生產(chǎn)安全。

一是完善基礎(chǔ)設(shè)施，提高了農(nóng)田綜合生產(chǎn)能力。我鎮(zhèn)于2009年起，分三年實(shí)施12900畝的糧食功能區(qū)建設(shè)，2009年已建設(shè)面積4300畝，今年又完成了3920畝的建設(shè)任務(wù)。為做好我鎮(zhèn)糧食生產(chǎn)功能區(qū)建設(shè)，我鎮(zhèn)積極進(jìn)行調(diào)查和宣傳工作，使全鎮(zhèn)從上到下形成合力，為功能區(qū)建設(shè)營(yíng)造良好的氛圍。同時(shí)組織專業(yè)人員對(duì)各村進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)踏勘對(duì)建設(shè)區(qū)塊進(jìn)行調(diào)查摸底，幫助各村確定工程建設(shè)內(nèi)容和組織實(shí)施。功能區(qū)的建設(shè)為實(shí)行全程機(jī)械化一條龍的生產(chǎn)操作奠定了良好的基礎(chǔ)。

二是狠抓冬種生產(chǎn)，解決農(nóng)田季節(jié)性拋荒。根據(jù)當(dāng)?shù)胤N植習(xí)慣和生產(chǎn)水平，采用了稻-麥、稻-油菜等種植模式，出臺(tái)多種優(yōu)惠扶持政策，鼓勵(lì)農(nóng)民發(fā)展大棚設(shè)施越冬蔬菜等經(jīng)濟(jì)作物，進(jìn)一步提高土地利用率和產(chǎn)出率，促進(jìn)農(nóng)田收益，實(shí)現(xiàn)了綠色過(guò)冬。

三是實(shí)施糧食訂單收購(gòu)，提高農(nóng)戶的種糧積極性。為充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民種糧積極性，今年全鎮(zhèn)10個(gè)行政村共實(shí)施糧食訂單573.4萬(wàn)公斤，其中早稻訂單403.4萬(wàn)公斤、晚稻170萬(wàn)公斤，另落實(shí)小麥訂單120萬(wàn)公斤，比上年增加33萬(wàn)公斤，使國(guó)家惠農(nóng)政策落到實(shí)處。

四是推廣先進(jìn)適用技術(shù)，提高糧食生產(chǎn)水平。年鎮(zhèn)推廣水稻輕型栽培面積80%以上。糧食生產(chǎn)的良種覆蓋率達(dá)到100%，全年引進(jìn)嘉育253、嘉育143等水稻良種8萬(wàn)公斤，小麥良種8000公斤。同時(shí)重點(diǎn)提高水稻機(jī)插秧水平，實(shí)現(xiàn)水稻生產(chǎn)全程機(jī)械化。我們充分利用明誠(chéng)農(nóng)機(jī)服務(wù)專業(yè)合作社，積極進(jìn)行水稻機(jī)插秧訂單式作業(yè)，進(jìn)行水稻代耕作、代育秧、代機(jī)插、代收割和植保等一條龍服務(wù)。今年完成水稻機(jī)插面積14000畝，機(jī)械化作業(yè)覆蓋率達(dá)到100%。

五是實(shí)施高產(chǎn)示范，提升種糧經(jīng)濟(jì)效益。積極開展糧食優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)創(chuàng)建活動(dòng)，建立水稻高產(chǎn)示范方，其中，建立雙季稻超高產(chǎn)創(chuàng)新種植示范戶1個(gè)，面積23畝，比大田增產(chǎn)5.5%；水稻高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)高效中心示范方150畝，水麥高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)高效中心示范方280畝，單產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益比大田高出12%以上。

二、加大投入，改善農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施條件

推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)要從最有利于農(nóng)民、最需要解決、最有條件解決的問(wèn)題著手，我們主要加強(qiáng)了農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，解決農(nóng)民生產(chǎn)生活中的實(shí)際問(wèn)題，通過(guò)積極爭(zhēng)取上級(jí)立項(xiàng)、鎮(zhèn)村兩級(jí)自籌等方式，加大資金投入力度，加快建設(shè)步伐。

一是開展農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工程建設(shè)。農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工程自去年開始以來(lái)，于今年八月完成了十六戶村、橫塘村和村總共15000畝范圍內(nèi)的溝、渠、路、機(jī)埠泵站新建和維修工作。工程總造價(jià)1360萬(wàn)元，主要建設(shè)內(nèi)容包括建造排水溝14960米，機(jī)耕橋15座，機(jī)埠灌溉泵房2座，包括邵家江等在內(nèi)的河道疏浚9500米，新建機(jī)耕路13270米，河道干砌石14780米，添置農(nóng)業(yè)機(jī)械2臺(tái)，以及田間林網(wǎng)綠化1.2萬(wàn)米。同時(shí)做好了年度涉及韓夏、、高橋、上塘和五車堰五村的農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和招投標(biāo)工作。

二是實(shí)施糧食功能區(qū)建設(shè)。今年我們完成了年糧食生產(chǎn)功能區(qū)的建設(shè)任務(wù)，總建設(shè)面積3920畝，包括杏山、韓夏、高橋、回龍4個(gè)村。共新建或修繕機(jī)耕路500多米、水渠9342米、過(guò)橋102處、機(jī)埠4座。同時(shí)對(duì)年的糧食生產(chǎn)功能區(qū)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì)和招投標(biāo)工作。

三是推進(jìn)全國(guó)小型農(nóng)田水利重點(diǎn)縣工程建設(shè)。小型農(nóng)田水利重點(diǎn)縣建設(shè)工程，主要分布在橫塘村、十六戶村、回龍村、上塘村等四個(gè)村。建設(shè)面積4000畝，工程造價(jià)455萬(wàn)元，主要包括微噴灌設(shè)施安裝4000畝、排水溝清淤部分1300米、新建排水溝1930米、河道整治890米及2只泵站建設(shè)。本工程于年初通過(guò)設(shè)計(jì)和招投標(biāo)工作，在今年月份開始施工，于月底全部完工。

四是實(shí)施廢棄山塘整治工程。為科學(xué)有效利用土地資源，挖掘潛力，保護(hù)耕地，保障經(jīng)濟(jì)、社會(huì)可持續(xù)發(fā)展，積極實(shí)施土地開發(fā)整理項(xiàng)目，在對(duì)全鎮(zhèn)山塘、窖頭、低丘緩坡作全面排摸的基礎(chǔ)上，今年實(shí)施了回龍、杏山和高橋三個(gè)村的廢棄山塘復(fù)墾工程，通過(guò)工程的組織實(shí)施共整理出土地60多畝。

三、依托科技，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)

年鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)在采用新技術(shù)、引進(jìn)新品種上加大力度，同時(shí)優(yōu)化結(jié)構(gòu)，不斷提升榨菜、蜜梨、水產(chǎn)、畜牧等四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，目前，我鎮(zhèn)擁有市級(jí)以上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)為8家，其中榨菜生產(chǎn)加工企業(yè)4家、畜牧生產(chǎn)企業(yè)3家、水產(chǎn)養(yǎng)殖企業(yè)1家。寧波市明鳳漁業(yè)有限公司、余姚市備得福菜業(yè)有限公司和余姚市康宏畜牧有限公司為寧波市級(jí)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。各企業(yè)擁有綠色食品認(rèn)證2家，無(wú)公害產(chǎn)地認(rèn)證6家、無(wú)公害產(chǎn)品認(rèn)證8家、有機(jī)產(chǎn)品認(rèn)證1家。并且擁有明鳳、阿祥哥、備得福、康福等“中國(guó)馳名商標(biāo)”四件，明鳳和備得福分別為中國(guó)和浙江名牌農(nóng)產(chǎn)品?！八幢薄?、“天仁”等寧波市知名商標(biāo)二件。農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè)和農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì)品牌建設(shè)得到極大的提高。

一是繼續(xù)抓好以榨菜為主的蔬菜生產(chǎn)。今年全鎮(zhèn)榨菜面積9500余畝，單產(chǎn)平均在3375公斤，與去年相比有小幅度的減產(chǎn)，而價(jià)格由去年的平均0.45元/公斤上升到今年的0.693元/公斤，農(nóng)戶畝值不減反增。為穩(wěn)定榨菜收購(gòu)次序，保證農(nóng)戶利益，我們積極與榨菜收購(gòu)企業(yè)協(xié)調(diào)，鼓勵(lì)他們提高收購(gòu)價(jià)位，增強(qiáng)農(nóng)戶種植信心，整個(gè)榨菜收割、收購(gòu)秩序平穩(wěn)。此外打造蔬菜種植萬(wàn)元畝值，探索青瓜-芥菜-榨菜的種植模式，示范方面積100畝，平均畝產(chǎn)值達(dá)到11150元。

二是繼續(xù)抓好以蜜梨為主的水果生產(chǎn)。年全鎮(zhèn)種植蜜梨3000畝，葡萄2500畝，通過(guò)蜜梨高位嫁接、疏花疏果、人工受粉、套袋和噴滴灌等技術(shù)的配套應(yīng)用，提升果品質(zhì)量產(chǎn)量。同時(shí)葡萄大棚建設(shè)勢(shì)頭高漲，今年新建葡萄鋼管大棚、避雨棚30多畝，并有150畝集休閑觀光于一體的大棚葡萄即將新建啟動(dòng)。同時(shí)引進(jìn)初夏綠、518蜜梨、泗洪大棗、獼猴桃等果樹新品種。進(jìn)一步提升我鎮(zhèn)水果生產(chǎn)的高度。此外加強(qiáng)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，優(yōu)化產(chǎn)品包裝和品牌建設(shè)，進(jìn)一步推動(dòng)我鎮(zhèn)水果產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展。

三是提升水產(chǎn)養(yǎng)殖檔次，提高水產(chǎn)養(yǎng)殖效益。全鎮(zhèn)廣大養(yǎng)殖戶已完全從養(yǎng)殖常規(guī)魚類轉(zhuǎn)向高產(chǎn)、高效的南美白對(duì)蝦、甲魚及其他精養(yǎng)水產(chǎn)品種的養(yǎng)殖，今年南美白對(duì)蝦養(yǎng)殖面積達(dá)到1300余畝，平均畝產(chǎn)量達(dá)到600斤，較去年的400斤有較大的增長(zhǎng)，外塘露天養(yǎng)殖畝產(chǎn)量最高記錄達(dá)到1000斤，同時(shí)甲魚套養(yǎng)面積2800多畝，水產(chǎn)養(yǎng)殖畝均超萬(wàn)元。此外加強(qiáng)水產(chǎn)養(yǎng)殖新技術(shù)新模式的應(yīng)用，其中大棚養(yǎng)殖南美白對(duì)蝦效益明顯，新建大棚30畝，創(chuàng)產(chǎn)值72萬(wàn)元，畝均凈利潤(rùn)達(dá)到7200元，遠(yuǎn)高于露天養(yǎng)殖。稻田養(yǎng)甲魚，池塘種植空心菜，南美白對(duì)蝦起捕后池塘種草養(yǎng)鵝等新水產(chǎn)生態(tài)養(yǎng)殖模式的推廣，也進(jìn)一步提高了水產(chǎn)養(yǎng)殖的生態(tài)和經(jīng)濟(jì)效益。

四是加強(qiáng)服務(wù)引導(dǎo)，促進(jìn)畜牧規(guī)?；l(fā)展。今年上半年，總投資超過(guò)1200萬(wàn)元的寧波市逸然畜牧有限公司生豬養(yǎng)殖基地和總投資超過(guò)800萬(wàn)元的余姚市奧農(nóng)畜牧養(yǎng)殖有限公司的野鴨養(yǎng)殖基地都已順利完成建設(shè)工程。建設(shè)過(guò)程中，兩家畜禽養(yǎng)殖基地充分利用區(qū)位優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)積極開展循環(huán)農(nóng)業(yè)建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的集約化、現(xiàn)代化和生態(tài)化。同時(shí)，我們進(jìn)一步加強(qiáng)疫病防治工作，加強(qiáng)疫情報(bào)告制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)撲滅疫情。完善鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站的建設(shè)，落實(shí)辦公用房，專門聘用了4名防疫員、檢疫員，與他們簽訂防、檢疫責(zé)任書，制訂考核辦法，分片包干、責(zé)任到人。

四、改善農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境，保障農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全

（一）加強(qiáng)全鎮(zhèn)水環(huán)境整治建設(shè)確保防汛抗旱工作。我鎮(zhèn)作為沿海鄉(xiāng)鎮(zhèn)，一直以來(lái)重視防汛抗臺(tái)工作。一是加大了水利工程建設(shè)投入力度，在保質(zhì)保量完成引水工程建設(shè)任務(wù)的基礎(chǔ)上，今年完成了對(duì)邵直江、崔馮江等的疏浚整治，同時(shí)推進(jìn)村級(jí)水環(huán)境整治，今年完成了回龍村寧波市水環(huán)境整治工程項(xiàng)目，項(xiàng)目由上級(jí)補(bǔ)助50%，工程包括土建及綠化兩大塊內(nèi)容，總投資在260萬(wàn)元。村的寧波級(jí)水環(huán)境整治工程也已進(jìn)入掃尾階段。二是加強(qiáng)河道長(zhǎng)效保潔管理。實(shí)現(xiàn)農(nóng)村河道的暢通整潔，去年，通過(guò)招投標(biāo)由余姚市華輝保潔有限公司以42.858萬(wàn)元的價(jià)格中標(biāo)進(jìn)行全鎮(zhèn)河道保潔管理后，保結(jié)成效明顯，全鎮(zhèn)河道面貌有了明顯的改善。三是進(jìn)一步加強(qiáng)了鎮(zhèn)防汛體系的建設(shè)工作。全面落實(shí)防汛責(zé)任制，扎實(shí)開展防訊工程安全檢查，加強(qiáng)預(yù)案修編管理，完善監(jiān)測(cè)設(shè)施，明確預(yù)警程序和職責(zé)，建立防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍、確立避災(zāi)場(chǎng)所，儲(chǔ)備防汛搶險(xiǎn)物資，該項(xiàng)工作還圓滿通過(guò)了市政府的防汛體系建設(shè)驗(yàn)收。

（二）加大綠化造林建設(shè)，防范山林火災(zāi)發(fā)生。一是開展以沿?；闪謳ЫㄔO(shè)為主要內(nèi)容的綠化工程，今年完成沿海基干林帶建設(shè)72畝，種植喬、灌木8522株。同時(shí)做好各類農(nóng)業(yè)工程的綠化配套工作，積極開展春季綠化造林和義務(wù)植樹活動(dòng)，極大的改善了農(nóng)村生態(tài)環(huán)境。二是加大綠化養(yǎng)護(hù)管護(hù)力度，督促做好140畝沿?；闪值酿B(yǎng)護(hù)工作，同時(shí)落實(shí)農(nóng)田林網(wǎng)及部分村道的綠化養(yǎng)護(hù)管理，通過(guò)專業(yè)承包的方法，將綠化養(yǎng)護(hù)工作落到實(shí)處。三是開展各類綠化示范創(chuàng)建活動(dòng)，今年完成了橫塘、十六戶兩村的寧波市綠化示范村創(chuàng)建工作，寧波市逸然畜牧有限公司和余姚市奧農(nóng)畜牧養(yǎng)殖有限公司新建養(yǎng)殖基地加大綠化投入，積極創(chuàng)建余姚市十佳綠化養(yǎng)殖場(chǎng)，不斷提升我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村的綠化水平。四是進(jìn)一步加強(qiáng)森林消防安全，確保綠化成果。加大宣傳的力度，通過(guò)宣傳橫幅，森林消防車巡邏宣傳等多種形式，做好山林防火防范工作。并且增加設(shè)施投入，購(gòu)置防火器具，開辟防火隔離帶35000多米。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)專職護(hù)林巡查員的督查力度，確保清明等重大節(jié)日及平常的山林防火安全。

（三）積極開展外來(lái)生物的防治工作。自落實(shí)一枝黃花專業(yè)清理隊(duì)伍以來(lái)，我鎮(zhèn)的一枝黃花清理工作成效顯著。上半年，針對(duì)一枝黃花春季發(fā)芽階段，又對(duì)鎮(zhèn)域內(nèi)各一枝黃花高發(fā)地段和死角等進(jìn)行清除，并督促幫助做好相關(guān)屬地管理單位進(jìn)行控滅防除。目前全鎮(zhèn)一枝黃花的控制率達(dá)到95%以上。積極開展松材線蟲病清理工作。通過(guò)三年來(lái)保質(zhì)保量完成春防和冬季治理工作，我鎮(zhèn)順利地完成了寧波市松材線蟲病拔點(diǎn)工程，防止病害向周邊擴(kuò)散；發(fā)病面積、病死樹數(shù)量得到“雙下降”，遏制住了疫情擴(kuò)散勢(shì)頭，病株率控制達(dá)到了國(guó)家林業(yè)局要求的0.03%以下。

五、樹立服務(wù)意識(shí)，構(gòu)建農(nóng)業(yè)公共服務(wù)體系

一是注重農(nóng)業(yè)合作社功能發(fā)揮。我鎮(zhèn)目前已有各類農(nóng)民專業(yè)合作組織8家，基本已主要涵蓋我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的各個(gè)方面。今年，各農(nóng)民合作組織紛紛開展蜜梨、葡萄種植技術(shù)，水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)，榨菜種植技術(shù)、水稻培育及機(jī)插秧技術(shù)等培訓(xùn)班，極大地方便了社員了解種養(yǎng)新品種、推廣應(yīng)用種養(yǎng)新技術(shù)。合作社的內(nèi)部管理也日益規(guī)范，各合作社積極開展星級(jí)評(píng)定和示范性合作社創(chuàng)建工作。

二是加強(qiáng)農(nóng)經(jīng)服務(wù)促進(jìn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。一是加強(qiáng)土地承包日常管理，積極推進(jìn)土地流轉(zhuǎn)，抓好土地延包后續(xù)完善工作，進(jìn)一步穩(wěn)定農(nóng)村土地承包關(guān)系，同時(shí)做好土地流轉(zhuǎn)工作，到目前止，全鎮(zhèn)共流轉(zhuǎn)土地面積7030畝，10畝以上規(guī)模經(jīng)營(yíng)面積5073畝，有經(jīng)營(yíng)大戶174戶。通過(guò)土地流轉(zhuǎn)有力地推進(jìn)了適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力發(fā)展水平和競(jìng)爭(zhēng)力。二是抓好村務(wù)財(cái)務(wù)公開工作，推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)進(jìn)程。在公開日，鎮(zhèn)組織力量，對(duì)各村進(jìn)行檢查，提升村財(cái)務(wù)公開的質(zhì)量。年我鎮(zhèn)已有4個(gè)村被評(píng)為寧波市村務(wù)公開民主管理示范村，6個(gè)村被評(píng)為余姚市村務(wù)公開民主管理示范達(dá)標(biāo)村。三是抓好村級(jí)“三資”管理及“三資”清理工作。結(jié)合本鎮(zhèn)的實(shí)際情況制訂了鎮(zhèn)村級(jí)“三資”管理工作考核辦法及考核實(shí)施細(xì)則，同時(shí)還對(duì)“三資”管理和“三資”清理以及村級(jí)工程管理工作進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在此基礎(chǔ)上，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了一次“三資”清理工作。

三是加強(qiáng)信息為農(nóng)服務(wù)水平。利用余姚市農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、農(nóng)民信箱、萬(wàn)村聯(lián)網(wǎng)工程等農(nóng)業(yè)信息平臺(tái)，舉行村農(nóng)業(yè)信息員、大學(xué)生村官等培訓(xùn)。為廣大農(nóng)戶提供種養(yǎng)信息、買賣信息和技術(shù)支持，全鎮(zhèn)10個(gè)村全部加入省“萬(wàn)村聯(lián)網(wǎng)”工程，建立了自己的村級(jí)網(wǎng)站，及時(shí)各類村鎮(zhèn)信息和農(nóng)戶買賣信息。積極開展農(nóng)技110服務(wù)工作，解決農(nóng)戶電話咨詢和來(lái)人來(lái)訪有關(guān)農(nóng)技方面的難題，一年來(lái)，接待農(nóng)技110來(lái)電來(lái)訪131人次。做好氣象信息服務(wù)工作，上報(bào)涉農(nóng)工作人員和有關(guān)種（植）養(yǎng)殖戶信息名單187個(gè)，提供時(shí)實(shí)氣象信息服務(wù)，并在有關(guān)農(nóng)資供應(yīng)點(diǎn)張貼氣象旬報(bào)等。

四是加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治。深入推進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治，建立監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制，在推進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化基地、質(zhì)量安全監(jiān)管體系建設(shè)，提升生產(chǎn)指導(dǎo)服務(wù)能力、品牌創(chuàng)建示范能力上下功夫，不斷鞏固提高整治成果。年全鎮(zhèn)共組織開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全培訓(xùn)5期，發(fā)放宣傳資料160份，檢查單位58家次，檢測(cè)各類樣品數(shù)16個(gè)，合格率達(dá)100%。

五是建立“三位一體”農(nóng)業(yè)公共服務(wù)體系。在實(shí)施責(zé)任農(nóng)技推廣制度的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)鎮(zhèn)級(jí)農(nóng)業(yè)公共服務(wù)綜合機(jī)構(gòu)建設(shè)，完成全鎮(zhèn)10個(gè)行政村的村級(jí)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)點(diǎn)建設(shè)，構(gòu)建政府主導(dǎo)、科技支撐、社會(huì)力量廣泛參與，機(jī)構(gòu)健全、隊(duì)伍穩(wěn)定、責(zé)任明確、服務(wù)到位的基層農(nóng)業(yè)公共服務(wù)體系，完善農(nóng)技推廣體系，強(qiáng)化動(dòng)植物疫病防控體系，建立健全農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管體系。為我鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供有力的技術(shù)支撐、疫病防控、質(zhì)量監(jiān)管和農(nóng)產(chǎn)品安全保障。

六、存在問(wèn)題和不足

1、土地二輪承包四至未明確造成的土地矛盾日益突出，農(nóng)民對(duì)明確四至的要求越來(lái)越強(qiáng)，四至明確完善工作壓力很大。

2、農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收仍有需多工作要做。

3、我鎮(zhèn)的休閑觀光農(nóng)業(yè)尚屬剛剛起步，需要加大扶持和營(yíng)造氛圍。

4、村級(jí)收入來(lái)源有限仍是加快新農(nóng)村建設(shè)的主要障礙。

年工作思路

年度農(nóng)辦工作將著重圍繞“農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)出效益提升、農(nóng)業(yè)服務(wù)體系健全、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全保障和村級(jí)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展”五個(gè)方面來(lái)開展。

一、繼續(xù)加大投入，不斷改善農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施，為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供有效保障。11年度計(jì)劃投入3225萬(wàn)元，主要實(shí)施以下農(nóng)田水利工程：1、做好10年度農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目續(xù)建工作，10年度農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目已于今年11月開工建設(shè)，計(jì)劃在明年3月底前完工，項(xiàng)目總投資1150萬(wàn)元，涉及5個(gè)村，受益面積13600畝；2、開工建設(shè)11年度農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目，11年度農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目涉及國(guó)道線以東5個(gè)行政村，項(xiàng)目受益面積14500畝，項(xiàng)目總投資1470萬(wàn)元；3、做好第三批糧食功能區(qū)建設(shè)，涉及面積4500畝，總投資90萬(wàn)元；4、開展鎮(zhèn)、村河道疏浚15000米，預(yù)計(jì)投資200萬(wàn)元；5、鎮(zhèn)級(jí)河道整治1000米，計(jì)劃投資100萬(wàn)元；6、實(shí)施村級(jí)水環(huán)境整治項(xiàng)目1個(gè)（橫塘村），工程投資200萬(wàn)元；7、建設(shè)邊界水閘1座，投資15萬(wàn)元。

二、加大農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)力度，引進(jìn)推廣新模式、新技術(shù)、新品種，不斷提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)出效益。一是大力開展“一區(qū)一廊、兩園兩示范工程”建設(shè)：“一區(qū)”為列入省級(jí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)的水產(chǎn)養(yǎng)殖示范園區(qū)；“一廊”為自鎮(zhèn)虞黃公路開始，沿?fù)岆U(xiǎn)公路至杭州灣海塘，打造集產(chǎn)出高效、種養(yǎng)生態(tài)、農(nóng)牧循環(huán)、新品示范和休閑觀光于一體的“十里農(nóng)業(yè)長(zhǎng)廊”；“兩園”為甲魚和生豬兩個(gè)省級(jí)農(nóng)業(yè)精品園，“兩示范”即為南美白對(duì)蝦和野鴨兩個(gè)市級(jí)農(nóng)業(yè)“315”示范工程。二是繼續(xù)推廣旱地“萬(wàn)元畝值”輪作種植模式，大力引進(jìn)適宜我鎮(zhèn)的高效果蔬品種，積極推廣鋼棚葡萄、蜜梨棚架和高位嫁接等新技術(shù)，提高水果種植效益。三是稻區(qū)積極引導(dǎo)鼓勵(lì)農(nóng)民進(jìn)行土地流轉(zhuǎn)開展規(guī)模經(jīng)營(yíng)，發(fā)展冬季農(nóng)業(yè)和實(shí)行全程機(jī)械化作業(yè)，提高土地復(fù)種利用率和降低農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本，大力推廣水稻優(yōu)質(zhì)種子的應(yīng)用和開展水稻高產(chǎn)示范方建設(shè)，同時(shí)積極探索稻區(qū)種養(yǎng)結(jié)合模式創(chuàng)新，開展稻田甲魚套養(yǎng)、冬閑農(nóng)牧結(jié)合、谷物果蔬結(jié)合等模式試驗(yàn)推廣。四是以“甲魚文化節(jié)”為載體，盡早謀劃，大力宣傳我鎮(zhèn)特色農(nóng)業(yè)，推介農(nóng)業(yè)項(xiàng)目，開展招商引資和推進(jìn)農(nóng)業(yè)品牌建設(shè)，同時(shí)以節(jié)為媒，大力宣傳我鎮(zhèn)鎮(zhèn)蘊(yùn)文化，促進(jìn)全鎮(zhèn)休閑農(nóng)業(yè)和文化旅游的發(fā)展。

三、完善農(nóng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，提升為農(nóng)服務(wù)能力。繼續(xù)加大對(duì)農(nóng)民專業(yè)合作社的幫扶指導(dǎo)力度，規(guī)范合作社的自我管理行為，提升合作社的服務(wù)功能，進(jìn)一步提高合作社的影響力和作用力。充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的龍頭帶動(dòng)和示范作用，積極開展訂單農(nóng)業(yè)和農(nóng)產(chǎn)品精深加工，提升農(nóng)產(chǎn)品附加值和保障農(nóng)民收益。積極發(fā)揮民營(yíng)農(nóng)業(yè)研究所的作用，開展農(nóng)產(chǎn)品的引進(jìn)試驗(yàn)和開發(fā)，同時(shí)加大與科研院校的聯(lián)系，加大新型品種的引進(jìn)推廣，依托科技改良農(nóng)業(yè)品種和提升農(nóng)業(yè)效益。發(fā)揮供銷社作用，規(guī)范農(nóng)資超市經(jīng)營(yíng)行為，確保種子種苗、化肥農(nóng)藥供應(yīng)安全有序。積極引導(dǎo)農(nóng)村合作銀行等金融機(jī)構(gòu)加大農(nóng)業(yè)信貸力度，為農(nóng)民專業(yè)戶和農(nóng)業(yè)企業(yè)發(fā)展提供資金支持。加大培訓(xùn)力度，培育現(xiàn)代農(nóng)民和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)人，引導(dǎo)、鼓勵(lì)青年農(nóng)民和大學(xué)生村官投身于農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)。充分發(fā)揮村級(jí)干部橋梁紐帶作用，傳遞村民真實(shí)需求和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)信息，使農(nóng)業(yè)推廣有的放矢。加強(qiáng)農(nóng)辦自身教育和人員素質(zhì)提升，提高為農(nóng)服務(wù)技能，增強(qiáng)為農(nóng)服務(wù)意識(shí)，做到廉潔為農(nóng)，勤政為民。